所谓“胸藏文墨怀若谷，腹有诗书气自华”，有才华的人不会过度彰显自己的学识有多么阔绰，他们本身知识的积累就能够促成他们的气质，不用过度的表现，别人就可以感受的到，并能领略到他们的才学。
站在另一个角度讲，能够被大众接受，并且能够在其领域有一定的成就，就说明其能力非同一般。好比最近的德云社，尽管没什么大活动，却因为被3位奥运冠军先后谈及而大出风头。那么这其中，究竟发生了什么？
01奥运冠军表白德云社
在今年的奥运会上，巩立姣取得了铅球比赛的冠军，为我国又添一金，这的确是很大的一份荣耀。不过在比赛结束后，巩立姣的一场访谈却让人们瞬间转移了注意力。
在《冠军连连麦》中表示了自己对德云社的喜欢，可以说是非常忠实的粉丝。此外，她毫不吝啬自己对郭德纲的夸赞，她表示郭德纲不仅相声说得好，而且品行也十分端正，在郭德纲的教育下，郭麒麟也是一个十分有家教的人。这样的夸赞之下，很明显表露出巩立姣对德云社的喜欢。
巩立姣更是表示，自己也想去德云社说相声。结果就这么一说，节目组便帮助巩立姣圆梦了。
郭德纲接受到这个消息后，便立马在社交平台上做出了回应“‘立’贯千钧，中国‘姣’傲”，并邀请巩立姣来德云社听相声。从言语之间，我们可以看到郭德纲并非因为他人的喜欢，就把自己的地位放得很高，而是低调地邀请这些奥运冠军来德云社做客，十分亲和。
此外，很多网友观察到，巩立姣与张鹤伦长得比较像，因此有不少人调侃道：两人是“亲兄妹”。郭德纲也对此回应说可以为巩立姣安排张鹤伦的相声，十分幽默的结果网友的梗，也算是另一种程度的为奥运冠军圆梦。
不过我想说，每一个奥运健儿都是祖国的骄傲，我们也应该尊重每一个选手。这其中，并非是因为巩立姣是冠军而有所优待，而是想和其一起分享夺冠之后的快乐。我想如果其他选手表示出对德云社的喜欢时，郭德纲也一定会有所表示。
02德云社在奥运获人气
这次的奥运场上，我们也看到了很多运动健儿很多可爱的那一面，看得到他们也像普通人一样，也会追星。德云社也受到了很多运动健儿们的喜欢，多次被这些奥运冠军点名表达喜欢，好多都是“德云女孩”。
除了巩立姣之外，张雨霏也非常喜欢德云社。她在这次奥运赛场上取得了十分优异的成绩，获得了两枚金牌和两枚银牌，可以说是非常高的荣耀了，张雨霏因此也受到了很多网友的祝福。
在社交平台中，有网友调侃道：“两金两银想召唤什么？”张雨霏十分可爱地回复到：“召唤大麟子可以吗？”结果，郭麒麟在得知这一消息后，立马受到召唤，到张雨霏的社交账号中回复：“召唤我还值当的用金牌？”
过一会儿后，两人便在社交平台上互关，这一互动也让张雨霏内心充满了喜悦。毕竟能得到自己喜欢的偶像回应，光想想就觉得足够幸福了。
很多网友也开玩笑道：认为两个人也蛮匹配的，而且郭麒麟也到了适婚年龄，便想这两人能够在一起。一个是奥运冠军，一个是相声界的新代，而且要颜值有颜值，要名气有名气，难怪网友会认为两人十分般配。
虽说网友的话有调侃之意，但这种说法已经将两人放在同一个等级上来看待了。除去郭麒麟本身的光环外，作为奥运冠军的张雨霏也照样得到众人喜爱，身上有了另一层光环，足以和明星媲美。
此外，还有最近频繁登上热搜的举重冠军李雯雯，同样也在采访中自称“德云女孩”。在节目之后的采访中，她表达了自己对德云社秦霄贤的喜欢，看到自家偶像更是兴奋十足。
03群众的眼睛是雪亮的
接连被3位奥运冠军表白的德云社，可见其在如今相声界获得了不小的名气，毕竟整日忙着训练的运动员都很喜欢德云社，其影响力可想而知。我相信，对于德云社来讲是个值得骄傲的事情。
但在喜欢之后，当风头出尽时必然会迎来反噬。正如每个当红的明星必定会有黑料一般，被强行加在身上，以满足那些人的羡慕嫉妒情绪。而德云社这次也同样如此，才热闹了没多久，网络上就存在存在一些负面新闻，比如说导演刘信达说郭德纲是在蹭奥运冠军的热度，还与此同时喊话巩立姣“不要让郭德纲蹭你的热度”。
但是我想这对郭德纲本人来讲并不会有太大影响。从一无所有到如今风生水起，这个过程他吃够了苦头，但随之而来的便有吃过苦头之后的自信。从风雨走过来的人，有能力对付一起黑暗。
奥运冠军喜欢德云社，这便说明德云社能够让很多人都喜欢，并且值得更多人喜欢。他们用相声的方式传递着快乐，也让相声能够在小众文化中发扬光大，这也是一种成功。
而且，郭德纲的成功不仅仅是在相声上的成功，他的成功更多体现在他德行的成功，因此才会得到很多人的认可。一个人的品性高，就足以说明他能够将很多事情做成功，郭德纲能够成功的前提条件便是因为这一点。
优秀的人总是相互吸引的，不管是德云社还是奥运健儿们，彼此能互相看到对方的闪光点，互相欣赏对方，这就足以说明对方的优秀。而他们，也会在这种被欣赏的压力中做更好的自己。
在这次奥运会上，我们不仅看到了很多运动健儿为祖国争荣誉的身姿，我们还可以看到很多运动健儿们那可爱的一面又一面。他们也会追星，他们在平常生活中，也和我们一样有着相同的爱好，他们也有着自己的生活。
“德云女孩”的圈子也变得更加广阔了起来，有些德云女孩都为国争光了，这对于德云女孩本身来说也是一个很大的荣耀。不过，偶像的存在也可以督促我们变成更好的自己，当自己取得成就时，也就能够和偶像一起肩并肩了。

描写非反面虚构角色的一些扭曲思维，显示其内心“黑暗面”的做法我一向不觉得不妥，尽管理性可以让人判断出角色行为是否正确，但从个人感性角度出发，这些“黑暗面”的描写常常不会让我对角色的看法产生逆转，恰恰相反会有一些真实感，讨厌不起来。
然而在作品里要让所有人物都顺从这个角色的思维逻辑进行行动，属实是种不合适的做法，尤其是主要角色高高在上咄咄逼人地说教其他人该这么做，然后对方还就这样照做了。

（只能说，适度游戏益脑，沉迷游戏伤身:(

【職場暗黑術：老闆把你邊緣化的 3 大徵兆】辦公室遊戲，表面玩的是數字遊戲，暗裡全是權謀博弈。初入職場的新人，雖能覺察到上司老闆莫名其妙的安排，卻常常弄不懂他們真正的意圖，只知道自己好像漸漸「捱不下去」。事實是，當老闆想讓一名員工離開，爲了把影響降到最低，大多不會直截了當提出來，而是通過明示暗示的手段，逐步邊緣化員工，令他們自行步向「離職」的選項。

1 / 挑剔與漠視
會議中，上司老闆對你百般挑剔，即使是無關痛癢的議題，仍然迫問不斷，甚至不讓你發表完整意見。他的用意，就是向周遭所有人表明自己對你的不信任與不滿意，以輿論加重你的心理負擔；另一招則是漠視，你做的任何事情，做的很好，做的很差，他既無批評亦無認可，讓你「無癮」之餘，亦變成團隊中「可有可無」的一員，同時更可直接切斷你與更高管理層的溝通。

2 / 架空
重要方案沒找你加入，卻在你身邊安插「助手」。老闆不可能浪費任何人員的精力，若然在關鍵方案中偏偏架空了你，讓你無事可做，甚至在原本有你在內的 email loop 中，也突然剔去你，還招了新人來分擔你的工作。此舉，很大機會無關「體諒」，只不過是不想再將重要的事情投放到你的身上，更想提早在你離開前讓新人無縫接軌。

3 / 排擠
例如飯局圈子不再邀你。飯局社交看似可有可無，實際卻重要非常，乃行內情報、人情交換的最佳場合，當昔日的飯局圈不再邀請你，說明有人正故意把你邊緣化、把你擠兌在角落裏，牌面上，亦等同告知所有要員：「此人再沒有容身之處，請他主動離開。」主賓之分，高下立見，很快，你便會受不了衆多同事在背後的指指點點，識趣地捲鋪蓋走人。

大抵自己從來不是含著金鑰匙出生、不諳世事的無知少女，人性的黑暗、被邊緣化，童年的我早已領教過 —— 儘管是家人、同一屋簷下的人，他們也可以因為自己一時的情緒、不滿，對小女孩痛打施虐，肆無忌憚的輕視、冷漠，被邊緣化、無依無靠的孤單感伴隨我的成長。離家以後，走進職場以來，從基層做起，直至在公司晉升到高管之位，種種殘酷教育，我一課也沒少上，但正是童年往事令我更懂觀言察色，提早鑑別出老闆要邊緣化一個人的一舉一動。在威脅和挑戰面前，單靠純真幻想無濟於事，正邪與光暗、打擊與成長從來渾然一體，唯有一份深入骨髓的堅毅、凌厲、執著、膽色，才能支撐一個人從邊緣之間繼續向光而行，我以前是這麼想，現在這麼想，未來，仍舊這樣想。