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绿美新零售，独家原创讲解！

最近这两个月，直销行业很热闹，包括以下几点，一方面是政策改革的导向，话题讨论最多的一点就是直销公司不允许挂靠，代运营，取缔所有这样的行为！另一方面就是最关键的一点，直销公司可以多层级试点运营。

在大环境急需扩大内需的前提下，参与直销行业改革红利是一件不错的选择。相信很多朋友刷抖音也看到了，很多大v都在说，互联网经济逐渐消退，以后的红利逐渐会回归到实体，回归到产品本身的价值。所以，每个行业的走势都在往这方面变动。

如果你做过新零售，微商，金融盘类的项目，知道这个消息后，你心里就知道，这意味着直销行业会上一个新台阶，秒杀所有市面没有牌照的项目。

在选择大方向我们思路第一要考虑的是大健康赛道，第二点需要考虑的是机制简单容易分享，赚钱更容易，所以在众多直销平台中我们选择了这个平台：绿活美地，绿美新零售！

简单说一下公司吧，公司成立已经30多年了，在2016年的时候就拿到了直销牌照，自己公司直营有200多家产品，供应链可以提供上百万款产品，公司实力还是很雄厚的，这方面大家自行可以网上搜索相关的资料都可以的。一，先机有一个好的制度模式，有一个稳定长久合法的平台，如果在前期开始启动的时候，我们就参与进去，加上排线公排的机制，等待市场裂变开来，你都会捡到很多团队数据，有团队数据了利润就会变成管道收益。内排期政策：399升级39001300升级130003900升级39000（运营中心）详细的解读，可以听一下上面的语音课件。

二，优势1，门槛低2，单轨合赢达到上帮下顶的作用，这样的机制是最最简单的制度模式了，想达到团队收益的前提，再怎么改也只有这种最容易复制了。3，一点一线,深度与宽度并行从上面回本，从下面见点，从小区赚大钱，从直推赚快钱，从复销赚管道的钱。

每个人只需要做一个点一条线，单线公排，先到先得，占位决定地位。报单排队，除了拥有产品的价值，还有后期排队的团队价值。4，强大的供应链，上百万款常见生活用品，为复购消费搭建管道而设计。
如果没有供应链的产品你会发现，很多平台就卖自己研发的几款产品，市场需求远远不能满足消费的需求，你根本发展不起来，大部分人压根不需要这类产品，他只想来赚钱。如果有上百万款大众消费的产品且低于市场价格作为平台的附加值，这样才能够满足更多人的需求，从而才能激活团队复购达到管道的目的，众所周知安利直销平台，它除了自身的几款产品，其他产品都是供应链上架的。

每个人只需要做一个点一条线，单线公排，先到先得，占位决定地位。报单排队，除了拥有产品的价值，还有后期排队的团队价值。

4，强大的供应链，上百万款常见生活用品，为复购消费搭建管道而设计。

如果没有供应链的产品你会发现，很多平台就卖自己研发的几款产品，市场需求远远不能满足消费的需求，你根本发展不起来，大部分人压根不需要这类产品，他只想来赚钱。

如果有上百万款大众消费的产品且低于市场价格作为平台的附加值，这样才能够满足更多人的需求，从而才能激活团队复购达到管道的目的，众所周知安利直销平台，它除了自身的几款产品，其他产品都是供应链上架的。

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打工记 | 正式确诊为“百度员工”

不想上班却不得不上班的打工人，摸鱼吃瓜是必备技能，最让我不可思议的，不是她能让百度股票暴跌60亿，而是我觉得我也曾经是“疑似百度员工”，天煞的
我都经历过什么
[弱]“PUA你说明你有利用的价值，这对你来说是好事”
[弱]“工作重复做，这是在锻炼你的技能，给你机会，你要知道感恩”
[弱]“带你出去见供应商你就跟着，别问为什么”
[弱]“虽然你休假了，但是既然你是在家休息，那么作为部门的leader，我需要知道你什么时候能办公，我需要安排大家的工作时间”
[弱]“家人生病了为什么不能提前预警呢，现在才告诉我要请假”
…………
请互联网告诉我，还有多少“疑似百度领导”和“疑似百度员工”？
#正式确诊为上班综合症##打工人实用技能##正式被确诊为上班焦虑症##上班就是演戏工作就是摸鱼##不想上班##打工人##怎么样才能不上班##百度##百度副总裁璩静已离职##百度副总裁称员工闹分手提离职我秒批##职场#