6、有JiQing，但不冒进因为有责任心，因此做事积极主动，知道自己想要什么，也

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一个人内心强大，必然有这些特点:
1、经历过大磨难，和内心的厮杀！
人很安静！温柔话少，沉默，有主见！
不取悦他人，不在意别人的看法和评价，不需要别人的理解。针对别人的误会和质疑，甚至嘲笑，不解释不分辩！做自己该做的。
2、跟自己和解，喜欢独处，独来独往！
生活中做事麻利果断，不拖泥带水！
一个人同时具备男人和女人两种性格体征，阴阳和合，刚柔并济！
3、笑而不言，痛而不语！
受委屈，遇难处，也不说！
有事藏于心！自己承担，独自消化！
拥有强大的自律自愈自燃能力，面对伤害和负能量的人，不争不吵，直接远离屏蔽！
人品过硬，对生活有一定的要求，这种人开车上路，一般车技好，车品佳！
情绪稳定，即便内心波涛汹涌，外表依旧不动声色，看起来云淡风轻！
4、眼神坚定！眼光独到，看人很准！
有些事知道也不说，不拆穿，看破不说破，给人留有面子和余地！不教育不好为人师！
不关心，也不掺和别人家的家事闲事，自己过得好不好都不说，不期待别人，不害怕失去！
对很多东西看开看淡，得失随缘，自在随心，问心无愧就好！

《适合做官的人，一般都具备以下四大特质：一、特质： 1、专注力：在一定时期内，会专注于某一个问题，心无旁骛，直到解决为止。不会半途而废。表现出极强的专注力。一旦他专注于此，就会有非常深刻的理解。 2、心胸宽广，性格沉稳心胸非常宽广的人，作为管理者不会毛里毛躁，急于求成。他明白事情一定需要一个过程，必须在现有的基础上作出努力，才能达成目标。给人印象就是成熟稳重。 3、格局大，有包容性不会认死理，对不同意见能兼容并蓄。好的意见会认真汲取；不认可的意见，也不会去攻击。会考虑对方的出发点，分析为何对方会有这样的观点，以丰富自己的视角。 4、务实与务虚并行脚踏实地是一大特色。但不局限于务实层面。从务实中升华出自己的真知。该务实绝不务虚，该务虚时，也能做得很出色。并用虚来指导实。 5、自燃性自驱力强，也有很强的自律性。也能驱动他人。 6、有JiQing，但不冒进因为有责任心，因此做事积极主动，知道自己想要什么，也不会轻言放弃。表现出来的就是目标导向、果敢、有JiQing、坚韧、积极主动、百折不挠。 7、有责任心，有担当，做事认真负责、成熟稳重、靠谱的人，事事有交代的人。执行力非常强的人，一件事给他能执行到近乎满分的人。二、素质 1、心理素质过硬，有较强的抗压能力，抗击打能力，遇到顺境时不张扬，碰到逆境时不气馁。逆商高。这一点很重要。管理的级别越高，心理素质就越高，哪怕碰到再大的困难也不会垂头丧气。碰到复杂局面，其他人手足无措时，但只要有他在，你会感到什么问题都能解决，这些问题都不是问题，心里就有了底气。 2、素养给人的感觉就是很有素养。不仅仅是文化层面，在为人处事各方面都让人非常舒服。三、能力 1、会画饼 2、沟通能力 3、会带人 4、洞悉人性 5、知人善任 6、专业能力 7、营造氛围的能力 8、有管理手段 9、建立人脉、整合资源的能力四、思维/认知 1、有悟性 2、大局观 3、能快速抓住问题的本质。如何变得睿智成功者的共性领导力人格魅力智者思考的问题工作哲学分享独立思考之道怎么做内心强大成事应该如何做》https://t.cn/A6jxU3Nx