#阜阳资讯#【阜阳市“白衣天使”队伍近2.3万人】在第110个国际护士节来临之际,记者5月11日从市卫健委了解到,目前全市各级各类医疗卫生机构在岗护士近2.3万名,为促进患者康复、拯救患者生命作出了巨大贡献。

近年来,我市护理工作以改善护理服务、提高护理质量、丰富护理内涵、拓展服务领域为重点,以加强护士队伍建设和改革护理服务模式为突破口,取得了显著的进步与突出的成绩。

“目前,全市注册护士总数达22989名。”市卫健委有关负责人介绍,截至去年,与2016年相比,全市每千人口注册护士数从2.11人提高到2.73人,三级医院的实际开放护床比从0.45∶1提高到0.48∶1,医院病区护士与实际开放床位比从0.36∶1提高到0.39∶1,基层医疗机构从事工作的护士数从4748人增加到6013人。

护理队伍持续壮大的同时,我市通过严格落实新入职护士培训、开展专科护理人才培养等方式,不断提升整体素质。截至目前,全市已培养急诊急救、新生儿、糖尿病、血液净化、伤口造口、手术室、重症监护等专业国家级和省级专科护士319名,促进了专科护理向“高、精、尖”水平迈进,提高了护士专业化水平。

与此同时,各医院有效运用护士人力资源系统、护理质量管理系统、护士在线培训系统等信息系统,提高护理管理的科学性。市人民医院、太和县人民医院先后推广PDA手持终端、引进移动护理推车,通过软件系统、智能设备和网络运营商的引入,实现护理信息化的整合,提升了护理效率,减轻了护士工作负荷,提高了护理服务质量。

此外,我市还积极推进“互联网+医疗健康”发展,探索开展延续性护理服务。市人民医院、市二院、太和县人民医院、界首市人民医院等多家医院已成功开展“互联网+护理服务”,以“线上申请、线下服务”的模式将护理服务延伸至社区、家庭。2019年底至今,各家医院线上平台已接单并护理患者1000多例。

“全市护理事业虽然取得了长足进步,但医院护士总量不足、护士紧缺问题仍然存在。”市卫健委有关负责人表示,这一现象主要体现在二级综合医院护士与实际开放床位比未达到0.7∶1的标准,病区护士与实际开放床位比未达到0.5∶1的标准;二级及以上医院护理管理人员参加培训比例未达到90%的要求等。今后,我市将进一步加强护士队伍建设,全面提升护士整体素质,积极做好护理职业发展规划,拓宽护士职业发展空间。同时,实施科学的护士绩效考核和薪酬分配制度,体现多劳多得、优劳优酬,不断提高临床一线护士的待遇。

【贵州省召开卫生健康规划新闻发布会 科学谋划 周密部署 奋力推动我省卫生健康事业高质量发展】https://t.cn/A6VZpxdM
5月11日上午,贵州省政府新闻办召开“贵州卫生健康规划新闻发布会”。省卫生健康委主任孙发出席发布会并介绍“十三五”时期我省卫生健康事业取得的成绩及“十四五”时期发展主要目标和“十大任务”,省委宣传部副部长何云江主持发布会,省卫生健康委党组成员、副主任张巍出席发布会。

“十三五”期间,全省卫生健康系统抢抓发展机遇,以改革创新为动力,创新实施基层医疗卫生服务能力三年提升计划、“卫生健康服务能力提升八大工程”,推动工作重心下移、资源下沉,卫生健康“十三五”顺利收官。2020年与2015年相比,每千人口执业(助理)医师数从1.8人提升到2.72人、每千人口注册护士数从2.15人提升到3.64人、每千人口公共卫生人员数从0.53人提升到0.68人,每万人口全科医师数从0.91人提升到2.11人;孕产妇死亡率从24.64/10万下降到15.90/10万,5岁以下儿童死亡率从12.22‰下降到7.47‰,婴儿死亡率从8.67‰下降到5.01‰,人民健康水平不断提升。全省卫生健康事业迈上了新台阶,率先实现“五个全覆盖”“五个全面建成”,率先建成省市县乡四级远程医疗服务体系,率先建成覆盖全省的山地紧急医学救援体系,三甲医院增至35家,乡镇卫生院、中医馆和行政村卫生室标准化建设实现全覆盖。

孙发介绍,“十四五”时期,全省卫生健康系统将围绕“一个主题、两大能力、三项支撑”的工作思路,奋力推动全省卫生健康事业高质量发展。

“一个主题”就是必须以高质量发展为主题。把卫生健康事业发展质量摆在更加突出的位置,牢固树立质量效益意识,正确处理好“增量”和“提质”的关系,坚持质量第一、效益优先。全面贯彻新发展理念,主动融入新发展格局,更加注重预防为主和医防协同、更加注重资源扩容和均衡布局、更加注重中西医并重和协调发展、更加注重产业发展和服务创新,实现更高质量的发展。

“两大能力”就是提升公共卫生防控和医疗救治服务能力。全省卫生健康系统将立足新发展阶段,全面提升公共卫生防控能力,健全公共卫生体系,改革完善疾病预防控制体系,强化重大疫情防控救治体系,坚持整体谋划、系统重塑、全面提升,实现更精准更有效地防。同时,全面加强卫生监督、妇幼健康、老年健康、职业病防治、精神卫生、食品营养体系建设。全面提升医疗救治服务能力,坚持基本医疗卫生事业公益属性,坚持保证质量与提升效率相结合。向上做优做强,强化三级医院和国家呼吸疾病、传染病、血液、神经疾病区域医疗中心建设,积极发展“互联网+医疗健康”。向下做深做实,深化医药卫生体制改革,加快城市医疗集团、紧密型县域医共体建设,推动中医药与西医药相互补充、协调发展。

“三项支撑”就是强化人才、学科和信息支撑。一是强化人才支撑。以更实的举措培养人才,加强医教协同,以临床需求为导向,加强公卫、全科、儿科等紧缺专业人才培养;建立完善毕业后医学教育制度,加快完善住院医师规范化培训;注重骨干人才培养,办好“协和班”“南山班”。以更大的力度引进人才,制定卫生与健康人才培养规划,以“高精尖缺”为导向,继续推进“银龄计划”“援黔医疗卫生院士专家团”,柔性引进高层次人才来黔、留黔服务,聚天下英才而用之,为全省卫生健康事业高质量发展提供坚实人才保障 。二是强化学科支撑。整合优化科技资源配置,搭建医学科技创新平台,加大科研投入力度,加强公共卫生与临床学科结合,以肿瘤、神经、心血管、儿科、呼吸和创伤为重点,建设一批国家级临床重点专科和省级重点专科,与高校、科研院所联合共建新型研发机构,推动科研成果转化。三是强化信息支撑。强化顶层设计,推进全行业健康医疗信息系统互联互通和数据融合共享。巩固提升省市县乡四级远程医疗服务体系,规范发展互联网医院,探索开展“5G+医疗健康”。建设传染病智慧化多点触发监测预警系统。广泛提供“互联网+医疗健康”便民惠民服务,普及电子健康码应用。推进健康医疗大数据“政产学研用”一体化发展,为科学决策和便民服务提供信息保障。

与此同时,我省将重点抓好“十大任务”,推进卫生健康事业高质量发展,不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感。

一是健全公共卫生体系。改革疾病预防控制体系,改善疾控基础条件,推动建立稳定的公共卫生事业投入机制和与强大公共卫生体系相适应的疾控人员薪酬制度。完善基本公共卫生服务项目,落实医疗机构公共卫生责任。健全山地紧急医学救援、科技支撑、物资保障体系,提高应对突发公共卫生事件能力。

二是加快优质医疗资源扩容和区域均衡布局。创建国家区域医疗中心,布局5个省级区域医疗中心。加快推进城市医疗集团、紧密型县域医共体和临床重点专科建设,推动县级医院提标扩能,着力提升中心乡镇卫生院和中心村卫生室服务能力。支持社会办医发展。

三是巩固拓展健康扶贫成果衔接推进乡村振兴。在五年过渡期内,保持健康扶贫现有政策基本稳定,进一步补齐脱贫地区卫生健康服务体系短板弱项,全面推进健康乡村建设。推进基层医疗卫生机构规范化建设。

四是深化医药卫生体制改革。协调推进医疗、医保、医药“三医”联动改革。落实分级诊疗制度,促进医疗机构上下联动、分工协作。持续推进公立医院综合改革,建立健全现代医院管理制度,推动公立医院高质量发展。完善医疗卫生行业综合监管制度,加强卫生监督机构规范化建设,提高医疗卫生行业综合监管能力和水平。巩固完善国家基本药物制度,健全药品供应保障体系。

五是全力保障重点人群健康。深入开展健康贵州行动,加强妇幼健康、职业病防治、精神卫生、心理健康、生育服务、食品营养、老年健康服务体系建设,提高重点人群健康管理质量和服务水平。促进人口均衡发展,应对人口老龄化。

六是深入开展爱国卫生运动。开展健康知识科普,倡导文明健康、绿色环保的生活方式,促进群众心理健康。改善城乡人居环境,全面开展健康城市建设,推进卫生城镇创建,加快健康细胞建设。

七是促进中医药传承创新发展。坚持中西医并重和优势互补,健全融预防保健、疾病治疗和康复于一体的中医药服务体系,建立符合中医药特点的服务模式和人才培养模式,发挥中医药的独特优势,大力发展中医药产业。

八是促进“互联网+医疗健康”发展。推进国家“互联网+医疗健康”示范省建设,建成统一权威、互联互通的全民健康信息平台,加快健康医疗数据的“聚通用”。巩固提升远程医疗成果。深入推进“互联网+医疗健康”“五个一”服务行动,实现看病就医和健康服务“一码通行”。

九是加强科技创新和人才队伍建设。深入推进医教研防结合,加强卫生健康科创平台建设,强化科研攻关和成果转化。全面优化医学人才培养结构,加强紧缺型、技能型、复合型医学人才培养。深入落实住院医师培训和继续医学教育制度,加强住院医师规范化培训、专科医生规范化培训和助理全科医生培训,积极争取公共卫生医师规范化培训试点。创新实施“黔医计划”,继续实施“银龄计划”,加强高层次人才培养和引进。

十是加快大健康产业创新发展。围绕“医、养、健、管、游、食”,优化健康产业结构,推动发展医药产业、健康养老产业、健康运动产业、健康管理产业、健康旅游产业和食药产业,增加健康服务和产品供给,加快构建具有贵州特色的大健康产业体系。

到2025年,我省主要健康指标接近或达到全国平均水平,孕产妇死亡率、婴儿死亡率和5岁以下儿童死亡率分别控制在15.5/10万、5.6‰和7‰以内,每千人口执业(助理)医师数达到3人、每万人口全科医生数达到3人。全民健康制度体系更加完善,健康领域发展更加协调,健康生活方式更加普及,健康服务更加优质,健康保障更加有力,健康产业更加繁荣。

#946快讯#【“十三五”期间,贵州三甲医院增至35家】5月11日,记者从省政府新闻办召开的《贵州省卫生健康规划》新闻发布会上获悉,“十三五”期间,全省卫生健康事业迈上新台阶,率先建成省市县乡四级远程医疗服务体系,率先建成覆盖全省的山地紧急医学救援体系,三甲医院增至35家,乡镇卫生院、中医馆和行政村卫生室标准化建设实现全覆盖。2020年与2015年相比,贵州每千人口执业(助理)医师数从1.8人提升到2.72人、每万人口全科医师数从0.91人提升到2.11人; 5岁以下儿童死亡率从12.22‰下降到7.47‰,婴儿死亡率从8.67‰下降到5.01‰,人民健康水平不断提升。(贵州综合广播黄小胜)


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