【天津市基层数字健共体 药品多了，服务近了……多项就诊提升正徐徐铺开 】https://t.cn/A6IIQPaH “患糖尿病20多年来，这是我第一次体验药品直接快递上门，而且还能像在医院买药一样享受医保报销，实在太方便了，帮了我的大忙。”提起最近享受的“云药房”服务，现年74岁的宁河区丰台镇村民翟焕元满脸笑容。
翟焕元的就诊体验，源于今年以来天津微医总医院牵头、协同全市267家基层医疗卫生机构共同组建的“天津市基层数字健共体”（下文简称“健共体”）中的“云药房”服务，该服务也是健共体“云管理、云服务、云药房、云检查”等“四朵云”的服务内容之一。
随着健共体成员单位全部“集结”，越来越多患者的就诊体验正经历着显著提升，天津市基层医疗的数字化升级正徐徐铺开。
基层医院：
“云药房”让我们能供应的药品种类翻倍
位于宁河区丰台镇的丰台医院是一座规模较大的基层医院，每日接待的患者在120至150名左右，前来就诊的患者不止来自丰台镇，还有来自周边村镇乃至河北省的。
丰台医院
与繁忙的医疗业务相对的，是医院药品种类、数量的不足。“来基层医院就诊患者最关心的事，就是能否在医院顺利取到自己需要的药品，特别是对那些本身有长期基础疾病的患者来说，药品尤为重要。而许多基层医院所储备的药品从数量、种类上来说都比较紧张，很难满足所有患者的需要，不少患者不得不去更远的三甲医院排长队取药。因此，基层医院药品短缺的问题急需改善。”丰台医院院长王振国介绍道。
丰台医院院长王振国
记者见到王振国时，他刚刚协助完成了近日针对“七小”行业从业人员及家属的预防性新冠病毒核酸检测筛查，从附近的集中检测点位赶回医院。尽管被汗水浸透了衣服，但一提起健共体“云药房”给老百姓带来的便捷，他显得很兴奋，作为基层医院的负责人，附近老百姓的健康对他来说是最大的事。
丰台医院院长王振国（右一）在询问患者病情
王振国介绍，“云药房”最大限度解决了基层医院药品种类少、老百姓多跑路的难题。更难得的是老百姓通过“云药房”购买的药品，可以享受应有的医保报销比例。“以往我院的药品供应品种不足400种，现在新增了‘云药房’的1000多种药品，已经基本可以满足辖区就诊居民常见病、多发病的用药需求。”
“云药房”服务也受到了基层医务人员和广大就诊患者的欢迎。丰台医院副院长兰志新向记者介绍：“以往，看到那些来就诊的患者在我们医院拿不到自己需要的药品时，我感到很难受。他们不得不到区里、市里的三甲医院拿药，往返一趟，舟车劳顿不说，因为各级医院报销比例不同，还可能多花不少钱。”
丰台医院副院长兰志新（左一）在询问翟焕元（右一）的病情
兰志新表示，两个多月以来，“云药房”在丰台医院推广很好，得到了越来越多患者的认可：“来取药的患者大多年龄偏大，文化程度不高，对新鲜事物接受较慢，一开始，他们觉得这种买药方式很复杂，还担心药品能否顺利快递到家，能否享受医保报销等。我们一遍遍耐心解释，‘云药房’并不额外增添患者的就医负担，只需要患者在医生开药时报出住址、联系电话等，非常方便。患者一两次尝试下来，往往就打消了顾虑，为这项新服务点赞！”
“云药房”受益患者：
第一次享受送药上门 太方便了
村民翟焕元是丰台医院“云药房”服务最早的受益者之一。翟焕元患糖尿病已20多年，近3年来还因糖尿病足病先后接受过两次手术，一个脚趾被截肢。如今，他仍需要长期服用药物控制病情。由于家庭经济条件并不宽裕，行动又不便，如何快速、实惠地拿到药品，成了翟焕元生活中的头等大事。
今年6月起，翟焕元在丰台医院就诊时陆续通过“云药房”买了三次糖尿病相关药品。“我用的这个药品的医保报销比例应该是60%，但我出一趟门不容易，不能频繁到大医院取药，家门口的医院又没有这种药，只能在临近药店自费购买。一盒药40多元，一个月差不多吃3盒，负担不小。这两个多月以来，我听兰大夫的话，用‘云药房’买药，不仅能享受同样的报销比例，减轻不少经济负担，还能等着药上门，太方便了。”翟焕元说道。
兰志新在操作“云药房”系统
天津市基层数字健共体牵头单位、天津微医总医院负责人介绍：“‘云药房’引入‘互联网＋药品保障’服务模式，使全市基层医疗卫生机构和二、三级医疗机构药品目录有效衔接，延伸基层慢病管理和长处方工作制度，通过强化处方点评和监管、处方外流、现代物流配送药品、用药指导等方式，力求解决基层医疗卫生机构药品保障不足、使用不规范等问题，满足社区慢病患者多样化用药需求。”
天津市健共体“四朵云”次第铺开
除“云药房”外，同列健共体“四朵云”的“云服务”也正逐步推进，部分天津市民已开始享受到健共体提供的优质便利的服务。
家住津南区双闸镇的范先生现年62岁，已有11年顽固面瘫史，因脑梗后遗症，他长期卧床，大小便不能自理。健共体“云服务”，即居家医疗服务开展后，范先生的家人开始尝试通过健共体预约专业人员上门服务。目前，经过多次上门诊治及护理服务，范先生已经可以下床并扶着东西行走，面瘫情况也有所改善。
“截至8月10日，‘云服务’平台已为范先生这一类行动不便的老人、慢病患者提供居家医疗服务502次，让患者足不出户，就可以获得需要的医疗健康服务。”天津微医总医院负责人介绍。
快递员将药品送上门
王振国告诉记者，为尽快配合健共体上线居家医疗服务，丰台医院正在做积极准备。“我们正组织多名医生和护士参与居家医疗服务的培训，并将结合周边患者所需的实际情况，为他们提供居家医疗服务，力争在8月底前让居家医疗服务在我院上线运行。在与天津微医总医院的合作中，结合实际观察，我认为居家医疗服务的需求量会很大。此外，在老人体检、慢病随访等公共卫生领域的服务中，我坚信，天津市数字基层健共体也将发挥重要作用。”
丰台医院内的救护车辆
随着基层数字健共体建设全面启动，“云管理”“云服务”“云药房”“云检查”这“四朵云”平台数字化次第落地、赋能基层，正提供诊前、诊中、诊后全流程医疗和健康维护服务。天津市基层数字健共体正在以数字化平台优化医疗卫生资源配置，进一步做实、做强家庭医生签约服务，开启天津医联体建设3.0时代。
翟焕元的就诊体验，源于今年以来天津微医总医院牵头、协同全市267家基层医疗卫生机构共同组建的“天津市基层数字健共体”（下文简称“健共体”）中的“云药房”服务，该服务也是健共体“云管理、云服务、云药房、云检查”等“四朵云”的服务内容之一。
随着健共体成员单位全部“集结”，越来越多患者的就诊体验正经历着显著提升，天津市基层医疗的数字化升级正徐徐铺开。
基层医院：
“云药房”让我们能供应的药品种类翻倍
位于宁河区丰台镇的丰台医院是一座规模较大的基层医院，每日接待的患者在120至150名左右，前来就诊的患者不止来自丰台镇，还有来自周边村镇乃至河北省的。
丰台医院
与繁忙的医疗业务相对的，是医院药品种类、数量的不足。“来基层医院就诊患者最关心的事，就是能否在医院顺利取到自己需要的药品，特别是对那些本身有长期基础疾病的患者来说，药品尤为重要。而许多基层医院所储备的药品从数量、种类上来说都比较紧张，很难满足所有患者的需要，不少患者不得不去更远的三甲医院排长队取药。因此，基层医院药品短缺的问题急需改善。”丰台医院院长王振国介绍道。
丰台医院院长王振国
记者见到王振国时，他刚刚协助完成了近日针对“七小”行业从业人员及家属的预防性新冠病毒核酸检测筛查，从附近的集中检测点位赶回医院。尽管被汗水浸透了衣服，但一提起健共体“云药房”给老百姓带来的便捷，他显得很兴奋，作为基层医院的负责人，附近老百姓的健康对他来说是最大的事。
丰台医院院长王振国（右一）在询问患者病情
王振国介绍，“云药房”最大限度解决了基层医院药品种类少、老百姓多跑路的难题。更难得的是老百姓通过“云药房”购买的药品，可以享受应有的医保报销比例。“以往我院的药品供应品种不足400种，现在新增了‘云药房’的1000多种药品，已经基本可以满足辖区就诊居民常见病、多发病的用药需求。”
“云药房”服务也受到了基层医务人员和广大就诊患者的欢迎。丰台医院副院长兰志新向记者介绍：“以往，看到那些来就诊的患者在我们医院拿不到自己需要的药品时，我感到很难受。他们不得不到区里、市里的三甲医院拿药，往返一趟，舟车劳顿不说，因为各级医院报销比例不同，还可能多花不少钱。”
丰台医院副院长兰志新（左一）在询问翟焕元（右一）的病情
兰志新表示，两个多月以来，“云药房”在丰台医院推广很好，得到了越来越多患者的认可：“来取药的患者大多年龄偏大，文化程度不高，对新鲜事物接受较慢，一开始，他们觉得这种买药方式很复杂，还担心药品能否顺利快递到家，能否享受医保报销等。我们一遍遍耐心解释，‘云药房’并不额外增添患者的就医负担，只需要患者在医生开药时报出住址、联系电话等，非常方便。患者一两次尝试下来，往往就打消了顾虑，为这项新服务点赞！”
“云药房”受益患者：
第一次享受送药上门 太方便了
村民翟焕元是丰台医院“云药房”服务最早的受益者之一。翟焕元患糖尿病已20多年，近3年来还因糖尿病足病先后接受过两次手术，一个脚趾被截肢。如今，他仍需要长期服用药物控制病情。由于家庭经济条件并不宽裕，行动又不便，如何快速、实惠地拿到药品，成了翟焕元生活中的头等大事。
今年6月起，翟焕元在丰台医院就诊时陆续通过“云药房”买了三次糖尿病相关药品。“我用的这个药品的医保报销比例应该是60%，但我出一趟门不容易，不能频繁到大医院取药，家门口的医院又没有这种药，只能在临近药店自费购买。一盒药40多元，一个月差不多吃3盒，负担不小。这两个多月以来，我听兰大夫的话，用‘云药房’买药，不仅能享受同样的报销比例，减轻不少经济负担，还能等着药上门，太方便了。”翟焕元说道。
兰志新在操作“云药房”系统
天津市基层数字健共体牵头单位、天津微医总医院负责人介绍：“‘云药房’引入‘互联网＋药品保障’服务模式，使全市基层医疗卫生机构和二、三级医疗机构药品目录有效衔接，延伸基层慢病管理和长处方工作制度，通过强化处方点评和监管、处方外流、现代物流配送药品、用药指导等方式，力求解决基层医疗卫生机构药品保障不足、使用不规范等问题，满足社区慢病患者多样化用药需求。”
天津市健共体“四朵云”次第铺开
除“云药房”外，同列健共体“四朵云”的“云服务”也正逐步推进，部分天津市民已开始享受到健共体提供的优质便利的服务。
家住津南区双闸镇的范先生现年62岁，已有11年顽固面瘫史，因脑梗后遗症，他长期卧床，大小便不能自理。健共体“云服务”，即居家医疗服务开展后，范先生的家人开始尝试通过健共体预约专业人员上门服务。目前，经过多次上门诊治及护理服务，范先生已经可以下床并扶着东西行走，面瘫情况也有所改善。
“截至8月10日，‘云服务’平台已为范先生这一类行动不便的老人、慢病患者提供居家医疗服务502次，让患者足不出户，就可以获得需要的医疗健康服务。”天津微医总医院负责人介绍。
快递员将药品送上门
王振国告诉记者，为尽快配合健共体上线居家医疗服务，丰台医院正在做积极准备。“我们正组织多名医生和护士参与居家医疗服务的培训，并将结合周边患者所需的实际情况，为他们提供居家医疗服务，力争在8月底前让居家医疗服务在我院上线运行。在与天津微医总医院的合作中，结合实际观察，我认为居家医疗服务的需求量会很大。此外，在老人体检、慢病随访等公共卫生领域的服务中，我坚信，天津市数字基层健共体也将发挥重要作用。”
丰台医院内的救护车辆
随着基层数字健共体建设全面启动，“云管理”“云服务”“云药房”“云检查”这“四朵云”平台数字化次第落地、赋能基层，正提供诊前、诊中、诊后全流程医疗和健康维护服务。天津市基层数字健共体正在以数字化平台优化医疗卫生资源配置，进一步做实、做强家庭医生签约服务，开启天津医联体建设3.0时代。
我刚看到这个，咱出道了也是TF家族的，也是时代峰峻的，还有，那个号不是只有时代少年团和三代，这个号是TF家族的，只是因为三代急需热度，外务又少，就刚好物料多一点，嘴里天天说着什么不要引战，你们在干什么，真给自家丢脸，以往我会跟你们一起骂李飞，可这件事，我站公司这边，李飞他这次没做错#时代峰峻[超话]##时代少年团##tf三代#
交待你的事办完了，就不能回个话么？
01
做了就是完成了？
一天上班后，我让小王给上级部门送一个材料。
一个小时过去了，没有回复。
两个小时过去了，还没有回复，直到中午我在楼道里看见了他。
我问他材料送到了吗，他说送到了，我问他怎么送的，他说我要他找的那个人不在，他就委托办公室的人转交了。
我一听，脑海里马上浮出了三个字：靠不住。
此后，我不会轻易委托他去办重要的事了。
这么小的事，不回复就是“靠不住”了吗？
我想到了自己年轻的时候，别人交代我诸如此类的小事，我一般是不回复的。
在我的意识里，认为做了就行了，还要回复吗？
而且也没有人因为我没回复而质问我。
好多年以后，还是后来我委托别人办事的时候，才有这种强烈的感觉。
原来那时很难得到他人的重托，跟我不主动回复有很大关系呢。
02
阶段性的进展也要及时报告
所谓事毕回复，说的是该回复就要及时回复。
我们经常有一些应急的任务，比如一个干部临时受命赶赴目的地，到了吗？有什么情况？
如泥牛入海，一去不回，一直到要返京了才想起回复。
他自以为没有必要及时回复，却不知我们很期望得到他的消息。
如果我追问，实际上就是批评他了，这个分寸不好把握。
实际上，工作中，往往不能等任务全部完成了再回复，阶段性的进展也要及时报告。
一方面要让领导和同事放心，另一方面及时反馈情况能为正确决策提供依据。
有人说，回复不回复，要看领导的好恶，有的领导就不喜欢回复。
我问怎么回事，原来领导让他去找另一个部门的领导，他回复说要找的人不在，被领导训斥“不要回复，找见再说”。找人没找到，这算回复吗？
还有人可能会说，有些事毕不回复的人，可能他的能力很强，只是不拘小节、不屑小事罢了。
可是，小事都靠不住，大事还敢托付吗？
如果在有能力和靠得住的两种人当中只选一种，你会选择哪一种人呢？
03
大事看能力，小事看品格
让你放心的人，但凡遇到重要的事，你一定就会想起他来。
因为不用担心，你委托的事他一定会放在心上，尽心尽力，随时回复，绝不让你焦急等待。
对这样的同事和朋友，你也会以礼相待，并以同样的重视对待对方托付的事。这就是共事双方的默契。
事毕不回复，就像任务完成了99%，只有这1% 没落实，虽然就差这么一丁点，事情却还是没有做到位。
有人问，不同的领导可能要求不一样，怎么把握这个尺度呢？
我想这和领导没有关系，而是职责范围内应该做的。
该回复就回复，根据事情的轻重缓急做出回复。
等到上级催问了，说明你的回复已经不及时了，再次催问就已经表示对你不放心了。
现在的通信手段如此发达，以至于常常到了回复不过来的程度。
但在工作上，只要是和你岗位职责有关的事，都要及时回复。
设想一下，你给你的同事发了一个信息，如果对方没有回复，你是什么感觉？
同样道理，他给你发的你不回，是你不想，还是不屑？
这不是无所谓的问题。
无论是谁，除非你确有原因，都应给予回复，这是一个尊重自己和尊重别人的问题。
事毕回复，说来简单，做好不易。送信送材料只是表面上的事，根子上还是职业品格的问题，这和承诺与诚信有关。
大家都知道《把信送给加西亚》的故事吧。
在19 世纪美西战争中，美国总统有一封书信急需送到古巴盟军将领加西亚手中。可是加西亚正在丛林作战，没人知道他在什么地方。
一位叫罗文的美国陆军中尉挺身而出，不讲任何条件，历尽艰险，徒步三周后，身临危机四伏的国家，把信交给了加西亚。
罗文送的是一封信吗？
不全是。
他送的还是一个战士的忠诚和信誉，体现了罗文自我牺牲、临危受命的品格，闪耀出人性的光辉。
这正是这个故事在全世界广为流传的魅力所在。
04
是否靠谱，就看这三点
一个人靠不靠谱，其实就看这三点：“凡事有交代，件件有着落，事事有回音。”
有些人就是这样，他跟你说“好”，你不会觉得他是在敷衍你。
我回忆起当年一位我特别喜欢且令人尊敬的老师。
他教的班级很多，但是他记得每一个人的名字。无论我什么时候跟他讨教问题，即使当时他忙不过来，但不管多久也总能记得回答我。
给他发邮件，永远在12小时内答复，或者他会自动留言：“不好意思，我在xxxx，你的邮件我将在x月x日答复”。他回邮件的时间永远是约定那天的上午。
05
你有没有靠谱的基因？
相信每个人聊天时都遇到过这样的情况，聊着聊着对方突然不说话了。
如果对方隔了一段时间回复你第一句话就是交待他刚刚因为什么事情没回信息。这种人实在不多了。
事事有回音，遇到这种人，都会让人的好感大增。
前几天在朋友圈看到表妹发了张聊天截图，这是她跟老公的聊天记录，也没有什么特别的内容，晚上挺晚了，表妹发信息想让应酬的老公回来时带一份小龙虾做宵夜，她老公看到后回复：好的。
接着他老公发来一张手机屏保的截图，显示电量已经百分之五。
又说到：等下打不通别着急，我应该马上就可以回家了，跟你说一下。
凡事有交代，一个很小的举动，但却避免了不必要的误会，也让女生的心中感到温暖。
看来靠谱的人，真的是时时刻刻都能流露出靠谱的基因。
06
执行力是靠谱的体现
无论做什么事情都有始有终，突然消失回来后会说明原因，时间观念强，提前安排有规划。
今年春节我有些工作正在进行，不仅是我，我的助理也都拼尽全力协助工作。
然而过年七天假期，我并不忍心看到他们没有休息时间，谁家都要拜年，谁家也都有亲戚来走动，朋友同学聚会也一定少不了。
让我欣慰的是，每天在我们的微信群里都有大家提前安排的工作流程，跟完成时间，并且最终都保质保量地完成了自己的那部分工作，可能他们失去了一些时间灵活度，但并没有让工作质量受到丝毫影响。
那一刻，我是庆幸的，我为拥有这样的团队感到骄傲。
一个成熟的企业里，需要少数聪明的人和多数靠谱的人。
马云说过，我不需要提点子的人，阿里这么多人，提点子的人太多了，我需要有执行力的人。
如果要让我找一个词包含对美好的所有期待，那就是靠谱。
一个靠谱的人，不会每次都毫无预兆地消失，留另一个人在很长一段时间里惊慌失措。
比如离开一个人。
“为什么不能跟我说清楚，不能跟我好聚好散，哪怕你告诉我你不爱我了，也比现在不声不响强”。这是前几天我收到一个粉丝的留言，而类似的留言还有很多。
我看了又心疼又为她觉得不值。
真正成熟的人，就是事事有责任，事事有担当，事事有始有终。
都说分手见人品，冷暴力代表的是没责任心，没担当，无法善始善终。
靠谱的人最性感，不靠谱的人只会让别人不安。
趁早远离，也别遗憾。
07
靠谱才是走上人生巅峰的唯一路径
我见过所有企业招聘中最关键的一条要求永远都是，靠谱。
你问一个人理想中的恋爱对象是什么样子的，答案里一定有一条是靠谱。
我们终其一生不过想找一个靠谱的共事，结婚。不过是希望听到别人对自己的评价里永远都会有靠谱这个词。
这个时代，靠谱才是走上人生巅峰的唯一路径。
对朋友家人，想的和说的一致，对工作，说的和做的一致。
有一个词叫契约精神，我特别喜欢。我们的生活中太需要契约精神了，工作需要，友谊需要，婚姻更需要。
我们一生的幸福都需要和靠谱的人共同建立。
和有智慧的人交流，和情商高的人谈恋爱，和靠谱的人共事，和幽默风趣的人同行。
人生若能如此，风景无限好。
成功和幸福没有捷径，这个世界也没有一条道路可以通往靠谱，因为靠谱本身就是一条道路。
01
做了就是完成了？
一天上班后，我让小王给上级部门送一个材料。
一个小时过去了，没有回复。
两个小时过去了，还没有回复，直到中午我在楼道里看见了他。
我问他材料送到了吗，他说送到了，我问他怎么送的，他说我要他找的那个人不在，他就委托办公室的人转交了。
我一听，脑海里马上浮出了三个字：靠不住。
此后，我不会轻易委托他去办重要的事了。
这么小的事，不回复就是“靠不住”了吗？
我想到了自己年轻的时候，别人交代我诸如此类的小事，我一般是不回复的。
在我的意识里，认为做了就行了，还要回复吗？
而且也没有人因为我没回复而质问我。
好多年以后，还是后来我委托别人办事的时候，才有这种强烈的感觉。
原来那时很难得到他人的重托，跟我不主动回复有很大关系呢。
02
阶段性的进展也要及时报告
所谓事毕回复，说的是该回复就要及时回复。
我们经常有一些应急的任务，比如一个干部临时受命赶赴目的地，到了吗？有什么情况？
如泥牛入海，一去不回，一直到要返京了才想起回复。
他自以为没有必要及时回复，却不知我们很期望得到他的消息。
如果我追问，实际上就是批评他了，这个分寸不好把握。
实际上，工作中，往往不能等任务全部完成了再回复，阶段性的进展也要及时报告。
一方面要让领导和同事放心，另一方面及时反馈情况能为正确决策提供依据。
有人说，回复不回复，要看领导的好恶，有的领导就不喜欢回复。
我问怎么回事，原来领导让他去找另一个部门的领导，他回复说要找的人不在，被领导训斥“不要回复，找见再说”。找人没找到，这算回复吗？
还有人可能会说，有些事毕不回复的人，可能他的能力很强，只是不拘小节、不屑小事罢了。
可是，小事都靠不住，大事还敢托付吗？
如果在有能力和靠得住的两种人当中只选一种，你会选择哪一种人呢？
03
大事看能力，小事看品格
让你放心的人，但凡遇到重要的事，你一定就会想起他来。
因为不用担心，你委托的事他一定会放在心上，尽心尽力，随时回复，绝不让你焦急等待。
对这样的同事和朋友，你也会以礼相待，并以同样的重视对待对方托付的事。这就是共事双方的默契。
事毕不回复，就像任务完成了99%，只有这1% 没落实，虽然就差这么一丁点，事情却还是没有做到位。
有人问，不同的领导可能要求不一样，怎么把握这个尺度呢？
我想这和领导没有关系，而是职责范围内应该做的。
该回复就回复，根据事情的轻重缓急做出回复。
等到上级催问了，说明你的回复已经不及时了，再次催问就已经表示对你不放心了。
现在的通信手段如此发达，以至于常常到了回复不过来的程度。
但在工作上，只要是和你岗位职责有关的事，都要及时回复。
设想一下，你给你的同事发了一个信息，如果对方没有回复，你是什么感觉？
同样道理，他给你发的你不回，是你不想，还是不屑？
这不是无所谓的问题。
无论是谁，除非你确有原因，都应给予回复，这是一个尊重自己和尊重别人的问题。
事毕回复，说来简单，做好不易。送信送材料只是表面上的事，根子上还是职业品格的问题，这和承诺与诚信有关。
大家都知道《把信送给加西亚》的故事吧。
在19 世纪美西战争中，美国总统有一封书信急需送到古巴盟军将领加西亚手中。可是加西亚正在丛林作战，没人知道他在什么地方。
一位叫罗文的美国陆军中尉挺身而出，不讲任何条件，历尽艰险，徒步三周后，身临危机四伏的国家，把信交给了加西亚。
罗文送的是一封信吗？
不全是。
他送的还是一个战士的忠诚和信誉，体现了罗文自我牺牲、临危受命的品格，闪耀出人性的光辉。
这正是这个故事在全世界广为流传的魅力所在。
04
是否靠谱，就看这三点
一个人靠不靠谱，其实就看这三点：“凡事有交代，件件有着落，事事有回音。”
有些人就是这样，他跟你说“好”，你不会觉得他是在敷衍你。
我回忆起当年一位我特别喜欢且令人尊敬的老师。
他教的班级很多，但是他记得每一个人的名字。无论我什么时候跟他讨教问题，即使当时他忙不过来，但不管多久也总能记得回答我。
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05
你有没有靠谱的基因？
相信每个人聊天时都遇到过这样的情况，聊着聊着对方突然不说话了。
如果对方隔了一段时间回复你第一句话就是交待他刚刚因为什么事情没回信息。这种人实在不多了。
事事有回音，遇到这种人，都会让人的好感大增。
前几天在朋友圈看到表妹发了张聊天截图，这是她跟老公的聊天记录，也没有什么特别的内容，晚上挺晚了，表妹发信息想让应酬的老公回来时带一份小龙虾做宵夜，她老公看到后回复：好的。
接着他老公发来一张手机屏保的截图，显示电量已经百分之五。
又说到：等下打不通别着急，我应该马上就可以回家了，跟你说一下。
凡事有交代，一个很小的举动，但却避免了不必要的误会，也让女生的心中感到温暖。
看来靠谱的人，真的是时时刻刻都能流露出靠谱的基因。
06
执行力是靠谱的体现
无论做什么事情都有始有终，突然消失回来后会说明原因，时间观念强，提前安排有规划。
今年春节我有些工作正在进行，不仅是我，我的助理也都拼尽全力协助工作。
然而过年七天假期，我并不忍心看到他们没有休息时间，谁家都要拜年，谁家也都有亲戚来走动，朋友同学聚会也一定少不了。
让我欣慰的是，每天在我们的微信群里都有大家提前安排的工作流程，跟完成时间，并且最终都保质保量地完成了自己的那部分工作，可能他们失去了一些时间灵活度，但并没有让工作质量受到丝毫影响。
那一刻，我是庆幸的，我为拥有这样的团队感到骄傲。
一个成熟的企业里，需要少数聪明的人和多数靠谱的人。
马云说过，我不需要提点子的人，阿里这么多人，提点子的人太多了，我需要有执行力的人。
如果要让我找一个词包含对美好的所有期待，那就是靠谱。
一个靠谱的人，不会每次都毫无预兆地消失，留另一个人在很长一段时间里惊慌失措。
比如离开一个人。
“为什么不能跟我说清楚，不能跟我好聚好散，哪怕你告诉我你不爱我了，也比现在不声不响强”。这是前几天我收到一个粉丝的留言，而类似的留言还有很多。
我看了又心疼又为她觉得不值。
真正成熟的人，就是事事有责任，事事有担当，事事有始有终。
都说分手见人品，冷暴力代表的是没责任心，没担当，无法善始善终。
靠谱的人最性感，不靠谱的人只会让别人不安。
趁早远离，也别遗憾。
07
靠谱才是走上人生巅峰的唯一路径
我见过所有企业招聘中最关键的一条要求永远都是，靠谱。
你问一个人理想中的恋爱对象是什么样子的，答案里一定有一条是靠谱。
我们终其一生不过想找一个靠谱的共事，结婚。不过是希望听到别人对自己的评价里永远都会有靠谱这个词。
这个时代，靠谱才是走上人生巅峰的唯一路径。
对朋友家人，想的和说的一致，对工作，说的和做的一致。
有一个词叫契约精神，我特别喜欢。我们的生活中太需要契约精神了，工作需要，友谊需要，婚姻更需要。
我们一生的幸福都需要和靠谱的人共同建立。
和有智慧的人交流，和情商高的人谈恋爱，和靠谱的人共事，和幽默风趣的人同行。
人生若能如此，风景无限好。
成功和幸福没有捷径，这个世界也没有一条道路可以通往靠谱，因为靠谱本身就是一条道路。
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