以前总以为 示弱或者道歉 ，会很没有面子，虽然觉得自己错了还是死要面子找理由硬怼回去，其实夜晚才会悄悄在被窝里反思不想被任何人看到。狮子的不屈服和强硬真的很不好和人相处。
感谢遇到的人，教我如何承受错误 学会道歉，虽然语气中还略带最后一丝‘面子’，虽然组织的语言简短，可那是在内心当中挣扎了好久才勇敢开的口。但毕竟是好的开始，至少迈出了宁死不屈的舒适圈。
感谢遇到的人，教我如何承受错误 学会道歉，虽然语气中还略带最后一丝‘面子’，虽然组织的语言简短，可那是在内心当中挣扎了好久才勇敢开的口。但毕竟是好的开始，至少迈出了宁死不屈的舒适圈。
到了新单位，有什么可以跟同事好好相处、更快地融入新环境的经验吗？咱们一起来讨论一下吧～
我主要总结了这5条建议：
1.职场里的人际交往，情商比智商重要，但不要违背自己的性格去硬凹人设；
2.不要让自己陷入“强行融入”的误区；
3.让别人有负担的事情最好不做；
4.资源置换是最容易受欢迎的；
5.努力提升业务能力才是王道。
接下来咱们展开说一说。
很多小朋友刚毕业，还没适应社会人的身份，要接触的新环境、新工作，难免有些忐忑。
其实不光是小朋友，很多工作了有年头的社会人，在要认识新朋友、进入新圈子时，多多少少也会紧张吧！免不了会想，“他们/她们好相处吗？我表现得怎么样？没出错吧？会喜欢我么？”
如何与同事相处、更快地融入新环境，作为一个过来人，想把以下几点建议分享给刚入职场的小朋友。
1⃣️.职场里的人际交往，情商比智商重要，但不要违背自己的性格去硬凹人设；
天生性格就很外向、特别会来事儿、情商高的小朋友，在职场里尽量保持初心，不要让自己变得油滑。
而那些性格内向，不擅长和领导以及高年资同事相处的小朋友，记得鼓励自己多问多尝试，谁都不是天生啥都会的。
谦虚些勇敢些，遇到拿不准的事儿时主动些。
开口带个“请”字，一群老鸟们看到懂礼貌又好学的小朋友是会很欢迎的！
不外向也没关系，没必要强迫自己扮演活泼。愉快的是观众，累坏的是自己，这也太不划算了。
2⃣️.不要让自己陷入“强行融入”的误区。
一个陌生个体想要快速融入固化人群是很难的，如果你不确定该怎么和同事相处，那就先踏踏实实做好手头上的工作。
另外，千万不要为了融入大家去强行消费。比如超出自己能力范围的衣服、包包、吃喝等等。
不要小气，也不要做没必要的大方。
身上有钱抗风险很重要。一个人在外面需要用钱的地方不少，很容易会出现一些意想不到的额外开支。
作为新社会人更要合理安排自己的收入，认真储蓄。别为了面子提前消费。
3⃣️.让别人有负担的事情最好不做。
比如请全部门喝奶茶、帮忙跑腿等等。做了并不会自己加多少分，反而有失礼的可能，还会让没礼貌的人蹬鼻子上脸。
你请客了，别人要不要请呢？你现在请了，以后不请了，会不会也有人有意见？
一次两次跑腿显得勤快，但会不会让这些意义不大的杂事无形中变成自己的份内事？
要明确并记住自己的职场定位啊！你是老板请来创造价值的，不是让你来给同事当保姆的。
另外，会被这些小事讨好的人也不值得交，小金钱交往不下来大人情。
职务范围之外、又没有多少成长价值的事情也尽量少浪费精力。
4⃣️.资源置换是最容易受欢迎的。
想要和同事们之间有来有去，而不是单方面求教，挖掘自身的“特殊价值”是很重要的一点。
想一想，自己除了本职工作之外，有什么特殊技能，或者有什么“非我不可”的事？
不要觉得这里提到的“特殊技能”是啥门槛特别高的事。
比如我认识的一个小姑娘，本职工作做得只能说是四平八稳，但是她有个特长——特别会拍照（这应该是小女生最容易上手的日常生活小技巧了吧）。部门团建的时候领导指定要她拍照修图，因为在她手上出来的图，每一个人都很好看~
到年会时大老板都注意到她，乐呵呵夸小姑娘很能干。
特别会拍照、唱歌很好听、擅长某个运动，甚至很会淘宝比价，或者就是曾经吃遍过本地美食知道很多隐藏好店，都可以成为你的特殊价值，让你成为同事中那个“有用的人”。
5⃣️.努力提升业务能力才是王道。
上面说了这么多，但归根结底，职场最看重的，还是业务能力。
如果你业务能力不强，经常麻烦或者拖累同事。无论你会多少特殊技能，也不管你多么谦虚好学，时间长了，同事们之间心里眼里都是有杆秤的。
但如果你业务能力够强，能干脆漂亮地完成本职工作，甚至超出领导和同事的期望值。亲爱的，这才是你最值得努力的方向，也是最能体现自己价值的地方。
说了这么多，最后想告诉小朋友们，初入职场的焦虑，每个人都曾经或多或少地有过。
老鸟都是从菜鸟发育进化来的，出错或迷茫也再正常不过，总有应对办法，完全没必要想太多。
职场新人的多数问题和迷惑，都可以靠时间来解决。
我们要做的，是努力修炼自己，平衡心态、不卑不亢、谦虚好学。工作上踏踏实实的，一步一台阶，好好提升自己的职场竞争力。
——切记避开捷径，无论它看起来有多么便捷高效。捷径一般都是坑，如果它真那么有用且无害，早就被无数前人淹没了！
小鹰展翅恨天低，希望小朋友们都能在职场里自由地翱翔呀！ https://t.cn/RxuTMhl
我主要总结了这5条建议：
1.职场里的人际交往，情商比智商重要，但不要违背自己的性格去硬凹人设；
2.不要让自己陷入“强行融入”的误区；
3.让别人有负担的事情最好不做；
4.资源置换是最容易受欢迎的；
5.努力提升业务能力才是王道。
接下来咱们展开说一说。
很多小朋友刚毕业，还没适应社会人的身份，要接触的新环境、新工作，难免有些忐忑。
其实不光是小朋友，很多工作了有年头的社会人，在要认识新朋友、进入新圈子时，多多少少也会紧张吧！免不了会想，“他们/她们好相处吗？我表现得怎么样？没出错吧？会喜欢我么？”
如何与同事相处、更快地融入新环境，作为一个过来人，想把以下几点建议分享给刚入职场的小朋友。
1⃣️.职场里的人际交往，情商比智商重要，但不要违背自己的性格去硬凹人设；
天生性格就很外向、特别会来事儿、情商高的小朋友，在职场里尽量保持初心，不要让自己变得油滑。
而那些性格内向，不擅长和领导以及高年资同事相处的小朋友，记得鼓励自己多问多尝试，谁都不是天生啥都会的。
谦虚些勇敢些，遇到拿不准的事儿时主动些。
开口带个“请”字，一群老鸟们看到懂礼貌又好学的小朋友是会很欢迎的！
不外向也没关系，没必要强迫自己扮演活泼。愉快的是观众，累坏的是自己，这也太不划算了。
2⃣️.不要让自己陷入“强行融入”的误区。
一个陌生个体想要快速融入固化人群是很难的，如果你不确定该怎么和同事相处，那就先踏踏实实做好手头上的工作。
另外，千万不要为了融入大家去强行消费。比如超出自己能力范围的衣服、包包、吃喝等等。
不要小气，也不要做没必要的大方。
身上有钱抗风险很重要。一个人在外面需要用钱的地方不少，很容易会出现一些意想不到的额外开支。
作为新社会人更要合理安排自己的收入，认真储蓄。别为了面子提前消费。
3⃣️.让别人有负担的事情最好不做。
比如请全部门喝奶茶、帮忙跑腿等等。做了并不会自己加多少分，反而有失礼的可能，还会让没礼貌的人蹬鼻子上脸。
你请客了，别人要不要请呢？你现在请了，以后不请了，会不会也有人有意见？
一次两次跑腿显得勤快，但会不会让这些意义不大的杂事无形中变成自己的份内事？
要明确并记住自己的职场定位啊！你是老板请来创造价值的，不是让你来给同事当保姆的。
另外，会被这些小事讨好的人也不值得交，小金钱交往不下来大人情。
职务范围之外、又没有多少成长价值的事情也尽量少浪费精力。
4⃣️.资源置换是最容易受欢迎的。
想要和同事们之间有来有去，而不是单方面求教，挖掘自身的“特殊价值”是很重要的一点。
想一想，自己除了本职工作之外，有什么特殊技能，或者有什么“非我不可”的事？
不要觉得这里提到的“特殊技能”是啥门槛特别高的事。
比如我认识的一个小姑娘，本职工作做得只能说是四平八稳，但是她有个特长——特别会拍照（这应该是小女生最容易上手的日常生活小技巧了吧）。部门团建的时候领导指定要她拍照修图，因为在她手上出来的图，每一个人都很好看~
到年会时大老板都注意到她，乐呵呵夸小姑娘很能干。
特别会拍照、唱歌很好听、擅长某个运动，甚至很会淘宝比价，或者就是曾经吃遍过本地美食知道很多隐藏好店，都可以成为你的特殊价值，让你成为同事中那个“有用的人”。
5⃣️.努力提升业务能力才是王道。
上面说了这么多，但归根结底，职场最看重的，还是业务能力。
如果你业务能力不强，经常麻烦或者拖累同事。无论你会多少特殊技能，也不管你多么谦虚好学，时间长了，同事们之间心里眼里都是有杆秤的。
但如果你业务能力够强，能干脆漂亮地完成本职工作，甚至超出领导和同事的期望值。亲爱的，这才是你最值得努力的方向，也是最能体现自己价值的地方。
说了这么多，最后想告诉小朋友们，初入职场的焦虑，每个人都曾经或多或少地有过。
老鸟都是从菜鸟发育进化来的，出错或迷茫也再正常不过，总有应对办法，完全没必要想太多。
职场新人的多数问题和迷惑，都可以靠时间来解决。
我们要做的，是努力修炼自己，平衡心态、不卑不亢、谦虚好学。工作上踏踏实实的，一步一台阶，好好提升自己的职场竞争力。
——切记避开捷径，无论它看起来有多么便捷高效。捷径一般都是坑，如果它真那么有用且无害，早就被无数前人淹没了！
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“你真的很了不起”
“你不也一样吗”
我原本期待的结局是两个女孩一直在一起，她做饭她吃，她调皮她温柔，她闹她笑，对于结局还有些遗憾，但看到最后的对白以后，就觉得释然了。
这让我想起赵薇版『京华烟云』里的姚木兰和孔立夫，曾经也让我觉得很遗憾，觉得嗑了一嘴玻璃渣，但慢慢长大之后，发觉最能打动我的，反而就是这种没有定义的爱。
谁说木兰没有和立夫在一起呢，他们在灵魂上已经千千万万次地拥有过，并且永永远远地拥有对方了。
谁说沈思怡和陆可没有在一起呢，你看那个坐在饭桌上和父亲说说闹闹的沈思怡不就是陆可吗？你看那个有条不紊胸有成竹地战斗的陆可不就是沈思怡吗？
并肩前行的漫长时光里，沈思怡体内生长出了一个陆可，陆可体内生长出了一个沈思怡。从此，她们将来身处何方，认识什么样的人，和谁厮守终身或者独自终老都是不一定的，但确定的是，不论她们的人生以怎样的方式演绎，她们都会在对方的人生中隐秘的生长，作为最柔软的铠甲和最坚固的软肋。
姚木兰和孔立夫之间只有爱情吗？我觉得不是。沈思怡和陆可之间只有友情吗？我觉得也不是。
我从来都觉得，最高级的感情都是很复杂的，很难归于某一既定范畴。但它的标准却很简单，那就是，你展现了这个世界最美好的样子，我不必拥有你，因为我已经是你。
再见，沈思怡陆可，愿每一个女孩都了不起[心]
#日常叨叨叨的小新##了不起的女孩#
“你不也一样吗”
我原本期待的结局是两个女孩一直在一起，她做饭她吃，她调皮她温柔，她闹她笑，对于结局还有些遗憾，但看到最后的对白以后，就觉得释然了。
这让我想起赵薇版『京华烟云』里的姚木兰和孔立夫，曾经也让我觉得很遗憾，觉得嗑了一嘴玻璃渣，但慢慢长大之后，发觉最能打动我的，反而就是这种没有定义的爱。
谁说木兰没有和立夫在一起呢，他们在灵魂上已经千千万万次地拥有过，并且永永远远地拥有对方了。
谁说沈思怡和陆可没有在一起呢，你看那个坐在饭桌上和父亲说说闹闹的沈思怡不就是陆可吗？你看那个有条不紊胸有成竹地战斗的陆可不就是沈思怡吗？
并肩前行的漫长时光里，沈思怡体内生长出了一个陆可，陆可体内生长出了一个沈思怡。从此，她们将来身处何方，认识什么样的人，和谁厮守终身或者独自终老都是不一定的，但确定的是，不论她们的人生以怎样的方式演绎，她们都会在对方的人生中隐秘的生长，作为最柔软的铠甲和最坚固的软肋。
姚木兰和孔立夫之间只有爱情吗？我觉得不是。沈思怡和陆可之间只有友情吗？我觉得也不是。
我从来都觉得，最高级的感情都是很复杂的，很难归于某一既定范畴。但它的标准却很简单，那就是，你展现了这个世界最美好的样子，我不必拥有你，因为我已经是你。
再见，沈思怡陆可，愿每一个女孩都了不起[心]
#日常叨叨叨的小新##了不起的女孩#
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