有时候真的会觉得好像是很早的时候就认识了一样，虽然离第一次见面也就一个月，但很多东西好像也不用去说，真的太治愈了。昨天我拉着他的手撞到了墙（其实是我的手撞到了），然后我还是下意识地就说了对不起。他就很严肃地跟我讲说我很多时候不管出了什么事情都会第一反应是不是自己的问题先道歉，不能总是这样，跟我说不能和他说对不起。如果我们俩之间出了什么问题也一定是他的问题我不可以道歉，不管怎么样都不可以让我受委屈。我当时听完直接就哭了。我其实一直知道我有这样的问题，很多时候对不起说出了口才发现可能也不是我的错但也就那样过去了，从来从来都没有人跟我讲过这样的话。
接着说到我俩第一次见面，当时吃完五悦亭有点顶他说去走走我就说好跟着去走走，然后他当时就问我是不是不太会拒绝人，后面又跟我讲不可以这样，可以对人好但只能留给值得的人，如果对所有人善良就是给那些不好的人继续伤害别人的机会。我其实很多时候都是一个有点软的人，而且干一件事之前会思前想后想巨多巨多，是恨不得连街边路过的老奶奶会不会被我这样影响到都考虑进去的那种。但不觉得这样的我很好骗或让我不断妥协，并且来告诉我这样是不对的不可以这样的真的是我生命中很少的一部分人。感觉其实心里还尚存的天真一下子就有被好好守护到，我可以放心地无忧无虑地做一个简单快乐的小孩。其实如果没有遇见他呢我可能就是这样忍忍那样忍忍也就过去了，反正唯一的自洽就是心还算比较大人也比较健忘。但是认识了之后不管是认识了身边这么多这么好的朋友们还是转组还是什么，真的是幸运勇敢又果决。
他之前说感觉我们很像但我是pro版的他我说完全不是，其实现在想想也是他在让我慢慢变成了pro版的我自己。每一天都在觉得其实我之前迷茫自我纠结的那些点都在被治愈，身体里破碎的部分在慢慢完整。或许爱就存在于人与人之间无法言说但又不明自白的那一部分，两个人都在尊重和理解中慢慢变得更好真的是我能想到的爱情最好的样子。我好像真的在没有冬天的新加坡的冬天遇到了心软的神。
接着说到我俩第一次见面，当时吃完五悦亭有点顶他说去走走我就说好跟着去走走，然后他当时就问我是不是不太会拒绝人，后面又跟我讲不可以这样，可以对人好但只能留给值得的人，如果对所有人善良就是给那些不好的人继续伤害别人的机会。我其实很多时候都是一个有点软的人，而且干一件事之前会思前想后想巨多巨多，是恨不得连街边路过的老奶奶会不会被我这样影响到都考虑进去的那种。但不觉得这样的我很好骗或让我不断妥协，并且来告诉我这样是不对的不可以这样的真的是我生命中很少的一部分人。感觉其实心里还尚存的天真一下子就有被好好守护到，我可以放心地无忧无虑地做一个简单快乐的小孩。其实如果没有遇见他呢我可能就是这样忍忍那样忍忍也就过去了，反正唯一的自洽就是心还算比较大人也比较健忘。但是认识了之后不管是认识了身边这么多这么好的朋友们还是转组还是什么，真的是幸运勇敢又果决。
他之前说感觉我们很像但我是pro版的他我说完全不是，其实现在想想也是他在让我慢慢变成了pro版的我自己。每一天都在觉得其实我之前迷茫自我纠结的那些点都在被治愈，身体里破碎的部分在慢慢完整。或许爱就存在于人与人之间无法言说但又不明自白的那一部分，两个人都在尊重和理解中慢慢变得更好真的是我能想到的爱情最好的样子。我好像真的在没有冬天的新加坡的冬天遇到了心软的神。
提问：在搞砸了老客户的工作安排后，我是否应该继续当下的工作？以及我提出的处理方式是否妥当？
现状：
维护运营某品牌新媒体（双微和小红书）近两年，期间从全职转到了兼职，但工作状态和反应速度与全职一样。
上半年，长期合作的专职设计和合作的文案相继离职，但接手的同事能力不足，我默默扛下了不少本不该我负责的内容。期间，我跟公司反馈过一次，客户对设计的不满，提出「想额外加一位插画设计师」的想法。公司并没有执行，而是向设计施压。由于设计图修改细节多、审核较慢，各个平台开始出现日常存稿不足，甚至延迟推送的情况。我碍于面子，觉得设计也很努力了，不想自己一句话让人家丢饭碗，就勉强维护。但我开始长期处于失衡状态，一边觉得自己拿钱少办事多，一边因工作结果不满意且焦虑。
上月末，因客户多次向公司表达不满，设计被辞退，由外包暂时接手，但设计稿也不尽人意。公司负责人跟我说，周一会有一位专职设计入职。但由于设计的私人原因，周二下午才入职，加上我完全错误预判了后期工作量和进度，导致工作内容严重延迟。周五晚上勉强把工作完成一部分，新设计表示很崩溃，工作量太大，不做了。我就这样把整个事情都搞砸了……
我的想法和后续方案：
之前一直想我可以兜着并负责好，为此也额外付出了不少精力时间，甚至金钱及人情。期间我向公司提出因为工作量加大，想加工资的事情，但只争取到了 500 元的加薪。出于对品牌的喜爱，加上对自我能力的不自信，纠结许久，才在上个月 30 号向公司提出不再继续合作。
原本我想完善地做好后续工作和交接，却在这周，搞砸了所有事情。觉得挺对不起客户对我的信任和喜爱。最后向公司负责人提出：会提前写好并确认未来两周的工作文案，且下个月工资不要了（主要是觉得实在是没脸拿钱）。
公司负责人反馈表示：希望我继续负责并提出加工资。
难题：我之所以一直纠结不辞掉工作，一方面是我从这个客户那获得了很多积极反馈和认可，我很感恩，也很留恋这份认可；另一方面是我对自己的能力很不自信。总体说自己只是属于很有耐心，比较善于沟通的类型，但并没有核心的工作能力，担心后续做其它工作并不能做好。继而处于长期迷茫的状态，就没有做出变动。
想问一下您，在这个情况下我坚持离职的处理是否妥当？会不会不负责任，并对我后续找工作有不良影响？谢谢～
王盐：
目前来看，我觉得你唯一算是工作失误的地方，就是评估工期出现失误。
其他倒都还好。
如果你已经和公司提过离职了，那就换工作吧，不然你在这家公司大概率无法得到长远发展的。
我觉得趁年轻多换换工作倒是也没什么。
另外，你不需要对自己有自信，自信与否其实和工作能力没什么直接关系。
就好比我们上学的时候做数学题，你是否自信都不影响你到底会不会解这道题。
在我看来，你这个不是信心的问题，而是你缺乏对自身能力、工作水平的客观评估。
就好比说，让你看两个程序员写代码，你怎么判断谁的水平更高呢？
既然现在要换工作了，那就出去看看吧，看看更多的公司是如何做事的，这也可以让你对自身的水平有更客观的评估。
最后，有耐心、善于沟通，这些都是能力的体现。
离职的时候，认真负责的做好交接工作就好了，其他没什么问题。#微博新知博主#
现状：
维护运营某品牌新媒体（双微和小红书）近两年，期间从全职转到了兼职，但工作状态和反应速度与全职一样。
上半年，长期合作的专职设计和合作的文案相继离职，但接手的同事能力不足，我默默扛下了不少本不该我负责的内容。期间，我跟公司反馈过一次，客户对设计的不满，提出「想额外加一位插画设计师」的想法。公司并没有执行，而是向设计施压。由于设计图修改细节多、审核较慢，各个平台开始出现日常存稿不足，甚至延迟推送的情况。我碍于面子，觉得设计也很努力了，不想自己一句话让人家丢饭碗，就勉强维护。但我开始长期处于失衡状态，一边觉得自己拿钱少办事多，一边因工作结果不满意且焦虑。
上月末，因客户多次向公司表达不满，设计被辞退，由外包暂时接手，但设计稿也不尽人意。公司负责人跟我说，周一会有一位专职设计入职。但由于设计的私人原因，周二下午才入职，加上我完全错误预判了后期工作量和进度，导致工作内容严重延迟。周五晚上勉强把工作完成一部分，新设计表示很崩溃，工作量太大，不做了。我就这样把整个事情都搞砸了……
我的想法和后续方案：
之前一直想我可以兜着并负责好，为此也额外付出了不少精力时间，甚至金钱及人情。期间我向公司提出因为工作量加大，想加工资的事情，但只争取到了 500 元的加薪。出于对品牌的喜爱，加上对自我能力的不自信，纠结许久，才在上个月 30 号向公司提出不再继续合作。
原本我想完善地做好后续工作和交接，却在这周，搞砸了所有事情。觉得挺对不起客户对我的信任和喜爱。最后向公司负责人提出：会提前写好并确认未来两周的工作文案，且下个月工资不要了（主要是觉得实在是没脸拿钱）。
公司负责人反馈表示：希望我继续负责并提出加工资。
难题：我之所以一直纠结不辞掉工作，一方面是我从这个客户那获得了很多积极反馈和认可，我很感恩，也很留恋这份认可；另一方面是我对自己的能力很不自信。总体说自己只是属于很有耐心，比较善于沟通的类型，但并没有核心的工作能力，担心后续做其它工作并不能做好。继而处于长期迷茫的状态，就没有做出变动。
想问一下您，在这个情况下我坚持离职的处理是否妥当？会不会不负责任，并对我后续找工作有不良影响？谢谢～
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目前来看，我觉得你唯一算是工作失误的地方，就是评估工期出现失误。
其他倒都还好。
如果你已经和公司提过离职了，那就换工作吧，不然你在这家公司大概率无法得到长远发展的。
我觉得趁年轻多换换工作倒是也没什么。
另外，你不需要对自己有自信，自信与否其实和工作能力没什么直接关系。
就好比我们上学的时候做数学题，你是否自信都不影响你到底会不会解这道题。
在我看来，你这个不是信心的问题，而是你缺乏对自身能力、工作水平的客观评估。
就好比说，让你看两个程序员写代码，你怎么判断谁的水平更高呢？
既然现在要换工作了，那就出去看看吧，看看更多的公司是如何做事的，这也可以让你对自身的水平有更客观的评估。
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大众测试，仅供娱乐：
周运（11.21-11.27）#塔罗师#
凭直觉从以下三张卡中选出你最有感应的一张卡。
第一组：
可能遇到上司或客户的刁难，对方用冷酷理性的态度去考核和对待你。但是你自己对于工作比较有把握，也会拿到比较好的周成果。处于精准计算的对等交换和合作关系，关系中蕴含危机。财务投资有收益，有回报。
第二组：
人际关系可能失和，作茧自缚，人际和工作中都无法打开自己，固步自封，没有新思路，也可能失去一些机会，有停滞、不愿意沟通的迹象。财务有破损。
第三组：
有焦虑，夜不能寐的情况，前路略感迷茫。目标不够坚定专一，因为想太多而行动力不强。犹豫纠结。
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第二组：
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第三组：
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