当你觉得没有稳定的工资，就会朝不保夕，反过来证明了，能让你“保夕”的只有工资，思维也就局限在了工资，其实还有：

存款、能力、头脑、股权、人脉、品牌、流量等等。（工资会让人容易忽略这些东西，所以才说有害）

我确实一直没有稳定的工资，但我有100万存款、能力、流量，我也会比存款只有几千，稳定工资5000元的人更加“保夕”。

一定要学会多元化的建设自己，每个人就像是一座城堡，不断地会有外界敌人进攻，工资顶多是一道墙，很容易就会被击破，不断地积累工资以外的东西，例如护城河、更多的士兵、更强的装备等等

粥左罗的5个赚钱思维

产品思维
产品是最核心的，有了产品的 1 才会有后面的营销品牌的0
最重要的是产品价值：是产品能够提供什么功能
价格（工资）是围绕着你的价值波动的
销量围绕需求波动

冠军思维（二八法则）（极致思维）
得要求自己在一个技能或者一件事上专一的向上爬，因为每多一个台阶，甩开的人就更多，拿到的就更多。
一定要有竞争意识
金钱是一种资源，是流动的。
交易产生财富
财富会流向交易效率更高的地方。

升维思维
增技（能）是为了升维，升维大于增技，升了维度后，对赚钱能力提升会很多。
升维包括
管理一定大于执行
能做管理者的时候，一定要努力试一试。

系统永远大于环节
也就是如果能操盘整体，肯定是操盘整体，因为分钱的时候是按照项目整体来评判，如果是个体环节的话，就只会按照岗位薪资来发。

资本思维
也就是成为掌握生产资料的人

风险思维
守钱跟赚钱都重要
不要冒险做投资
不懂的事情，不要做
输不起的事情不要做

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读《毫无意义的工作》的小思考

很有趣的一点： 现在人们普遍会认为你的老板或者给你发工资的人是用金钱来购买你的时间让你来工作，所以加班对于被雇佣者来说就成了没有薪酬却耗费时间与精力的徒劳，我们也会形成如果让我加班，那你就需要给我付费的思维，但实际上在这种“拿工资干活”的思维中我们默认了我们的时间是可以被购买的，量化时间并将其视为有限资产。这可能是由于随着工业化的推进，人类理解时间的方式改变了，在没有时钟的年代，人们用行为来测量时间而非时间测量行为，因此时间就不是衡量工作的坐标。这也就导致了，一旦我们开始朝九晚五（可能工作时间更长），遵循着规律且严格的工作纪律，每日做着狗屁工作时，我们就能非常清晰地感觉到这份工作在拖累着我们，消耗我们的精力，就似一只吸血虫一般。