#聚焦中共二十大# 【二十大代表谈文保事业人才建设：用平台和待遇留住“对文物有敬畏之心”的年轻人】针对文物保护事业人才队伍建设，中共二十大代表、大足石刻研究院保护工程中心主任、研究馆员陈卉丽对中新社记者表示，有充足的人才才能做好文化遗产的保护、传承、利用各项工作，要给有志从事文物保护工作的年轻人提供更好的平台，适当增加待遇，把有能力、有水平、对文物有敬畏之心的人留住。作为从事了27年文物修复工作的专家，陈卉丽认为，从事文物保护工作不仅需要投入时间和精力，更重要的是投入情感和责任，“我希望更多练得好功夫、耐得住寂寞的年轻人加入文物保护队伍当中，让文物的生命更好地延续”。（中新网）

#聚焦中共二十大# 【二十大代表谈文保事业人才建设：用平台和待遇留住“对文物有敬畏之心”的年轻人】针对文物保护事业人才队伍建设，中共二十大代表、大足石刻研究院保护工程中心主任、研究馆员陈卉丽对中新社记者表示，有充足的人才才能做好文化遗产的保护、传承、利用各项工作，要给有志从事文物保护工作的年轻人提供更好的平台，适当增加待遇，把有能力、有水平、对文物有敬畏之心的人留住。作为从事了27年文物修复工作的专家，陈卉丽认为，从事文物保护工作不仅需要投入时间和精力，更重要的是投入情感和责任，“我希望更多练得好功夫、耐得住寂寞的年轻人加入文物保护队伍当中，让文物的生命更好地延续”。（记者冉文娟）

年轻人为何不愿做普通劳动者
翻译翻译什么叫做普通劳动者？摩擦性失业，灵活就业，词造的越来越多，却对问题的本质视而不见。社会上的一切现象都是经济规律的体现，当资本增值速度远超劳动增值速度时，贫富分化和失业增加是必然现象，不以人的意志为转移。

其实，我国社会现状与日本十分相似，都面临老龄化、低欲望的社会现实，但却没有日本的高福利保障。年轻人的心态也与日本平成一代如出一辙，社畜、躺平、反资与享乐成为他们口头禅。这些现象反应在经济上，就是近30年的增长停滞与负利率。

社会存在决定社会意识。当下社会存在工作压力大、房价过高、劳动法落实不到位、医疗教育支出压力过大、劳资分配不均、女性权益得不到保障等等诸多问题，只有切实的解决了这些问题，才能从根本解决就业问题。

所以，无论是年轻人不愿意进工厂也好，还是年轻人不愿做普通劳动者也好。它们都是劳资矛盾、普通人与特权矛盾、经济规律矛盾的集中体现。