赶在月末出去跑了一天商务
去了三个Dawasa要图纸，最后又去了Head Quater，询问工程师地下管道的分布走向、供水系统搬迁事宜；
去了Oysterbay Police Station要现场事故报告，上午去的时候人家在开会，告诉我下午两点一定到，就算不到也会安排其他人来接待我，结果下午两点去的时候又去开会，再次许诺我明天早上八点之后一定为我留出时间，明天早上我到要去看看到底有没有给我留时间！！！
去了Halotel HQ给项目的同事们办理内部业务，看到了好多中国员工，一个又一个的在我面前走过，我们互相看着，但是谁也没打招呼，彼此连个微笑都没有，平时在路上或者是遇到的当地人，尽管彼此是陌生人都会问候一下，有个微笑，遇到中国人竟然感觉这么陌生。等了半天最后出来接待我的专员还是个当地人，但是人还是蛮好的嘛，给我分析不同服务类型的利弊，合同的细节；
去了Tigo HQ给办事处的领导办理内部业务，还是蛮顺利的，准备好材料就可以准备申请咯；
在美国大使馆门口等车的时候，对面一个军人招手喊我过去，我以为是要干嘛，结果他说，你站着的位置离道路安全线太近了，不安全，你到我这里站着还有树荫还很安全，说完他就走了。
回来匆忙的开始做后方月报，监理月报，写信、打印附件准备明天去监理办公室和公路局送信；
晚上加班的时候根本没空去算这五六十个员工的工资，一直处于闹心的状态
峰哥看我忙不过来，直接把当地员工的考勤单拿走
去Excel表里做了一份相同的，这样我就能直接在电脑上算工资，不用再用计算器一个一个按了
马哥说他先帮我写点月报，发给我之后我再进行补充
哥哥们真的太照顾我了[泪][泪][泪]
明天又是出去奔忙的一天...... https://t.cn/RqzUWJg

Seule la lecture peut nous apaiser le cœur.
新年后到现在，一直都很忙碌，周末也是各种活动，家里每个成员都各忙各的，唯有晚餐才能匆忙碰面交换一下第二天的安排。
今天我终于有了一个空白的下午，看了一会儿书，做了一盒红糖年糕。最重要的是，这周第一见到Alice[笑cry] 因为早晨我出门的时候她还没下楼，晚上她到家的时候我已经睡了。

为什么很多时候孩子不愿意被要求对待，当我们安排孩子要做什么和该怎么做的时候，这些建议和指导大多时候都带有个人主观臆断，所表达出的是对孩子的想法和能力的不尊重和不认可，这样的不尊重不认可不仅伤害了孩子的自尊，而且也阻碍了孩子们朝着自主方向成长，当我们帮助孩子解决问题时，孩子们就学会了不相信自己能解决办法，我们在建立一种不健康的依赖关系。
也许儿童不听成人说话的原因之一，是成人往往没有真正地倾听儿童说话。许多常见问题，转移注意力的惯用说法:“我们来吃饼干吧。”但其实归结为在迅速否定儿童，试图让儿童不注意自己的悲伤，这并不是真正的倾听方式。