「人际交往中的七条黄金定律」[思考]

1、首因效应：45秒产生第一印象

初次会面，45秒钟就能产生第一印象，主要包括容貌、衣着、姿势和面部表情等。第一印象会在后续交往中占据主导地位。“首因效应”提示我们，初次见面应给人留下好印象。

人们都愿意与衣着整齐、落落大方的人交往。注意言谈举止，最好能言辞幽默、侃侃而谈、不卑不亢、举止优雅。有了良好的开始也就成功了一半。

2、诚信定律：不要轻易给承诺

“人无信不立”，诚信是人际交往的基础，是做人的根本。一个人不讲信用，说话不算数，容易让人反感，长此以往交不到朋友;一个企业没有信誉也很难在市场上立足。

已经做出承诺，就要尽心尽力去做。自己力不能及的事情，从一开始就不要应承。正如华盛顿所说：“一定要信守诺言，一定不要去做力所不及的承诺。”

3、面子定律：凡事为人留情面

“人要脸，树要皮”，中国人尤其好面子，做什么事都会考虑自己的面子。面子的本质是尊严，用需要层次理论来讲，就是受人尊重、得到认可的需求。谁都希望自己在别人面前有尊严。

与人交往，即使你再优秀，也别忘了给他人留点尊严。给别人留面子就是给自己留退路，在家庭关系中尤为重要。很多家庭的破裂都源于妻子在外人面前太不给丈夫留面子，伤害了对方的自尊心。家庭不是一比高下的战场，而是举案齐眉、互相尊重的港湾。

4、赞美定律：学会夸人心更近

善赞美能博得人心。人人都渴望得到由衷的赞美，这会使人感到自身价值得到肯定，感到愉悦和鼓舞，并对赞美者产生亲近感，彼此的心理距离因赞美而缩短、靠近。

虚假的赞美容易引起反感，甚至留下拍马屁的坏印象。真诚的赞美要注意两点：

5、谎言定律：心怀善意给希望

一个善意的谎言有时或许就能改变他人生命的轨道。适当的时候，说一些这样的谎言，往往可以让我们的人际关系更为和谐。

比如，同事穿上刚买的新衣服兴冲冲地给你看的时候，可能你并不觉得物有所值，或有多好看，但几句善意的夸奖，却可能让对方拥有一天的好心情，朋友关系也会更加和睦。

6、互惠定律：帮人就是帮自己

赠人玫瑰，手有余香。互相帮助、理解就是心理学上的互惠定律。美国文学家爱默生说过：“人生最美丽的补偿之一，就是人们真诚地帮助别人之后，同时也帮助了自己。”伸出你的手去帮助别人，而不是伸脚去绊他们。人际交往就像一种回声，你对我友善，我对你也友善。

英国哲学家培根说：“你希望别人如何对待你，就先如何去对待别人。”对于团队而言，真诚地帮助员工，员工才能竭诚尽心地帮助团队成长。对于个人而言，真诚地帮助别人，人际交往中会有意想不到的收获。

7、异性效应：男女搭配效率高

俗话说，男女搭配，干活不累。心理学研究也证实，有男女两性共同参加的活动，较之只有同性参加的活动，参与者会更愉快，更有干劲，表现更出色，这就是“异性效应”。心理学家还发现，在一个只有男性或女性的工作环境里，即便条件再优越，自动化程度再高，员工都容易疲劳，并且工作效率不高。

利用“异性效应”，管理者可以合理搭配员工性别比例，既满足员工的心理需求，又提高了团队的工作效率。

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鲍蕾和陆毅参加电影首映礼引起了网友的广泛关注，尤其是鲍蕾容貌和身材的变化。

照片中的她容貌变化明显，身材也胖了很多，这让一些网友猜测她可能再次怀孕了。在活动中，鲍蕾的表情管理失控，形象不如往常。与此相比，陆毅的状态要好得多，虽然他看起来很瘦弱，但他们在首映礼上的互动非常默契，给人留下了美好的印象。

我迟早要笑死在伍佰的评论区里： 1.又不用身材管理，又没有容貌焦虑，又不怕衣服搭配，演唱会不用自己唱，伍佰老师一年开了10场演唱会，年底话筒还有三格电。 2.一想到他演唱会的衣服都是他以前的服装生意失败积压下来的货我就笑到捶地； 3.那些说他衣服丑的人，我真的想笑，难道他人就好看了？ 4.陈奕迅：唱了一晚上累死了； 伍佰：你真唱啊？ Eason：你假唱？ 伍佰：我不唱 5.1280唱，1080唱，880唱，380唱，就是没有500唱。 6.伍佰穿的衣服叫的确良，据说非常昂贵，一个款式只生产一套，因为第二套就卖不出去了； 7.伍佰当年服装生意失败，为了清空积压下来的库存，顶着不可言说的颜值，努力唱歌成了明星，狂开演唱会，打造的确良品牌； 8.该死的"的确良“，一套又一套的，就没有穿完的一天； 为什么伍佰的演唱会这么火爆，因为太多的708090后没有几个人嫁给了爱情，也没有几个人娶到了最爱的那个人。听伍佰的歌是缅怀那段最自我最喜欢的时光，还有接受不想老去又不得不老去的无奈。