【紫，关注你很久了，第一次投稿，是这样的，我母亲掌控欲太强了，已经让我感到窒息了，希望各位姐妹能给出一点解决建议，还是希望能好好跟她谈一下。

是这样的，我真的快被家里人的看管逼疯了。

我已经20岁了，无论是穿衣化妆还是交朋友出去玩都会被管着，不能谈恋爱所以一天能给我打三个视频查岗问我在哪里在干嘛，我几乎没朋友，因为我要交的朋友她必须知道是谁并且都觉得我朋友不好，所以我和我从小玩到大的朋友只能在微信聊天，根本不敢在家和朋友打视频打语音。在学校想出去玩要提前报备，去哪里去干什么和谁去(名字要发给她甚至要电话号码)到地方了发定位和视频给她，我出去玩化妆会问我化妆干什么，把自己打扮那么漂亮干什么，还说让我在外面要让别人觉得我很穷才行。

我一学期才出去玩一两次，有一次去了漫展，根本不敢跟她说，于是在当天她照常查岗，疯狂给我打视频给我手机打电话，不得不接，于是被骂了一顿，说我不提前报备，出事了怎么办。但是我真的好讨厌事事报备，一点都不自由，和我一起的朋友也不自由，而且就算我说了她也不会同意我去的。日常就围着家人转一样，一点我自己的人际社交都没有，这就是长辈眼中的乖乖女吗?我不想当了我好累。平时把我当未成年管着，还要拿我年龄骂我不懂人情世故，如果一件事情我分析的不对或者提供不了建议和意见就骂我大学生了20岁了一点用都没有。

真的快支撑不住了我觉得我精神状态都要出问题了，大家是怎么说服父母放手的啊?我想交朋友想像正常大学生一样和朋友出去玩，不想天天就在学校里。(上次出去玩被查岗抓住于是被警告就在学校里好好待着，别想着出校门)】

【咸阳泾阳：#500多万元工资被拖欠求助相关部门多次协调至今无果#】近日，接到来自陕西咸阳泾阳县农民工求助，诉说他们在陕西省咸阳市泾阳县锦绣华庭茯茶养生苑干的活，还有数百万工资未兑现，他们求助劳动监察大队、住建局等部门关注多次，至今未果。

求助的农民工称，我们是来自各地的农民工，2021年3月陆续进场几百人，来到陕西省咸阳市泾阳县锦绣华庭茯茶养生苑（简称甲方）一期一标段项目从事主体分项工作，至今还拖欠我们200多名农民工工资500余万元（具体欠款数字和人数劳动监察大队已递交），总包方：广东盛尊建筑工程有限公司（简称乙方），项目地址：泾阳县先锋大街以南。

从进场干活开始停停干干的，直到2023年10月才全部干完。2022年 5月22日复工，当天甲方举行了复工典礼，参会方，当地住建局代表领导、劳动监察大队代表领导、甲方、乙方、劳务方全体农民工朋友，甲方代表率先发言保证我们农民工工资每月达到70%，年底不欠任何人一分钱，确保进度如期交房，住建局领导发言说，请我们农民工放心，农民工工资有管控资金，让业主和农民工放心等，劳动监察大队领导发言说我们（劳动监察大队）督促项目部每月足额支付我们的劳动报酬。可实际并不是领导信誓旦旦的承诺每月足额支付，有时候连生活费都没着落。

由于迟迟拿不到工资，我们多次求助当地劳动监察大队、住建局，最终各领导参与协调，于2023年11月相继由用人单位出具了结算单，工资表签字盖章确认，又报乙方签字审核认可，劳动监察大队说尽快解决，具体没有明确付款时间。

2023年11月27日我们各工种工友代表6人求助到咸阳市信访办，接待领导当即给泾阳县劳动监察大队打电话叫我们回去，下午处理，结果是各部门领导又说尽快处理。2023年12月12日又有6名工友代表再一次求助到咸阳市信访办，接待领导又给泾阳县劳动监察大队打电话，又说叫回去说尽快处理。12月18日又有7名工友代表求助到陕西省信访办，接待领导当场给泾阳县劳动监察大队打电话，说叫回去处理，结果没有得到解决。12月20日大约50名工友又来到工地现场讨说法，劳动监察大队领导也多次参与协调，没有协商结果，有工友把乙方乔总拉到县政府讨说法，有部分工友做出过激行为，随后有领导出面把几十名工友安排到信访办，直到晚上7点也没有任何说法，随后劳动监察大队领导叫我们回工地办公室协调，直到晚上12点警察也参与了协调，也没有得到解决，有20多名工友一夜都没睡觉，白天都是吃的方便面。

21日早上10点县上来了一位大领导说要抓人，具体不知道要抓什么人？下午5点左右有两名工友坐到乙方乔总车上不下来，有领导说叫下车明天来处理，在不下来就抓人。2023年12月 22日还有20多名工友在工地继续等待说法，满怀信心的以为大领导要来解决工资被拖欠问题，结果是劳动监察大队领导来到现场，说叫找乙方协商，到至今也没有任何说法，而并没有等到所谓的那位大领导。因为活已经干完很长一段时间了，来回奔波吃住也是问题，来回花销也是一大笔开支，有时候也只能将就，在此我们恳请各位领导行行好为我们主持公道，早日帮我们追回辛苦所得。

保障劳动者的权益，是关系民生的大事。恶意欠薪不仅侵犯了劳动者的合法权益，违背了社会道德，也影响了社会劳动关系的和谐稳定。

对此，农民工求助相关单位多次，但最终的的结果还是未能拿到自己的工资，究竟问题出在了哪里？在这原本该蜕下破烂的衣服回家团聚的时刻，他们却吃着泡面、躺在冰冷的会议桌上，难道是他们自己无理取闹吗？我们希望咸阳市劳动监察局、住建局和相关部门能够关注，同时也希望用人单位恪守法律和道德，诚信经营、尊重他人劳动，按时足额支付劳动者的劳动报酬，履行支付工资的义务，承担起相应的社会责任。对此我们将持续关注。#咸阳身边事##拖欠农民工工资#

《免责声明》以上内容来自农民工自述，叙述可能与实际有些出入，敬请谅解，如有偏差，请联系求助的农民工。

#牛牛三枝花#
下周牛眼看股老牛看好的股市三枝花是：沪光股份（605333）、双环传动(002472)和依依股份(001206)

牛眼看股 | 牛牛三枝花 （20240112)

老牛笔记：

作为一个群体，投资者的情绪具有一致的“惯性”，这表现在当牛市开始时，很多投资者会从各个方面对此产生怀疑；也表现在熊市结束后，一部分投资者很难从熊市思维中走出。资产价格承压的原因并非单纯是经济数据不佳，而是投资者对未来可能还有些迷茫。由于每个人都是边际定价的接受者，那么在最悲观的定价者出清前，投资者可耐心等待春季躁动，找寻与自上而下宏观相关性不强的结构性机会。

在政策与经济数据的真空期内，总量层面短期也比较难出现预期上修的动力，市场将被动接受较长时间的高波动+低增长的定价环境。在此背景下，增长预期稳定的资产具备稀缺优势，投资重点仍在低风险特征股票，低估值+低波动+强现金的泛稳定资产有望成为高股息后市场更广泛的共识。

当前市场对地产托底政策力度、生产要素价值、结构性供需缺口存在3大预期差，3大预期差走向弥合有望带来顺周期（煤炭/交运/公用事业）的“脉冲式”跨年行情。A股中长期观点：布局“金融高质量慢牛”，把握3类“稀缺”资产：（1）“供给约束”的部分周期股：煤炭/石油石化/消费建材/军工/轨交。（2）“技术约束”的“硬科技”：半导体/医药生物/高端制造等。（3）“行政约束”的中特估：国企垄断生产要素的水务/电力/煤炭/交运/通信。

沪光股份（605333）：智能化拉动业绩拐点

看好逻辑：

公司主营汽车高低压线束，受益电动化智能化大势，获多家优质主机厂的项目定点，同时积极优化原材料和人工成本，长期盈利向上确定性较高。自动驾驶等级提升增加传感器需求，智能化功能需要更多低压线束衔接；高压快充大势所趋，拉动对高压线束的长期需求。本土企业凭过硬技术+优质服务+成本优势逐步实现国产替代，公司已进入上汽大众、戴姆勒奔驰、奥迪汽车、理想汽车、赛力斯、奇瑞汽车、美国T公司等整车厂供应链。

双环传动(002472)：看好减速机增长新曲线

看好逻辑：

随着我国人口老龄化加剧和制造业转型升级，我国工业机器人需求快速增长，并带动核心部件精密减速器需求高速增长。单台人形机器人精密减速器需求量为14台，因此人形机器人市场爆发有望快速打开精密减速器新需求。子公司环动科技聚焦机器人减速机，有望成为国内精密减速器绝对龙头，另国家制造业转型升级基金及先进制造产业投资基金战略入股环动科技，表明对公司减速机技术实力的肯定，也预示着公司机器人减速器业务未来广阔的前景。

依依股份(001206)：毛利率有望进一步修复

看好逻辑：

公司是宠物卫生护理用品行业龙头，卡位优质赛道，外销出口份额领先，大客户合作稳定并形成较强壁垒与粘性，中长期有望通过自身优势持续拓展增量市场与客户。公司已建立从采购到物流的精益化供应链模式，质量控制及高标准管理方法构建精细管理体系，新产能的释放有利于公司深化主营业务发展，突破现有产能瓶颈，增强公司产品供给保障能力。公司直接材料成本占比超80%，在原材料环节具备较强的议价能力及相对稳定的采购渠道，预计产品毛利率随着成本回落有望得到进一步修复与提升。

末了，不忘提醒各位 “股市有风险，投资需谨慎”。

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