互联网小白想毕业后做互联网，需要做什么样的准备工作呢？

我之前面试的时候，遇到过很多「有所准备」的新人，他们觉得自己上了个培训班，读了相关的书籍，心里就有底了。

然而，我从不会因为一个人上了培训班，或者读了某本书，就录用他。

我会提出一些「超纲」的问题，来观察他的反应。

例如说：

1、你最喜欢的 APP 有哪些？相比同类产品，你认为他们更好在哪里？

2、假设你在一家健身房工作，现在健身房有个 500 人的客户群，你要保持这个群的活跃度，有哪些方法？怎么衡量一个群的活跃程度。

3、公司开发了一款新的社交软件，如果你来负责推广这个新产品，你会怎么做？

问题的答案，是没有对错的，关键看他思考问题的思路与逻辑。

这考察的是一个人的思考能力、逻辑水平、以及个人的天赋。

经验本身不重要，因为应届生，也谈不上什么工作经验。

就像你需要平面设计师，你会找一个没学过美术只在培训班中速成的人，还是一个不会设计软件，但从顶级美院毕业的人？

所以我个人的建议是，你尽管投简历。

不用在意公司的规模或名气，只要他是个正规公司就行。

然后多去面试，重点不是一定要录用你，而是去了解，每次面试时，面试官都在问你什么问题。

互联网是个非常大的领域。

有做外卖的，有做共享单车的，有做医疗的，有做教育的，他们的岗位职责，其实都不一样。

例如说一家做动漫二次元游戏的公司，他们招个社区运营，什么样的人有优势？

是一个工科毕业从不看动漫男生，还是另一个对 ACG 如数家珍，喜欢穿jk制服的萝莉少女？—— 即使后者对互联网公司完全没有概念。

所以，你提前准备，你要准备多久，才能覆盖市面上的所有公司呢？

靠「题海战术」，最后发现人家根本不看重这些怎么办？

所以，最重要的，是先去面试，先去看看各种各样的公司是什么样子的，然后针对性的去改进在面试中不足的地方，这是最直接有效的方法。

看原博评论有人讽刺区分漫展和夏日祭的行为。…个人观点，就具体行为和本意，这俩确实不一样啊…
漫展名字叫夏日祭确实受了漫画和小说的影响，但本意是ACG同好交流会＋作品宣传之类的，大家穿cos服不仅有cos日本动画角色，还有cos国漫和国产游戏角色的。
日本夏日祭直接就是祭典，是有他们的文化传统和含义在里面的，什么放烟火穿浴衣趿拉个木屐啥的。
漫展上哪有这些…
漫展上就是狭小的卫生间里挤满了换衣服的coser，各种周边摆摊，各位妆娘忙着给coser化妆，以及贵得要死还不好吃的小吃…
个人认为漫展根本没有上升到祭典这个层面…

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