董明珠“接班人”被解雇?公司通讯录上已查无此人?到底发生了什么?
看过腾讯某一职场综艺的朋友们,一定都认识孟羽童这个人。孟羽童作为浙江大学毕业的高材生,在这档节目当中其实并不算才能最突出的一位。但当时格力的老板董明珠就是看上了她,并立志要将其培养成自己的“接班人”。
当时那段时间,孟羽童在网络上的呼声也非常高,流量和关注度差不多都和一个网红一样。然而这段时间,我们却很少看见孟羽童的身影。据知情人士透露称,目前她已经被集团解雇,在公司通讯录上已经查无此人。那么,到底发生了什么事呢?
一、“铁娘子”董明珠的预定接班人
在这档节目当中,董明珠的参与其实是带着终极目的的。她的目的很简单,也很明确就是在一中应届毕业生当中选择一位最优秀的成为自己的助理,也就是格力集团的总裁助理。
这样的职位对于绝大多数年轻毕业生来说都是非常受欢迎的,总裁助理这一职位虽然很低,薪资水平也不太高。但跟着大老板一起,总能有更多的机会开眼,不断增长见闻、积累经验。为了去到别的公司发展,也会比别人站在一个更高的平台上。
更何况,绝大多数集团的总裁助理在干几年之后,都会有调岗的机会。毕竟是在总裁身边干过的人,调到任何岗位上都会干得非常不错。既懂得大领导的心思,又有一定的管理经验。
因此,当时节目中的几个年轻人都卯足了劲儿在董明珠面前表现自己。不过最后铁娘子看上的还是一位90后年轻女孩孟羽童,浙江大学毕业的她,在一众竞争者当中,其实非常普通。董明珠的关照和青睐,也让孟羽童感到非常荣幸。
伴随着这档子节目的火爆,孟羽童的媒体关注度也在不断增加。后来孟羽童成了董明珠的助理,经常跟随董明珠一起参加各种各样的活动。在媒体面前,董明珠也明确表示,自己将会像培养接班人一样培养孟羽童。
刚开始的时候,她还经常在格力的直播间里帮忙带货,话题度非常高。有的时候董明珠也会亲自下场来帮她,两人的关系也让不少社会打工人们感到羡慕不已。不过这段时间,我们似乎也很难在格力直播间里看见孟羽童了。据知情人士透露称,她已经被集团辞退。至少在内部工作人员的通讯录当中,已经找不到她的个人信息了。
二、流量背后的真相
对此,孟羽童本人也站出来辟谣,声称自己并没有被辞退,只是调换了其她工作岗位,因此才很少在直播间里露脸。但对于孟羽童这样的说法,绝大多数网友们都是不相信的。在此之前不少内行人也都怀疑过董明珠和孟羽童之间的互动,是否只是一场作秀。
这几年格力集团的发展情况其实并不是很好,一方面是在产品质量上没有突破,另一方面则是没有抓住新时代电商经济发展的机遇。或许是因为直播带货的发展,让董明珠看见了新的发展机遇,因此才会产生孵化自己的网红主播的想法。
而和她一起在节目上作秀的孟羽童,很显然就是她决定要孵化的网红主播。她并没有打算让孟羽童成为自己真正的接班人,只是想要为自己品牌的电商直播带来相应的流量罢了。不过后来事实证明,孟羽童的流量虽然很大,但却没有真正变现,并没有给格力的销量带来太大的帮助。
因此,董明珠才认为这次网红孵化计划失败,从而放弃对孟羽童的培养。上次和下属之间的互动,也就此终结。在这一计划失败之后,孟羽童为了个人的发展,可能也会另寻别的出路。之所以要站出来公开辟谣,多半也是受到了格力集团的影响。
毕竟如果孟羽童真的离开了集团,之前内行人的种种猜想就会被坐实。这对于格力集团以及董明珠本人的个人声誉来说,都将会是一个极为沉重的打击。在这样的情况之下,孟羽童必须维护好这个秘密,不让外界有更多恶意揣测的机会。
不过说来也可怜,作为浙江大学毕业的高材生,本以为自己能够获得一份满意的offer,结果最后却只不过是她盈利的工具罢了。在得知真相之后,不知道孟羽童本人是否也痛苦难过过呢?
如今伴随着市场经济的不断发展,机遇和挑战也时刻并存。在这样的情况之下,各大企业为了更好地站稳脚跟,也使出了浑身解数。只不过用牺牲一个年轻女孩事业发展的方式来作秀,实在是让人有些无法接受。“铁娘子的接班人”,也只不过是一场公开表演罢了!
看过腾讯某一职场综艺的朋友们,一定都认识孟羽童这个人。孟羽童作为浙江大学毕业的高材生,在这档节目当中其实并不算才能最突出的一位。但当时格力的老板董明珠就是看上了她,并立志要将其培养成自己的“接班人”。
当时那段时间,孟羽童在网络上的呼声也非常高,流量和关注度差不多都和一个网红一样。然而这段时间,我们却很少看见孟羽童的身影。据知情人士透露称,目前她已经被集团解雇,在公司通讯录上已经查无此人。那么,到底发生了什么事呢?
一、“铁娘子”董明珠的预定接班人
在这档节目当中,董明珠的参与其实是带着终极目的的。她的目的很简单,也很明确就是在一中应届毕业生当中选择一位最优秀的成为自己的助理,也就是格力集团的总裁助理。
这样的职位对于绝大多数年轻毕业生来说都是非常受欢迎的,总裁助理这一职位虽然很低,薪资水平也不太高。但跟着大老板一起,总能有更多的机会开眼,不断增长见闻、积累经验。为了去到别的公司发展,也会比别人站在一个更高的平台上。
更何况,绝大多数集团的总裁助理在干几年之后,都会有调岗的机会。毕竟是在总裁身边干过的人,调到任何岗位上都会干得非常不错。既懂得大领导的心思,又有一定的管理经验。
因此,当时节目中的几个年轻人都卯足了劲儿在董明珠面前表现自己。不过最后铁娘子看上的还是一位90后年轻女孩孟羽童,浙江大学毕业的她,在一众竞争者当中,其实非常普通。董明珠的关照和青睐,也让孟羽童感到非常荣幸。
伴随着这档子节目的火爆,孟羽童的媒体关注度也在不断增加。后来孟羽童成了董明珠的助理,经常跟随董明珠一起参加各种各样的活动。在媒体面前,董明珠也明确表示,自己将会像培养接班人一样培养孟羽童。
刚开始的时候,她还经常在格力的直播间里帮忙带货,话题度非常高。有的时候董明珠也会亲自下场来帮她,两人的关系也让不少社会打工人们感到羡慕不已。不过这段时间,我们似乎也很难在格力直播间里看见孟羽童了。据知情人士透露称,她已经被集团辞退。至少在内部工作人员的通讯录当中,已经找不到她的个人信息了。
二、流量背后的真相
对此,孟羽童本人也站出来辟谣,声称自己并没有被辞退,只是调换了其她工作岗位,因此才很少在直播间里露脸。但对于孟羽童这样的说法,绝大多数网友们都是不相信的。在此之前不少内行人也都怀疑过董明珠和孟羽童之间的互动,是否只是一场作秀。
这几年格力集团的发展情况其实并不是很好,一方面是在产品质量上没有突破,另一方面则是没有抓住新时代电商经济发展的机遇。或许是因为直播带货的发展,让董明珠看见了新的发展机遇,因此才会产生孵化自己的网红主播的想法。
而和她一起在节目上作秀的孟羽童,很显然就是她决定要孵化的网红主播。她并没有打算让孟羽童成为自己真正的接班人,只是想要为自己品牌的电商直播带来相应的流量罢了。不过后来事实证明,孟羽童的流量虽然很大,但却没有真正变现,并没有给格力的销量带来太大的帮助。
因此,董明珠才认为这次网红孵化计划失败,从而放弃对孟羽童的培养。上次和下属之间的互动,也就此终结。在这一计划失败之后,孟羽童为了个人的发展,可能也会另寻别的出路。之所以要站出来公开辟谣,多半也是受到了格力集团的影响。
毕竟如果孟羽童真的离开了集团,之前内行人的种种猜想就会被坐实。这对于格力集团以及董明珠本人的个人声誉来说,都将会是一个极为沉重的打击。在这样的情况之下,孟羽童必须维护好这个秘密,不让外界有更多恶意揣测的机会。
不过说来也可怜,作为浙江大学毕业的高材生,本以为自己能够获得一份满意的offer,结果最后却只不过是她盈利的工具罢了。在得知真相之后,不知道孟羽童本人是否也痛苦难过过呢?
如今伴随着市场经济的不断发展,机遇和挑战也时刻并存。在这样的情况之下,各大企业为了更好地站稳脚跟,也使出了浑身解数。只不过用牺牲一个年轻女孩事业发展的方式来作秀,实在是让人有些无法接受。“铁娘子的接班人”,也只不过是一场公开表演罢了!
中斯贸易与文化交流 ~China Sri Lanka Trade & Cultural Exchange
特别感谢~Special Thanks
薛迎杰先生[ 绿地集团总裁助理,绿地全球商品贸易港集团总经理
Mr. Xue Yingjie [ Assistant President and General Manager of Greenland Global Commodity Trading Group ]
斯里兰卡驻华大使帕利塔·科霍纳先生
Hon. Palitha Kohona - Ambassador of Sri Lanka in China. https://t.cn/AiYoEvJO
特别感谢~Special Thanks
薛迎杰先生[ 绿地集团总裁助理,绿地全球商品贸易港集团总经理
Mr. Xue Yingjie [ Assistant President and General Manager of Greenland Global Commodity Trading Group ]
斯里兰卡驻华大使帕利塔·科霍纳先生
Hon. Palitha Kohona - Ambassador of Sri Lanka in China. https://t.cn/AiYoEvJO
【夯实#数字化# 基础 为提振工业赋能】推动关键软件在重点行业领域应用推广,加快#5g# 全连接工厂建设,完善智能制造标准体系,培育壮大智能制造系统解决方案供应商……近日,围绕制造业数字化升级,工信部作出一系列部署。
不论是优化供给还是拓宽需求,补产业链短板或是锻造新优势,数字技术在其中都大有可为。工信部有关负责人表示,一系列举措旨在增强工业经济应对风险挑战的能力,为制造业发展赋能。
通过门店和供应链数字化管理,热销货品最快7天可实现从生产到上架销售……借助数字技术打通前端销售、中端库存和后端生产流程,服装品牌波司登整体效率提升20%。“我们努力用数据的可视化、透明化降低市场带来的不确定性。”波司登执行总裁助理戴建国表示。
今年以来,面对需求收缩、供给冲击、预期转弱等多重压力,大量制造业企业通过数字化、智能化转型积极应对。从实施制造业数字化转型行动、开展财政支持中小企业数字化转型试点,到基于平台开展产业链供应链风险预警与供需匹配服务,多地多部门协同发力,一系列降低企业数字化门槛、拓宽数字化应用的举措密集推出。
富士康与京东工业品开展合作,搭建并升级工业品采购数字化平台,“一物一码”提升供应链协同效率;快手探索新车和二手车直播销售,通过提供技术、运营指导和流量激励,助力车商开拓市场;杭州湾上虞经济技术开发区与国网浙江绍兴市上虞区供电有限公司共同打造“园区碳管家”,利用大数据为企业降低能耗、节能改造……大企业建平台、中小企业上平台、园区和产业集群用平台,聚焦数字服务的一系列实践在多地多领域展开。
工信部数据显示,截至今年二季度,全国工业企业关键工序数控化率、数字化研发设计工具普及率分别达到55.7%、75.1%。目前,开展两化融合管理体系贯标的企业累计超过5.7万家,工业App数量达到28.32万个,工业互联网高质量外网覆盖全国300多个城市。
“近两年来,在钉钉平台上,100万人以上、10万人以上、1万人以上的企业组织数均增长1倍左右。”钉钉总裁叶军说,如何构建数字生产力是越来越多的企业负责人当下思考的问题。
“数字化转型是企业提升自身竞争力的必然选择。对企业而言,找准切入口和发力点至关重要。”工信部信息技术发展司副司长王建伟说,发展工业互联网平台已成为企业进行数字化转型的重要抓手。接下来,工信部将以工业互联网为着力点,加快推动制造业企业生产效率提升和供需协同。
首先是进一步提升网络供给能力。记者从工信部了解到,工信部将持续推进以5G网络和千兆光网为代表的新型信息基础设施建设。“我们还要紧扣发展新形势新要求,针对产业发展痛点难点,研究出台一批支持工业互联网、‘5G+工业互联网’发展的新政策举措。”工信部信息通信管理局一级巡视员王鹏表示。
其次是加快推进创新与应用。近日,工信部、国家发展改革委、财政部、国家市场监督管理总局部署开展2022年度智能制造试点示范行动,试点示范内容包括智能制造优秀场景和智能制造示范工厂。王鹏表示,工信部将推动电子、装备、钢铁等10个重点行业和领域率先建设5G全连接工厂,重点推进5G工业芯片、模组、网关等产品设备的研发与应用,鼓励有条件的地方利用专项资金、产业基金等多渠道资金支持5G全连接工厂建设。
此外,工信部将在数据安全领域重点抓好数据安全监管体系建设,强化关键核心技术攻关和应用示范,进一步增强关键基础设施安全韧性,推动网络安全关键技术突破,提升网络安全供给能力。详情戳>>>https://t.cn/A6onA08Q via科技日报
不论是优化供给还是拓宽需求,补产业链短板或是锻造新优势,数字技术在其中都大有可为。工信部有关负责人表示,一系列举措旨在增强工业经济应对风险挑战的能力,为制造业发展赋能。
通过门店和供应链数字化管理,热销货品最快7天可实现从生产到上架销售……借助数字技术打通前端销售、中端库存和后端生产流程,服装品牌波司登整体效率提升20%。“我们努力用数据的可视化、透明化降低市场带来的不确定性。”波司登执行总裁助理戴建国表示。
今年以来,面对需求收缩、供给冲击、预期转弱等多重压力,大量制造业企业通过数字化、智能化转型积极应对。从实施制造业数字化转型行动、开展财政支持中小企业数字化转型试点,到基于平台开展产业链供应链风险预警与供需匹配服务,多地多部门协同发力,一系列降低企业数字化门槛、拓宽数字化应用的举措密集推出。
富士康与京东工业品开展合作,搭建并升级工业品采购数字化平台,“一物一码”提升供应链协同效率;快手探索新车和二手车直播销售,通过提供技术、运营指导和流量激励,助力车商开拓市场;杭州湾上虞经济技术开发区与国网浙江绍兴市上虞区供电有限公司共同打造“园区碳管家”,利用大数据为企业降低能耗、节能改造……大企业建平台、中小企业上平台、园区和产业集群用平台,聚焦数字服务的一系列实践在多地多领域展开。
工信部数据显示,截至今年二季度,全国工业企业关键工序数控化率、数字化研发设计工具普及率分别达到55.7%、75.1%。目前,开展两化融合管理体系贯标的企业累计超过5.7万家,工业App数量达到28.32万个,工业互联网高质量外网覆盖全国300多个城市。
“近两年来,在钉钉平台上,100万人以上、10万人以上、1万人以上的企业组织数均增长1倍左右。”钉钉总裁叶军说,如何构建数字生产力是越来越多的企业负责人当下思考的问题。
“数字化转型是企业提升自身竞争力的必然选择。对企业而言,找准切入口和发力点至关重要。”工信部信息技术发展司副司长王建伟说,发展工业互联网平台已成为企业进行数字化转型的重要抓手。接下来,工信部将以工业互联网为着力点,加快推动制造业企业生产效率提升和供需协同。
首先是进一步提升网络供给能力。记者从工信部了解到,工信部将持续推进以5G网络和千兆光网为代表的新型信息基础设施建设。“我们还要紧扣发展新形势新要求,针对产业发展痛点难点,研究出台一批支持工业互联网、‘5G+工业互联网’发展的新政策举措。”工信部信息通信管理局一级巡视员王鹏表示。
其次是加快推进创新与应用。近日,工信部、国家发展改革委、财政部、国家市场监督管理总局部署开展2022年度智能制造试点示范行动,试点示范内容包括智能制造优秀场景和智能制造示范工厂。王鹏表示,工信部将推动电子、装备、钢铁等10个重点行业和领域率先建设5G全连接工厂,重点推进5G工业芯片、模组、网关等产品设备的研发与应用,鼓励有条件的地方利用专项资金、产业基金等多渠道资金支持5G全连接工厂建设。
此外,工信部将在数据安全领域重点抓好数据安全监管体系建设,强化关键核心技术攻关和应用示范,进一步增强关键基础设施安全韧性,推动网络安全关键技术突破,提升网络安全供给能力。详情戳>>>https://t.cn/A6onA08Q via科技日报
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