#职场# 单位有个年轻人通过招聘考到上级机关办公室当秘书，其实就是给领导写材料，走的时候英姿飒爽，意气风发，小头发乌黑锃亮，状态满满。不但进了省城，而且几年后听说已经当上了科长，提副处那是水到渠成，指日可待，着实让人羡慕。其事迹甚至一度成为单位后来年轻人的榜样。

没想到几天前一次偶遇，却差点没认出来。穿个老头衫不说，还腰弯背驼、小脸腊黄、低眉顺眼、老态尽显。更可怖的是，短短几年光景，竟然发际飞退、青丝全无，当年的满头乌发竟然一根都没剩下，一眼望去，怎么看都像是一快退休的老干部，简直不敢相信。

心下好生奇怪，到底发生了什么，把一个好端端的小伙折磨成介个样子。一番长谈，那真是千言万语不知从何说起，个中滋味着实一言难尽哪。

写材料的苦那是不必说了，地球人都知道了。问题是本来岁数不大，干嘛把自己整的这么老呢，打扮的年轻点不好吗。没想到这哥们无奈一笑，说，不是此中人，不解其中味，如此扮相，实乃逼不得已。既有几年来点灯熬油爬格子挨苦受累的结果，也有身不由己的苦衷和深意啊。

原来，进机关后便基本没有了自己的时间，随时随地都得听从召唤，熬夜写材料更是家常便饭，好在还年轻，能挺住。虽然发现发际后退迅速，但头发还是有的，只不过掉的越来越厉害，自己也曾百般换留，无奈落花有意流水无情，头发掉的趋势不可阻挡，着实苦恼了一阵。

但既然干了这一行，就得硬着头皮干下去。只盼着能快点得到领导垂青，能提拔一下，好早日脱离苦海。可像自己这样通过考试上来的，不但没关系、没背景、没靠山，而且岁数小、时间短、资历浅，其实根本轮不上。文字秘书不像生活秘书，离领导比较远，如果领导不开恩，干到退休都有可能，根本不是传说中的那样。

况且写材料这苦差事，有关系、有背景的谁干这个。所以，自己虽然当了科长也是个出力干活的，如果领导用着顺手了，很有可能会一直干下去，那就更看不到头了。但自己又不能主动提出不干，那容易给领导留下不好的印象，以前挨的累受的罪可能就白废了。如果领导换了，就更坏了，还得从头再来。

没法子，只能一边继续起早贪黑地干，一边小心翼翼地等，只盼着领导哪天一高兴能洒下点小雨露。但又不知要等到什么时候，很是纠结。后来经高人指点，索性头发一点也不留了，全部剃光，虽然看上去像老了十岁也不在乎，因为自己要的就是这个效果。

我十分不解，人人都想年轻，本是人之常情，本来岁数也不大，为什么反要扮老呢？听他一说，才明白，原来江湖中的传说是真的。别人认为你该提，不一定能提，一把手认为你该提，肯定能提。能不能提，就是一把手一句话。

所以，功夫要下到正地方。好好干活、把活干好是必须的，因为咱只有这一条路可走，如果因为活没干好惹领导不高兴，那就彻底没戏了。但光知道闷头拉车也不行，还得会看路。要想引起领导注意，就得想法打动领导。

可一个穷秘书，那点工资自己都不够花，哪有钱送礼，况且也不想送。那咋办呢，没别的路，只能打感情牌，明明三十几岁，打扮的像五十多，明明是八零后，整的像六零后，明明没谢顶，照样全剃光，明明没大毛病，那也天天煮药汤。总之，就是要让领导看见这副模样，据说起码能传递三层涵意:

一是显得更“成熟”。嘴上无毛办事不牢，领导要用人，必须得放心。如果领导认为你还年轻，短时期内更不会考虑你。所以成熟点错不了，哪怕是看起来成熟也中。通过这种方式也是在潜移默化地告诉领导，俺岁数也不小了，您看着办吧。

二是体现真“受累”。写材料天天点灯熬油说不累是假的，但又不能喊累，领导听了会有想法，认为你拈轻怕重，不堪重用。那就把自己整的憔悴些、再憔悴些，到底累不累，您自己看。人心都是肉长的，领导也是有恻隐之心的。

三是表现出“踏实”。让领导看看，俺为了工作呕心沥血，都累成这样了，俺还照样一如既往，一以贯之，默默奉献，无怨无悔，这样踏实干活的好同志，您说该不该提，说不定哪天就真打动领导了。

听完百感交集。干哪行都不容易啊。光看人前风光，没看人后遭罪。工作干到这个份上，哪里还是“干”，分明就是“熬”嘛。可这是为什么呢？只问耕耘、不问收获固然是种境界，但一分耕耘一分收获也是正理啊。但行好事、莫问前程固然是种心态，但付出与收获成正比也没啥错呀。根源到底在哪呢？

思来想去，还是求人不如求己，攘外不如安内。其实，“我”才是一切的根源。正所谓有一得必有一失，有舍才有得，欲得须先舍。如何取舍，全在自己。如何平衡，也在自心。老话讲，强扭的瓜不甜。与其殚精竭虑，苦心设计，不如放平心态，顺其自然；与其身心俱疲，形神皆累，不如淡然一笑，任由它去。

尽人事，听天命，做好自己该做的，管好自己能管的。得之我幸，失之我命；来者不拒，未来不迎；去者不追，未去不忧，患得患失，何苦来哉。

有道是，一念天堂，一念地狱。世界上哪有那么多枷锁，不过自己生生套上去的罢。所谓放下屠刀立地成佛，很多时候之所以成不了佛，还是因为放不下啊。#职场中如何面对落差感# #职场学会拒绝有多重要#

命运到底能不能改？
#看相#

命运之可改与不可改？这是许多人解不开的疑问，今天，我试着解答一下吧。

要解决这个问题，首先要肯定命运之说，命运之说在我眼里并非虚妄之谈，这个留在另一篇谈吧。这一篇是着立于命运之说之上的内容，重点讲可改与不可改？

我的心得是，命定论是正确的，但命运可改，而且是改坏容易改善难。

命运是注定的，但注定在哪里？一，注定在命的发展极限，注定在运的吉凶悔吝起伏。二，注定在个人的福报深浅背景。两个方面。

我在这坦白讲，福报呢，是看不到的。因为同一八字，横向出生的人成千上万，加上纵向的古往今来，更是不记其数。因横向的地域环境条件分布各不相同和纵向的每六十年甲子一轮回的时代不同，而所得福报深浅而不一。举例，同一村子就好，一百万富翁和一工人同一时间生一儿子，八字相同，但明显，这两个儿子的福报就已开始产生区别了。就算是双胞胎，在相继出生时，也可能错开分成两个时辰。我们假设都在同一时辰出生，福报也是不同的。不同在于先出生的有个刚要出生的弟弟，而慢出生的则有个刚刚出生的哥哥。然后都出生后福报与际遇便会更加的分**来而产生不同。但他们却依然拥有类似的背景与相似的运数，这种差别性暂且放下不谈。依此类推，纵向的相同八字的人，不用我讲，相信大家也懂得了，最简单不过了，六十年前的与今天同一时间八字的人，背景就更大差别啦。这就是简单的福报的深浅问题。

命的发展局限又是怎么个说法？就在于命是先天的，最简单莫过于男女之别，性格之分。你基本改不得的，写到这，让我想起当今有个名言叫“性格决定命运”，这句话还是真有道理的。然后在个人福报的基础上，出了娘胎开始呼吸开始行运气了，运气便是运数，于是便在运数的运行之下，开始了一生的吉凶悔吝了。于是产生了局限。哦，这个时间段是低谷，哦，那个时间段是至高点。

现在的人狂妄的简直是到了不可理喻，竟说什么“只要努力就一定成功”！拜托啦，要看你的潜能和运气啦。同样的在一个单位做事，有人就升职了，还未必是很努力的。有人不可谓不想上进，不可谓不愿努力，但就是升职没他份。为什么呢？在这问题上，又增加了一样奇怪的东西，叫缘。有缘无缘？缘在因果，这个问题也相当复杂，不容易讲清楚。

可以讲，以上所讲，都不可改的，因为是一个规律。至于可改，也是上面所讲的内容。这就麻烦了，看不懂的便会认为我前言不搭后语了。听我慢慢道来~~

因为时间的不可逆的原因，所以凡是已经过去的种种，便都无法更改，因此可以讲命不可改。但如果命运呢？虽说有个运数的原则，但是，未发生的，都能允许存在不确定性。但通常都是改坏容易改好难，这个就是人类自身普遍共有的劣根啦。我们来简单的试着分析一下~

第一个要讲的就是顺其自然。就是随着自己的心性命运而走，该怎样便怎样，随命随缘生活。那这个命对于有能力的算命先生来讲就很好算了，很准。而且，只要这个人心态好，便可以生活得很有质量。问题在于人类并没这么简单。

于是，自制力不强的人便会随着命里的特点，而加重该特点的起伏。比如，这是一个暴躁的人，他要暴躁是很容易的，要随着他的暴躁而暴躁就更容易了，但要改善他的暴躁心性变得温和就不简单了，不是吗？一个貪财的人，本身便爱财如命，有更多要更多，多多不拒，但要他把财看成身外物，基本上可能性等于零。是吧？于是，这些人就钻进去了，越钻越深，所以，他们在顺命顺心意时，几乎无人能出其右。在不好运时，便不易承受了。这类顺势加重特点份量的人，也是改运的人，叫顺势改运，但经常是越改越坏的，而且没有幸福感。这还不可怕，另一种改法才可怕呢！(最近忙些，写得不大好，先将就写出来当草稿，日后有空再整理)这一种叫执迷不悟，偏执狂。前面偏偏是个坑，你绕个弯就过去了，他偏要跳不可，结果赔上命也要摔断腿。前面偏偏无路可走，他偏偏要闯出一条路来，尽管勇气可嘉，但失败是正常的，成功反成了是偶然的。算命占卜在这时候往往就提供了一个很好的健议，让你能有个好思路，给你提个醒。但对于这种人，就失效了，他们不会听。像这种逆势而走的人，就是与命运对抗的，往往他们就会很惨很惨~

人类的文明，不在于人性，在于改变人性，这个很辛苦，几乎等同于约束。所以人类文明发展到现在真的很不容易。命运想改好，也是这样，需要约束人性，小时读书，大时积德。这都非常不容易。
#算命#

#三国杀[超话]#[悲伤]传说了
双排了一个月，感觉还是学到了很多，不仅仅是从队友的操作上，还有我自己犯的错误中
今天最大的问题还是优柔寡断，该绑队友铁锁酒杀的时候犹豫，下回合必死时成略留闪放弃打一点输出
排位毕竟是团队游戏，不应该惜命的，最终的目的只有赢，无关游戏体验
还是很菜吧，希望下个月的胜率可以高一点