五菱凯捷大4座
汽车是为人民服务的！大多数情况下，人民都是比较务实的，大空间、高配置、低价格的车子很受人民的欢迎，所以中国的五菱车一下就火了30年，因为五菱就是给大部分务实的人设计生产的。不过，如今人民的口味变了，大空间、高配置、低价格还是要有，但同时还要豪华有面子，看着让人觉得自己家里挺有钱的感觉。不能说人民不务实了，准确的说是生活好过了，大家的追求和要求更高了，这也理所应当！
五菱凯捷大4座
五菱凯捷大4座
这几十年来，五菱打造了五菱宏光这种亲民商务车，能轻松乘坐7个人，面子也过得去。再到后来的宝骏730、宝骏360等等更家用、用着更舒服的MPV，5座、6座、7座都有，功能也非常全面。这些车一直都广受欢迎，红了整整一代人！这就说明，跟着人民的需求进步而升级产品的思路是市场的真理。
为此，五菱汽车不久前发布了全新LOGO——全球银标，同时即将推出五菱全球银标首款旗舰车型——凯捷，尽管它依旧是一款MPV，但已不再是从前的五菱，事实上这款车的味道全变了！
五菱凯捷有几个"另类"设计值得重点说说。
五菱凯捷大4座
五菱凯捷大4座
第一就是前面提到的挂着五菱银标，五菱全球化战略是一个新的目标，为了取得最终的胜利，于是给这款先挂五菱银标的新车凯捷起了个很有深意的名字叫VICTORY（胜利），凯捷无论造型或者品质感上都明显更上档次感，颠覆了五菱汽车的传统形象。全新的家族设计语言配合五菱全球银标logo，确实给人焕然一新的高级感。
五菱凯捷大4座
五菱凯捷大4座
第二就是这辆车配置了一套非常高大上的座椅系统，之所以敢称之为系统，因为这套座椅从仿生学人机工程体验，到功能性以及座舱布局变化等方面都考虑的很细致，可以这样讲，五菱凯捷这款车的设计重心很大部分都在座椅上。
五菱凯捷大4座
五菱凯捷大4座
定位家用MPV的凯捷，整个座椅格局采用头等舱理念设计，座椅本体造型专门参考了人体医学专家的建议，头枕、腿托、坐垫及靠背形状都极为贴合人体工程学要求。其次，新车采用了极"豪华"的一体式座椅安全带，这种安全装置能够做到即便是乘客躺平在座椅上同样能保障其安全。据了解，这种一体式安全带的生产成本是普通安全带的6倍之多，并且五菱凯捷给二排的两个独立座椅都提供了这种安全带（相当于12倍），真是舍得下本啊。其次，凯捷二排座椅不仅支持纵向前后移动调节，还支持横向左右滑动调节，这种横向滑动调节机构复杂，成本也很高昂，在目前的同级车型里很罕见。而第一排和第二排座椅更可实现180°全平放倒。第三排座椅就更猛，采用"滑动下沉"机构，能整体翻转收纳。另外，凯捷上的二排独立座椅还配备了电动腿托，最高可以抬高70度夹角，让乘客形成近乎平躺的坐姿，这甚至在很多20-30W级的MPV上都是没有的，即使高端定位很多合资品牌MPV同样也看不到这种配置。
五菱凯捷大4座
五菱凯捷大4座
值得一提的是，五菱凯捷乘坐系统的设计理念重点突出"高级"感，采取的做法是利用车内的大空间感，在第一和第二排的"四座"上营造宽阔豪华的乘坐体验。虽然凯捷内部提供6个座位，但是被布局成了"4+2"模式，在少数多人乘坐的场景下，6个座位确实能够大显身手，但是作为日常一家4口来说，2-4人乘坐的情况更加普遍，不论是上下班代步、接送孩子、走街购物、偶尔商务接送等等，4人乘车的比例确实占比很大。6座反而变成浪费，如果此时能够让车主变6座为4座，节约出三排两个座椅的空间，让前两排坐得更舒适，不失为一种很好的设计思路。因此提升前两排乘坐高级感和体验是大幅提升乘坐品质的重点，五菱凯捷的工程师们确实也针对此下了很大功夫。所以个人认为，把五菱凯捷称作"大四座MPV"也是完全OK的。
五菱凯捷大4座
五菱凯捷大4座
按照上文介绍，如将凯捷的第三排座椅收纳到后备箱地板里，整个车的空间瞬间就大到爆！加上第二排座椅可以向后及向车门外横移，同时再把二排椅背调至最大靠度，腿托调至最大承托角度后，乘坐者的幸福感无疑会大幅提升。试想一下，您的妻子、孩子或者老人以半躺的姿势坐在后排，将是多么幸福享受一种享受！孩子可以舒服的睡觉，老人也不用忍受直腰硬背的痛苦，对于一家人出门旅行或者长时间乘车都是很人性的关怀。而最重要的是在这种"大4座"模式下，凯捷的本就富裕的空间进一步明显放大，不论是第一排、第二排、后备箱等的空间都变得更为富裕，虽然少了两个人乘坐的位置，但对于大多数的2-4人乘车场景，带来的乘坐品质提升是显而易见的。这也是凯捷对车主所需要的"高端乘坐"享受的一种理解吧！
五菱凯捷大4座
五菱凯捷大4座
总之，五菱凯捷从外到内的变化都很新鲜，银标固然与众不同，但内在品质的大幅提升以及堪称豪华的乘坐体验才是五菱凯捷最核心的实力，而这也是它区别于所有竞争车型最大的优势。
（内容转载自小蚊子聊车）
汽车是为人民服务的！大多数情况下，人民都是比较务实的，大空间、高配置、低价格的车子很受人民的欢迎，所以中国的五菱车一下就火了30年，因为五菱就是给大部分务实的人设计生产的。不过，如今人民的口味变了，大空间、高配置、低价格还是要有，但同时还要豪华有面子，看着让人觉得自己家里挺有钱的感觉。不能说人民不务实了，准确的说是生活好过了，大家的追求和要求更高了，这也理所应当！
五菱凯捷大4座
五菱凯捷大4座
这几十年来，五菱打造了五菱宏光这种亲民商务车，能轻松乘坐7个人，面子也过得去。再到后来的宝骏730、宝骏360等等更家用、用着更舒服的MPV，5座、6座、7座都有，功能也非常全面。这些车一直都广受欢迎，红了整整一代人！这就说明，跟着人民的需求进步而升级产品的思路是市场的真理。
为此，五菱汽车不久前发布了全新LOGO——全球银标，同时即将推出五菱全球银标首款旗舰车型——凯捷，尽管它依旧是一款MPV，但已不再是从前的五菱，事实上这款车的味道全变了！
五菱凯捷有几个"另类"设计值得重点说说。
五菱凯捷大4座
五菱凯捷大4座
第一就是前面提到的挂着五菱银标，五菱全球化战略是一个新的目标，为了取得最终的胜利，于是给这款先挂五菱银标的新车凯捷起了个很有深意的名字叫VICTORY（胜利），凯捷无论造型或者品质感上都明显更上档次感，颠覆了五菱汽车的传统形象。全新的家族设计语言配合五菱全球银标logo，确实给人焕然一新的高级感。
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五菱凯捷大4座
五菱凯捷大4座
定位家用MPV的凯捷，整个座椅格局采用头等舱理念设计，座椅本体造型专门参考了人体医学专家的建议，头枕、腿托、坐垫及靠背形状都极为贴合人体工程学要求。其次，新车采用了极"豪华"的一体式座椅安全带，这种安全装置能够做到即便是乘客躺平在座椅上同样能保障其安全。据了解，这种一体式安全带的生产成本是普通安全带的6倍之多，并且五菱凯捷给二排的两个独立座椅都提供了这种安全带（相当于12倍），真是舍得下本啊。其次，凯捷二排座椅不仅支持纵向前后移动调节，还支持横向左右滑动调节，这种横向滑动调节机构复杂，成本也很高昂，在目前的同级车型里很罕见。而第一排和第二排座椅更可实现180°全平放倒。第三排座椅就更猛，采用"滑动下沉"机构，能整体翻转收纳。另外，凯捷上的二排独立座椅还配备了电动腿托，最高可以抬高70度夹角，让乘客形成近乎平躺的坐姿，这甚至在很多20-30W级的MPV上都是没有的，即使高端定位很多合资品牌MPV同样也看不到这种配置。
五菱凯捷大4座
五菱凯捷大4座
值得一提的是，五菱凯捷乘坐系统的设计理念重点突出"高级"感，采取的做法是利用车内的大空间感，在第一和第二排的"四座"上营造宽阔豪华的乘坐体验。虽然凯捷内部提供6个座位，但是被布局成了"4+2"模式，在少数多人乘坐的场景下，6个座位确实能够大显身手，但是作为日常一家4口来说，2-4人乘坐的情况更加普遍，不论是上下班代步、接送孩子、走街购物、偶尔商务接送等等，4人乘车的比例确实占比很大。6座反而变成浪费，如果此时能够让车主变6座为4座，节约出三排两个座椅的空间，让前两排坐得更舒适，不失为一种很好的设计思路。因此提升前两排乘坐高级感和体验是大幅提升乘坐品质的重点，五菱凯捷的工程师们确实也针对此下了很大功夫。所以个人认为，把五菱凯捷称作"大四座MPV"也是完全OK的。
五菱凯捷大4座
五菱凯捷大4座
按照上文介绍，如将凯捷的第三排座椅收纳到后备箱地板里，整个车的空间瞬间就大到爆！加上第二排座椅可以向后及向车门外横移，同时再把二排椅背调至最大靠度，腿托调至最大承托角度后，乘坐者的幸福感无疑会大幅提升。试想一下，您的妻子、孩子或者老人以半躺的姿势坐在后排，将是多么幸福享受一种享受！孩子可以舒服的睡觉，老人也不用忍受直腰硬背的痛苦，对于一家人出门旅行或者长时间乘车都是很人性的关怀。而最重要的是在这种"大4座"模式下，凯捷的本就富裕的空间进一步明显放大，不论是第一排、第二排、后备箱等的空间都变得更为富裕，虽然少了两个人乘坐的位置，但对于大多数的2-4人乘车场景，带来的乘坐品质提升是显而易见的。这也是凯捷对车主所需要的"高端乘坐"享受的一种理解吧！
五菱凯捷大4座
五菱凯捷大4座
总之，五菱凯捷从外到内的变化都很新鲜，银标固然与众不同，但内在品质的大幅提升以及堪称豪华的乘坐体验才是五菱凯捷最核心的实力，而这也是它区别于所有竞争车型最大的优势。
（内容转载自小蚊子聊车）
#无锡身边事# 【刚刚，无锡市委书记黄钦向天下英才发出邀请】今天上午，2020太湖人才峰会在太湖之滨隆重开幕。
开幕式上，无锡市委书记黄钦发表了热情洋溢的致辞，向天下英才发出诚挚邀请，希望海内外优秀人才，认同无锡、加入无锡、热爱无锡、扎根无锡。
以下为致辞全文
尊敬的各位院士、各位领导、各位嘉宾，女士们、先生们、朋友们：
大家上午好！
八月盛夏的太湖之滨，正是一幅宋代大文学家苏东坡在惠山登顶遥望的“水光翻动五湖天”的美景。在这个万物茂盛、生机勃发的美好时节，我们相聚在“太湖明珠、江南盛地”无锡，共同迎来2020太湖人才峰会。首先，我谨代表中共无锡市委、无锡市人民政府，向各位领导和嘉宾的到来表示最热烈的欢迎！对大家长期以来给予无锡各项事业发展的关心支持表示最衷心的感谢！
“功以才成，业由才广”。人才资源是支撑发展的第一资源，人才优势是一个地区、一座城市最根本的优势。近年来，无锡坚持把人才作为创新发展的最强驱动、最强引擎，大力实施“太湖人才计划”及其升级版，为各类人才来锡创新创业提供最大诚意、最好资源、最优服务，与各类人才一同共享机遇、共筑梦想、共赢未来，形成了城市与人才相互成就、相得益彰的新格局。
在这里，爱才的名片进一步擦亮，连续举办三届高层次人才创新创业无锡交流大会，连续举办“百企千才高校行”“双招双引海外行”活动，PNP、欧洲创新中心、海创智慧谷等纷纷落户，无锡求贤若渴的声势不断壮大、反响愈加热烈。
聚才的规模进一步扩大，全市拥有人才总量176万人，形成了包括高技能人才40万人、高层次人才12.8万人、留学归国人才1.45万人、国家级和省级领军人才团队874人在内的人才大军，获评“2019年度中国最佳引才城市”。
助才的举措进一步完善，累计认定“太湖人才”项目570个，提供“人才贷”“人才投”等各类融资25亿元，疫情期间提前为企业兑付人才资助资金超1亿元，及时为人才创新创业纾困解难。
用才的效果进一步显现，累计培育领军人才企业1477家，去年实现销售收入460亿元，其中销售超2千万元企业124家、销售超亿元企业34家，37家企业成功上市，培育了远景能源、朗新科技、卓胜微电子等一批行业领军型人才企业。
兴才的磁场进一步变强，疫情冲击之下，无锡展现出经济社会发展的韧劲强劲，上半年地区生产总值同比增长0.8%，经济加快复苏企稳向好，“太湖人才计划”、创新创业项目申报数分别同比增长28.6%、60.6%，新引进大学生数量增长30%，各路精英选择无锡、落户无锡的意愿更强。
以下为致辞全文
尊敬的各位院士、各位领导、各位嘉宾，女士们、先生们、朋友们：
大家上午好！
八月盛夏的太湖之滨，正是一幅宋代大文学家苏东坡在惠山登顶遥望的“水光翻动五湖天”的美景。在这个万物茂盛、生机勃发的美好时节，我们相聚在“太湖明珠、江南盛地”无锡，共同迎来2020太湖人才峰会。首先，我谨代表中共无锡市委、无锡市人民政府，向各位领导和嘉宾的到来表示最热烈的欢迎！对大家长期以来给予无锡各项事业发展的关心支持表示最衷心的感谢！
“功以才成，业由才广”。人才资源是支撑发展的第一资源，人才优势是一个地区、一座城市最根本的优势。近年来，无锡坚持把人才作为创新发展的最强驱动、最强引擎，大力实施“太湖人才计划”及其升级版，为各类人才来锡创新创业提供最大诚意、最好资源、最优服务，与各类人才一同共享机遇、共筑梦想、共赢未来，形成了城市与人才相互成就、相得益彰的新格局。
在这里，爱才的名片进一步擦亮，连续举办三届高层次人才创新创业无锡交流大会，连续举办“百企千才高校行”“双招双引海外行”活动，PNP、欧洲创新中心、海创智慧谷等纷纷落户，无锡求贤若渴的声势不断壮大、反响愈加热烈。
聚才的规模进一步扩大，全市拥有人才总量176万人，形成了包括高技能人才40万人、高层次人才12.8万人、留学归国人才1.45万人、国家级和省级领军人才团队874人在内的人才大军，获评“2019年度中国最佳引才城市”。
助才的举措进一步完善，累计认定“太湖人才”项目570个，提供“人才贷”“人才投”等各类融资25亿元，疫情期间提前为企业兑付人才资助资金超1亿元，及时为人才创新创业纾困解难。
用才的效果进一步显现，累计培育领军人才企业1477家，去年实现销售收入460亿元，其中销售超2千万元企业124家、销售超亿元企业34家，37家企业成功上市，培育了远景能源、朗新科技、卓胜微电子等一批行业领军型人才企业。
兴才的磁场进一步变强，疫情冲击之下，无锡展现出经济社会发展的韧劲强劲，上半年地区生产总值同比增长0.8%，经济加快复苏企稳向好，“太湖人才计划”、创新创业项目申报数分别同比增长28.6%、60.6%，新引进大学生数量增长30%，各路精英选择无锡、落户无锡的意愿更强。
各位嘉宾、各位朋友！
古人说：“林深则鸟栖，水广则鱼游”，城市是人才安居乐业的重要栖所。自然生态好则万物生，人才生态好则群贤至。当前，人才竞争格局发生深刻变化，城市之间人才政策、资金比拼只是基础，发展空间、事业平台、政务服务、文化制度、人居环境等全方位优化提升更为重要。我们相信，“梧高凤必至、花香蝶自来”，只有倍加珍惜、倍加呵护城市创新创业、宜居宜业的人才生态，为人才提供施展才华、梦想成真的广阔空间，才能广开进贤之路、广纳天下英才。
本次峰会以“新时代、新人才、新生态”为主题，是无锡打造最佳人才生态、最佳人才栖所的郑重宣示。我们将牢固树立重才、爱才的理念意识，健全完善求才、聚才的机制制度，不断提升用才、兴才的治理能力，在构建全方位、全要素、全周期的人才服务生态上持续加力，真正让无锡成为人才汇聚之地、价值实现之地。
我们将致力打造现代产业高地，让人才创新创业的生态容量足够大。产业发展的天地有多宽，人才逐梦的空间就有多大。无锡产业基础好、门类全、集群大，是百年制造业重镇。跨过“万亿GDP”门槛后，传统产业焕发新生，新兴产业破茧蝶变，物联网、集成电路产值分别位居全国第一、第二，产业集聚人才的“蓄水池”持续扩容。疫情冲击之下，无锡产业复兴仍保持强劲势头，上半年规上工业增加值增长1.8%，工业投资增长13.1%，新基建全面铺开、新业态加速破茧，人才引领产业的“大舞台”机遇无限。
我们将坚定实施产业强市主导战略，制定实施新一轮战略性新兴产业、智能制造、现代服务业发展行动计划，大力发展数字经济、总部经济、枢纽经济，推动产业迈向价值链中高端，做好产才融合发展大文章，让各类人才在无锡这片现代产业高地中大显身手、攀登高峰、成就精彩。
我们将致力打造区域科创地标，让人才创新创业的生态活力足够强。人才是创新的根基，科创人才最需要良好的创新氛围。无锡科技进步贡献率连续七年位居全省第一，建成众多工程技术研究中心、科技创新平台、产学研合作载体、重点企业研发机构，拥有全省领先的高新技术企业、科技小巨人企业、科创板上市企业数，创新追求已融入企业基因、产业血脉、城市文化。
当前，长三角区域一体化发展、苏南国家自主创新示范区建设两大国家战略在无锡叠加推进，我们正在规划建设太湖湾科创带，强化太湖沿岸科创资源的优化配置和开放集聚，建设“科产城人”融合示范区，打造“一核、十园、多点”拥湖发展格局，做优从基础研究到产业化的全链条创新生态，努力建设具有国际竞争力的科技创新中心，为各类人才迸发才智、创新创造厚植沃土。
我们将致力打造最优营商环境，让人才创新创业的生态效益足够好。创新创业的活跃，离不开良好的营商环境。无锡具有重商亲商的优良传统，在2019年度全省营商环境评价中位列第一，在中国城市营商环境报告中位居经济活跃城市第四，入选全国万家民企评价营商环境十佳城市、全国知识产权运营服务体系建设重点城市。一大批企业在营商环境的“保驾护航”下成长壮大，入选2019年中国企业500强、中国制造业500强、中国服务业500强三个榜单数量均位列江苏第一。今年上半年，全市新签约投资10亿元以上产业项目38个、较去年同期增加22个，国内外资本纷纷看好无锡、布局无锡、投资无锡。
我们将着力打造最优营商环境城市，持续优化提升政务环境、政策环境、市场环境、法治环境，做到服务人才、服务企业“无难事、悉心办”，让各类人才在无锡创新创业具有更高的便捷性、成长性。
我们将致力打造金融支持港湾，让人才创新创业的生态养分足够丰。人才金融是人才创业的天生战友。对各类人才创新创业项目，无锡实打实掏出真金白银，对贡献突出的，更是大手笔予以重奖，这次对华中科技大学无锡研究院丁汉院士团队给予1亿元资金支持，在全省地级市层面第一个兑现顶级支持政策，既是对人才的最高礼遇，也是对人才的最好的回报。支持人才、服务人才，无锡一诺千金、从不吝啬。
我们将实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，持续优化落实“太湖人才计划”，加强人才金融港建设，打造一站式人才服务中心，用好“人才拨”“人才投”“人才贷”“人才保”组合拳，强化创投孵化、创业投资、上市服务、基金运作、路演对接等全方位、多层次的服务支持，搭建人才创新创业的金融桥梁。
我们将致力打造美丽宜居城市，让人才创新创业的生态家园足够暖。选择一座城市，愿不愿意来，考量的是发展机会平台；愿不愿意留，考量的是内心认同归属。无锡是江南文化发源地之一，浓缩着江南梦里水乡、精神原乡的精华，自然生态和人文生态俱佳，创成首个全国文明城市群，在全国137个城市公共服务质量监测中总体满意度全国第一，房价收入比在长三角城市群中优势明显，连续三年被中国社科院评为内地最宜居城市。
我们将深入建设美丽宜居、和谐善治城市，落实领导干部联系服务专家、服务人才制度，提供更加贴心暖心的人才安居、子女教育、医疗保健、出入境等服务保障，以城市的精美品质、优美生态、和美生活为各类人才树起安居良木。
各位嘉宾、各位朋友！
回眸走过的路，无锡在时代的风云变幻下始终屹立潮头、海纳百川，靠得就是以实业为根、以人才为本，兼收并蓄；眺望前行的路，无锡建设世界格局中的城市、现代化形态中的城市，当好全省高质量发展领跑者，还将以更大的定力、更实的举措抓本咬根，汇聚英才、共创未来。
“开放包容、低调务实”，始终是无锡这座城市的秉性气质；“无比爱才、锡望您来”，始终是无锡这座城市的心声愿望；“勇创一流、敢于逐梦”，始终是无锡这座城市的雄心底气。我们真诚希望：海内外优秀人才认同无锡、加入无锡、热爱无锡、扎根无锡，在这片“诗意江南”的土地上尽情释放创新智慧和创业激情，成功实现事业抱负和人生价值。
最后，祝2020太湖人才峰会圆满成功！祝各位领导、各位嘉宾、各位朋友身体健康、工作顺利、万事如意！
谢谢大家！
开幕式上，无锡市委书记黄钦发表了热情洋溢的致辞，向天下英才发出诚挚邀请，希望海内外优秀人才，认同无锡、加入无锡、热爱无锡、扎根无锡。
以下为致辞全文
尊敬的各位院士、各位领导、各位嘉宾，女士们、先生们、朋友们：
大家上午好！
八月盛夏的太湖之滨，正是一幅宋代大文学家苏东坡在惠山登顶遥望的“水光翻动五湖天”的美景。在这个万物茂盛、生机勃发的美好时节，我们相聚在“太湖明珠、江南盛地”无锡，共同迎来2020太湖人才峰会。首先，我谨代表中共无锡市委、无锡市人民政府，向各位领导和嘉宾的到来表示最热烈的欢迎！对大家长期以来给予无锡各项事业发展的关心支持表示最衷心的感谢！
“功以才成，业由才广”。人才资源是支撑发展的第一资源，人才优势是一个地区、一座城市最根本的优势。近年来，无锡坚持把人才作为创新发展的最强驱动、最强引擎，大力实施“太湖人才计划”及其升级版，为各类人才来锡创新创业提供最大诚意、最好资源、最优服务，与各类人才一同共享机遇、共筑梦想、共赢未来，形成了城市与人才相互成就、相得益彰的新格局。
在这里，爱才的名片进一步擦亮，连续举办三届高层次人才创新创业无锡交流大会，连续举办“百企千才高校行”“双招双引海外行”活动，PNP、欧洲创新中心、海创智慧谷等纷纷落户，无锡求贤若渴的声势不断壮大、反响愈加热烈。
聚才的规模进一步扩大，全市拥有人才总量176万人，形成了包括高技能人才40万人、高层次人才12.8万人、留学归国人才1.45万人、国家级和省级领军人才团队874人在内的人才大军，获评“2019年度中国最佳引才城市”。
助才的举措进一步完善，累计认定“太湖人才”项目570个，提供“人才贷”“人才投”等各类融资25亿元，疫情期间提前为企业兑付人才资助资金超1亿元，及时为人才创新创业纾困解难。
用才的效果进一步显现，累计培育领军人才企业1477家，去年实现销售收入460亿元，其中销售超2千万元企业124家、销售超亿元企业34家，37家企业成功上市，培育了远景能源、朗新科技、卓胜微电子等一批行业领军型人才企业。
兴才的磁场进一步变强，疫情冲击之下，无锡展现出经济社会发展的韧劲强劲，上半年地区生产总值同比增长0.8%，经济加快复苏企稳向好，“太湖人才计划”、创新创业项目申报数分别同比增长28.6%、60.6%，新引进大学生数量增长30%，各路精英选择无锡、落户无锡的意愿更强。
以下为致辞全文
尊敬的各位院士、各位领导、各位嘉宾，女士们、先生们、朋友们：
大家上午好！
八月盛夏的太湖之滨，正是一幅宋代大文学家苏东坡在惠山登顶遥望的“水光翻动五湖天”的美景。在这个万物茂盛、生机勃发的美好时节，我们相聚在“太湖明珠、江南盛地”无锡，共同迎来2020太湖人才峰会。首先，我谨代表中共无锡市委、无锡市人民政府，向各位领导和嘉宾的到来表示最热烈的欢迎！对大家长期以来给予无锡各项事业发展的关心支持表示最衷心的感谢！
“功以才成，业由才广”。人才资源是支撑发展的第一资源，人才优势是一个地区、一座城市最根本的优势。近年来，无锡坚持把人才作为创新发展的最强驱动、最强引擎，大力实施“太湖人才计划”及其升级版，为各类人才来锡创新创业提供最大诚意、最好资源、最优服务，与各类人才一同共享机遇、共筑梦想、共赢未来，形成了城市与人才相互成就、相得益彰的新格局。
在这里，爱才的名片进一步擦亮，连续举办三届高层次人才创新创业无锡交流大会，连续举办“百企千才高校行”“双招双引海外行”活动，PNP、欧洲创新中心、海创智慧谷等纷纷落户，无锡求贤若渴的声势不断壮大、反响愈加热烈。
聚才的规模进一步扩大，全市拥有人才总量176万人，形成了包括高技能人才40万人、高层次人才12.8万人、留学归国人才1.45万人、国家级和省级领军人才团队874人在内的人才大军，获评“2019年度中国最佳引才城市”。
助才的举措进一步完善，累计认定“太湖人才”项目570个，提供“人才贷”“人才投”等各类融资25亿元，疫情期间提前为企业兑付人才资助资金超1亿元，及时为人才创新创业纾困解难。
用才的效果进一步显现，累计培育领军人才企业1477家，去年实现销售收入460亿元，其中销售超2千万元企业124家、销售超亿元企业34家，37家企业成功上市，培育了远景能源、朗新科技、卓胜微电子等一批行业领军型人才企业。
兴才的磁场进一步变强，疫情冲击之下，无锡展现出经济社会发展的韧劲强劲，上半年地区生产总值同比增长0.8%，经济加快复苏企稳向好，“太湖人才计划”、创新创业项目申报数分别同比增长28.6%、60.6%，新引进大学生数量增长30%，各路精英选择无锡、落户无锡的意愿更强。
各位嘉宾、各位朋友！
古人说：“林深则鸟栖，水广则鱼游”，城市是人才安居乐业的重要栖所。自然生态好则万物生，人才生态好则群贤至。当前，人才竞争格局发生深刻变化，城市之间人才政策、资金比拼只是基础，发展空间、事业平台、政务服务、文化制度、人居环境等全方位优化提升更为重要。我们相信，“梧高凤必至、花香蝶自来”，只有倍加珍惜、倍加呵护城市创新创业、宜居宜业的人才生态，为人才提供施展才华、梦想成真的广阔空间，才能广开进贤之路、广纳天下英才。
本次峰会以“新时代、新人才、新生态”为主题，是无锡打造最佳人才生态、最佳人才栖所的郑重宣示。我们将牢固树立重才、爱才的理念意识，健全完善求才、聚才的机制制度，不断提升用才、兴才的治理能力，在构建全方位、全要素、全周期的人才服务生态上持续加力，真正让无锡成为人才汇聚之地、价值实现之地。
我们将致力打造现代产业高地，让人才创新创业的生态容量足够大。产业发展的天地有多宽，人才逐梦的空间就有多大。无锡产业基础好、门类全、集群大，是百年制造业重镇。跨过“万亿GDP”门槛后，传统产业焕发新生，新兴产业破茧蝶变，物联网、集成电路产值分别位居全国第一、第二，产业集聚人才的“蓄水池”持续扩容。疫情冲击之下，无锡产业复兴仍保持强劲势头，上半年规上工业增加值增长1.8%，工业投资增长13.1%，新基建全面铺开、新业态加速破茧，人才引领产业的“大舞台”机遇无限。
我们将坚定实施产业强市主导战略，制定实施新一轮战略性新兴产业、智能制造、现代服务业发展行动计划，大力发展数字经济、总部经济、枢纽经济，推动产业迈向价值链中高端，做好产才融合发展大文章，让各类人才在无锡这片现代产业高地中大显身手、攀登高峰、成就精彩。
我们将致力打造区域科创地标，让人才创新创业的生态活力足够强。人才是创新的根基，科创人才最需要良好的创新氛围。无锡科技进步贡献率连续七年位居全省第一，建成众多工程技术研究中心、科技创新平台、产学研合作载体、重点企业研发机构，拥有全省领先的高新技术企业、科技小巨人企业、科创板上市企业数，创新追求已融入企业基因、产业血脉、城市文化。
当前，长三角区域一体化发展、苏南国家自主创新示范区建设两大国家战略在无锡叠加推进，我们正在规划建设太湖湾科创带，强化太湖沿岸科创资源的优化配置和开放集聚，建设“科产城人”融合示范区，打造“一核、十园、多点”拥湖发展格局，做优从基础研究到产业化的全链条创新生态，努力建设具有国际竞争力的科技创新中心，为各类人才迸发才智、创新创造厚植沃土。
我们将致力打造最优营商环境，让人才创新创业的生态效益足够好。创新创业的活跃，离不开良好的营商环境。无锡具有重商亲商的优良传统，在2019年度全省营商环境评价中位列第一，在中国城市营商环境报告中位居经济活跃城市第四，入选全国万家民企评价营商环境十佳城市、全国知识产权运营服务体系建设重点城市。一大批企业在营商环境的“保驾护航”下成长壮大，入选2019年中国企业500强、中国制造业500强、中国服务业500强三个榜单数量均位列江苏第一。今年上半年，全市新签约投资10亿元以上产业项目38个、较去年同期增加22个，国内外资本纷纷看好无锡、布局无锡、投资无锡。
我们将着力打造最优营商环境城市，持续优化提升政务环境、政策环境、市场环境、法治环境，做到服务人才、服务企业“无难事、悉心办”，让各类人才在无锡创新创业具有更高的便捷性、成长性。
我们将致力打造金融支持港湾，让人才创新创业的生态养分足够丰。人才金融是人才创业的天生战友。对各类人才创新创业项目，无锡实打实掏出真金白银，对贡献突出的，更是大手笔予以重奖，这次对华中科技大学无锡研究院丁汉院士团队给予1亿元资金支持，在全省地级市层面第一个兑现顶级支持政策，既是对人才的最高礼遇，也是对人才的最好的回报。支持人才、服务人才，无锡一诺千金、从不吝啬。
我们将实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，持续优化落实“太湖人才计划”，加强人才金融港建设，打造一站式人才服务中心，用好“人才拨”“人才投”“人才贷”“人才保”组合拳，强化创投孵化、创业投资、上市服务、基金运作、路演对接等全方位、多层次的服务支持，搭建人才创新创业的金融桥梁。
我们将致力打造美丽宜居城市，让人才创新创业的生态家园足够暖。选择一座城市，愿不愿意来，考量的是发展机会平台；愿不愿意留，考量的是内心认同归属。无锡是江南文化发源地之一，浓缩着江南梦里水乡、精神原乡的精华，自然生态和人文生态俱佳，创成首个全国文明城市群，在全国137个城市公共服务质量监测中总体满意度全国第一，房价收入比在长三角城市群中优势明显，连续三年被中国社科院评为内地最宜居城市。
我们将深入建设美丽宜居、和谐善治城市，落实领导干部联系服务专家、服务人才制度，提供更加贴心暖心的人才安居、子女教育、医疗保健、出入境等服务保障，以城市的精美品质、优美生态、和美生活为各类人才树起安居良木。
各位嘉宾、各位朋友！
回眸走过的路，无锡在时代的风云变幻下始终屹立潮头、海纳百川，靠得就是以实业为根、以人才为本，兼收并蓄；眺望前行的路，无锡建设世界格局中的城市、现代化形态中的城市，当好全省高质量发展领跑者，还将以更大的定力、更实的举措抓本咬根，汇聚英才、共创未来。
“开放包容、低调务实”，始终是无锡这座城市的秉性气质；“无比爱才、锡望您来”，始终是无锡这座城市的心声愿望；“勇创一流、敢于逐梦”，始终是无锡这座城市的雄心底气。我们真诚希望：海内外优秀人才认同无锡、加入无锡、热爱无锡、扎根无锡，在这片“诗意江南”的土地上尽情释放创新智慧和创业激情，成功实现事业抱负和人生价值。
最后，祝2020太湖人才峰会圆满成功！祝各位领导、各位嘉宾、各位朋友身体健康、工作顺利、万事如意！
谢谢大家！
#郑云龙[超话]#[爱你]#音乐剧演员郑云龙#
20200802音乐剧大赏repo
这次来看音乐剧大赏真的是很坎坷，各个方面都很坎坷，不过好在最后结果很顺利，位置虽然不近，但是剧场也不大。
我和基友不到六点到达歌剧院，发现检票处没人，一堆人站在正门口，我就去凑热闹[笑cry]，发现是那个不开放给人民群众的红毯，走完之后会去正门口的音乐剧大赏2020的展板那里采访+合影。一开始，正门口的两道玻璃门都关着，只能隐隐约约靠身高和感觉认人，我看到了余笛老师、圣权儿和G7。感恩绒红毯压轴，到快开始检票的时候，就把最外层的玻璃门打开了，视线骤然就清楚多了，绒出现的时候外面一片欢呼，然后都举着手机相机拍照，其实啥也拍不清楚[允悲]。我就看到采访的时候，绒一直乐呵呵的，心情感觉非常不错。
演出开始，开场秀之后就是绒的主持时间，我感觉他好像回到了去年423上海不说再见的时候，紧张到掉毛，但是好可爱[泪]，第一趴结束的时候还给自己海豹拍手，无敌可爱了[泪]。第二现场的主持部分，我的感受就是，坐姿很端庄，但是话太少了。被树老师扒拉来扒拉去那段我笑到打滚儿，跟树老师感情还是很好啊。还有就是令飞回来之后坐他旁边，他嫌弃令飞一身汗怕弄脏自己衣服，往旁边挪了挪，我也是笑死了。
好像从《兰波》开始吧我有点记不住了，绒就离开第二现场去准备《信》的妆发和服装了，从那会儿开始我就按捺不住内心的激动了[憧憬]。在《信》开场前，笼子推上来的时候，绒就上台候场了，我就完全看不了第二现场的采访了，就看绒坐在笼子里，佝偻着身体，低着头，怎么就一个坐着的背影就让我觉得这么入戏啊，已经开始难过了，我真的也是滤镜很厚了[跪了]。《信》唱了我每听必哭的《要是没有我的话》，绒最后唱的两遍“如果一开始死的人是我”，第一遍还是顺接着前一句“这次又是因为我毁了弟弟的一切”的愤怒，带着的是悔恨的感情，但到第二遍“如果一开始死的人是我”给我的感觉就是变成一种希望当初是自己替家人去死的逃避，觉得这样的话，自己也不用忍受这么些痛苦，每次一到这里我都会哭，哪怕知道情节也要哭，所以到了这段我就已经开始默默流泪[悲伤]。然后这次大赏版的《信》最最催泪的是竟然在最后演了兄弟重逢，最后那段我的理解就是承接在音乐剧最后的一幕之后，直贵最终认识到了哥哥对自己影响，好的坏的都已经坦然接受，兄弟十五年后在监狱外重逢。我那个哭的啊，哭得我完全没想起来拍照，我对不起刚志[跪了]，我特别特别想“哇哇”的哭出声，但是觉得好丢脸，就只能憋着，但还是哭到旁边妹子问我要不要纸巾…………
《信》结束之后就是等《摇滚年代》了，漫长的等待啊，好不容易《贝多芬》结束之后，屏幕上突然就出现了穿无袖背心的西西，我的妈啊！我的苍天啊！！这是我能看到的吗！！！这么好看吗！！！！全场沸腾！！！！！然后就黑屏了……然后sde就上来了…………………给我急的，piapia拍大腿，立刻去问群里看直播的大家能不能看到第二现场，发现大家都看不到，我就安心了[允悲]。要不是这一趴是采访可人儿和凡凡，我真的要喊“给我看郑云龙！！！！！”《摇滚年代》也是看了很多遍了，大赏版的《摇滚年代》也没有着重在故事情节上，主要就是唱一下经典歌曲，但我完全完全被西西吸住了视线，而且这次绒参与了Lonny和Dennis的cp曲的合唱，惊喜。至于具体西西有多好，我觉得不用我夸了，大家都已经贡献了自己的肾[笑cry]，但是刚志真的真的也很好，能让我每看必哭得好。
这次音乐剧大赏的麦的问题真的是多灾多难，很多演员的表演都受到了影响，包括绒《摇滚年代》的一开始……但之前在《信》他一张嘴的瞬间，我整个人就已经升华了，这就是中国最优秀的音乐剧男演员之一的水准，不服的出来比划比划啊！喜欢郑云龙真的很幸运，因为虽然会有波澜，但是对他本人的信任永远不会受这些波澜影响。
最后简单说说别人和种草的剧，树老师还是好可爱，演的好唱的也好，小小一只好可爱；方方和可人儿比去年都有巨大的进步，方方是对强弱的处理好了很多，可人是气息稳了很多，我震惊到，能看出这大半年都没歇着；G7好帅啊，是能拉回一些我对男性的期待值的那种帅，唱的也比原来好了；均朔是个很好的很值得期待的音乐剧演员，现在的唱功演技就已经很不错了，而且通过对话能看出他是真的很热爱音乐剧。这次种草的剧有《醉后赢家》、《危险游戏》和《flame》，《赵氏孤儿》、《近乎正常》和《贝多芬》算第二梯队吧，这么看，我就是被G7和树老师迷住了吧[允悲]。
最后的最后，图会有的，但让我懒一下下，晚点儿会发哒[笑cry]。
20200802音乐剧大赏repo
这次来看音乐剧大赏真的是很坎坷，各个方面都很坎坷，不过好在最后结果很顺利，位置虽然不近，但是剧场也不大。
我和基友不到六点到达歌剧院，发现检票处没人，一堆人站在正门口，我就去凑热闹[笑cry]，发现是那个不开放给人民群众的红毯，走完之后会去正门口的音乐剧大赏2020的展板那里采访+合影。一开始，正门口的两道玻璃门都关着，只能隐隐约约靠身高和感觉认人，我看到了余笛老师、圣权儿和G7。感恩绒红毯压轴，到快开始检票的时候，就把最外层的玻璃门打开了，视线骤然就清楚多了，绒出现的时候外面一片欢呼，然后都举着手机相机拍照，其实啥也拍不清楚[允悲]。我就看到采访的时候，绒一直乐呵呵的，心情感觉非常不错。
演出开始，开场秀之后就是绒的主持时间，我感觉他好像回到了去年423上海不说再见的时候，紧张到掉毛，但是好可爱[泪]，第一趴结束的时候还给自己海豹拍手，无敌可爱了[泪]。第二现场的主持部分，我的感受就是，坐姿很端庄，但是话太少了。被树老师扒拉来扒拉去那段我笑到打滚儿，跟树老师感情还是很好啊。还有就是令飞回来之后坐他旁边，他嫌弃令飞一身汗怕弄脏自己衣服，往旁边挪了挪，我也是笑死了。
好像从《兰波》开始吧我有点记不住了，绒就离开第二现场去准备《信》的妆发和服装了，从那会儿开始我就按捺不住内心的激动了[憧憬]。在《信》开场前，笼子推上来的时候，绒就上台候场了，我就完全看不了第二现场的采访了，就看绒坐在笼子里，佝偻着身体，低着头，怎么就一个坐着的背影就让我觉得这么入戏啊，已经开始难过了，我真的也是滤镜很厚了[跪了]。《信》唱了我每听必哭的《要是没有我的话》，绒最后唱的两遍“如果一开始死的人是我”，第一遍还是顺接着前一句“这次又是因为我毁了弟弟的一切”的愤怒，带着的是悔恨的感情，但到第二遍“如果一开始死的人是我”给我的感觉就是变成一种希望当初是自己替家人去死的逃避，觉得这样的话，自己也不用忍受这么些痛苦，每次一到这里我都会哭，哪怕知道情节也要哭，所以到了这段我就已经开始默默流泪[悲伤]。然后这次大赏版的《信》最最催泪的是竟然在最后演了兄弟重逢，最后那段我的理解就是承接在音乐剧最后的一幕之后，直贵最终认识到了哥哥对自己影响，好的坏的都已经坦然接受，兄弟十五年后在监狱外重逢。我那个哭的啊，哭得我完全没想起来拍照，我对不起刚志[跪了]，我特别特别想“哇哇”的哭出声，但是觉得好丢脸，就只能憋着，但还是哭到旁边妹子问我要不要纸巾…………
《信》结束之后就是等《摇滚年代》了，漫长的等待啊，好不容易《贝多芬》结束之后，屏幕上突然就出现了穿无袖背心的西西，我的妈啊！我的苍天啊！！这是我能看到的吗！！！这么好看吗！！！！全场沸腾！！！！！然后就黑屏了……然后sde就上来了…………………给我急的，piapia拍大腿，立刻去问群里看直播的大家能不能看到第二现场，发现大家都看不到，我就安心了[允悲]。要不是这一趴是采访可人儿和凡凡，我真的要喊“给我看郑云龙！！！！！”《摇滚年代》也是看了很多遍了，大赏版的《摇滚年代》也没有着重在故事情节上，主要就是唱一下经典歌曲，但我完全完全被西西吸住了视线，而且这次绒参与了Lonny和Dennis的cp曲的合唱，惊喜。至于具体西西有多好，我觉得不用我夸了，大家都已经贡献了自己的肾[笑cry]，但是刚志真的真的也很好，能让我每看必哭得好。
这次音乐剧大赏的麦的问题真的是多灾多难，很多演员的表演都受到了影响，包括绒《摇滚年代》的一开始……但之前在《信》他一张嘴的瞬间，我整个人就已经升华了，这就是中国最优秀的音乐剧男演员之一的水准，不服的出来比划比划啊！喜欢郑云龙真的很幸运，因为虽然会有波澜，但是对他本人的信任永远不会受这些波澜影响。
最后简单说说别人和种草的剧，树老师还是好可爱，演的好唱的也好，小小一只好可爱；方方和可人儿比去年都有巨大的进步，方方是对强弱的处理好了很多，可人是气息稳了很多，我震惊到，能看出这大半年都没歇着；G7好帅啊，是能拉回一些我对男性的期待值的那种帅，唱的也比原来好了；均朔是个很好的很值得期待的音乐剧演员，现在的唱功演技就已经很不错了，而且通过对话能看出他是真的很热爱音乐剧。这次种草的剧有《醉后赢家》、《危险游戏》和《flame》，《赵氏孤儿》、《近乎正常》和《贝多芬》算第二梯队吧，这么看，我就是被G7和树老师迷住了吧[允悲]。
最后的最后，图会有的，但让我懒一下下，晚点儿会发哒[笑cry]。
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