#国家烟草专卖局原局长被逮捕#一份对P2P平台出借人有利的文件，整治办函6号文《指导意见》不公开，互相推诿，“以人民为中心”停留在口头上？
原创 凤凰剑舞 笃力奋楫 2024-04-15 16:53 广东 21人听过
2021年就有玖富出借人要求公布整治办函6号文“《关于停业网贷机构存量业务处置和机构退出的指导意见”。2021年5月，他收到了中国银保监会的回复，回复如下：
中国银行保险监督管理委员会机关
依申请公开政府信息答复函
编号: (2021) 3547号
XXX：
您关于申请公开“《关于停业网贷机构存量业务处置和机构退出的指导意见》[整治办函[2020]6号]”的申请书收悉，根据《中华人民共和国政府信息公开条例》第十四条、第三十六条的规定，现答复如下:
根据《中华人民共和国政府信息公开条例》第十四条的规定，您申请公开的内容具有高度敏感性和社会关注度，一旦公开，司能会有部分媒体违规炒作，形成叠加共振效应，引发投资人恐慌和互联网金融行业动荡，影响社会稳定及后续互联网金融专项整治工作的开展，经我会机关审查，不予公开。
如对本答复不服，可以自收到本答复函之日起60日内向我会申请行政复议，或者自收到本答复函之日起6个月内，向有管辖权的法院提起诉讼。
衷心感谢您对我会工作的关心和支持。
中国银行保险监督管理委员会
2021年5月11日
一份对P2P平台出借人有利的文件，整治办函6号文《指导意见》不公开，互相推诿，“以人民为中心”停留在口头上？
原创 凤凰剑舞 笃力奋楫 2024-04-15 16:53 广东 21人听过
2021年就有玖富出借人要求公布整治办函6号文“《关于停业网贷机构存量业务处置和机构退出的指导意见”。2021年5月，他收到了中国银保监会的回复，回复如下：
中国银行保险监督管理委员会机关
依申请公开政府信息答复函
编号: (2021) 3547号
XXX：
您关于申请公开“《关于停业网贷机构存量业务处置和机构退出的指导意见》[整治办函[2020]6号]”的申请书收悉，根据《中华人民共和国政府信息公开条例》第十四条、第三十六条的规定，现答复如下:
根据《中华人民共和国政府信息公开条例》第十四条的规定，您申请公开的内容具有高度敏感性和社会关注度，一旦公开，司能会有部分媒体违规炒作，形成叠加共振效应，引发投资人恐慌和互联网金融行业动荡，影响社会稳定及后续互联网金融专项整治工作的开展，经我会机关审查，不予公开。
如对本答复不服，可以自收到本答复函之日起60日内向我会申请行政复议，或者自收到本答复函之日起6个月内，向有管辖权的法院提起诉讼。
衷心感谢您对我会工作的关心和支持。
中国银行保险监督管理委员会
2021年5月11日
有在金融部门工作的出借人在网上发出了这份文件，整治办函6号文《关于停业网贷机构存量业务处置和机构退出的指导意见》，是一份完全有利于网贷平台出借人的文件。内容有6项共20条，从文件的内容看，并不涉及国家机密。如果当前的P2P平台清退工作按照这份文件实施，不但不会引起民众恐慌，而且能够化解民众对政府多年的积怨！让金灾难民从没完没了，耗费全部精力的维权行动中解救出来！
可是这样的文件为什么不公布于众，到底是不愿呢，还是不敢呢？整治办函6号文《关于停业网贷机构存量业务处置和机构退出的指导意见》，应该是中央责成这两个部门下发的。从整治办函6号文的签发，看到了中央对网贷平台清退的态度，就是“最大限度保护出借人合法权益。”！
这是一份专门针对P2P平台清退的指导性文件。文件发于2020年6月9日，文件签发单位分别是互联网金融风险专项整治工作领导小组办公室和网络借贷风险专项整治工作领导小组办公室。文件的盖章单位分别为人民银行金融市场司和中国银保监会普惠金融部。
原中国银保监会、现在的国家金融监督管理总局却把这个文件秘而不宣。其动机是什么？不得不让出借人心生疑惑？至少说明他们不是维护出借人的利益而是维护玖富的利益！出借人赴京面访询问时，居然说玖富的事他们管不了！踢皮球，打太极。对中央提出的要“最大限度保护出借人合法权益。”的指示，采取阳奉阴为的态度！
一方面下发文件制造一种假象是在执行“最大限度保护出借人合法权益＂，另一方面堵住出借人的维权之路。欲盖弥彰！明眼人一看就知道他们在演双簧！他们之间已达到某种默契，怎么可能让出借人知道中央的指示？这种欺下瞒上的做法，激化了社会矛盾，将党和群众推上对立面，造成了社会动荡！
领导干部本应是监管制度行业规则的维护者，但是，只要存在腐败问题产生的土壤和条件，反腐败斗争就一刻不能停。国家职能部门和公职人员应该置于百姓的监督之下，公开中央文件內容也是群众监督的一种刑式！
原创 凤凰剑舞 笃力奋楫 2024-04-15 16:53 广东 21人听过
2021年就有玖富出借人要求公布整治办函6号文“《关于停业网贷机构存量业务处置和机构退出的指导意见”。2021年5月，他收到了中国银保监会的回复，回复如下：
中国银行保险监督管理委员会机关
依申请公开政府信息答复函
编号: (2021) 3547号
XXX：
您关于申请公开“《关于停业网贷机构存量业务处置和机构退出的指导意见》[整治办函[2020]6号]”的申请书收悉，根据《中华人民共和国政府信息公开条例》第十四条、第三十六条的规定，现答复如下:
根据《中华人民共和国政府信息公开条例》第十四条的规定，您申请公开的内容具有高度敏感性和社会关注度，一旦公开，司能会有部分媒体违规炒作，形成叠加共振效应，引发投资人恐慌和互联网金融行业动荡，影响社会稳定及后续互联网金融专项整治工作的开展，经我会机关审查，不予公开。
如对本答复不服，可以自收到本答复函之日起60日内向我会申请行政复议，或者自收到本答复函之日起6个月内，向有管辖权的法院提起诉讼。
衷心感谢您对我会工作的关心和支持。
中国银行保险监督管理委员会
2021年5月11日
一份对P2P平台出借人有利的文件，整治办函6号文《指导意见》不公开，互相推诿，“以人民为中心”停留在口头上？
原创 凤凰剑舞 笃力奋楫 2024-04-15 16:53 广东 21人听过
2021年就有玖富出借人要求公布整治办函6号文“《关于停业网贷机构存量业务处置和机构退出的指导意见”。2021年5月，他收到了中国银保监会的回复，回复如下：
中国银行保险监督管理委员会机关
依申请公开政府信息答复函
编号: (2021) 3547号
XXX：
您关于申请公开“《关于停业网贷机构存量业务处置和机构退出的指导意见》[整治办函[2020]6号]”的申请书收悉，根据《中华人民共和国政府信息公开条例》第十四条、第三十六条的规定，现答复如下:
根据《中华人民共和国政府信息公开条例》第十四条的规定，您申请公开的内容具有高度敏感性和社会关注度，一旦公开，司能会有部分媒体违规炒作，形成叠加共振效应，引发投资人恐慌和互联网金融行业动荡，影响社会稳定及后续互联网金融专项整治工作的开展，经我会机关审查，不予公开。
如对本答复不服，可以自收到本答复函之日起60日内向我会申请行政复议，或者自收到本答复函之日起6个月内，向有管辖权的法院提起诉讼。
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2021年5月11日
有在金融部门工作的出借人在网上发出了这份文件，整治办函6号文《关于停业网贷机构存量业务处置和机构退出的指导意见》，是一份完全有利于网贷平台出借人的文件。内容有6项共20条，从文件的内容看，并不涉及国家机密。如果当前的P2P平台清退工作按照这份文件实施，不但不会引起民众恐慌，而且能够化解民众对政府多年的积怨！让金灾难民从没完没了，耗费全部精力的维权行动中解救出来！
可是这样的文件为什么不公布于众，到底是不愿呢，还是不敢呢？整治办函6号文《关于停业网贷机构存量业务处置和机构退出的指导意见》，应该是中央责成这两个部门下发的。从整治办函6号文的签发，看到了中央对网贷平台清退的态度，就是“最大限度保护出借人合法权益。”！
这是一份专门针对P2P平台清退的指导性文件。文件发于2020年6月9日，文件签发单位分别是互联网金融风险专项整治工作领导小组办公室和网络借贷风险专项整治工作领导小组办公室。文件的盖章单位分别为人民银行金融市场司和中国银保监会普惠金融部。
原中国银保监会、现在的国家金融监督管理总局却把这个文件秘而不宣。其动机是什么？不得不让出借人心生疑惑？至少说明他们不是维护出借人的利益而是维护玖富的利益！出借人赴京面访询问时，居然说玖富的事他们管不了！踢皮球，打太极。对中央提出的要“最大限度保护出借人合法权益。”的指示，采取阳奉阴为的态度！
一方面下发文件制造一种假象是在执行“最大限度保护出借人合法权益＂，另一方面堵住出借人的维权之路。欲盖弥彰！明眼人一看就知道他们在演双簧！他们之间已达到某种默契，怎么可能让出借人知道中央的指示？这种欺下瞒上的做法，激化了社会矛盾，将党和群众推上对立面，造成了社会动荡！
领导干部本应是监管制度行业规则的维护者，但是，只要存在腐败问题产生的土壤和条件，反腐败斗争就一刻不能停。国家职能部门和公职人员应该置于百姓的监督之下，公开中央文件內容也是群众监督的一种刑式！
#国家烟草专卖局原局长被逮捕#一份对P2P平台出借人有利的文件，整治办函6号文《指导意见》不公开，互相推诿，“以人民为中心”停留在口头上？
2021年就有玖富出借人要求公布整治办函6号文“《关于停业网贷机构存量业务处置和机构退出的指导意见”。2021年5月，他收到了中国银保监会的回复，回复如下：
中国银行保险监督管理委员会机关
依申请公开政府信息答复函
编号: (2021) 3547号
XXX：
您关于申请公开“《关于停业网贷机构存量业务处置和机构退出的指导意见》[整治办函[2020]6号]”的申请书收悉，根据《中华人民共和国政府信息公开条例》第十四条、第三十六条的规定，现答复如下:
根据《中华人民共和国政府信息公开条例》第十四条的规定，您申请公开的内容具有高度敏感性和社会关注度，一旦公开，司能会有部分媒体违规炒作，形成叠加共振效应，引发投资人恐慌和互联网金融行业动荡，影响社会稳定及后续互联网金融专项整治工作的开展，经我会机关审查，不予公开。
如对本答复不服，可以自收到本答复函之日起60日内向我会申请行政复议，或者自收到本答复函之日起6个月内，向有管辖权的法院提起诉讼。
衷心感谢您对我会工作的关心和支持。
中国银行保险监督管理委员会
2021年5月11日
有在金融部门工作的出借人在网上发出了这份文件，整治办函6号文《关于停业网贷机构存量业务处置和机构退出的指导意见》，是一份完全有利于网贷平台出借人的文件。内容有6项共20条，从文件的内容看，并不涉及国家机密。如果当前的P2P平台清退工作按照这份文件实施，不但不会引起民众恐慌，而且能够化解民众对政府多年的积怨！让金灾难民从没完没了，耗费全部精力的维权行动中解救出来！
可是这样的文件为什么不公布于众，到底是不愿呢，还是不敢呢？整治办函6号文《关于停业网贷机构存量业务处置和机构退出的指导意见》，应该是中央责成这两个部门下发的。从整治办函6号文的签发，看到了中央对网贷平台清退的态度，就是“最大限度保护出借人合法权益。”！
这是一份专门针对P2P平台清退的指导性文件。文件发于2020年6月9日，文件签发单位分别是互联网金融风险专项整治工作领导小组办公室和网络借贷风险专项整治工作领导小组办公室。文件的盖章单位分别为人民银行金融市场司和中国银保监会普惠金融部。
原中国银保监会、现在的国家金融监督管理总局却把这个文件秘而不宣。其动机是什么？不得不让出借人心生疑惑？至少说明他们不是维护出借人的利益而是维护玖富的利益！出借人赴京面访询问时，居然说玖富的事他们管不了！踢皮球，打太极。对中央提出的要“最大限度保护出借人合法权益。”的指示，采取阳奉阴为的态度！
一方面下发文件制造一种假象是在执行“最大限度保护出借人合法权益＂，另一方面堵住出借人的维权之路。欲盖弥彰！明眼人一看就知道他们在演双簧！他们之间已达到某种默契，怎么可能让出借人知道中央的指示？这种欺下瞒上的做法，激化了社会矛盾，将党和群众推上对立面，造成了社会动荡！
领导干部本应是监管制度行业规则的维护者，但是，只要存在腐败问题产生的土壤和条件，反腐败斗争就一刻不能停。国家职能部门和公职人员应该置于百姓的监督之下，公开中央文件內容也是群众监督的一种刑式！
2021年就有玖富出借人要求公布整治办函6号文“《关于停业网贷机构存量业务处置和机构退出的指导意见”。2021年5月，他收到了中国银保监会的回复，回复如下：
中国银行保险监督管理委员会机关
依申请公开政府信息答复函
编号: (2021) 3547号
XXX：
您关于申请公开“《关于停业网贷机构存量业务处置和机构退出的指导意见》[整治办函[2020]6号]”的申请书收悉，根据《中华人民共和国政府信息公开条例》第十四条、第三十六条的规定，现答复如下:
根据《中华人民共和国政府信息公开条例》第十四条的规定，您申请公开的内容具有高度敏感性和社会关注度，一旦公开，司能会有部分媒体违规炒作，形成叠加共振效应，引发投资人恐慌和互联网金融行业动荡，影响社会稳定及后续互联网金融专项整治工作的开展，经我会机关审查，不予公开。
如对本答复不服，可以自收到本答复函之日起60日内向我会申请行政复议，或者自收到本答复函之日起6个月内，向有管辖权的法院提起诉讼。
衷心感谢您对我会工作的关心和支持。
中国银行保险监督管理委员会
2021年5月11日
有在金融部门工作的出借人在网上发出了这份文件，整治办函6号文《关于停业网贷机构存量业务处置和机构退出的指导意见》，是一份完全有利于网贷平台出借人的文件。内容有6项共20条，从文件的内容看，并不涉及国家机密。如果当前的P2P平台清退工作按照这份文件实施，不但不会引起民众恐慌，而且能够化解民众对政府多年的积怨！让金灾难民从没完没了，耗费全部精力的维权行动中解救出来！
可是这样的文件为什么不公布于众，到底是不愿呢，还是不敢呢？整治办函6号文《关于停业网贷机构存量业务处置和机构退出的指导意见》，应该是中央责成这两个部门下发的。从整治办函6号文的签发，看到了中央对网贷平台清退的态度，就是“最大限度保护出借人合法权益。”！
这是一份专门针对P2P平台清退的指导性文件。文件发于2020年6月9日，文件签发单位分别是互联网金融风险专项整治工作领导小组办公室和网络借贷风险专项整治工作领导小组办公室。文件的盖章单位分别为人民银行金融市场司和中国银保监会普惠金融部。
原中国银保监会、现在的国家金融监督管理总局却把这个文件秘而不宣。其动机是什么？不得不让出借人心生疑惑？至少说明他们不是维护出借人的利益而是维护玖富的利益！出借人赴京面访询问时，居然说玖富的事他们管不了！踢皮球，打太极。对中央提出的要“最大限度保护出借人合法权益。”的指示，采取阳奉阴为的态度！
一方面下发文件制造一种假象是在执行“最大限度保护出借人合法权益＂，另一方面堵住出借人的维权之路。欲盖弥彰！明眼人一看就知道他们在演双簧！他们之间已达到某种默契，怎么可能让出借人知道中央的指示？这种欺下瞒上的做法，激化了社会矛盾，将党和群众推上对立面，造成了社会动荡！
领导干部本应是监管制度行业规则的维护者，但是，只要存在腐败问题产生的土壤和条件，反腐败斗争就一刻不能停。国家职能部门和公职人员应该置于百姓的监督之下，公开中央文件內容也是群众监督的一种刑式！
转自网友：晚上10点，刚准备上床休息。公司群里就弹出消息：“请技术部、生产部和市场部员工半小时内到公司来开会，收到请回复！”我看看头像，居然是老板发的。估计是出差回来了吧。群里好一会都没人回复。老板又发了个语音：“我这么大年纪，刚回来就到公司加班，让你们到公司来开个会，怎么着，不乐意？”刚工作三个月的小单回道：“公司是你的，你想加班就加班，可我一个月才拿3000块钱，凭什么这么晚还去加班？”
小单刚转正不久，是技术部的员工。00后的大男孩。自从来到公司上班，工作上倒也认真负责。不过，他有个特别的地方，非常严格的遵循着上下班时间，从不早到，也不会加班。
公司有规定6点下班的，但很多人都要看领导们走没走，才决定下不下班。只要领导没走，大家都会乖乖在公司等着，不管你到底做什么事情。总之，领导不走，我不走。老板很喜欢这种氛围，经常说这是员工觉悟高的体现。
小单却从不这样，6点一到，他就收拾东西走人。很多人都羡慕他，但没有人敢去效仿。看来，岁月就是一把杀猪刀，把大家的棱棱角角都磨得光滑了。
我们公司不大不小，一共有60多号人，年销售有5000多万元。主要给一些大型企业做配套加工的。公司有自己的技术部门，负责一些软件的开发。
说是软件开发，其实也是把那些大型企业的软件拿来修修改改。老板人脉关系很广，从原单位下海后，拿到了软件的源代码，请一帮子人修改修改，就成了我们公司的软件系统模版。然后利用模版开发出一些小程序，应用到机器设备上。
公司70%业务都是老板的关系拉过来的。60多人里，40多人是生产车间的工人，8个技术部员工，6个市场部员工，其余都是相关领导和二线部门的人。
老板今年有60多岁了，但身体和精神状态都很好。每天工作时间都在15个小时以上，私下里我们常说老板是工作狂。
他经常跟我们说，一定要努力工作，要有奉献精神，要有格局和情怀，不要眼里只有那份工资。
今天，老板出差回来，到公司已经晚上9点多快10点了，有的同事已经准备休息。老板想到这次的项目顺利签约，心里高兴，就想召集大家开个会讨论一下工作分工和安排。以他的想法，时间问题是不存在的，只要有工作需要，哪怕凌晨都必须开会。
所以他发出了消息，让几个相关部门人员半小时内到公司。但消息发出好一会儿，并没有人做回复。
老板估计有点生气了，就又发了语音。接着他又说：“我在会议室等大家过来，哪怕通宵，我也等着！”
看老板真的生了气，副总经理带头开始在群里回复，不一会，群里满是“收到，在路上”的答复。老板很高兴，发了一串握手和一串笑脸。
可就在这时候，小单突然回答道：“不好意思，我家里有事，去不了！”
老板闻言，发了一个怒火的表情：“大家都能来，你为什么不行？就你特殊？”
“这么晚了，我已经上床睡觉了。现在不是上班时间，没有义务去公司开会。我一个月只有3000块钱工资，有什么事情，明天早上再说也不迟！”
小单发完这个消息，停了一会，又发道：“我还想替大家问问老板，这么晚去公司开会，有没有加班费啊？”
看到小单发的消息，群里突然变得安静无比。
静了几分钟，老板直接在群里对人事经理说：“公司以后招人，首先要注重品德和素养，不要一味只看学历！”言下之意，小单的品德和素养有问题。接着又说：“像小单这样的员工，公司不需要。”
见此，小单发了个冷笑的表情：“老板这么压榨员工，给的钱少不说，半夜还要人去公司开会。这样的公司怎么会发展长久！反正我早就不想干了！”说完，直接退出了公司群。
当晚，除了小单，其余需要到公司的人都到齐了，老板安排完工作已经凌晨1点了，他请大家吃了顿宵夜，席间对小单非常生气，说这孩子被宠坏了，以后没有成长可能。
小单离开公司后，去劳动局申请仲裁。老板补了他一个月工资和社保。
过了几天，陆续有几个人申请离职。老板在大会上跟所有人说，不想干的随时可以走，现在想找工作的人有得是。
大家说，这样的公司，这样的老板，能长久吗？
我们心目中的公司到底应该是什么样子的呢？
你觉得小单做得对吗？#温暖有你一份##水逆接好运#
小单刚转正不久，是技术部的员工。00后的大男孩。自从来到公司上班，工作上倒也认真负责。不过，他有个特别的地方，非常严格的遵循着上下班时间，从不早到，也不会加班。
公司有规定6点下班的，但很多人都要看领导们走没走，才决定下不下班。只要领导没走，大家都会乖乖在公司等着，不管你到底做什么事情。总之，领导不走，我不走。老板很喜欢这种氛围，经常说这是员工觉悟高的体现。
小单却从不这样，6点一到，他就收拾东西走人。很多人都羡慕他，但没有人敢去效仿。看来，岁月就是一把杀猪刀，把大家的棱棱角角都磨得光滑了。
我们公司不大不小，一共有60多号人，年销售有5000多万元。主要给一些大型企业做配套加工的。公司有自己的技术部门，负责一些软件的开发。
说是软件开发，其实也是把那些大型企业的软件拿来修修改改。老板人脉关系很广，从原单位下海后，拿到了软件的源代码，请一帮子人修改修改，就成了我们公司的软件系统模版。然后利用模版开发出一些小程序，应用到机器设备上。
公司70%业务都是老板的关系拉过来的。60多人里，40多人是生产车间的工人，8个技术部员工，6个市场部员工，其余都是相关领导和二线部门的人。
老板今年有60多岁了，但身体和精神状态都很好。每天工作时间都在15个小时以上，私下里我们常说老板是工作狂。
他经常跟我们说，一定要努力工作，要有奉献精神，要有格局和情怀，不要眼里只有那份工资。
今天，老板出差回来，到公司已经晚上9点多快10点了，有的同事已经准备休息。老板想到这次的项目顺利签约，心里高兴，就想召集大家开个会讨论一下工作分工和安排。以他的想法，时间问题是不存在的，只要有工作需要，哪怕凌晨都必须开会。
所以他发出了消息，让几个相关部门人员半小时内到公司。但消息发出好一会儿，并没有人做回复。
老板估计有点生气了，就又发了语音。接着他又说：“我在会议室等大家过来，哪怕通宵，我也等着！”
看老板真的生了气，副总经理带头开始在群里回复，不一会，群里满是“收到，在路上”的答复。老板很高兴，发了一串握手和一串笑脸。
可就在这时候，小单突然回答道：“不好意思，我家里有事，去不了！”
老板闻言，发了一个怒火的表情：“大家都能来，你为什么不行？就你特殊？”
“这么晚了，我已经上床睡觉了。现在不是上班时间，没有义务去公司开会。我一个月只有3000块钱工资，有什么事情，明天早上再说也不迟！”
小单发完这个消息，停了一会，又发道：“我还想替大家问问老板，这么晚去公司开会，有没有加班费啊？”
看到小单发的消息，群里突然变得安静无比。
静了几分钟，老板直接在群里对人事经理说：“公司以后招人，首先要注重品德和素养，不要一味只看学历！”言下之意，小单的品德和素养有问题。接着又说：“像小单这样的员工，公司不需要。”
见此，小单发了个冷笑的表情：“老板这么压榨员工，给的钱少不说，半夜还要人去公司开会。这样的公司怎么会发展长久！反正我早就不想干了！”说完，直接退出了公司群。
当晚，除了小单，其余需要到公司的人都到齐了，老板安排完工作已经凌晨1点了，他请大家吃了顿宵夜，席间对小单非常生气，说这孩子被宠坏了，以后没有成长可能。
小单离开公司后，去劳动局申请仲裁。老板补了他一个月工资和社保。
过了几天，陆续有几个人申请离职。老板在大会上跟所有人说，不想干的随时可以走，现在想找工作的人有得是。
大家说，这样的公司，这样的老板，能长久吗？
我们心目中的公司到底应该是什么样子的呢？
你觉得小单做得对吗？#温暖有你一份##水逆接好运#
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