43岁的高龄还想生二胎，试G的成功率高吗？

从生理上来讲，23-30岁是女生育的黄金期。而随着年龄增加，生育能力开始走下坡路，35岁以后，卵巢功能会加速衰老，卵子的数量和都开始开始直线下降，颗粒膜细胞减少，线粒体能量降低且染色体异常几率成倍增加，这些都会重创我们的生育能力，这是自然规律，是不可逆的事实。由于女35岁以后卵巢功能下降，高龄在做SG前必须尽量调养好身体，放平心态。

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#硕士学历二胎宝妈投84份简历面试为0# 38岁的211女硕士，带娃，找工作处处碰壁。在我看来，解释这件事，只需关注两个词：硕士和38岁。至于男还是女，带不带娃 ，都不重要。

现在的硕士，贬值的厉害，在找工作时，已经不能作为一种很大的优势来用了。这个怎么说呢，这么说的吧，很多时候，你有硕士学位，不能给你带来什么优势，但是你没有硕士学位，可能会使你处于某种劣势，这跟你结没结婚，男还是女，有没有孩子，都没关系，硕士就是没那么值钱了。

再谈谈38岁，这个年龄，男人也一样不好找工作。这个年龄，据我了解，博士还凑合，许多用人单位，把博士的年龄卡在40岁，而硕士一般会卡在35岁。所以这就一目了然了啊，超龄了。这同样跟男女、带不带娃等等没有任何关系，是211也好，985也罢，不重要，因为超龄了，就算是个男的，没孩子，人家也一样不要，年龄是硬性规定。

所以，这个话题，关注的重点，应该是，硕士学历的贬值以及招聘年龄的限制，而不是性别和是否有娃。

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既要你生二胎但是再就业的时候又不要二胎宝妈了，所以这不是成了个无解的局面！像我也是一样，生完二宝如果要回原单位就得从业务员重新开始，原来的总监位置已经换人了。而且姐已经超过35岁，估计找单位更加困难，没有其他出路的话应该就是超市、保洁、进厂了！[微笑]