阅读打卡·我是读书人#Day1《村上朝日堂的卷土重来》1–10页
当作者因为自己是“自由职业”，每每在发奖金时节去银行办手续时以及搬家后被银行问到职业，总是使作者感到疲惫不堪；当作者后面写到面对交通罢工他是喜欢的，也许不仅仅是作者如此，当我们每天过着与前一天差不多的日子一直忙碌着突然的改变也许让我们变得放松一些也能看到许多平时见不到的东西。我认为我们在生活中总是会有许多让自己厌烦的问题点，但我们却依然会在其他地方找到快乐的，有时我们空闲下来后会发现生活里的美以及大自然给我们带来的舒适。

一个小小管理这么凶。什么人给他权力可以罚500。顶一句又加到罚1000呢？这个是什么领导。

什么样的公司，出什么样的管理员。

以前很同情环卫工人，他们起的比鸡早，累的像牛一样，没想到是公司承包了，一个城市的整洁卫生全靠这些环卫工人，如果没有他们，试想一下我们的街道会是怎么样？

就是一群这样勤劳的中老年人，谁来保障他们的合法权益。就因为说一句话，就加码处罚，这是谁给你的权利？这样没有规章制度，没有爱的公司，是怎么上市的？

这几天网上说孔乙己的事，说大学生不能成为现代的孔乙己，孔乙己不肯脱下长衫是因为他一直认为读书人是比较高贵的。

人们常说职业不分贵贱。但是现实呢？视频中大声呵斥别人的这个人，就认为自己高人一等，像类似这样的事情多了才会形成一种观念，这也是孔乙己形成的原因，有病就得治。

正常的公司管理应该是温和的，不懂法律法规没事，连基本的人性都不懂，不适合做基层的管理。

一线环卫工人大多都是大龄农民工，他的因为年龄大了，又没有什么技术，想找别的活干很难，一般在能忍耐的情况下，是不会，也不敢和领导顶嘴吵架。

之前看过一个段子，某地有个环卫工人，领导检查说他路上有个烟头没捡，罚款50，被罚人解释说，路那么长，我又不能在一个地方看着不动，我离开后别人又丟的烟头，因为解释被罚100元。后来，这个环卫工人也认了，没办法呀，要不然会丟饭碗呀。

有能力的企业管理不是用罚款来解决问题，而是用制度来约束。这般大吼大叫发脾气更加的说明他是无能之辈……#成长有态度#

#高等教育# 【摆脱“长衫”焦虑 不只是大学生的事】100多年前，孔乙己脱不下的长衫，是他以自欺欺人方式维护的“读书人”体面。而今天大学生们脱不下的“长衫”，是他们对自己职业定位的固化思维，是传统教育观念隐藏的职业偏见，也是社会舆论对高学历人才的“软绑架”。认为体力劳动者低人一等，认为职业教育低人一等，这些隐藏在思想里的陈腐元素，使整个社会的就业观念变得偏狭，把一些高学历者架在了难以落地的“高台”。孔乙己的长衫一穿20年，已化作皮肤，想撕下来就痛彻心扉。但鲁迅说过：不妨受苦，为的是解除将来的一切痛苦。正视这种痛苦，才能帮助青年摆脱“长衫”之困。点击链接查看全文https://t.cn/A6Cui2aO