江华：移民群众家门口就业 幸福里增收

党的二十大报告提出，实施就业优先战略，强化就业优先政策，健全就业促进机制，促进高质量充分就业。江华水利和库区移民事务中心以实现移民群众安居乐业为目标，持续完善移民就业相关政策，聚焦移民搬迁“后半篇文章”，全力保障群众“搬得出、稳得住、有就业、能致富”。
在沱江镇四联移民安置点的鑫世达电子有限公司的生产车间里，工人正在忙着加工生产数据线，其中有12名工人刚参加完江华水利和库区移民事务中心组织的技能培训，对自身工作效率及企业发展都有了极大促进作用。几年前，公司负责人冯晶晶从水口镇贝江村移民搬到四联安置点，得知政府通过资金、政策等多方面的支持和倾斜，大力支持移民群众创业就业，她便开始了自己创业之路。
“企业在发展过程中享受了政府的厂房租金减免、贷款贴息、还有小微企业奖补、企业移民用工奖补，政府的这些奖补政策和费用减免，给予了我们企业很大的帮助。”鑫世达电子有限公司负责人冯晶晶说。
今年，为鼓励企业招收移民群众就业，又出台了关于企业招纳移民员工的奖补政策，即对招用移民10人以上的企业和移民员工工资总额达20万元以上的企业，按发放工资额的3%对企业进行奖补，降低移民聚集区企业生产成本，缓解企业用工困难。
位于涔天河镇移民安置点小微企业产业园的湖南精鑫电子有限公司是一家电机企业，去年6月，负责人黄学胜被江华的投资环境和优惠政策吸引，便将企业从广东搬到了安置点的产业园，从考察到生产仅用了半个月时间。目前公司已有员工五六十人，产值突破了500万，计划年底再增加三条生产线。
“我们来了之后也确实感受到了江华打的口号“母亲式服务”，还有之前政府承诺的对我们用工，还有就是一些其他的像房租补贴的东西，基本上都有，作为企业来说还是很满意的，希望我们在江华也是越做越大。”湖南精鑫电子有限公司负责人黄学胜说。
在江华水利和库区移民事务中心的帮扶下，54家劳动密集型企业入驻四联、涔天河、小圩、水口、码市等安置点，建成和回购标准化厂52276.68平方米，可提供就业岗位3500个，每年为移民村组、社区增加集体经济收入289.6万元；带动移民就业6000人次，带动移民年人均增收3万元。
“搬出来那就好，比如就业方面、小孩子读书方面，我们上班什么东西都方便，样样都可以，比在屋里好多了，在这上班我每个月有三千六七。”四联移民安置点移民员工周建香说。
“这几年企业越来越多，加上学校、医院等各种功能配套设施的建设，让老百姓的生活质量有了很大的提升，收入也得到大幅提高，移民群众更有信心了，幸福指数也逐年提升，大家都感到非常的满意。”涔天河镇人大副主席刘牧说。
同时，江华水利和库区移民事务中心立足增强移民自身造血功能，多渠道铺筑移民培训增收“幸福路”，根据移民群众所需开设家政服务、电脑平车、厨师等实用技能培训班。来自四联移民安置点的李芳在去年的培训中拿到了保育员证书，由普通劳动力蜕变成职业技能人才，家庭增收15％以上。
“现在我在城北生态幼儿园稳定就业，我感觉收获还挺大的，也感觉很幸福，在家门口既能增收，又能照顾我家里的老小，我非常地感谢移民培训对我们的帮助。”城北幼儿园老师李芳说。
近年来，江华水利和库区移民事务中心积极制定、落实移民创业奖补政策，鼓励移民创业，创办移民小微企业153家。并先后投入培训经费251.59万元，培训移民学员2000多人次，让他们在乡村振兴广阔的舞台上“显身手放异彩”。
“我们将深入贯彻党的二十大精神，持续开展移民就业上岗技能培训，加大基础设施投入，加快建设美丽移民家园，办好移民满意的事业，努力把移民安置区打造成为全域旅游的先行区、乡村振兴的排头兵和新型城镇化的示范点。”江华水利和库区移民事务中心主任唐智说。

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