#沧州##教师招聘# 【沧县职教中心招聘教师】
沧县人力资源和社会保障局沧县教育局关于沧县职教中心2021年公开招聘教师的公告
为进一步补充优化沧县职教中心教师队伍，保障我县职业教育事业健康发展，拟为沧县职教中心招聘教师30人。
一、招聘原则
按照德才兼备的用人标准，坚持“公开、公平、公正、择优”的原则，依据招聘条件和岗位名额，通过考试、考察择优聘用。
二、招聘学科及人数
具体见附表。
三、招聘条件
（一）报考人员需同时具备以下条件：
1、坚持党的基本路线，拥护党的方针政策、遵纪守法、品行端正、作风正派、热爱教育事业，志愿从事教育工作。
2、本人或配偶具有沧州市所辖县、市、区户籍。
3、身体健康，能够胜任应聘岗位工作。
4、年龄要求35周岁及以下；海事专业教师年龄可适当放宽至42周岁及以下。
5、具备与岗位要求相适应的学历、专业、教师资格等要求（详见“招聘人员及岗位一览表”）。
凡涉及年龄等需要确定时间的，计算日期截止到2021年5月18日。
（二）不得应聘人员：
1、沧县正式在职教师。
2、现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员。
3、曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员、失信被执行人，以及法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。
四、招聘程序
（一）发布公告
通过沧县人民政府官网发布招聘公告。
（二）网上报名
报名期限为https://t.cn/A6ckCxlJ 。 审核结束时间为https://t.cn/A6ckCxlB 。交费结束时间为https://t.cn/A6ckCxjG 。
考生在报名期限内登录沧县人民政府官网，点击人事招聘考试网站链接，注册成功后按要求填写报名信息。采取网上审核的方式，审核合格的考生在网上交纳报名考务费100元。
报名人数与岗位招聘人数之比原则上不低于3:1。对少数因专业紧缺的岗位，可适当降低比例。
考生及时关注沧县人民政府官网通知，在规定时间内自行打印《笔试准考证》或《试讲通知单》。
招聘各环节疫情防控标准按县疾控中心要求执行。
（三）笔试
考生持有效二代身份证和《笔试准考证》按要求参加笔试。
笔试内容为教育学、心理学、公共基础知识相关内容，满分100分，时长90分钟。
（四）资格复审
按岗位分别将笔试成绩由高到低顺次排序，按1：1.2的比例确定资格复审人选（出现小数点的个位进位取整），对少数因专业紧缺的岗位，可适当降低比例。末位人选出现笔试成绩并列的将共同参加资格复审。资格复审相关要求以沧县政府网通知为准。
资格复审时发现证件造假、不符合报名条件的，给予笔试成绩无效的处理，取消应聘资格，并将其违纪违规行为记入公开招聘应聘人员诚信档案库，记录期限为五年，期限内不准报考沧县相关岗位。资格复审后出现面试缺额的，在笔试合格人员中按照分数由高到低依次递补。
（五）试讲
考生按沧县政府网试讲通知在网上自行打印《试讲通知单》，按《试讲通知单》要求参加试讲。试讲内容：学前教育键盘、舞蹈专业、民族武术专业试讲内容为才艺展示；学前教育美术、心理学专业和其他专业试讲内容为现行中职学校教材，满分100分。试讲顺序由考生本人抽签决定。试讲成绩于试讲结束后在考点张贴公布，也可登录县政府官网查阅。
（六）确定综合成绩和排名
试讲成绩低于60分的为不合格，退出本次招聘程序。考生综合成绩计算公式为：笔试成绩×40%＋试讲成绩×60%=综合成绩，综合成绩保留2位小数（四舍五入）。按报考岗位将考生考试综合成绩由高到低顺次排列，按照1：1的比例确定参加体检、考察的考生。同一岗位末位人选出现综合成绩并列的，按试讲成绩高低取舍，试讲成绩仍相同的将共同参加体检、考察。
（七）体检
参加体检的考生携带《试讲通知单》、有效二代身份证，由县人社局、县教育局统一组织到指定地点进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》和《河北省申请教师资格人员体检标准及办法（试行）》部分项目执行。体检费用由考生负担。体检不合格者，不予聘用，缺额不补。
（八）考察
考察工作由县人社局、县教育局负责，主要审核考生人事档案，核实有无违法违纪情况，对师德等综合素质进行客观评价。应聘人员提供虚假材料，隐瞒事实真相，干扰、影响考察单位客观公正作出考察结论或者有其他妨碍考察工作的行为，给予其不予聘用的处理。考察组对考生做出考察结论，考察未通过的取消应聘资格。
（九）确定聘用人选
体检、考察均合格的确定为拟聘人选，在沧县政府网公示7个工作日。公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，即确定为本次聘用人选，由县教育局办理入职手续。
（十）培训和上岗
由县职教中心对聘用人选进行培训，培训合格正式上岗。
五、待遇及管理
（一）实行合同制管理。首次签订合同期限为三年（含试用期），试用期为十二个月，试用期满不合格或试用期期间发生违法违纪问题的取消聘用，合同期满经考察合格后可以续签。
（二）工资、福利待遇参照在编教师工资、福利待遇标准执行。
（三）入职后在已确定的招聘岗位工作，三年内不允许申请调动。
六、有关说明
（一）考生必须对自己报名信息的真实性负责，严格履行报名表中的“诚信承诺”。资格复审贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，报考错误，弄虚作假的，取消应聘资格。
（二）本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。社会上假借招聘名义举办的各类辅导或发行的出版物等，均与本次招聘无关。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。
（三）本次招聘期间各环节的公告、通知、公示等信息均通过沧县人民政府官网发布，沧县职教中心2021年公开招聘教师工作领导小组不再另行电话通知，考生应及时关注，凡在规定时间内未按要求报名、打印证件，未参加笔试、面试、体检、考察，不能按时提供资格复审材料、考察材料、人事档案等资料的，不在规定时间到用人单位报到的，均视为自动放弃应聘资格。
（四）本次招聘工作由县纪委监委负责监督。
本公告由沧县职教中心2021年公开招聘教师工作领导小组负责解释。
咨询电话：3059901，3165019
招聘人员及岗位一览表
沧县人力资源和社会保障局沧县教育局关于沧县职教中心2021年公开招聘教师的公告
为进一步补充优化沧县职教中心教师队伍，保障我县职业教育事业健康发展，拟为沧县职教中心招聘教师30人。
一、招聘原则
按照德才兼备的用人标准，坚持“公开、公平、公正、择优”的原则，依据招聘条件和岗位名额，通过考试、考察择优聘用。
二、招聘学科及人数
具体见附表。
三、招聘条件
（一）报考人员需同时具备以下条件：
1、坚持党的基本路线，拥护党的方针政策、遵纪守法、品行端正、作风正派、热爱教育事业，志愿从事教育工作。
2、本人或配偶具有沧州市所辖县、市、区户籍。
3、身体健康，能够胜任应聘岗位工作。
4、年龄要求35周岁及以下；海事专业教师年龄可适当放宽至42周岁及以下。
5、具备与岗位要求相适应的学历、专业、教师资格等要求（详见“招聘人员及岗位一览表”）。
凡涉及年龄等需要确定时间的，计算日期截止到2021年5月18日。
（二）不得应聘人员：
1、沧县正式在职教师。
2、现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员。
3、曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员、失信被执行人，以及法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。
四、招聘程序
（一）发布公告
通过沧县人民政府官网发布招聘公告。
（二）网上报名
报名期限为https://t.cn/A6ckCxlJ 。 审核结束时间为https://t.cn/A6ckCxlB 。交费结束时间为https://t.cn/A6ckCxjG 。
考生在报名期限内登录沧县人民政府官网，点击人事招聘考试网站链接，注册成功后按要求填写报名信息。采取网上审核的方式，审核合格的考生在网上交纳报名考务费100元。
报名人数与岗位招聘人数之比原则上不低于3:1。对少数因专业紧缺的岗位，可适当降低比例。
考生及时关注沧县人民政府官网通知，在规定时间内自行打印《笔试准考证》或《试讲通知单》。
招聘各环节疫情防控标准按县疾控中心要求执行。
（三）笔试
考生持有效二代身份证和《笔试准考证》按要求参加笔试。
笔试内容为教育学、心理学、公共基础知识相关内容，满分100分，时长90分钟。
（四）资格复审
按岗位分别将笔试成绩由高到低顺次排序，按1：1.2的比例确定资格复审人选（出现小数点的个位进位取整），对少数因专业紧缺的岗位，可适当降低比例。末位人选出现笔试成绩并列的将共同参加资格复审。资格复审相关要求以沧县政府网通知为准。
资格复审时发现证件造假、不符合报名条件的，给予笔试成绩无效的处理，取消应聘资格，并将其违纪违规行为记入公开招聘应聘人员诚信档案库，记录期限为五年，期限内不准报考沧县相关岗位。资格复审后出现面试缺额的，在笔试合格人员中按照分数由高到低依次递补。
（五）试讲
考生按沧县政府网试讲通知在网上自行打印《试讲通知单》，按《试讲通知单》要求参加试讲。试讲内容：学前教育键盘、舞蹈专业、民族武术专业试讲内容为才艺展示；学前教育美术、心理学专业和其他专业试讲内容为现行中职学校教材，满分100分。试讲顺序由考生本人抽签决定。试讲成绩于试讲结束后在考点张贴公布，也可登录县政府官网查阅。
（六）确定综合成绩和排名
试讲成绩低于60分的为不合格，退出本次招聘程序。考生综合成绩计算公式为：笔试成绩×40%＋试讲成绩×60%=综合成绩，综合成绩保留2位小数（四舍五入）。按报考岗位将考生考试综合成绩由高到低顺次排列，按照1：1的比例确定参加体检、考察的考生。同一岗位末位人选出现综合成绩并列的，按试讲成绩高低取舍，试讲成绩仍相同的将共同参加体检、考察。
（七）体检
参加体检的考生携带《试讲通知单》、有效二代身份证，由县人社局、县教育局统一组织到指定地点进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》和《河北省申请教师资格人员体检标准及办法（试行）》部分项目执行。体检费用由考生负担。体检不合格者，不予聘用，缺额不补。
（八）考察
考察工作由县人社局、县教育局负责，主要审核考生人事档案，核实有无违法违纪情况，对师德等综合素质进行客观评价。应聘人员提供虚假材料，隐瞒事实真相，干扰、影响考察单位客观公正作出考察结论或者有其他妨碍考察工作的行为，给予其不予聘用的处理。考察组对考生做出考察结论，考察未通过的取消应聘资格。
（九）确定聘用人选
体检、考察均合格的确定为拟聘人选，在沧县政府网公示7个工作日。公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，即确定为本次聘用人选，由县教育局办理入职手续。
（十）培训和上岗
由县职教中心对聘用人选进行培训，培训合格正式上岗。
五、待遇及管理
（一）实行合同制管理。首次签订合同期限为三年（含试用期），试用期为十二个月，试用期满不合格或试用期期间发生违法违纪问题的取消聘用，合同期满经考察合格后可以续签。
（二）工资、福利待遇参照在编教师工资、福利待遇标准执行。
（三）入职后在已确定的招聘岗位工作，三年内不允许申请调动。
六、有关说明
（一）考生必须对自己报名信息的真实性负责，严格履行报名表中的“诚信承诺”。资格复审贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，报考错误，弄虚作假的，取消应聘资格。
（二）本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。社会上假借招聘名义举办的各类辅导或发行的出版物等，均与本次招聘无关。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。
（三）本次招聘期间各环节的公告、通知、公示等信息均通过沧县人民政府官网发布，沧县职教中心2021年公开招聘教师工作领导小组不再另行电话通知，考生应及时关注，凡在规定时间内未按要求报名、打印证件，未参加笔试、面试、体检、考察，不能按时提供资格复审材料、考察材料、人事档案等资料的，不在规定时间到用人单位报到的，均视为自动放弃应聘资格。
（四）本次招聘工作由县纪委监委负责监督。
本公告由沧县职教中心2021年公开招聘教师工作领导小组负责解释。
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招聘人员及岗位一览表
#奋进新时代 致敬企业家#【10年创新求变、破冰前行！他是永不放弃的“工匠”周平】从内陆普通中小型钢铁企业到全球最大钒金属供应商之一、连续四年被权威机构评为中国钢铁企业综合竞争力评级优强企业，从濒临破产到吨钢利润和综合竞争力跃居西部主要钢企前列。这条“逆袭”和“出圈”之路，周平和他的团队走了整整10年。
10年磨一剑的背后，是国内钢铁业产能过剩、同质化竞争加剧的深度调整期，是周平带领德胜钒钛一路创新求变、破冰前行的永不放弃。
稳定就业4000人，“十三五”累计实现产值462.6亿元、纳税35亿元，周平带领德胜钒钛的贡献担当让人敬佩。
“五一”前夕，记者在德胜钒钛公司见到了步履匆匆的周平。干练、沉稳、敏捷，透在他的举手投足间。
“差异化”领跑者
今年一季度，德胜钒钛再次交出亮眼成绩单：产钢材66万吨、同比增长6.2%，产五氧化二钒3600吨、同比增长7.46%，实现税费近2亿元。
此前，公司钒利润贡献已连续3年超过钢铁产品，在全国建筑钢企中独树一帜。德胜钒钛跃居成为国内第二、世界第三钒金属生产商，19%的钒渣品位领跑全国，钒钛资源综合利用水平走在行业前沿。
不俗业绩是怎样达成的？
中国钢铁业是产能过剩行业。在整体过剩中找到结构性短缺，找准属于自己的赛道，无疑是德胜钒钛决胜市场的关键。
瞄准钒钛资源，周平在产业链上动足了脑筋。
“定位做‘专而强’企业，强调差异化竞争，不简单追求规模增长。”令周平感到欣慰的是，时间和实践对这一战略抉择给出了积极回应。
钒钛资源综合利用立足德胜集团在攀西独有的钒钛资源优势，近3年吨钢利润名列西南乃至全国钢企前茅，效益体现了路径选择的正确；通过实施钒钛资源综合利用，公司连续3年实现钢铁制品以外的利润贡献率超过钢铁产品，从普通钢企成功转型为先进材料高新技术企业。
在差异化中成为“专而强”，在科技攻关中磨砺“金刚钻”。周平强调“大系统、大生产”组织观，突出自主创新和产学研合作，推进钒钛冶炼200多项技术创新，形成德胜特色的钒钛冶炼综合技术，实现钒钛全产业链精益制造。2013年至2020年，公司授权专利实现从0到359项的飞跃，周平个人取得“一种更换转炉出钢口的活动平台”等9项授权专利，《长型材绿色化制备关键技术开发及应用》获中国钢铁工业协会、中国金属学会冶金科学技术奖一等奖。
德胜钒钛跻身四川服务型制造转型示范企业，不仅提供钢材产品，也提供服务：采供销线上化，产品定制化，客户网上下单并指定工程地点，四川范围内24小时内配送到货；钢材关联产品一站式服务到位，客户几乎不需要到公司洽谈。
“现在是100%抗震钢材。钒产业支撑，含钒抗震钢形成得天独厚优势，包括材料优势、成本优势、市场优势。”带领团队多年搏击钢铁业“红海”，周平的判断和选择是笃定的。
“生态圈”倡导者
开局“十四五”，德胜钒钛“碳达峰和碳中和”行动计划已列出时间表：2023年实现碳达峰，提前10年实现碳中和。这也是公司“十四五”产业倍增低碳目标。“十四五”时期，公司营收预计将从140亿元倍增到300亿元，生态圈战略跃上新台阶。
2019年，周平率领德胜钒钛开创“高光时刻”：携手中国宝武共同执掌新重钢，携手攀枝花钢铁集团，成为参与成渝地区双城经济圈建设的先行者，拉开西部钢铁混改及整合序幕，为探索国有经济和民营经济优势互补、共同发展树立了行业典范。混改后的新重钢，品种调整、产量规模、效益大幅提升，2021年产能将突破1000万吨。
链式竞合大手笔“合纵连横”，“共生共赢”的产业生态圈战略豁然开朗。“生态圈战略聚焦对内夯实差异化竞争力、对外打造产业协同优势两个方向，做优做强公司产业链、创新链、资金链，着力将建设钒钛产业生态圈打造成为四川钒钛钢铁产业发展的新机遇、新模式、新平台。”周平表示，作为全球最大的钒金属供应商之一，德胜钒钛整合过剩产能，减少无序竞争，特别是在钒制品加工领域率先垂范，不盲目上新线，将公司钒渣产品通过下游中小型企业代加工为五氧化二钒和钒氮合金等钒深加工产品，体现了对行业高度负责的态度。
对内夯实差异化竞争力，厚植绿色低碳循环经济产业链。近年来，德胜钒钛先后投入7亿元升级改造环保设施设备，成为川内钢企唯一执行特别排放限值，川内同行中率先实现废水零排放、工业废渣零库存的企业，并上榜省级循环经济示范企业。
对外打造产业协同优势，德胜钒钛产业版图横跨川滇黔渝。周平倡导的钒钛产业生态圈战略，发端于德胜钒钛多年的实践，更高远的追求是联合上下游共同打造四川钒钛钢铁产业新优势。提倡整合和共享过剩产能并身体力行，赢得产业链上下游企业广泛认同，近年钒市场行情虽大起大落，但整体价格好于前几年，彰显出德胜在钒领域的贡献担当。
“学霸”担当者
高位起跳“十四五”，对标乐山“4+1”现代工业体系，德胜钒钛“产业倍增计划”担纲先进材料千亿产业，瞄准300亿元营收目标，钒国内市场份额将从13%提升到17%-18%。聚焦“高效、绿色、低碳、提质”，计划投资超过30亿元的重大技术改造项目——1250m3高炉产能置换节能减排技改以及配套工程将于年内开工，2022年6月全部建成，形成年产300万吨铁、300万吨钢、290万吨材、17万吨标准钒渣综合能力，预计年销售收入200亿元、利税20亿元以上。
敏锐深刻洞见，勇于自我超越。干一行爱一行专一行的新时代工匠精神和奋斗者本色，在周平身上体现得淋漓尽致。
1994年入职至今，周平在德胜一干就是27年。从技术员到装备部长、技改指挥长、总经理、董事长，周平是同事眼里妥妥的“学霸”：成功主持总投资60亿元的技术改造工作；分管26亿元“高强度含钒抗震钢材综合技改”工程并确保全线一次成功投运；主持完成投资9355万元工艺技术改造和环保提升项目，为公司多项指标创新纪录做出突出贡献……
不止于此。2012年，国内钢铁企业普遍亏损，周平带领德胜钒钛扭亏为盈，上缴税金1.49亿元。2013年，钢铁行业持续低迷，他果断确立企业稳中求进的发展大思路和战略创新转型举措，盈利大幅攀升，上缴税金2亿元。2014年，钢铁行业进入历史最困难时期，周平率先提出并大刀阔斧实施“一个转变、两个战略”和打造钒钛产业生态圈战略，开启全面改革创新之路，带领公司将预亏9亿元控制到亏2.2亿元。2015年，他全面推行岗位标准化，深化内部挖潜降本，公司钒钛产业链保持满负荷生产，当年上缴税金2.51亿元。2016年，周平担任公司董事长以来，企业创新能力、盈利能力持续增强，生产经营各项指标创历史最好水平，公司从濒临破产到吨钢利润全国第一、综合竞争力跃居西部钢企前列，连续4年上榜中国钢铁企业综合竞争力评级优强企业，走出一条独具特色的转型升级高质量发展之路。
深怀沉潜之心，周平不仅带领企业勇涉激流险滩，其高度的社会责任感也是有口皆碑。他提出并实施“达标排放为主线，超低排放是常态，企业与城市互融共生”目标，坚持和践行“发展企业、回报社会”德胜社会价值理念，积极承担生态环境保护和社会公益事业责任。20余年来，德胜钒钛累计捐款捐物近2亿元，用于慈善帮扶和精准扶贫等公益事业，树立起务实担当的良好社会形象。
“奋斗的人生是幸福的。愿不负韶华，不负这个伟大的时代。”心中有梦，周平眼里有光。
点评》》》
时代是奋斗者书写的。惟改革者进，惟创新者强，企业家精神是企业核心竞争力的重要来源。周平身上，洋溢着新生代企业家创新创业的虎虎生气和可贵担当，彰显格局与情怀。
“创新、担当”是周平理解的企业家精神关键词。他以及他带领的德胜钒钛，通过技术创新、制度创新、管理创新构成“创新”要件；社会责任则是“担当”要义，成为企业百年基业的基石。
凡专精一艺，必有动人之处。炉火红旺，天清气朗，企业家精神闪闪发光。视频请点 https://t.cn/A6ceolOH
（记者：杨心平，素材：龚启文，后期：史自勇）
10年磨一剑的背后，是国内钢铁业产能过剩、同质化竞争加剧的深度调整期，是周平带领德胜钒钛一路创新求变、破冰前行的永不放弃。
稳定就业4000人，“十三五”累计实现产值462.6亿元、纳税35亿元，周平带领德胜钒钛的贡献担当让人敬佩。
“五一”前夕，记者在德胜钒钛公司见到了步履匆匆的周平。干练、沉稳、敏捷，透在他的举手投足间。
“差异化”领跑者
今年一季度，德胜钒钛再次交出亮眼成绩单：产钢材66万吨、同比增长6.2%，产五氧化二钒3600吨、同比增长7.46%，实现税费近2亿元。
此前，公司钒利润贡献已连续3年超过钢铁产品，在全国建筑钢企中独树一帜。德胜钒钛跃居成为国内第二、世界第三钒金属生产商，19%的钒渣品位领跑全国，钒钛资源综合利用水平走在行业前沿。
不俗业绩是怎样达成的？
中国钢铁业是产能过剩行业。在整体过剩中找到结构性短缺，找准属于自己的赛道，无疑是德胜钒钛决胜市场的关键。
瞄准钒钛资源，周平在产业链上动足了脑筋。
“定位做‘专而强’企业，强调差异化竞争，不简单追求规模增长。”令周平感到欣慰的是，时间和实践对这一战略抉择给出了积极回应。
钒钛资源综合利用立足德胜集团在攀西独有的钒钛资源优势，近3年吨钢利润名列西南乃至全国钢企前茅，效益体现了路径选择的正确；通过实施钒钛资源综合利用，公司连续3年实现钢铁制品以外的利润贡献率超过钢铁产品，从普通钢企成功转型为先进材料高新技术企业。
在差异化中成为“专而强”，在科技攻关中磨砺“金刚钻”。周平强调“大系统、大生产”组织观，突出自主创新和产学研合作，推进钒钛冶炼200多项技术创新，形成德胜特色的钒钛冶炼综合技术，实现钒钛全产业链精益制造。2013年至2020年，公司授权专利实现从0到359项的飞跃，周平个人取得“一种更换转炉出钢口的活动平台”等9项授权专利，《长型材绿色化制备关键技术开发及应用》获中国钢铁工业协会、中国金属学会冶金科学技术奖一等奖。
德胜钒钛跻身四川服务型制造转型示范企业，不仅提供钢材产品，也提供服务：采供销线上化，产品定制化，客户网上下单并指定工程地点，四川范围内24小时内配送到货；钢材关联产品一站式服务到位，客户几乎不需要到公司洽谈。
“现在是100%抗震钢材。钒产业支撑，含钒抗震钢形成得天独厚优势，包括材料优势、成本优势、市场优势。”带领团队多年搏击钢铁业“红海”，周平的判断和选择是笃定的。
“生态圈”倡导者
开局“十四五”，德胜钒钛“碳达峰和碳中和”行动计划已列出时间表：2023年实现碳达峰，提前10年实现碳中和。这也是公司“十四五”产业倍增低碳目标。“十四五”时期，公司营收预计将从140亿元倍增到300亿元，生态圈战略跃上新台阶。
2019年，周平率领德胜钒钛开创“高光时刻”：携手中国宝武共同执掌新重钢，携手攀枝花钢铁集团，成为参与成渝地区双城经济圈建设的先行者，拉开西部钢铁混改及整合序幕，为探索国有经济和民营经济优势互补、共同发展树立了行业典范。混改后的新重钢，品种调整、产量规模、效益大幅提升，2021年产能将突破1000万吨。
链式竞合大手笔“合纵连横”，“共生共赢”的产业生态圈战略豁然开朗。“生态圈战略聚焦对内夯实差异化竞争力、对外打造产业协同优势两个方向，做优做强公司产业链、创新链、资金链，着力将建设钒钛产业生态圈打造成为四川钒钛钢铁产业发展的新机遇、新模式、新平台。”周平表示，作为全球最大的钒金属供应商之一，德胜钒钛整合过剩产能，减少无序竞争，特别是在钒制品加工领域率先垂范，不盲目上新线，将公司钒渣产品通过下游中小型企业代加工为五氧化二钒和钒氮合金等钒深加工产品，体现了对行业高度负责的态度。
对内夯实差异化竞争力，厚植绿色低碳循环经济产业链。近年来，德胜钒钛先后投入7亿元升级改造环保设施设备，成为川内钢企唯一执行特别排放限值，川内同行中率先实现废水零排放、工业废渣零库存的企业，并上榜省级循环经济示范企业。
对外打造产业协同优势，德胜钒钛产业版图横跨川滇黔渝。周平倡导的钒钛产业生态圈战略，发端于德胜钒钛多年的实践，更高远的追求是联合上下游共同打造四川钒钛钢铁产业新优势。提倡整合和共享过剩产能并身体力行，赢得产业链上下游企业广泛认同，近年钒市场行情虽大起大落，但整体价格好于前几年，彰显出德胜在钒领域的贡献担当。
“学霸”担当者
高位起跳“十四五”，对标乐山“4+1”现代工业体系，德胜钒钛“产业倍增计划”担纲先进材料千亿产业，瞄准300亿元营收目标，钒国内市场份额将从13%提升到17%-18%。聚焦“高效、绿色、低碳、提质”，计划投资超过30亿元的重大技术改造项目——1250m3高炉产能置换节能减排技改以及配套工程将于年内开工，2022年6月全部建成，形成年产300万吨铁、300万吨钢、290万吨材、17万吨标准钒渣综合能力，预计年销售收入200亿元、利税20亿元以上。
敏锐深刻洞见，勇于自我超越。干一行爱一行专一行的新时代工匠精神和奋斗者本色，在周平身上体现得淋漓尽致。
1994年入职至今，周平在德胜一干就是27年。从技术员到装备部长、技改指挥长、总经理、董事长，周平是同事眼里妥妥的“学霸”：成功主持总投资60亿元的技术改造工作；分管26亿元“高强度含钒抗震钢材综合技改”工程并确保全线一次成功投运；主持完成投资9355万元工艺技术改造和环保提升项目，为公司多项指标创新纪录做出突出贡献……
不止于此。2012年，国内钢铁企业普遍亏损，周平带领德胜钒钛扭亏为盈，上缴税金1.49亿元。2013年，钢铁行业持续低迷，他果断确立企业稳中求进的发展大思路和战略创新转型举措，盈利大幅攀升，上缴税金2亿元。2014年，钢铁行业进入历史最困难时期，周平率先提出并大刀阔斧实施“一个转变、两个战略”和打造钒钛产业生态圈战略，开启全面改革创新之路，带领公司将预亏9亿元控制到亏2.2亿元。2015年，他全面推行岗位标准化，深化内部挖潜降本，公司钒钛产业链保持满负荷生产，当年上缴税金2.51亿元。2016年，周平担任公司董事长以来，企业创新能力、盈利能力持续增强，生产经营各项指标创历史最好水平，公司从濒临破产到吨钢利润全国第一、综合竞争力跃居西部钢企前列，连续4年上榜中国钢铁企业综合竞争力评级优强企业，走出一条独具特色的转型升级高质量发展之路。
深怀沉潜之心，周平不仅带领企业勇涉激流险滩，其高度的社会责任感也是有口皆碑。他提出并实施“达标排放为主线，超低排放是常态，企业与城市互融共生”目标，坚持和践行“发展企业、回报社会”德胜社会价值理念，积极承担生态环境保护和社会公益事业责任。20余年来，德胜钒钛累计捐款捐物近2亿元，用于慈善帮扶和精准扶贫等公益事业，树立起务实担当的良好社会形象。
“奋斗的人生是幸福的。愿不负韶华，不负这个伟大的时代。”心中有梦，周平眼里有光。
点评》》》
时代是奋斗者书写的。惟改革者进，惟创新者强，企业家精神是企业核心竞争力的重要来源。周平身上，洋溢着新生代企业家创新创业的虎虎生气和可贵担当，彰显格局与情怀。
“创新、担当”是周平理解的企业家精神关键词。他以及他带领的德胜钒钛，通过技术创新、制度创新、管理创新构成“创新”要件；社会责任则是“担当”要义，成为企业百年基业的基石。
凡专精一艺，必有动人之处。炉火红旺，天清气朗，企业家精神闪闪发光。视频请点 https://t.cn/A6ceolOH
（记者：杨心平，素材：龚启文，后期：史自勇）
#英国留学# 重要！中国驻英大使馆最新发布：接种疫苗、有感染史、密接人员申报健康码要求的补充说明！就很多在英华人关心的问题做出解释，以下为说明的内容：
当前全球新冠肺炎疫情形势仍然十分严峻，建议大家继续坚持“非必要，非紧急，不旅行”原则，尽量避免长途或跨境旅行。对确有紧急赴华需要的人员，请继续按照我馆2月17日通知（链接：https://t.cn/A6ttdkEs，下同）要求申报健康码。现就接种新冠疫苗、有感染史或密接史的人员申报健康码要求补充说明如下：
一、接种灭活疫苗人员
一）未完成接种人员（未接种疫苗所需全部针剂数量，如应接种两针疫苗但只接种完一针疫苗）：
1、核酸阴性+IgM抗体阴性。
可申报健康码。请在申报时如实填写疫苗接种情况并上传接种证明图片。
2、核酸阴性+IgM抗体阳性。
-须待抗体检测转阴后再申报健康码。
-或完成接种后，按“完成接种人员”要求申报健康码。
二）完成接种人员（已接种疫苗所需全部针剂数量）：
1、核酸阴性+IgM抗体阴性。
可申报健康码。请在申报时如实填写疫苗接种情况并上传接种证明图片。
2、核酸阴性 +IgM抗体阳性 。
须凭核酸阴性报告+IgM抗体阳性报告+《疫苗接种声明书》+接种证明申报，具体流程如下：
1)下载《新冠疫苗接种声明书》(见使馆网站本说明页面文末附件，链接：https://t.cn/A6cRL00e)，如实填写并手写签署。
2)将以下材料拍照或截图：
-指定机构双检测报告（按2月17日通知要求）
-已填写并签署的《新冠疫苗接种声明书》
-疫苗接种证明
-机票行程单
-至少1份能够证明本人在英国停留已经超过28天的材料，如BRP卡、学生证、带姓名和地址的水电燃气账单或银行对账单、最近一次入境记录等。
3)中国公民通过微信“防疫健康码国际版”小程序（相关信息链接：https://t.cn/A6UOLxrk，下同）、非中国公民通过健康声明书网页版（相关信息链接：https://t.cn/A6tteQDf，下同）申报健康码，并上传以上图片待审核。
二、接种非灭活疫苗人员
一）未完成接种人员（未接种疫苗所需全部针剂数量人员，如应接种两针疫苗但只接种完一针疫苗）：
1、核酸阴性+IgM抗体阴性。
可申报健康码。请在申报时如实填写疫苗接种情况并上传接种证明图片。
2、核酸阴性+IgM抗体阳性。
-须待抗体检测转阴后再申报。
-或完成接种后，按“完成接种人员”要求申报健康码。
二）完成接种人员（已接种疫苗所需全部针剂数量）：
1、核酸阴性+IgM抗体阴性。
可申报健康码。请在申报时如实填写疫苗接种情况并上传接种证明图片。
2、核酸阴性+IgM抗体阳性。
须在登机前48小时内，在“双检测”（按2月17日通知要求）基础上，在指定检测机构加做IgM抗体N蛋白检测。双检测及N蛋白检测无须在同一指定机构进行。目前只有部分指定机构(见使馆网站本说明页面文末附件，链接：https://t.cn/A6cRL00e)可做N蛋白检测，建议提前咨询相关检测机构。
如IgM抗体N蛋白检测结果为阳性，无法获发健康码。
如IgM抗体N蛋白检测结果为阴性，须按以下方式申报健康码：
双检测报告+N蛋白检测阴性报告+《新冠疫苗接种声明书》+接种证明，具体流程如下：
1)下载《新冠疫苗接种声明书》，如实填写并手写签署。
2)将以下材料拍照或截图：
-指定机构双检测报告（按2月17日通知要求）
-N蛋白检测阴性报告
-已填写并签署的《新冠疫苗接种声明书》
-疫苗接种证明（接种卡/邮件等）
-机票行程单
-至少1份能够证明本人在英国停留已经超过28天的材料。如BRP卡、学生证、带姓名和地址的水电燃气账单或银行对账单、最近一次入境记录等。
3)中国公民通过微信“防疫健康码国际版”小程序、非中国公民通过健康声明书网页版申报健康码，并上传以上图片待审核。
三、有感染史人员
有感染史指：
1.曾在医疗机构确诊患有新冠肺炎人员。
2.虽未曾在医疗机构确诊，但曾有核酸检测、IgM、IgG抗体检测结果任一项为阳性人员（因接种疫苗而产生的抗体阳性除外）。
以上人员申报健康码，须提前至少四周填写《有新冠肺炎感染史人员申报表》(见使馆网站本说明页面文末附件，链接：https://t.cn/A6cRL00e)，连同表中要求的其他材料一并发至以下邮箱审核：
驻英国使馆：
testreportuk@gmail.com
驻曼彻斯特总领馆：
lingshixiezhu_man@163.com
驻爱丁堡总领馆：
lsxz_edi@163.com
驻贝尔法斯特总领馆：
chinacnbft@gmail.com
四、密切接触人员
密切接触人员是指：
曾与确诊病例或无症状感染者发生过无有效防护接触的人员。
如您为密接者：
1.密接发生后，须首先自我隔离至少14天。
2.14天后做“双检测”（按2月17日通知要求），如检测结果为“双阴”，可申报健康码。
当前全球新冠肺炎疫情形势仍然十分严峻，建议大家继续坚持“非必要，非紧急，不旅行”原则，尽量避免长途或跨境旅行。对确有紧急赴华需要的人员，请继续按照我馆2月17日通知（链接：https://t.cn/A6ttdkEs，下同）要求申报健康码。现就接种新冠疫苗、有感染史或密接史的人员申报健康码要求补充说明如下：
一、接种灭活疫苗人员
一）未完成接种人员（未接种疫苗所需全部针剂数量，如应接种两针疫苗但只接种完一针疫苗）：
1、核酸阴性+IgM抗体阴性。
可申报健康码。请在申报时如实填写疫苗接种情况并上传接种证明图片。
2、核酸阴性+IgM抗体阳性。
-须待抗体检测转阴后再申报健康码。
-或完成接种后，按“完成接种人员”要求申报健康码。
二）完成接种人员（已接种疫苗所需全部针剂数量）：
1、核酸阴性+IgM抗体阴性。
可申报健康码。请在申报时如实填写疫苗接种情况并上传接种证明图片。
2、核酸阴性 +IgM抗体阳性 。
须凭核酸阴性报告+IgM抗体阳性报告+《疫苗接种声明书》+接种证明申报，具体流程如下：
1)下载《新冠疫苗接种声明书》(见使馆网站本说明页面文末附件，链接：https://t.cn/A6cRL00e)，如实填写并手写签署。
2)将以下材料拍照或截图：
-指定机构双检测报告（按2月17日通知要求）
-已填写并签署的《新冠疫苗接种声明书》
-疫苗接种证明
-机票行程单
-至少1份能够证明本人在英国停留已经超过28天的材料，如BRP卡、学生证、带姓名和地址的水电燃气账单或银行对账单、最近一次入境记录等。
3)中国公民通过微信“防疫健康码国际版”小程序（相关信息链接：https://t.cn/A6UOLxrk，下同）、非中国公民通过健康声明书网页版（相关信息链接：https://t.cn/A6tteQDf，下同）申报健康码，并上传以上图片待审核。
二、接种非灭活疫苗人员
一）未完成接种人员（未接种疫苗所需全部针剂数量人员，如应接种两针疫苗但只接种完一针疫苗）：
1、核酸阴性+IgM抗体阴性。
可申报健康码。请在申报时如实填写疫苗接种情况并上传接种证明图片。
2、核酸阴性+IgM抗体阳性。
-须待抗体检测转阴后再申报。
-或完成接种后，按“完成接种人员”要求申报健康码。
二）完成接种人员（已接种疫苗所需全部针剂数量）：
1、核酸阴性+IgM抗体阴性。
可申报健康码。请在申报时如实填写疫苗接种情况并上传接种证明图片。
2、核酸阴性+IgM抗体阳性。
须在登机前48小时内，在“双检测”（按2月17日通知要求）基础上，在指定检测机构加做IgM抗体N蛋白检测。双检测及N蛋白检测无须在同一指定机构进行。目前只有部分指定机构(见使馆网站本说明页面文末附件，链接：https://t.cn/A6cRL00e)可做N蛋白检测，建议提前咨询相关检测机构。
如IgM抗体N蛋白检测结果为阳性，无法获发健康码。
如IgM抗体N蛋白检测结果为阴性，须按以下方式申报健康码：
双检测报告+N蛋白检测阴性报告+《新冠疫苗接种声明书》+接种证明，具体流程如下：
1)下载《新冠疫苗接种声明书》，如实填写并手写签署。
2)将以下材料拍照或截图：
-指定机构双检测报告（按2月17日通知要求）
-N蛋白检测阴性报告
-已填写并签署的《新冠疫苗接种声明书》
-疫苗接种证明（接种卡/邮件等）
-机票行程单
-至少1份能够证明本人在英国停留已经超过28天的材料。如BRP卡、学生证、带姓名和地址的水电燃气账单或银行对账单、最近一次入境记录等。
3)中国公民通过微信“防疫健康码国际版”小程序、非中国公民通过健康声明书网页版申报健康码，并上传以上图片待审核。
三、有感染史人员
有感染史指：
1.曾在医疗机构确诊患有新冠肺炎人员。
2.虽未曾在医疗机构确诊，但曾有核酸检测、IgM、IgG抗体检测结果任一项为阳性人员（因接种疫苗而产生的抗体阳性除外）。
以上人员申报健康码，须提前至少四周填写《有新冠肺炎感染史人员申报表》(见使馆网站本说明页面文末附件，链接：https://t.cn/A6cRL00e)，连同表中要求的其他材料一并发至以下邮箱审核：
驻英国使馆：
testreportuk@gmail.com
驻曼彻斯特总领馆：
lingshixiezhu_man@163.com
驻爱丁堡总领馆：
lsxz_edi@163.com
驻贝尔法斯特总领馆：
chinacnbft@gmail.com
四、密切接触人员
密切接触人员是指：
曾与确诊病例或无症状感染者发生过无有效防护接触的人员。
如您为密接者：
1.密接发生后，须首先自我隔离至少14天。
2.14天后做“双检测”（按2月17日通知要求），如检测结果为“双阴”，可申报健康码。
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