在科技时代快速迭代的职场环境中，我们常常发现领导层似乎较少请病假，这是为何？一方面，领导肩负重任，担心离岗会影响决策效率与团队运作，展现出高度责任感与敬业精神；另一方面，社会期待与权力地位也使他们倾向于展现强健形象，以免影响团队士气或被解读为能力不足。此外，不少领导面临自身健康与事业发展的权衡困境，往往选择带病坚持。然而，真正的高效领导者应当明白，适时休整才能持久续航，倡导健康工作文化，示范合理请病假同样重要。#为什么领导很少请病假#？

周三A股金融地产突发下跌，上午维持弱势震荡，但调整幅度不大，成交依旧活跃，港股和北向表现正常。隔夜美股大涨带动科技股高开但整体疲弱，新能源个股继续维持整固成交萎缩正在提供较好的逢低布局机会，市场转而寻找新的板块题材，近期飞行汽车概念火爆今天继续表现，拉动了汽车股和军工，人工智能内部轮转拒绝大面积调整，游戏传媒有隐形利好正在积极运作，许久不见动静的虚拟世界元宇宙即将活跃，同时深圳和创业板走势良好正在等待均线上移，虽然上证的金融地产带来下跌影响但有板块去中和，预计整体问题不大，经过震荡后个股机会会更多，继续关注储能新能源！题材上机器人、虚拟世界、人工智能的补涨正在不断提供机会，把握好操作节奏继续看反弹。

揭秘这波反弹为何有些能走强

这波反弹，为什么有些能突破前高，涨势更强，有些又不能。它们在形态上有什么区别。
 
以算力为研究样本，因为属于现阶段的市场主线，这波反弹主要的推动板块，其他的已经可以提前判断了，所以没有研究的必要。
 
这波算力（包括CPO等上下游）集体反弹，但它们的反弹力度各有不同，有强些，有弱些，是什么原因造成这种区别，在形态上作些解释。以此来判断其他一些反弹力度哪些会强，哪些会弱的票，从而来选择做哪些，不做哪些。
 
这波反弹算力最强的是「高新发展」，从形态上来说，就是它属于【稳】【强】【齐】，支撑稳，均线整齐，而且「上影线」「下影线】不长，从而有能突破前高的形态基础。
 
其次是「工业富联」在形态上也同样，都是【稳】【强】【齐】，「上影线」「下影线」都较短，去年「年线」的涨幅也不算多，只有75%。当然去年的涨幅不能作为今年能不能上涨的依据，像「高新发展」去年的年线涨幅346%，今年依然是最强的反弹，所以实质上是因为【支撑】稳，「上影线」短，意味着套牢盘不多，那上涨抛压就小。「上影线」长，就是套牢盘多，上涨抛压力度大。
 
反弹强的还有CPO「光迅科技」「铭普光磁」，而作为去年CPO的走势龙头的「剑桥科技」为何今年的反弹中不如「光迅」「铭普」。从形态上看，「剑桥」的去年年线涨幅235%，而且「年线」的「上影线」较长，突破的阻力就大。这与「高新发展」在「年线」形态上也是有区别的。而「剑桥」对比「光迅」「铭普」，去年「光迅」年线涨幅83%，「铭普」涨幅82%，这就为今年的上涨提供更大的空间和动力，以及更小的阻力。
 
还有「中科曙光」这次反弹也有不错表现，比与英伟达关系更密切的「鸿博」涨势都好。这在形态上也是可以看得出来的。「曙光」的去年涨幅是80%，「鸿博」的是318%，且年线的「上影线」较长，今年的走势在季线与年线的「下影线」中也较长，所以上涨阻力大，动力小。

关于「上影线」不单单是看「年线」，其他大周期的「周线」「月线」「季线」都看有没有长的「上影线」。「上影线」反映的是上方套牢盘，越长，说明套牢盘越大，上涨的阻力越大、空间越小。「下影线」反映的是主力成本线，越长，说明主力成本越低，上涨的动力上就越小。
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