#小靠靠分享# 前些日子基友单位新品内测的暖腰贴还记得吗？有靠鹅问啥时候还有，但因为这个出来就很应季，所以一直在脱销状态。

17号说会出来一批，基友说可以锁一部分库存给我们，因为自己亲身体验过了，体验感十分OK，趁这一批库存还没瓜分完我们也赶紧安排上。已经了解这个暖腰贴的靠鹅可以直接去KT下手了。

之前沉迷捣鼓园艺，扛各种园艺资材爬楼梯的时候闪了腰，这一降温就会隐隐作痛。昨天实在不舒服得很，突然想起节前基友给我的她们单位的新品暖腰贴，说我滑雪的时候用得上，给我的时候我以为不就是一个外包装比较好看的超大号暖宝宝，因为天气还热想着一时半会儿用不上也没仔细看说明。

拆开发现是我天真了。确实跟普通暖宝宝完全不一样，一打开就是一股好闻的艾草味道，立马想到我妈一定很喜欢，毕竟我从小到大都闻到她艾灸的味道。一看成分，不少中药材：蕲艾、干姜、肉桂、杜仲、香附、川穹、红花……看起来就很养生呀。

完全展开其实蛮大的，能完全覆盖住整个小肚子或者后腰，这个有效使用面积就很优秀。

适用人群也是男女都通用：长期久坐、经常弯腰负重、腰部酸痛疲劳、腰部受风寒、腹部寒凉、经期腹部不适。好家伙，这不完美覆盖了我平时所有的症状吗。

看了下使用说明，这个是可以直接接触皮肤使用的，接触皮肤那一面我用脸蹭过了，很柔软，跟我娃最贵的尿不湿接触皮肤那一层一样柔软，整个暖腰贴是有腰带可以直接围在肚子或者后腰上的，腰带本身的材质也是很柔软的那种，也有弹力几乎适合所有体型。

往后腰上围了一个，大约30秒后就开始有温热的感觉了，温度上来后真的太舒服了，就是一个“雪中送碳”的感觉。往年我大姨妈期间或者腰部不适都是在内层打底衣上贴个暖宝宝，但暖宝宝的面积小，有时候没买对的话温度其实有点不太稳定，打底衣如果太宽松的话暖宝宝也会跟着衣服跑，即便隔着一层衣服第二天还是可能会有低温烫伤皮肤发痒的风险，使用感受不是太优秀。而这个暖腰贴，我是直接接触皮肤的，第二天皮肤没有发痒的感觉。

官方说明发热时间6小时，经过昨天的实测，这个暖腰贴发热时间至少7小时以上。

这个因为是腰带粘贴围在腰腹上的，可以自由转动，想暖肚子暖肚子，想暖后腰暖后腰，比粘贴在衣服上不能自由移动的暖宝宝实用多啦。
基友给的暖腰贴因为太舒服了完美缓解了我因为降温带来的旧伤腰痛，昨天贴上没多久就忍不住给基友反馈起来。

这个暖腰贴跟我们分享过一万次的手霜、眼罩、我的最爱颈贴同一个牌子，估计很多鹅都用过这些产品了。我的沉浸式使用感受是觉得这个产品值得入。除了自己，家里长辈也用得上。

上次内测价没屯到的姐妹，不要错过团价，毕竟双十一这个旗舰店卖的是90元三盒呀。绿色软件识别图9拥有。

职称评审指南：职称必备的社保条件！ 
01 社保时长的要求
连续缴纳6个月及以上的社保。这里需要特别注意的是，社保时长除了要求是6个月以上，还必须是连续的！中途断缴即使最后有补交，也会被当作中断社保来处理。因此申报职称最好是在同个单位工作了半年以上，因为中途换工作很大可能会导致社保的中断，不利于职称申报。
02 社保所在地的要求
社保材料要求与工作经历相同，如果社保材料对应不上实际工作，会被认定为不合规的材料。同时，在哪个地方缴纳社保就应该在社保当地申报职称，跨区域的申报一般也是不允许的。
03 社保单位的要求
职称社保需要单位进行缴纳，个人缴纳一般行不通。个人缴纳的社保一般只有三险，而职称评审要求的社保需要有五险，同时职称一般是以单位的名义进行申报的，这些都使得职称申报需要使用单位社保。
如果社保和工作单位不一致，以下几种情况也是可以申报的。
人力资源公司代缴的社保。大部分建设类公司，尤其是甲方地产类公司的员工社保，很多都是人力资源公司代缴的。这种情况下需要提供社保代缴证明，证明一下你和公司的实际关系。
劳务派遣员工。劳务派遣的员工也能报职称，申报时需要上传派遣资质、三方合同、劳务合同等附件，证明实际工作单位是能申报职称的。
公司隶属不同。有些人属于分公司缴纳社保，但在总公司工作，这种情况可以用社保单位的名义来报，在社保所在地申报职称，提供总公司的业绩，然后出具公司隶属关系证明即可。#评职称##职称评审##建筑##工程师#

#医美[超话]#
上周末去宸山打了水光针，内部环境很好，顾问、护士小姐姐都很温柔，麻药涂的蛮细心的，涂好就在沙发区等，时间到了护士会过来领到操作间，还会主动问我要不要拍药，期间有问题也会耐心解答
因为本来要做黄金微针➕氐殊的，机器临时坏了，就直接先打水光
敷麻药时间比较长，医生给我上了一点强度，打到两颊还是会感觉疼，为了皮肤能变好，忍了[苦涩]
打完边敷面膜边照灯15分钟就完事儿啦～
#微博颜选##颜值进化手册#