日本紧随美国步伐，对中国的芯片禁令升级，怎么办？#股票##a股#
日本对华半导体封锁再次升级，扩大到高尖端技术领域，并将四个品类列入出口管制对象，这包括了量子技术相关的设备、电子显微镜以及全栅晶体管技术等。
虽然日本方面声称是为了防止新兴技术被其他国家转用在军工上，但实际上背后可能有更复杂的考量。
从日本的角度来看，这一措施可能是出于多方面的考虑。一方面，日本可能试图保持在高尖端技术领域的领先地位，特别是量子技术领域。据报道，日本正计划将冷原子量子计算机投入商用，这显示出其在该领域的实力和野心。通过将量子技术列为出口管制对象，日本可能希望保护其技术优势，防止技术外流，尤其是在中国这样的竞争对手面前。
另一方面，日本也可能试图通过限制对华出口来加强与美国等盟友的关系。在当前国际形势下，美国试图遏制中国的科技发展，而日本作为美国的盟友，可能希望通过配合美国的政策来加强双方的关系。这种合作可能涉及多个领域，包括半导体、量子技术等。
说起量子计算机，可能很多人觉得它离我们太遥远了，像是个科幻片里的玩意儿。但你知道吗？早在2020年，我们中科大就搞出了个叫“九章”的量子计算机。这机器可不是闹着玩儿的，它只用了三分多钟，就把数学界的一大难题“高斯玻色取样”给解决了。由此可见，量子计算机的计算能力是多么强大，它无疑是未来高端技术和装备算力领域的制高点。
在量子计算机领域，中美两国的竞争尤为激烈。然而，最早开始研究量子技术的并非这两个国家，而是日本。据称，日本科技振兴机构早在1985年就开始了量子技术的基础研究。
中国的团队在2017年通过操纵10个超导量子比特，打破了全球量子比特纠缠的记录。实际上，国内的一些学者也是从日本的理化学研究所学成归来的。
然而，尽管日本在量子计算领域起步较早，但由于资金短缺，相关的项目在过去几十年间几乎处于停滞状态。
直到2023年三月，日本的理化学研究所才启用了该国的第一台量子计算机，这意味着日本正式加入了中美之间的量子竞争。
同年，中国科学技术大学再次取得突破，成功研发了新一代量子计算机“九章三号”，其计算性能一跃成为全球之冠。这台性能惊人的计算机能在一微秒内处理的数据量，若让世界上最快的超级计算机来执行，至少需要200亿年。
日本也意识到了这一点，于是他们选择了一条新的赛道——冷原子量子计算机。但让人费解的是，日本经济产业省竟然将“量子技术”列入了出口管制对象。这是为了防止量子基础研究泄露吗？
实际上，如果从实际应用的角度来看，中国的量子技术基础更应该对日本有所防范。中美在量子计算机的竞争中，主要集中在超导和光量子两个技术方向。中国的“九章三号”就是光量子计算机，而“祖冲之二号”则是超导量子计算机。
中国在量子计算机的发展上，既注重光学也兼顾超导两条技术路线，成为全球唯一能够同时掌握这两种技术的国家。
日本则试图通过在“冷原子”量子计算机上的深入研究，实现在中美之间的弯道超车。目前，富士通、日立和NEC等十余家企业组成了联合体，计划在2026年前制造出样机，并争取在2030年前在全球率先实现商用。
量子技术的应用主要有三大方向：量子计算机、量子通信和量子传感器。
2023年11月，东京大学利用“量子传感器”在试验中使纯电动车的续航增加了10%。这项技术在中国的新能源市场具有实用价值，但据日本方面表示，最早要到2030年才能实现实用化。
量子传感器的优势在于其测量的极高精确度。由于给电动车充电时，实际充入的电量与车载显示可能存在不准确的情况，因此车厂通常会设置一定的富余量，即实际充电量比电池的存储容量少10%，以防止电池过载。
美国和谷歌、IBM等公司都采用了超导电路来研发量子计算机，因为超导电路没有电阻，非常适合量子计算。而日本理化学研究所一开始也选择了超导路线，但在中美两国迅速发展的背景下，他们逐渐落后于主流，于是转而投入了冷原子量子计算机的研究。
日本近期限制量子技术、芯片用电子显微镜和全栅晶体管技术的出口，这看似是针对中国等国家，但实际上，由于中国量子技术远超日本，这样的限制措施显得有些多余。
中美两国在量子技术领域进行了大量投资，日本虽然雄心勃勃地希望加入量子竞赛，但其实际应用进展并不如中美。限制量子技术出口的做法更像是在哗众取宠。
日本对华半导体封锁再次升级，扩大到高尖端技术领域，并将四个品类列入出口管制对象，这包括了量子技术相关的设备、电子显微镜以及全栅晶体管技术等。
虽然日本方面声称是为了防止新兴技术被其他国家转用在军工上，但实际上背后可能有更复杂的考量。
从日本的角度来看，这一措施可能是出于多方面的考虑。一方面，日本可能试图保持在高尖端技术领域的领先地位，特别是量子技术领域。据报道，日本正计划将冷原子量子计算机投入商用，这显示出其在该领域的实力和野心。通过将量子技术列为出口管制对象，日本可能希望保护其技术优势，防止技术外流，尤其是在中国这样的竞争对手面前。
另一方面，日本也可能试图通过限制对华出口来加强与美国等盟友的关系。在当前国际形势下，美国试图遏制中国的科技发展，而日本作为美国的盟友，可能希望通过配合美国的政策来加强双方的关系。这种合作可能涉及多个领域，包括半导体、量子技术等。
说起量子计算机，可能很多人觉得它离我们太遥远了，像是个科幻片里的玩意儿。但你知道吗？早在2020年，我们中科大就搞出了个叫“九章”的量子计算机。这机器可不是闹着玩儿的，它只用了三分多钟，就把数学界的一大难题“高斯玻色取样”给解决了。由此可见，量子计算机的计算能力是多么强大，它无疑是未来高端技术和装备算力领域的制高点。
在量子计算机领域，中美两国的竞争尤为激烈。然而，最早开始研究量子技术的并非这两个国家，而是日本。据称，日本科技振兴机构早在1985年就开始了量子技术的基础研究。
中国的团队在2017年通过操纵10个超导量子比特，打破了全球量子比特纠缠的记录。实际上，国内的一些学者也是从日本的理化学研究所学成归来的。
然而，尽管日本在量子计算领域起步较早，但由于资金短缺，相关的项目在过去几十年间几乎处于停滞状态。
直到2023年三月，日本的理化学研究所才启用了该国的第一台量子计算机，这意味着日本正式加入了中美之间的量子竞争。
同年，中国科学技术大学再次取得突破，成功研发了新一代量子计算机“九章三号”，其计算性能一跃成为全球之冠。这台性能惊人的计算机能在一微秒内处理的数据量，若让世界上最快的超级计算机来执行，至少需要200亿年。
日本也意识到了这一点，于是他们选择了一条新的赛道——冷原子量子计算机。但让人费解的是，日本经济产业省竟然将“量子技术”列入了出口管制对象。这是为了防止量子基础研究泄露吗？
实际上，如果从实际应用的角度来看，中国的量子技术基础更应该对日本有所防范。中美在量子计算机的竞争中，主要集中在超导和光量子两个技术方向。中国的“九章三号”就是光量子计算机，而“祖冲之二号”则是超导量子计算机。
中国在量子计算机的发展上，既注重光学也兼顾超导两条技术路线，成为全球唯一能够同时掌握这两种技术的国家。
日本则试图通过在“冷原子”量子计算机上的深入研究，实现在中美之间的弯道超车。目前，富士通、日立和NEC等十余家企业组成了联合体，计划在2026年前制造出样机，并争取在2030年前在全球率先实现商用。
量子技术的应用主要有三大方向：量子计算机、量子通信和量子传感器。
2023年11月，东京大学利用“量子传感器”在试验中使纯电动车的续航增加了10%。这项技术在中国的新能源市场具有实用价值，但据日本方面表示，最早要到2030年才能实现实用化。
量子传感器的优势在于其测量的极高精确度。由于给电动车充电时，实际充入的电量与车载显示可能存在不准确的情况，因此车厂通常会设置一定的富余量，即实际充电量比电池的存储容量少10%，以防止电池过载。
美国和谷歌、IBM等公司都采用了超导电路来研发量子计算机，因为超导电路没有电阻，非常适合量子计算。而日本理化学研究所一开始也选择了超导路线，但在中美两国迅速发展的背景下，他们逐渐落后于主流，于是转而投入了冷原子量子计算机的研究。
日本近期限制量子技术、芯片用电子显微镜和全栅晶体管技术的出口，这看似是针对中国等国家，但实际上，由于中国量子技术远超日本，这样的限制措施显得有些多余。
中美两国在量子技术领域进行了大量投资，日本虽然雄心勃勃地希望加入量子竞赛，但其实际应用进展并不如中美。限制量子技术出口的做法更像是在哗众取宠。
人家摇太阳撤档呢，确实是题材不适配春节档，属于选档严重失误，但人家口碑没差啊，购票差评比非常低，人家有重上映的原因跟底气。可你在这不挑题材竞争也不激烈的五一档上映都搞成这样，连排片更少上映一个月的哥斯拉都比不过，购票差评比一看就是大烂片口碑全档最差的也学人家玩撤档，学一个没一个，总不能还真信了冷档期上映能保底两三亿的鬼话吧
职场被领导疏远、打压和排挤该怎么办？我有三个策略能帮你扭转局势
我相信有相当一部分职场人都遭遇过被领导疏远、打压和排挤，所以当你遇到这类困境的时候，不要自暴自弃，不要自乱阵脚，不要着急上火。太阳底下没有新鲜事，你在职场遇到的问题其实前人都经历过，只要用对方法就能解决。
作为一名职业生涯规划师，我根据自己10多年的职场成功经验和职业咨询案例总结出了三个即学即用、行之有效的策略。现在免费分享给大家，希望能帮你早日走出困境、睡个好觉。
疏远、打压和排挤是领导最常用的管理手段，它们的出现代表了你让领导感到不爽，同时也提醒了你在领导心里的位置，毕竟没有人会去对一个毫不在意的人动怒。
只不过在这三个手段中排挤是最难处理的，因为排挤意味着出现信任破裂，信任的修复是最难的，同时排挤也意味着恨，疏远和打压都是心里有气。
气要比恨更容易排解和处理，我们经常都听到劝人的时候说“消消气”，可没听说过劝人“消消恨”的吧？不过，别担心，我都有应对策略。
疏远的策略就是冷矛盾、热处理，热矛盾、冷处理。
冷矛盾相当于亲密关系里的冷战，通过讲个笑话、做个饭、买个奶茶等主动示好来破冰，关键是把氛围搞起来，把对方的情绪调整好再处理问题就容易多了。
热矛盾就相当激烈的争吵，这个时候先撤离，等气消了再处理会更好。撤离的时间是有讲究的，太早或太晚都不行，要按下方专栏里经过心理学验证的时间来撤离。
打压的策略是明修栈道、暗渡陈仓。
打压其实很好处理，因为领导打压你的根本目的就是要让你对她彻底臣服。他打压你的地方就是对你不爽的地方，这是直接给了答案啊，
你只要对症下药就好了。他打压你什么，不管你心里服不服，表面上直接改了就行，而且改得态度要非常积极和端正，让他觉得自己驯服你了最好。但心里对职场的布局要悄悄进行，不能让他察觉到。
排挤的策略是烧冷灶、找码头。
领导排挤你就意味着对你不再信任，甚至有反感和下头了。这个时候你们的关系是降到了冰点的，可因为他还管着你的升职加薪，你就没有跟他赌气或者对着干的资本，所以只能烧冷灶。
主动示好一段时间，把关系从零度调整到正常温度即可。后续有好转最好，没有好转就要找码头，去结交他的领导，爬到他的头上，到时候就不知道是谁排挤谁了？
不过文中所说的示好不是刻意讨好，不是卑躬屈膝，更不是跪舔。示好的具体方法，尽在下方专栏里。
以上策略的具体实操方法都写在了下方专栏里，其实真正厉害的职场人根本不会让自己和领导的关系搞成这样，因为他们早就掌握了下方专栏里和领导相处的各种套路，任何问题都能迎刃而解。
我专栏《赢在职场•和领导相处的套路》，以人性为战略，以套路为战术，以能力为核心竞争力，以情商为运作能力。
助你懂领导、做对事、说对话、练好功，成为领导的左膀右臂，享受升职加薪，快速实现目标。
我相信有相当一部分职场人都遭遇过被领导疏远、打压和排挤，所以当你遇到这类困境的时候，不要自暴自弃，不要自乱阵脚，不要着急上火。太阳底下没有新鲜事，你在职场遇到的问题其实前人都经历过，只要用对方法就能解决。
作为一名职业生涯规划师，我根据自己10多年的职场成功经验和职业咨询案例总结出了三个即学即用、行之有效的策略。现在免费分享给大家，希望能帮你早日走出困境、睡个好觉。
疏远、打压和排挤是领导最常用的管理手段，它们的出现代表了你让领导感到不爽，同时也提醒了你在领导心里的位置，毕竟没有人会去对一个毫不在意的人动怒。
只不过在这三个手段中排挤是最难处理的，因为排挤意味着出现信任破裂，信任的修复是最难的，同时排挤也意味着恨，疏远和打压都是心里有气。
气要比恨更容易排解和处理，我们经常都听到劝人的时候说“消消气”，可没听说过劝人“消消恨”的吧？不过，别担心，我都有应对策略。
疏远的策略就是冷矛盾、热处理，热矛盾、冷处理。
冷矛盾相当于亲密关系里的冷战，通过讲个笑话、做个饭、买个奶茶等主动示好来破冰，关键是把氛围搞起来，把对方的情绪调整好再处理问题就容易多了。
热矛盾就相当激烈的争吵，这个时候先撤离，等气消了再处理会更好。撤离的时间是有讲究的，太早或太晚都不行，要按下方专栏里经过心理学验证的时间来撤离。
打压的策略是明修栈道、暗渡陈仓。
打压其实很好处理，因为领导打压你的根本目的就是要让你对她彻底臣服。他打压你的地方就是对你不爽的地方，这是直接给了答案啊，
你只要对症下药就好了。他打压你什么，不管你心里服不服，表面上直接改了就行，而且改得态度要非常积极和端正，让他觉得自己驯服你了最好。但心里对职场的布局要悄悄进行，不能让他察觉到。
排挤的策略是烧冷灶、找码头。
领导排挤你就意味着对你不再信任，甚至有反感和下头了。这个时候你们的关系是降到了冰点的，可因为他还管着你的升职加薪，你就没有跟他赌气或者对着干的资本，所以只能烧冷灶。
主动示好一段时间，把关系从零度调整到正常温度即可。后续有好转最好，没有好转就要找码头，去结交他的领导，爬到他的头上，到时候就不知道是谁排挤谁了？
不过文中所说的示好不是刻意讨好，不是卑躬屈膝，更不是跪舔。示好的具体方法，尽在下方专栏里。
以上策略的具体实操方法都写在了下方专栏里，其实真正厉害的职场人根本不会让自己和领导的关系搞成这样，因为他们早就掌握了下方专栏里和领导相处的各种套路，任何问题都能迎刃而解。
我专栏《赢在职场•和领导相处的套路》，以人性为战略，以套路为战术，以能力为核心竞争力，以情商为运作能力。
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