【庄子经典语录】

“井蛙不可以语于海，夏虫不可以语于冰。”

不要去和井中之蛙讨论大海，井中之蛙生活在井底这样狭小的空间，不会明白大海的浩瀚；

不要去和夏天的虫子谈论冰雪，只活一季的虫子，体会不了冬天的冰雪。

勿与傻瓜论短长。

不要去和不在同一层次的人争论，这样只会浪费时间和精力。

假如对一个没有读过书的人谈论诗词歌赋，不仅你会觉得“对牛弹琴”，对方也会觉得你“不说人话”。

上个月，我的老领导内退了。走的时候，不但公司领导来送他，老部下也都恋恋不舍。晚上，老领导请吃饭，酒后说了一席话，太深刻了。

老领导是工人出身，没有过硬文凭，可是，凭借个人能力和处事智慧，三十多岁提成中层，一直干到现在。期间，老大换了一茬又一茬，可是他跟不倒翁似的，稳稳当当，官星高照。很多人都说，但凡有个大专文凭，他早就进班子了。

喝了点酒，老领导有些感慨，对我们说：“看你们几个人不错，我有10句忠告送给大家。这是我的人生经验总结，希望对你们有所帮助。”

1.人脉不是你认识多少人，而是有多少人认识你，并在关键时刻肯帮你。别听有人吹牛逼认识这个熟悉那个，肯帮你的贵人才是真正的人脉。

2.别人贴上来巴结你，不是你多么有魅力，而是看中你手中的资源和权力。记住，奉承你有多欢，将来背叛你就有多狠。

3.做人别太清高，大家都是特仑苏(特抡俗)，别装什么清纯。水至清则无鱼，人至察则无友，你天天端着，别人累，自己也累。

4.管理不是管人理事，而是理人管事。没有任何人愿意被管，你越管，他越跟你拧着。所以，人需要理，理他多了，理解也就多了。

5.一个人说你不好，是他的问题；两个人说你不好，是他们的问题，大家都说你不好，就是你的问题了。

6.要有打麻将心态：盯住领导，防住对手，看住下属。盯住领导别掉链子，防住对手别使绊子，看住下属别捅娄子。

7.让你身边的人在你身上感觉到欠人情、占便宜，你就赢了。做人的最高境界是，朋友感觉背叛你是一种罪恶。

8.见人说人话，见鬼说鬼话。有些人总是以耿直自诩，这不是优点，而是愚蠢。对不同的人要说不同的话，这是处事智慧。

9.四面树敌的结果就是四面楚歌。做人也好，带团队也罢，不能把人都得罪光了。你都成孤家寡人了，还谈什么能力！

10.永远不要一碗水端平。公正公平是相对的，一碗水端平，对有能力的人就是一种不公平！人才都离你而去，你也该下课了。

我们听了之后，齐声赞叹：太深刻了，听君一席话，胜读十年书啊……

文/网友

观点：待在宿舍的这段时间里要保持良好的心情。

比如我会因为学院在微信发二维码倡议“水滴筹”(←这三个字)反复笑，或者把厕所代称为“茶室”(←某老师上课讲的例子)，或者就是为了粗糙地发个朋友圈，把零食全部放在桌上反复摆拍，突然发现什么饼干没照进去，“我将会再拍一次”(字正腔圆)。

可能真会有人投诉，“某号楼1某某宿舍太吵了，怎么整天都在笑”。

或者是关于更个人主义一点的——裸睡。去年第一学期我没透露任何事情，完成了每晚在被子里不断蠕动的穿脱。然而前几天第一次讲的时候，室友A(了解情况未知)非常支持，室友B(他才知道)非常不理解。

同样的事情，似乎跟对澡堂的态度上是一致的。A从小就是洗大澡堂，而B从来是在家里的浴室洗澡。于是房间开始讨论“澡堂的隔板”的细节。

而我最开始也是比较心惊胆战。好吧，本人“脱敏治疗”过后，现在基本不在意了，反而会比较可惜我眼睛为什么近视了。

然后我又想到了读令人如沐春风的(主要是，国外教材是多么“说人话”，例证丰富，不像我总是在费神地，推敲手上这么多教材的堆砌的抽象名词——都是为了应付考试)，戴维迈尔斯的《社会心理学》。

读到“说服”一章的时候，一是想起我妈尝试改变我对性取向的看法的时候，她似乎一直在纠结社会责任、社会角色、或者他人看法的问题。(呃…不说太多吧，不然跑偏了)

二是和一室友相处时，面对一些观点冲突带来的不适，或许我不应该用“古典”“典雅”很模糊的标签来描述他(如果继续说可能还有“中庸”)。其实那更多地应该是关于独特经历、价值观对于的一个人举止言谈的影响，那些东西是没办法改变的。我突然理解了，就像我之前提问箱写道：每个人都是独特的。

然后想到因特网上什么观点争个你死我活，你敌我友，公共讨论变为人身攻击，只能叹气。

或许这种看法让我更加包容了一些，这又是“如沐春风”的另外的方面了。