#盐城爆料##盐城头条# 【定了！明年缴费基数调整！】
江苏省人力资源和社会保障厅、省财政厅、省医疗保障局、省税务局联合发布2022年度社会保险有关基数，明确2022年1月1日至12月31日，全省职工基本养老保险缴费工资基数下限按4250元执行，缴费工资基数上限暂按21821元执行；职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险缴费工资基数上下限按照上述标准执行，具体执行时间由各设区市确定。
什么是缴费工资基数上下限？其调整将造成多大影响？
根据国家和省规定，缴费工资基数上下限标准按全省上年度全口径城镇就业人员平均工资的300%和60%确定。职工个人以本人上年月平均工资收入作为缴费工资基数，本人上年月平均工资收入高于省公布的当年缴费工资基数上限的，按上限作为缴费工资基数；低于下限的，按下限作为缴费工资基数。灵活就业人员可在省公布的当年缴费工资基数上下限之间选择适当档次的缴费工资基数。由此可见，缴费工资基数上下限标准的调整并不是对所有参保人员都造成影响，对于自身的工资收入在上下限范围内的人群，上下限标准的调整并不会产生直接的影响。同时，即便是按缴费工资基数下限缴费的人群，下限标准的提高对缴费金额的影响也是有限的。我们对2021年和2022年按下限标准缴纳基本养老保险费的人群做了对比。
2022年的缴费工资基数上下限为何按此确定？
以往江苏实行社会保险年度，为当年7月1日至次年6月30日。根据推进企业职工基本养老保险全国统筹的要求，江苏已不再实行社会保险年度，而采取与全国绝大部分省份一样的自然年度做法，这也与机关事业单位养老保险的做法相一致。
缴费工资基数上下限标准正常应当在省统计部门公布上一年全省相关工资数据后再公布。由于新冠肺炎疫情原因，2020年度全国各省份缴费工资基数上下限均未作调整，按照国家统一部署要求，从今年起各省份原则上应分两年将缴费工资基数下限过渡到正常标准。考虑实际情况，江苏分三年过渡：即2021年度缴费工资基数下限标准按3800元执行（实际应执行数为4100多元），2022年度缴费基数下限按4250元执行（实际应执行数预计在4500元左右），2023年将过渡到国家规定的标准。此外，由于江苏省统计部门尚未公布2021年全省相关工资数据，明年的缴费工资基数上限暂参照往年增幅先行调整为21821元，待相关数据明确后再正式发布。
提高缴费工资基数有利于提高退休养老待遇水平
职工基本养老保险缴费工资基数上下限标准与全省城镇单位就业人员平均工资挂钩是国家统一政策，是保障参保人员权益和维持待遇水平合理增长的重要举措。平均工资水平随着经济社会发展逐步提高，缴费工资基数应当随之逐步提高。同时，基本养老保险待遇遵循“多缴多得，长缴多得”的原则，缴费工资基数的提高也将直接提高养老保险待遇的初始计发水平。在此，也呼吁和鼓励灵活就业人员在个人承受能力范围内尽量选择更高档次的缴费工资基数，并持续不间断缴费，为未来退休后的生活提供更好的保障。
来源：盐城发布
江苏省人力资源和社会保障厅、省财政厅、省医疗保障局、省税务局联合发布2022年度社会保险有关基数，明确2022年1月1日至12月31日，全省职工基本养老保险缴费工资基数下限按4250元执行，缴费工资基数上限暂按21821元执行；职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险缴费工资基数上下限按照上述标准执行，具体执行时间由各设区市确定。
什么是缴费工资基数上下限？其调整将造成多大影响？
根据国家和省规定，缴费工资基数上下限标准按全省上年度全口径城镇就业人员平均工资的300%和60%确定。职工个人以本人上年月平均工资收入作为缴费工资基数，本人上年月平均工资收入高于省公布的当年缴费工资基数上限的，按上限作为缴费工资基数；低于下限的，按下限作为缴费工资基数。灵活就业人员可在省公布的当年缴费工资基数上下限之间选择适当档次的缴费工资基数。由此可见，缴费工资基数上下限标准的调整并不是对所有参保人员都造成影响，对于自身的工资收入在上下限范围内的人群，上下限标准的调整并不会产生直接的影响。同时，即便是按缴费工资基数下限缴费的人群，下限标准的提高对缴费金额的影响也是有限的。我们对2021年和2022年按下限标准缴纳基本养老保险费的人群做了对比。
2022年的缴费工资基数上下限为何按此确定？
以往江苏实行社会保险年度，为当年7月1日至次年6月30日。根据推进企业职工基本养老保险全国统筹的要求，江苏已不再实行社会保险年度，而采取与全国绝大部分省份一样的自然年度做法，这也与机关事业单位养老保险的做法相一致。
缴费工资基数上下限标准正常应当在省统计部门公布上一年全省相关工资数据后再公布。由于新冠肺炎疫情原因，2020年度全国各省份缴费工资基数上下限均未作调整，按照国家统一部署要求，从今年起各省份原则上应分两年将缴费工资基数下限过渡到正常标准。考虑实际情况，江苏分三年过渡：即2021年度缴费工资基数下限标准按3800元执行（实际应执行数为4100多元），2022年度缴费基数下限按4250元执行（实际应执行数预计在4500元左右），2023年将过渡到国家规定的标准。此外，由于江苏省统计部门尚未公布2021年全省相关工资数据，明年的缴费工资基数上限暂参照往年增幅先行调整为21821元，待相关数据明确后再正式发布。
提高缴费工资基数有利于提高退休养老待遇水平
职工基本养老保险缴费工资基数上下限标准与全省城镇单位就业人员平均工资挂钩是国家统一政策，是保障参保人员权益和维持待遇水平合理增长的重要举措。平均工资水平随着经济社会发展逐步提高，缴费工资基数应当随之逐步提高。同时，基本养老保险待遇遵循“多缴多得，长缴多得”的原则，缴费工资基数的提高也将直接提高养老保险待遇的初始计发水平。在此，也呼吁和鼓励灵活就业人员在个人承受能力范围内尽量选择更高档次的缴费工资基数，并持续不间断缴费，为未来退休后的生活提供更好的保障。
来源：盐城发布
#苏州大学考研[超话]#
现阶段有很多23届的学妹打算报考苏大的会来问关于学校专业的问题，我也是根据官网的相关数据还有在网上搜到的其他信息整理出来的，学妹可以看看了解一下。
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专业介绍
专业分数线
从分数线能够看得出来，苏大学科英语专业的分数线波动还是有的，这其实取决于每年的报考人数的，但分数线和报录比相比于同是江苏的南京师范会更乐观，竞争会小得多。
专业介绍
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有其他问题的学弟学妹可以评论区提出或者私信我哦[害羞R]#苏州大学考研学科英语 #苏州大学考研 #学科英语考研
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#扬网便民提示# 【明日起报名！2022年扬州将考录573名公务员】记者刚刚从市委组织部获悉，2022年江苏省考试录用公务员工作正式启动。根据全市公务员队伍建设需要，共编制了573个录用计划（含参照管理单位）。其中，市级机关126名，县级机关314名，乡镇（街道）机关133名。另外，驻扬省垂直管理机构委托考录1名。
据介绍，全市录用计划中，定向招录2022年普通高校应届毕业生110名，占总计划的19.2%。定向招录服务基层项目人员和服现役满五年的高校毕业生退役军人36名；定向招录优秀村（社区）党组织书记（主任）9名。此外，我市连续6年拿出定向职位计划，面向持证残疾人考录1名，进一步保障残疾人就业权利。全市共有564个计划专业设置到大类或不限专业，共占到总计划数的98.4%，其中，专业不限职位90个，进一步放宽了专业条件限制。
报考扬州市职位的报考者可登录扬州党建网（dj.yangzhou.gov.cn）和扬州人事考试网（https://t.cn/A62tdUR4），查询考录简章、考录职位、考录政策以及咨询电话等信息。网络报名时间为2021年11月2日9∶00至11月8日16∶00，公共科目笔试时间为2021年12月11日，公安专业科目笔试时间为2021年12月12日，笔试成绩预计将在明年1月上旬公布。
据介绍，全市录用计划中，定向招录2022年普通高校应届毕业生110名，占总计划的19.2%。定向招录服务基层项目人员和服现役满五年的高校毕业生退役军人36名；定向招录优秀村（社区）党组织书记（主任）9名。此外，我市连续6年拿出定向职位计划，面向持证残疾人考录1名，进一步保障残疾人就业权利。全市共有564个计划专业设置到大类或不限专业，共占到总计划数的98.4%，其中，专业不限职位90个，进一步放宽了专业条件限制。
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