【贵州省2020年普通高校招生第二批本科预科院校网上补报志愿说明】
第二批本科预科院校平行志愿投档后，部分院校尚有缺额，现进行网上补报。考生可根据缺额情况，及时补报志愿。具体要求如下：
一、各院校补报分数线按教育部文件（教民[2005]7号） “本科预科班录取分数线不得低于在有关省、自治区、直辖市本科相应批次各有关高校提档分数线以下80分”的规定执行，详见附表。
二、本次补报设置1个志愿。网上补报志愿时间为9月2日18:00至9月3日09:00考生凭准考证号和密码登录“贵州省2020年普通高校招生志愿填报系统”（网址https://t.cn/AiNTPRII）补报志愿。超过规定时间后，补报志愿系统将自动关闭。
三、投档时，根据院校缺额情况和考生志愿从高分到低分投档。
附：第二批本科预科院校补报志愿缺额数统计表（天眼新闻）
#上大学以后才知道的事#
第二批本科预科院校平行志愿投档后，部分院校尚有缺额，现进行网上补报。考生可根据缺额情况，及时补报志愿。具体要求如下：
一、各院校补报分数线按教育部文件（教民[2005]7号） “本科预科班录取分数线不得低于在有关省、自治区、直辖市本科相应批次各有关高校提档分数线以下80分”的规定执行，详见附表。
二、本次补报设置1个志愿。网上补报志愿时间为9月2日18:00至9月3日09:00考生凭准考证号和密码登录“贵州省2020年普通高校招生志愿填报系统”（网址https://t.cn/AiNTPRII）补报志愿。超过规定时间后，补报志愿系统将自动关闭。
三、投档时，根据院校缺额情况和考生志愿从高分到低分投档。
附：第二批本科预科院校补报志愿缺额数统计表（天眼新闻）
#上大学以后才知道的事#
【贵州省2020年普通高校招生第二批本科预科院校网上补报志愿说明】
第二批本科预科院校平行志愿投档后，部分院校尚有缺额，现进行网上补报。考生可根据缺额情况，及时补报志愿。具体要求如下：
一、各院校补报分数线按教育部文件（教民[2005]7号） “本科预科班录取分数线不得低于在有关省、自治区、直辖市本科相应批次各有关高校提档分数线以下80分”的规定执行，详见附表。
二、本次补报设置1个志愿。网上补报志愿时间为9月2日18:00至9月3日09:00考生凭准考证号和密码登录“贵州省2020年普通高校招生志愿填报系统”（网址https://t.cn/AiNTPRII）补报志愿。超过规定时间后，补报志愿系统将自动关闭。
三、投档时，根据院校缺额情况和考生志愿从高分到低分投档。
附：第二批本科预科院校补报志愿缺额数统计表（天眼新闻）
#上大学以后才知道的事#
第二批本科预科院校平行志愿投档后，部分院校尚有缺额，现进行网上补报。考生可根据缺额情况，及时补报志愿。具体要求如下：
一、各院校补报分数线按教育部文件（教民[2005]7号） “本科预科班录取分数线不得低于在有关省、自治区、直辖市本科相应批次各有关高校提档分数线以下80分”的规定执行，详见附表。
二、本次补报设置1个志愿。网上补报志愿时间为9月2日18:00至9月3日09:00考生凭准考证号和密码登录“贵州省2020年普通高校招生志愿填报系统”（网址https://t.cn/AiNTPRII）补报志愿。超过规定时间后，补报志愿系统将自动关闭。
三、投档时，根据院校缺额情况和考生志愿从高分到低分投档。
附：第二批本科预科院校补报志愿缺额数统计表（天眼新闻）
#上大学以后才知道的事#
#贵州# #紫云# #脱贫攻坚# 【紫云自治县：“以点筑面”答好“六稳”“六保”新问卷】今年是全面建成小康社会收官之年，也是脱贫攻坚决战决胜之年，作为未摘帽的贫困县，时间紧、任务重，面对疫情防控“加试题”，紫云苗族布依族自治县紧盯重点、聚焦难点、疏通堵点，以脱贫攻坚统揽经济发展，答好“六稳”“六保”新问卷，推动经济发展全面复苏，疫情防控和脱贫攻坚互促共进。
紧盯重点，稳就业、促增收，筑牢经济平稳发展向好面。就业乃民生之本，也是“六稳”和“六保”之首。紫云苗族布依族自治县通过援企、稳岗、扩就业“三管齐下”，努力让群众易就业、好创业、能乐业，不断促进群众增收，夯实经济平稳发展的“压舱石”。从企业融资需求、市场开拓、要素保障、税费减免等给予全方位服务，通过供给侧结构性改革，最大限度降低企业成本，为民营企业营造优质的发展环境，持续抓好援企工作，千方百计增强企业稳定和创造就业岗位能力。通过“点对点”免费输送、落实稳岗就业补贴、与外出务工集中地的人社部门签订稳岗协议和劳务输出合作协议、收集整理并筛选适配性强的就业岗位等，持续抓好稳岗工作。通过成立县级劳务公司，发挥13个乡镇（街道）劳务分公司、10个易地扶贫搬迁安置点劳务合作社、168个村级劳务合作社功能作用和各村劳务经纪人带动作用，在全县打造务工就业“外出务工族”“在家上班族”“返乡创业族”“田园工薪族”“四族”阵营，不断扩宽就业渠道。同时，通过发放创业担保贷款、创业补贴、场租补贴、一次性求职创业补贴等鼓励高校毕业生、农民工、易地扶贫搬迁群众创业，开展就业技能培训，努力形成以创业带动就业、以就业促进创业的良好局面。截至目前，累计通过“点对点”免费输送1.1万人，兑现返岗补贴4019人120.57万元。
聚焦难点，保民生、助脱贫，筑牢决胜全面小康基本面。民生是人民幸福之基，社会和谐之本。紫云苗族布依族自治县始终坚持保住民生底线，守好群众“幸福线”，决战决胜全面小康。稳住“米袋子”和“菜篮子”是“六稳”和“六保”的重中之重，通过保障主副食品供应、做实阶段性价格临时补贴工作、做优季节性缺粮发放工作，保障物价平稳运行、物资供应充足，让民众的“米袋子”“菜篮子”四季无虞，拥有稳稳的幸福感和安全感。通过强化保险防贫帮扶，加强与商业保险公司合作，开发符合当地防贫对象需求的保险产品，根据实际情况设定保险责任赔付启动线，实行阶梯性保险赔偿，最大限度降低群众的经济损失，护航农业产业发展。持续加大贫困人员、困难群体的保障力度，对完全丧失劳动能力和部分丧失劳动能力的监测对象，全面落实农村低保、城乡居民基本养老保险和特困人员救助等综合性社会兜底保障措施，并通过扶贫加油站动态解决鳏寡孤独等群体吃、穿不愁的问题，攻克脱贫路上的坚中之坚、难中之难,确保“不漏一户、不落一人”。紧盯义务教育、基本医疗、住房安全、饮水安全“四保障”，全面查问题、补短板、强弱项，确保贫困人口稳定脱贫有保障、可持续、不返贫。2020春季学期资助在校贫困生33860人次，发放（免补）资助金2167.82万元；将484名大病专项救治患者纳入救治范围，8657名四类重点慢病实施健康服务管理，116128人建档立卡贫困人口签约家庭医生服务，实现了应签尽签。
疏通堵点，转作风、优服务，筑牢风清气正政治生态面。做好“六稳”工作、落实“六保”任务，需要一个风清气正的政治生态，也需要一支清正廉洁的干部队伍。紫云苗族布依族自治县坚决把纠治“四风问题”进行到底，不断消除痛点、疏通堵点。整合脱贫攻坚巡回督战、定点督战和常态化督查力量，坚持“督战一体”、以督促战，围绕疫情防控、脱贫攻坚责任落实、政策落实、工作落实、干部作风等，对全县13个乡镇（街道）162个行政村6个易地扶贫搬迁安置点开展逐村逐户逐人全覆盖督查检查，全面加强干部作风建设，层层传导压力，让全县上下始终紧绷脱贫攻坚决胜之弦，保持攻坚态势，一鼓作气、乘势而上，确保高质量打好收官战。同时，对履职不到位的领导干部进行问责，并公开通报曝光，对业务能力不强、思想认识不到位、工作方法不切实际的驻村干部果断进行调整充实。全面落实第一书记和驻村干部生活补贴、浮动工资、带薪年休假、每年每人购买人身意外伤害保险、每年1次健康体检及工作经费等待遇保障，广泛开展谈心谈话活动，切实提振干部激情，激发干部活力，促进干部作用发挥。
（ 于以迁）
紧盯重点，稳就业、促增收，筑牢经济平稳发展向好面。就业乃民生之本，也是“六稳”和“六保”之首。紫云苗族布依族自治县通过援企、稳岗、扩就业“三管齐下”，努力让群众易就业、好创业、能乐业，不断促进群众增收，夯实经济平稳发展的“压舱石”。从企业融资需求、市场开拓、要素保障、税费减免等给予全方位服务，通过供给侧结构性改革，最大限度降低企业成本，为民营企业营造优质的发展环境，持续抓好援企工作，千方百计增强企业稳定和创造就业岗位能力。通过“点对点”免费输送、落实稳岗就业补贴、与外出务工集中地的人社部门签订稳岗协议和劳务输出合作协议、收集整理并筛选适配性强的就业岗位等，持续抓好稳岗工作。通过成立县级劳务公司，发挥13个乡镇（街道）劳务分公司、10个易地扶贫搬迁安置点劳务合作社、168个村级劳务合作社功能作用和各村劳务经纪人带动作用，在全县打造务工就业“外出务工族”“在家上班族”“返乡创业族”“田园工薪族”“四族”阵营，不断扩宽就业渠道。同时，通过发放创业担保贷款、创业补贴、场租补贴、一次性求职创业补贴等鼓励高校毕业生、农民工、易地扶贫搬迁群众创业，开展就业技能培训，努力形成以创业带动就业、以就业促进创业的良好局面。截至目前，累计通过“点对点”免费输送1.1万人，兑现返岗补贴4019人120.57万元。
聚焦难点，保民生、助脱贫，筑牢决胜全面小康基本面。民生是人民幸福之基，社会和谐之本。紫云苗族布依族自治县始终坚持保住民生底线，守好群众“幸福线”，决战决胜全面小康。稳住“米袋子”和“菜篮子”是“六稳”和“六保”的重中之重，通过保障主副食品供应、做实阶段性价格临时补贴工作、做优季节性缺粮发放工作，保障物价平稳运行、物资供应充足，让民众的“米袋子”“菜篮子”四季无虞，拥有稳稳的幸福感和安全感。通过强化保险防贫帮扶，加强与商业保险公司合作，开发符合当地防贫对象需求的保险产品，根据实际情况设定保险责任赔付启动线，实行阶梯性保险赔偿，最大限度降低群众的经济损失，护航农业产业发展。持续加大贫困人员、困难群体的保障力度，对完全丧失劳动能力和部分丧失劳动能力的监测对象，全面落实农村低保、城乡居民基本养老保险和特困人员救助等综合性社会兜底保障措施，并通过扶贫加油站动态解决鳏寡孤独等群体吃、穿不愁的问题，攻克脱贫路上的坚中之坚、难中之难,确保“不漏一户、不落一人”。紧盯义务教育、基本医疗、住房安全、饮水安全“四保障”，全面查问题、补短板、强弱项，确保贫困人口稳定脱贫有保障、可持续、不返贫。2020春季学期资助在校贫困生33860人次，发放（免补）资助金2167.82万元；将484名大病专项救治患者纳入救治范围，8657名四类重点慢病实施健康服务管理，116128人建档立卡贫困人口签约家庭医生服务，实现了应签尽签。
疏通堵点，转作风、优服务，筑牢风清气正政治生态面。做好“六稳”工作、落实“六保”任务，需要一个风清气正的政治生态，也需要一支清正廉洁的干部队伍。紫云苗族布依族自治县坚决把纠治“四风问题”进行到底，不断消除痛点、疏通堵点。整合脱贫攻坚巡回督战、定点督战和常态化督查力量，坚持“督战一体”、以督促战，围绕疫情防控、脱贫攻坚责任落实、政策落实、工作落实、干部作风等，对全县13个乡镇（街道）162个行政村6个易地扶贫搬迁安置点开展逐村逐户逐人全覆盖督查检查，全面加强干部作风建设，层层传导压力，让全县上下始终紧绷脱贫攻坚决胜之弦，保持攻坚态势，一鼓作气、乘势而上，确保高质量打好收官战。同时，对履职不到位的领导干部进行问责，并公开通报曝光，对业务能力不强、思想认识不到位、工作方法不切实际的驻村干部果断进行调整充实。全面落实第一书记和驻村干部生活补贴、浮动工资、带薪年休假、每年每人购买人身意外伤害保险、每年1次健康体检及工作经费等待遇保障，广泛开展谈心谈话活动，切实提振干部激情，激发干部活力，促进干部作用发挥。
（ 于以迁）
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