#初雪#下雪啦！！！ 抬起头看那从天而降的雪花，原先只是一片天空，逐渐觉得天空中某个点上的颜色比别处更白，而且在左右旋转移动，最后终于看清，那是一片雪花，如同仙女般盘旋而下，更像一个个小伞兵在空中摇曳，为大地增添了一份白色。
不过现在雪太小了 拍不出来 那就看5年前的雪景吧 当时有两只松鼠在嬉戏，只可惜太远了手机拍不到 [摊手]
↓2017 2 23
不过现在雪太小了 拍不出来 那就看5年前的雪景吧 当时有两只松鼠在嬉戏，只可惜太远了手机拍不到 [摊手]
↓2017 2 23
㊗️俊爸生日快乐
感觉时间真的过得挺快的，距离我认识他们也已经有这么久了啊，从最开始每天等更新的《山河令》到那个春天盛大的演唱会，那个春天盛大的演唱会，我觉得很幸运的一件事情就是遇到了他们，就像我之前账号的名字一样“热衷双向奔赴”，不管是他们彼此还是我们和他们，其实都是一场令人心动的双向奔赴吧。
谁也没有想到后来会发生那么多事情，我看到很多人来了走、走了又来，但是总有很多像我一样的人，还一直默默的在支持他们，不管是喜欢剧中的他们，还是现实中的他们，我觉得这份心其实一直都是在的。他们一直都是很真诚的人，身上的闪光点其实真正了解他们的人是都可以感受得到的。我相信这也是为什么这么多人还依旧喜欢他们的原因。
其实在这一路中也发生了很多有趣的事情，比如说我那个已经废了的号，那个号呢真的是记录了我一直认识他们的历程吧，莫名其妙被封了，现在也因为手机换号可能再也找不到了，不过我想这并不能抹掉我这一路上走过来的快乐、难过和幸运。如果非要说对这个号有什么遗憾的话，就是我新的号可能看不见消息中两个人上下并列的置顶，也看不到俊爸的自动回复了。
虽然我现在开始逐渐去忙自己其他的一些事情，比如说考研，但是我觉得爱他们的这份心，可能会一直陪伴到我很久很久。以后我就更加没有时间去和大家一起再网上欢乐齐聚，俊爸生日可能也是也是我最后最空闲的时间了。我想，在备考的期间想到他们也一定会给我很大的动力，因为在在开始遇见他们的东西时候就是在我支撑不下去的时候，他们给了我想去看看这个世界更美好的勇气。很痛心他们后来遭遇那些事，可我总想着，一切都会好的，以后也一定会好的。
只希望未来的我们都会在顶峰相遇，如果顶峰太难，那就希望我们都能平安顺遂，下一次和大家一起可能就是明年年末了。祝愿这一年里我们一直都要好好生活，皆如如所愿。——一位默默无闻的橘子皮
感觉时间真的过得挺快的，距离我认识他们也已经有这么久了啊，从最开始每天等更新的《山河令》到那个春天盛大的演唱会，那个春天盛大的演唱会，我觉得很幸运的一件事情就是遇到了他们，就像我之前账号的名字一样“热衷双向奔赴”，不管是他们彼此还是我们和他们，其实都是一场令人心动的双向奔赴吧。
谁也没有想到后来会发生那么多事情，我看到很多人来了走、走了又来，但是总有很多像我一样的人，还一直默默的在支持他们，不管是喜欢剧中的他们，还是现实中的他们，我觉得这份心其实一直都是在的。他们一直都是很真诚的人，身上的闪光点其实真正了解他们的人是都可以感受得到的。我相信这也是为什么这么多人还依旧喜欢他们的原因。
其实在这一路中也发生了很多有趣的事情，比如说我那个已经废了的号，那个号呢真的是记录了我一直认识他们的历程吧，莫名其妙被封了，现在也因为手机换号可能再也找不到了，不过我想这并不能抹掉我这一路上走过来的快乐、难过和幸运。如果非要说对这个号有什么遗憾的话，就是我新的号可能看不见消息中两个人上下并列的置顶，也看不到俊爸的自动回复了。
虽然我现在开始逐渐去忙自己其他的一些事情，比如说考研，但是我觉得爱他们的这份心，可能会一直陪伴到我很久很久。以后我就更加没有时间去和大家一起再网上欢乐齐聚，俊爸生日可能也是也是我最后最空闲的时间了。我想，在备考的期间想到他们也一定会给我很大的动力，因为在在开始遇见他们的东西时候就是在我支撑不下去的时候，他们给了我想去看看这个世界更美好的勇气。很痛心他们后来遭遇那些事，可我总想着，一切都会好的，以后也一定会好的。
只希望未来的我们都会在顶峰相遇，如果顶峰太难，那就希望我们都能平安顺遂，下一次和大家一起可能就是明年年末了。祝愿这一年里我们一直都要好好生活，皆如如所愿。——一位默默无闻的橘子皮
00后毕业生“低情商”辞职信走红
不讲场面话，没有任何理由
一提到00后，总感觉他们好像还是一群小学生，但实际上，00后已经陆陆续续地离开大学校园，跻身“打工人”行列，职场新人早就不是90后的头衔了。
但虽然同为“打工人”，00后毕业生和90后80后对待工作的态度却是完全不同的，不用担心房贷车贷，也不用担心子女教育经费的他们，在职场上，似乎更有做自己的底气。
所以，当面对一些职场上的一些不公待遇时，00毕业生就仿佛是大家的“嘴替”一般，别人不敢说的，00后毕业生可不惯毛病，实在不行就是一封“低情商”辞职信奉上，独留老板风中凌乱。
“我是来上班的，不是来演戏的”
到了下班点只要老板不走，管它忙不忙，都要在工位上，演努力工作的戏码；迟到一分钟，从老板到财务都门清，加班几个小时，老板那是闭口不谈，这应该是不少公司的常态吧。
但00后毕业生可不是白叫的，工作群里直接“开怼”不惯毛病，保洁阿姨来得最早走得最晚，你咋不给她匀点股份，不得不说这位同学的辞职信，真的是说出无数打工人的心声啊。
辞职理由直接编都不编
对于80后、90后来说，即便是致辞，一般也会给彼此保留一些体面，不管是差钱，还是差事，等到最后想走的那一刻，基本上都会尽可能把理由美化一些，实在不行就“个人原因”。
但对于有些00后毕业生来说，辞职理由直接编都不编，编了也不是真的，浪费我的脑细胞，也浪费领导花时间看，看上去好像“低情商”，但其实只不过在毕业生眼里，那些场面话还是能省就省吧。
“一周两次不叫偶尔，那叫高频”
其他同学可能是工作了一段时间，最后忍无可忍，才无奈摊牌了不装了，而这位同学则是“及时止损”的最好典范，发现不对，赶紧撤，不要浪费彼此时间，也算是上策了。
毕竟工作一周，就已经是HR嘴里的偶尔加班的状态了，那这个工不打也罢，不过这位同学的低情商辞职信也暴露了一个问题，哪有那么多愤而离职，还不是HR前期对工作美好的好。
因为早上起不来，所以要自己当老板
作为一个早八人，最难的不是考虑如何度过工作的8个小时，也不是通勤路上，快要把人挤成照片的地铁，而是明明感觉自己刚闭上眼睛，怎么闹钟就响了呢？
但像这位同学这样，因为早上起床费劲，就考虑辞职自己当老板的，倒也确实不多见，不过通过这位同学的辞职信，已经看出来这位同学当老板的天赋了，因为这个“大饼”画的舒适有老板那味了。
面对不合理的规章制度，毕业生“整顿职场”无可厚非，但也不要为了整顿而整顿
提到00后毕业生进入职场，那就不得不提一个词——整顿职场了，所谓整顿职场，其实就是现在的毕业生，面对不合理的规章制度，什么无偿加班、画大饼等等，更有勇于说不了。
虽然关于“整顿职场”的话题，一直备受争议，但作为过来人，其实真的会觉得，或许未来的有一天，就是因为他们的据理力争，职场上的那些乌烟瘴气才能真正消散。
但同时，也要提醒同学们，面对不合理的规章制度，勇敢说没有问题，但大家千万不要为了整顿而整顿，把没礼貌当个性，把怼老板当能力，那可就误会整顿职场本该有的含义了。
所以，当一份工作可以让自己成长，或者一份工作，在某些方面上是符合自己的预期的时候，也希望同学们能够认真对待，努力提升自己的能力，当自己的能力足够出众之后，才能真正把“整顿职场”进行到底。
在你身边有一起共事的00后毕业生吗？欢迎大家分享自己对00后毕业生的印象。（文字来源：昕甜教育）
不讲场面话，没有任何理由
一提到00后，总感觉他们好像还是一群小学生，但实际上，00后已经陆陆续续地离开大学校园，跻身“打工人”行列，职场新人早就不是90后的头衔了。
但虽然同为“打工人”，00后毕业生和90后80后对待工作的态度却是完全不同的，不用担心房贷车贷，也不用担心子女教育经费的他们，在职场上，似乎更有做自己的底气。
所以，当面对一些职场上的一些不公待遇时，00毕业生就仿佛是大家的“嘴替”一般，别人不敢说的，00后毕业生可不惯毛病，实在不行就是一封“低情商”辞职信奉上，独留老板风中凌乱。
“我是来上班的，不是来演戏的”
到了下班点只要老板不走，管它忙不忙，都要在工位上，演努力工作的戏码；迟到一分钟，从老板到财务都门清，加班几个小时，老板那是闭口不谈，这应该是不少公司的常态吧。
但00后毕业生可不是白叫的，工作群里直接“开怼”不惯毛病，保洁阿姨来得最早走得最晚，你咋不给她匀点股份，不得不说这位同学的辞职信，真的是说出无数打工人的心声啊。
辞职理由直接编都不编
对于80后、90后来说，即便是致辞，一般也会给彼此保留一些体面，不管是差钱，还是差事，等到最后想走的那一刻，基本上都会尽可能把理由美化一些，实在不行就“个人原因”。
但对于有些00后毕业生来说，辞职理由直接编都不编，编了也不是真的，浪费我的脑细胞，也浪费领导花时间看，看上去好像“低情商”，但其实只不过在毕业生眼里，那些场面话还是能省就省吧。
“一周两次不叫偶尔，那叫高频”
其他同学可能是工作了一段时间，最后忍无可忍，才无奈摊牌了不装了，而这位同学则是“及时止损”的最好典范，发现不对，赶紧撤，不要浪费彼此时间，也算是上策了。
毕竟工作一周，就已经是HR嘴里的偶尔加班的状态了，那这个工不打也罢，不过这位同学的低情商辞职信也暴露了一个问题，哪有那么多愤而离职，还不是HR前期对工作美好的好。
因为早上起不来，所以要自己当老板
作为一个早八人，最难的不是考虑如何度过工作的8个小时，也不是通勤路上，快要把人挤成照片的地铁，而是明明感觉自己刚闭上眼睛，怎么闹钟就响了呢？
但像这位同学这样，因为早上起床费劲，就考虑辞职自己当老板的，倒也确实不多见，不过通过这位同学的辞职信，已经看出来这位同学当老板的天赋了，因为这个“大饼”画的舒适有老板那味了。
面对不合理的规章制度，毕业生“整顿职场”无可厚非，但也不要为了整顿而整顿
提到00后毕业生进入职场，那就不得不提一个词——整顿职场了，所谓整顿职场，其实就是现在的毕业生，面对不合理的规章制度，什么无偿加班、画大饼等等，更有勇于说不了。
虽然关于“整顿职场”的话题，一直备受争议，但作为过来人，其实真的会觉得，或许未来的有一天，就是因为他们的据理力争，职场上的那些乌烟瘴气才能真正消散。
但同时，也要提醒同学们，面对不合理的规章制度，勇敢说没有问题，但大家千万不要为了整顿而整顿，把没礼貌当个性，把怼老板当能力，那可就误会整顿职场本该有的含义了。
所以，当一份工作可以让自己成长，或者一份工作，在某些方面上是符合自己的预期的时候，也希望同学们能够认真对待，努力提升自己的能力，当自己的能力足够出众之后，才能真正把“整顿职场”进行到底。
在你身边有一起共事的00后毕业生吗？欢迎大家分享自己对00后毕业生的印象。（文字来源：昕甜教育）
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