重磅 | 财才网入选上海市首批优质人力资源服务机构
为进一步加快人力资源服务行业人才队伍建设，促进人力资源服务产业高质量发展，进一步做好本市优质人力资源服务机构人才引进工作，2022年8月，上海市人力资源和社会保障局发起了首批“上海市优质人力资源服务机构”评选。按照“高端引领，示范带动；依法诚信，择优推荐；试点先行，动态调整”的原则和“好中选优、优中选强”的标准，经过多层选拨，财才网®成功入选。
此次参评单位必须在上海市进行工商注册登记具有独立法人资格、在上海市取得人力资源服务许可证或备案，且主要从事人力资源服务业务5年以上；同时，单位的财务管理制度健全，依法在上海纳税和缴纳社会保险费，无不良信用记录，经营状况良好。此外，更需要符合经国家人社部门认定的全国人力资源诚信服务示范机构、经本市人社部门认定的上海市人力资源服务“伯乐”奖励 机构、经本市科技部门认定的上海市高新技术企业等任意一项专项条件。
根据《关于做好本市优质人力资源服务机构人才引进工作的通知》（沪人社力[2022]186号）的规定，财才网®作为经认定的优质人力资源服务机构将纳入上海市国内人才引进、留学回国人员落户和非户籍高校普通应届毕业生落户申报受理范围。各区人社部门、保税区管理局、临港新片区管委会等行业主管部门将对入选机构组织开展相关经办业务培训。
财才网®，又名财经人才网®。系工信部批准的国家中小企业公共服务示范平台、教育部批准的职业培训评价组织、上海市重点领域人才实训基地、上海市产教融合培育示范单位。高新技术企业、上海市专精特新企业。国家新职业（工种）“薪税师”发起单位。薪酬管理职业技能等级证书全国职业培训评价组织。主营涉税咨询、薪税师及国际薪税师培训、薪酬管理职业技能评价、薪税相关数字化系统开发等。
为进一步加快人力资源服务行业人才队伍建设，促进人力资源服务产业高质量发展，进一步做好本市优质人力资源服务机构人才引进工作，2022年8月，上海市人力资源和社会保障局发起了首批“上海市优质人力资源服务机构”评选。按照“高端引领，示范带动；依法诚信，择优推荐；试点先行，动态调整”的原则和“好中选优、优中选强”的标准，经过多层选拨，财才网®成功入选。
此次参评单位必须在上海市进行工商注册登记具有独立法人资格、在上海市取得人力资源服务许可证或备案，且主要从事人力资源服务业务5年以上；同时，单位的财务管理制度健全，依法在上海纳税和缴纳社会保险费，无不良信用记录，经营状况良好。此外，更需要符合经国家人社部门认定的全国人力资源诚信服务示范机构、经本市人社部门认定的上海市人力资源服务“伯乐”奖励 机构、经本市科技部门认定的上海市高新技术企业等任意一项专项条件。
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劳务派遣：指的是和人力资源公司签合同后、派遣至相应公司工作，原上海落户政策规定劳务派遣并不在人才引进的受理范围之内！
现在，人力资源公司也可以办理人才引进和留学生上海落户了！
动图封面
首先，劳务派遣公司可申请上海落户。根据规定“上海市优质人力资源服务机构可纳入国内人才引进、留学回国人员落户等人才引进业务的申报受理范围。”
其次，纳入上海市留学落户申报受理范围的人力资源服务机构，应同时符合下列基本条件：
第一：在上海市进行工商注册登记具有独立法人资格，同时在上海市取得人力资源服务许可证或备案，且主要从事人力资源服务业务5年以上；
第二：财务管理制度健全，依法在上海纳税和缴纳社会保险费，无不良信用记录，经营状况良好。
以及，符合下列专项条件之一，也属于纳入上海市留学落户申报受理范围的人力资源服务机构：
1.经国家人社部门认定的全国人力资源诚信服务示范机构；
2.经上海市人社部门认定的上海市人力资源服务“伯乐”奖励机构；
3.经上海市商务部门认定的贸易型总部、民营企业总部、跨国公司地区总部企业；
4.经上海市科技部门认定的上海市高新技术企业；
5.在多层次资上海市场上市机构（沪市主板、深市主板、中小企业板、科创板、创业板、新三板、港交所、美国纳斯达克等）；
6.纳入上海市统计部门国民行业人力资源服务业目录的规模以上企业，且具有较好营收、税收能力，上一年度税收规模达到1500万元以上，其中中国上海人力资源服务产业园区内机构上一年度税收规模达到1000万元以上。
此外，还需要注意相关限制条件！纳入上海市留学落户申报受理范围的人力资源服务机构，有下列情形之一的取消其资格：
1.在申报或复核过程中提供虚假申报材料或者信息的；
2.近3年有违反《人力资源市场暂行条例》《网络招聘服务管理规定》等相关规定的行为；
3.近3年有偷税、漏税行为以及其他重大违法违规行为的。
以上各项条件根据实际情况每年度进行动态调整。
最后，劳务派遣公司申请留学落户上海的主要流程，可参考如下内容：
主要流程
1、机构自主申报
8月10日前，人力资源服务机构填写《上海市优质人力资源服务机构推荐表》，并将相关材料一并报送至注册地所在区人力资源社会保障局、保税区管理局、临港新片区管委会等行业主管部门。
2、审核择优遴选
8月17日前，各区人社部门、保税区管理局、临港新片区管委会等行业主管部门按照申报条件标准，结合区域工作实际，对符合条件的人力资源服务机构进行择优推荐，并将推荐机构名单汇总表、《上海市优质人力资源服务机构推荐表》报送至市人力资源社会保障局人力资源开发和市场管理处。
3、复核确定名单
市人力资源社会保障局对各有关单位推荐的优质人力资源服务机构名单进行复核，并认定优质人力资源服务机构名单目录。
4、纳入受理范围
经认定的优质人力资源服务机构纳入上海市人才引进工作申报受理范围，各区人社部门、保税区管理局、临港新片区管委会等行业主管部门对入选机构组织开展相关经办业务培训。市人力资源社会保障局根据事中事后监管情况和工作实际，每年度对优质人力资源服务机构名单目录进行动态调整。
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第二：财务管理制度健全，依法在上海纳税和缴纳社会保险费，无不良信用记录，经营状况良好。
以及，符合下列专项条件之一，也属于纳入上海市留学落户申报受理范围的人力资源服务机构：
1.经国家人社部门认定的全国人力资源诚信服务示范机构；
2.经上海市人社部门认定的上海市人力资源服务“伯乐”奖励机构；
3.经上海市商务部门认定的贸易型总部、民营企业总部、跨国公司地区总部企业；
4.经上海市科技部门认定的上海市高新技术企业；
5.在多层次资上海市场上市机构（沪市主板、深市主板、中小企业板、科创板、创业板、新三板、港交所、美国纳斯达克等）；
6.纳入上海市统计部门国民行业人力资源服务业目录的规模以上企业，且具有较好营收、税收能力，上一年度税收规模达到1500万元以上，其中中国上海人力资源服务产业园区内机构上一年度税收规模达到1000万元以上。
此外，还需要注意相关限制条件！纳入上海市留学落户申报受理范围的人力资源服务机构，有下列情形之一的取消其资格：
1.在申报或复核过程中提供虚假申报材料或者信息的；
2.近3年有违反《人力资源市场暂行条例》《网络招聘服务管理规定》等相关规定的行为；
3.近3年有偷税、漏税行为以及其他重大违法违规行为的。
以上各项条件根据实际情况每年度进行动态调整。
最后，劳务派遣公司申请留学落户上海的主要流程，可参考如下内容：
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