从小到大，她一直积极正向的影响着我的方方面面，积极充满力量，不仅感染着我，也同样感染着身边的人，所以十几年前我就想把她留在我的画里，想把她画下来，于是…她被记录在了我的画布上，她是一个中性女生，方方圆圆的脸，没有表情，甚至没有五官，或许她并非代表个人，也代表了一个群体也是一种精神载体。头大身小，圆手大脚，双脚八字，意味着不一样的自己，每天都会变换自己的发型和穿搭，不爱穿旧款衣服，她爱美，却又拼命努力自己争取满足自己的物质需求，也寓意着每天都有新的开始好心情，她不屈不饶，倔强努力，遇到困难迎难而上，不惧失败，目标感强，做事思路异于常人，敢于打破常规，用自己的行动力感染着身边的人，从不向失败妥协，和很多女生一样酷爱奢侈品，张扬而不失内敛，会朝着自己目标拼尽全力，拒绝躺平，敢于挑战，讨厌虚伪，不隐忍，不麻木，传递着“不惧一战，自我封神”的态度和精神。爱好，奋斗如命，命如奋斗。#遇见艺术[超话]##潮玩##油画##绘画##大人也要玩玩具#

深圳从来不缺想要掘金的老板，也从来不缺乏机会，在这里一夜暴富并不是梦想和传说，只要脚踏实地，步步为营总能找到生机。但这几年，你会发现，从巅峰掉进低谷的人并不罕见。以前深圳的老板真的风光无限。他们住豪宅喝洋酒买番狗，办公室精美奢华，吃穿用度均是不凡，平常出入高端场所，往来的都是各种高端的局。但这几年好像都哑了火，聊的天也不是去哪里玩，玩了什么，要开多少分店，赚了多少钱…而是窃窃私语般地讨论谁破产了，谁被追债了，哪个大老板现在工资都发不了了，酒杯碰到了一起，发出了都是叹息和梦破碎的声音。尽管如此，但我还是没能看到深圳哪个老板有一蹶不振的，他们几乎从不抱怨，都在积极自救。也许深圳人就是这样的，再大的困难，再大的风浪也可以微笑面对，如果生活不曾把任何人善待，那就把坚强和温柔的一面拿出来善待他人。所以，我由衷地佩服深圳老板，也衷心地佩服深圳人。希望接下来的日子，我们都能携手面对生活的风浪。

企业中主动“自我边缘化”的人越来越多，这与通常意义上的躺平还不一样。

近两年以来如果大家留意观察会发现一个现象，企业中选择“自我边缘化”的人越来越多，不管是什么原因让这些人活得“通透”，但是他们表现得总之就是非常的忙碌，干的也是老板安排的工作，但是细究之下这些工作没什么实际意义和效果；

自我边缘化的人与躺平的人不一样，老板安排的任何工作都是积极响应，老板询问需要什么支持或者有什么困难吗？从不诉苦；公司任何会议都是准时参加却从不发表任何意见，每次都是附和老板的决定，在外人看来老板是拍脑袋的决定也是微笑接受；

任劳任怨、不争不抢主动从领导安排的工作中找一些比较容易完成的工作来做，工作量安排得也很满，最后按照时间节点完成工作，很多重要工作并不是没有去做，只是时间不够，或者最终工作整体完成的质量不如意也不是一个人的问题，群体性协作单单我高质量完成别的同事拖后腿也没办法；

说实话一般老板真的无从下手，安排工作也做了、态度也非常端正，最后输出结果不如意也不能只赖他一个人，往往最后考评老板给个差不多评价了事；尤其是今年这种情况越来愈多，因为公司裁员成为普遍现象，自我边缘化的员工本就没有过多追求，做得好升职加薪也是很难，但唯一一点是不能让公司和领导抓到态度瑕疵，只要不是单纯做业绩的岗位，工作态度没问题，你又很难找到我工作不努力的证据，往往这样的员工HR和老板还真拿他没办法。

这样的“自我边缘化”可以理解为一种面对不确定性下的明哲保身，但是就其长远发展来看是不利的，企业中的人都是以能力立身，以业绩说话；看似精明的行为实际上是对自己不负责任，工作本质在于通过解决一个个实际问题提升自己的能力；与其费尽心思”自我边缘化“不如踏踏实实把工作干好，没有谁不想站在舞台中心。#社会#