家住大海吗管那么宽[可爱]
过年玩个摔炮都看不惯您是没有家人吗[可爱]
听到摔炮的声音容易想起您不幸的人生吧[可爱]
赖在大院儿到现在都不走还挑三拣四[可爱]
那么有本事怎么不换到更高的楼层呢[可爱]
住得高就听不见了哦[可爱]
实在不行的话 亲亲这边建议自毁听觉哦[可爱]
操没用的闲心管别人家闲事儿是会变老变丑的哦[可爱]

林心如，微博喊话曝光女儿长相者，评论区却大翻车，网友：管我们什么事？大过年的别来影响心情！

2月5日上午，林心如更新社交平台，只有一句话：每个人都有自己想要保护的人事物，尊重隐私很难吗！ ​​​
元宵佳节，紫薇格格咋这么生气呢？原来是有网友曝光了林心如霍建华女儿的正面照，从出生到现在6年一直没有被曝光的长相呈现在了大众面前，难怪这么生气。

万万没想到，这一举动却引发了网友不满，他们纷纷在评论区回怼：

“又不是被國內記者爆光 跑這來嚷嚷啥啊？有病嗎？”

“你在湾湾办的聚会跟我们内地有什么关系，莫名其妙的。”

“有一说一您发错平台了吧，元宵节的干嘛拿我们大陆人撒气呀，聚会不是在弯弯吗？拍照的不是也是你们的朋友嘛？”

“建议您推特、ins、脸书三方喊话。”

确实如此，大鹅在微博翻了几圈，发现所有媒体发的所谓“正脸照”都是被打码处理了的，压根看不出来长什么样子，而且网传的正脸照是在生日聚会上一群人正对着镜头的微笑合影，很明显就是参加聚会的亲近人士拍摄的。

就是说，生日聚会是在WW，参加的也是自己的亲朋。那么就其根源，把照片流传出来的压根不是内地网友或媒体，而是自己人。

却跑到微博上来喊话，这是在给谁看？指责谁呢？虽然曝光者做事很不地道，但确实不是这边的人，应该做的是把参加聚会的人狠狠质问：是谁曝光的？

再说了，这些年林心如霍建华的事业都不在内地，内地也早就不关心他们了。

不过呢，还是要谴责曝光者，不尊重别人隐私！

另外，祝大家元宵快乐，阖家幸福！

新上司对我不好该怎么办？

网友提问：你好。上次和您提问过，感谢您的回答。

我入职新公司快一年了，来的时候面试我的经理走了，处于没有经理的状态，后来因为完成了一个比较棘手的case，部门老大对我挺满意。后来我的经理就招聘上来了，然后在一次会议上面，部门老大就宣布我是深圳这边的组长（团队在北京还有人，经理和部门老大都在北京）。但是人不归我管，我们还是汇报给北京的经理。

也怪我自己，工作这么多年没什么职场智慧，新经理来的时候没有好好摸透他的风格，感觉自己和他有点儿不对付，但是绝对没起过冲突啥的。后来深圳又来了2个同事，他招聘的。

现在我们有新业务上线了，经理没让我参与太多，他的原本的意思是让我带着一些新人去做老业务，然后调大连的一个和我同级别的人去和北京的人做新业务。但是后来计划变了，也不分什么新老业务了，大家都一起学，一起干。

我现在感觉到的问题如下：

1.新业务上线的过程中，我基本没怎么参与，我旁边和我同级别的同事参与了其中一个比较重要的部分

2.之前经理以我是大连这边组长为名，让我做组内另一个新人的mentor，让我带她，但是这个人完全没有工作精神，干活儿完全不行，无法自己独立工作。索性后来她自己离职了。

我现在感觉就是经理不待见我，想抬举我旁边他自己招来的人，在边缘化我的工作。我现在的想法就是做两手准备，一方面我尽力弥补，看看能不能在接下来的时候争取到我经理的信任，一方面也做好了跳槽的准备。

希望您办我看看我的问题，如果我自己想的不对的、请您指正。

王盐：

这种情况很常见，我个人建议你做两手准备：

1、先看看外面的机会。

2、找机会和部门老大单独聊聊，看能不能转岗，（要注意，不要抱怨新领导）他对你很满意的话，应该会给你一些建议或帮助。