根據Beth Mead近期採訪報導引起輿論的部分，來做點分享。

起因來自Guardian 的報導，記者詢問到為什麼那麼少黑人球員在英格蘭陣中？

根據報紙的描述⬇️
「當被問到英格蘭女足發展中是否殘留著種族偏見時，Mead 搖著頭表示：『我認為這完全是巧合。我們拿出最好的先發十一人，你不會跟種族之類的聯想到一塊。我覺得這比較像局外人看我們的想法』」

阿森納傳奇也是女足支持者Ian Wright在看到新聞後，立刻打給Mead，跟她聊了一下，點出在英格蘭足球文化長期缺乏多元性的議題，並表示Mead用字選詞應該更謹慎一些。

Mead在與日本友誼賽結束後，也針對這件事做出回應，表示「我很失望報導被寫成這樣，我想要幫助女足增添多樣性，在採訪中我也有提到這部分。Wright立刻打給我，跟我談到這部分的問題，我希望能跟他一起推動英格蘭足球多元性發展。我們不只渴望贏球，也希望提升多元性，不管是男足、女足，任何種族、性向的人都是，我們會持續推動下去。」
——————————————
整件事情我覺得算是有處理完成，也是一個很好的例子。在我看來，Mead最大的問題在兩個部分，第一是選詞不夠謹慎，再來則是沒有意識到女足中缺乏多樣性這件事、缺乏認知，這也是為什麼運動員不能只把自己定義是運動員最好的範例。

來看一些數據⬇️
-BAME在英超男足中約20% 、英超女足僅有10%-15%
-BAME在英格蘭國家隊男足有7位 、女足則是3位（最新一份大名單）
-2019年統計 5% BAME在運動董事名單（低於百大企業8%、總人口13%）

確實存在的問題⬇️
-沒有得到平等的機會
-白人球員沒有意識到不平等的存在
-球員都會遭受到批評，但BAME球員會被用歧視性字眼針對

可以改善的部分⬇️
-讓更多人加入這話題，讓更多人意識到這些問題，降低Sporting Innocence 的發生
-提供BAME更多資源、平台
-樹立BAME典範

其實看到有更多人加入這樣的對話，是個好的現象，讓這個運動的舞台，更具有多樣性、包容性，減少隔閡與刻板印象，也期待英格蘭足球這在方面可以繼續前進。

#洛小阳[超话]#
故事的开始是重庆磁器口古街14号的扎纸店

故事的落幕是湘西老司城地下的青铜血棺

怎么能不遗憾呢？那可是意气风发的带头人跌落神坛，柔似菀莲的少女红颜薄命

曾经他们所骄傲的，最终都化成了一把把尖锐利刃狠狠的刺向了他们

而那些局外人，也只会轻飘飘的说一句‘那个属于张破虏的时代过去了’

如果可以，谁会不希望站在匠术之巅傲视群雄？只不过是命运弄人，时过境迁。

命运啊，把最应该团聚的三个人，拆了个粉碎

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（1）潮州事故发生后，特斯拉的回应被司机家属逐一反驳。
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