LPL“工资帽”来了！是拆队还是进步？[并不简单]

LPL赛区自从2013年建立以来，已经走过了八个年头。在这八年里LPL从只有8支战队发展到了如今的17支战队；比赛场馆也从当年的简陋工厂，变成了现在以上海为中心，全国各地发散的各俱乐部主场场馆模式。随着S8和S9两届英雄联盟全球总决赛冠军的收获，以及各方正规资本的进入，LPL无论是从实力上还是体量上都已经成为了世界第一赛区。
最近联盟官方提出了一项改革，那就是准备实施俱乐部及选手财务公平的规则，换句通俗的话来说就是类似于NBA的“工资帽”制度。联盟会对俱乐部关于赛训方面的支出进行限制，如果超出就会对其征收奢侈税以控制支出，这部分征收的奢侈税将用于人才的培养以支持生态长期发展。另外联盟还对于选手的薪水进行了一定的限制，规定选手的薪水要和所获得的荣誉以及成绩挂钩。
这个规则有两个优点：1.因为工资帽的限制，LPL赛区就不会变成只有豪门的赛区，能给更多实力不是很强大的小俱乐部喘息之机；2.选手薪水与成绩、荣誉挂钩可以打压现在选手市场行情明显过热的情况。
其实最根本的目的还是联盟希望LPL赛区的这个生态能够维持下去，大家都知道，LPL赛区的俱乐部基本都不怎么赚钱，大部分俱乐部都是为了打响母公司的名气而建立的，TES、JDG、SN、FPX就是最好的例子。
接下来就来讲讲缺点：LPL的这项制度以及其他制度明显就在学NBA，虽然NBA确实有“奢侈税”来限制豪门，但是也有“穷鬼税”。这项制度是为了防止某些队伍把队员的薪资定的过低，一旦低于一定水平，就会对其征收“穷鬼税”，所以也很好保障了选手的待遇。另外英雄联盟这款竞技游戏，LPL并没能做到如NBA那样实力碾压全世界，如今只是待遇比较高，不仅很好地留住了国内强力选手，也留住了国外的强力选手，不得不说，这两届的冠军也有他们的功劳。
如果一旦选手待遇被降低导致好选手外流，再加上工资帽的限制导致LPL赛区没有顶尖强队，那么LPL现在的地位将很快崩塌。

不过“实践才是检验真理的唯一标准”，虽然这项制度的实施可能带来很大的危害，但是也可能带来正面的效应，我们只有去做了才知道结果如何~

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LPL“工资帽”来了！是拆队还是进步？浅谈LPL财务公平制度！

LPL赛区自从2013年建立以来，已经走过了八个年头。在这八年里LPL从只有8支战队发展到了如今的17支战队；比赛场馆也从当年的简陋工厂，变成了现在以上海为中心，全国各地发散的各俱乐部主场场馆模式。LPL赛区随着S8和S9两届英雄联盟全球总决赛冠军的收获，以及各方正规资本的进入，LPL无论是从实力上还是体量上都已经成为了世界第一赛区。LPL赛区能够抛去过去的阴霾，拥有现在良好的发展，肯定离不开改革... https://t.cn/A64Pl22j

七夕，请了公休去看望久病缠身的姨丈，情况比想像的好，甚慰。
疫情对市面的负面影响甚大，原本热闹的街市显得人稀马疏，几年没去的唐颂古玩城居然倒闭了，吃惊不小。
感觉厦门非常像当年的港岛，一步步正盛极而衰。城市其实和一个人差不多，走过烈火烹油，鲜花着锦，就该萧瑟入秋，走入暮年。过高的房价和生活成本不断逼走年轻人和产业，旅游业受疫情重创难愈，房地产一技难秀，再过几年，这个滨海旧城，仍有吸引力吗