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豹猫米米的很安心[兔子]

以下是这两张透卡的奇妙来历：本来玻珠对于这两张透卡是没什么执念的毕竟市价一直都癫癫的，但是前阵子收老铁头壳的时候对面附赠了一张老铁透卡，秉着不让能豹落单的原则我又开始在鱼上看芙透卡，这时候有个A拿着芙透卡想换娃，刚好玻珠手里有那只娃（不过最后因为补的差价没谈好没换成），但这倒给我了一个思路于是玻珠也试着挂了换物贴，过两天B找了上来，B没有透卡但表示可以曲线，于是B找C收到一张透卡来跟我换物，非常巧合的是这个C也是一位纳福解[允悲][允悲]（从头像可以看出来）出于好奇我看了一眼对面主页还有很多es，出透卡的时候也是捆es，所以这位纳福解不会还有可能是我互关的互关吧？！

【励精图治】TA

拉爵向所有曼联工作人员发了一名邮件，强调他亲眼看到卡灵顿和老特拉福德的训练设施，部分区域缺乏整洁。并将其中一块区域描述为不可原谅。

拉爵在本周早些时间参观了俱乐部的所有设施。说球队的卫生整洁度很差，对许多地方的不整洁感到震惊。特别是IT部门，坦率地说，这是一个耻辱，U18和U21的更衣室也好不到哪里去。
他表示曼联设施的清洁标准在英力士公司是完全不可接受的。我们是一家顶级的化学公司。

拉爵警告说，对于一个精英豪门俱乐部，不保持最高水平的卫生整洁是不可接受的。补充道，这包括给年轻运动员的父母，潜在签约球员和媒体以及到曼联观光游客留下很不好的印象。

这是拉爵试图在内部树立新基调和文化的最新成果。主要关注绩效、标准、纪律

周五下午，工作人员收到这封电子邮件后感到非常惊讶。 一些人的最初反应是认为这些反馈是侮辱性的和过分的，但其他人告诉《The Athletic》，他们认为这种对曼联做些事早就应该发生，并且有必要淘汰组织中表现不佳的同事。

周三，英力士向所有人明确表示，整个公司表现不佳的员工将没有像圣诞派对这样的福利待遇。这同样包含了曼联。