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【报名中】
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预计9月即将发布：江苏名校优生、吉林定向、四川紧缺、浙江定向、天津定向、贵州定向、辽宁第一批

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#新传考研[超话]# 新传热点｜从李佳琦说开去，优绩主义下，我们如何看待成功？

“这么多年工资涨没涨”一个不能在微博讨论的话题，却成为了网红李佳琦直播间训教消费者的话术。
曾是上海人才引进落户的人，也是靠着直播带货赚到钱的第一批人，如果这句话是李质问权贵，那正好是大众呼声，可偏偏他是训教消费者，这却成了他这样公众人物无法共情大众，住持公众议题的证据。
究竟发生了什么，又是如何让李再次从神坛跌落，坠入众矢之的。

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【阿姨，我们是雇主，不是亲人】

有时候，阿姨们可能会混淆了角色，把雇主家的事情当做自己的事情来处理，这种行为不仅会引起家庭矛盾，还会影响阿姨的职业形象。所以，作为阿姨，请不要擅自给雇主家的事情做主。

首先，我们需要明确什么是雇主家事务。雇主家事务指的是在家庭中与雇主所签订的服务合同中所涉及到的内容。这些内容包括照顾孩子、做家务、照顾老人等。

在这些事务中，阿姨需要严格遵守职业道德和行为规范。首先，要尊重雇主的隐私。雇主的家事不是我们应当干涉的私事，我们需要保持中立和客观的态度。例如，我们不能擅自翻看雇主的私人物品，也不能将雇主的家庭矛盾张扬出去。

其次，我们需要明确自己的定位。我们是阿姨，不是家庭成员，更不是雇主的代表。因此，我们不能擅自替雇主做决定，更不能对雇主的家庭成员进行批评或指责。

最后，我们需要避免侵犯雇主的权利。雇主有权要求阿姨在服务期间保持职业形象，不能做出有损职业道德的行为。同时，我们也需要保护自己的权益，不能做出侵犯雇主权利的行为。

例如，曾经有一位雇主因为阿姨擅自把自己的孩子带出去玩而辞退了这位阿姨。这位阿姨没有意识到自己的行为已经侵犯了雇主的权益，结果导致了不必要的矛盾。

因此，作为阿姨，我们需要明确自己的角色和定位，遵守职业道德和行为规范。只有这样，才能为雇主家庭提供更好的服务，同时也能保护自己的权益不受到侵犯。

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