【英足总CEO:无论英德大战结果如何,都希望续约索斯盖特】英足总CEO马克-布林厄姆说:“我们希望索斯盖特在目前的合同期满后继续留下工作,我们会在本届欧洲杯之后进行正式的续约对话。但如果你现在问我,我会说‘是的,我们希望他续约。’索斯盖特的工作非常出色,他率队获得小组头名,防守非常稳固,而且他在球场内外各方面的工作都做得很好。”
马克-布林厄姆接着说:“我们的支持是毫不动摇的,我们100%在身后支持索斯盖特。他知道我们对他的感觉,我们希望他继续率队前进。无论下周二的比赛结果如何,我们都希望他能续约。”。
马克-布林厄姆接着说:“我们的支持是毫不动摇的,我们100%在身后支持索斯盖特。他知道我们对他的感觉,我们希望他继续率队前进。无论下周二的比赛结果如何,我们都希望他能续约。”。
原来在深圳的客户, 也在关注我的抖音,看我说的好像很专业的样子.
如果我真的非常精通的话,绝对不是现在这个状态
也绝对不是现在这样,无论在公司里, 还是在社会上,大气也不敢出,唯唯诺诺的
其实, 我也曾年少轻狂,睥睨天下,心比天高!杨军根本不是那种卑躬屈膝俯首帖耳的那种人!
动不动被别人训斥,我心里也一肚子火,但是想找个工作不容易,特别在固始县找个工作不容易!年龄这么大了,人家不嫌我,带我混个养老金, 也不错了,小事就忍了吧!除了生死, 这个世界上还有什么大事呢?
昨天, 曾经其他公司一个也做过中层的人找我去到我们那的应聘
我也帮她向现在总监介绍了,但总监一看就觉她年纪不小了, 就说你自己跟她聊聊吧!看都懒得再看多看她一眼, 而且小声说了一个句:年纪太大了!
没有要我推荐的人, 其实也是给我敲个警钟!所以我更加珍惜现在的工作!决心不仅自己业绩做得更出色,而且替公司招到更加出色的人!
如果你性格好可以接受一些批评和挑战,又是35五岁以下,有经验的
你来找杨军18937617752吧!我已经立下军令状,必须要招到两个人这一个月,而且都是呱呱叫的!
现在公司要求的严了,①现没有销售经验的不要
②超过三十五岁的一般不要
18937617752杨军
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也绝对不是现在这样,无论在公司里, 还是在社会上,大气也不敢出,唯唯诺诺的
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18937617752杨军
【图赫尔:蓝军后续的关键是相互信任,诚实面对问题并进行改进】图赫尔在成为切尔西主帅后已经率队踢了三场联赛,取得了两胜一平的战绩,这位德国教练在接受采访时对蓝军球员们能很快适应自己的执教感到满意,并认为球队接下去能否持续有好的表现的关键是相互信任,诚实面对问题并进行改进。
图赫尔说:“足球比赛的结果并非总是能如你所愿,这一点对于一个想要控制一切事情、对所有事情都做出计划的教练来说很难接受。在足球界,特别是在英超联赛中,你必须接受自己无法控制结果这一现实。我们所能做的就是做好自己的事情,让球队有好的表现,为此需要球员与我之间保持良好的关系,彼此信任,这样我们可以经常谈论如何改进,然后希望好的结果会随之而来。”
图赫尔认为诚实地面对球队存在的问题,对其认真反思并不断改进是提高球队实力的唯一途径,他说:“过去只要球员们表现出色,即使比赛没有赢,我依然会对他们进行赞扬。我们试图让球队踢出好的足球,为此你必须让每个球员清楚什么是好的足球(我在场上需要做的事情,教练对我的期望以及为什么会如此),以及我们如何一起工作可以成为一个整体。球队就像一个乐队,我们必须遵循一定的节奏、纪律、速度和风格,每个人都必须清楚这一点。”
“某些比赛即使我们幸运地赢了,(但球队没有表现出我想要的东西)我也会感到不高兴,我将向球队说明我们表现不佳的原因。但是如果你问我,在那种情况下,我希望球队赢球还是输球?那我当然是想赢,因为有了胜利,让球队提高总是更容易一些。”
图赫尔最后说:“我们要改进球队的表现,提高比赛中获胜的可能性,让所有球员充满能量和活力,我为这支球队要做的不仅仅是选择上场的11个人,重要的是我能为这个团队带来什么,整支球队应该像某种胶水粘在一起一样,共同应对挑战并渡过困难的时光,为彼此的工作做好准备。”
“所有这些努力在球队的比赛中都会体现出来,有时你能感觉到它,有时感觉不到,但是这很难用统计数据,特定的行为等来解释和证明。”。
图赫尔说:“足球比赛的结果并非总是能如你所愿,这一点对于一个想要控制一切事情、对所有事情都做出计划的教练来说很难接受。在足球界,特别是在英超联赛中,你必须接受自己无法控制结果这一现实。我们所能做的就是做好自己的事情,让球队有好的表现,为此需要球员与我之间保持良好的关系,彼此信任,这样我们可以经常谈论如何改进,然后希望好的结果会随之而来。”
图赫尔认为诚实地面对球队存在的问题,对其认真反思并不断改进是提高球队实力的唯一途径,他说:“过去只要球员们表现出色,即使比赛没有赢,我依然会对他们进行赞扬。我们试图让球队踢出好的足球,为此你必须让每个球员清楚什么是好的足球(我在场上需要做的事情,教练对我的期望以及为什么会如此),以及我们如何一起工作可以成为一个整体。球队就像一个乐队,我们必须遵循一定的节奏、纪律、速度和风格,每个人都必须清楚这一点。”
“某些比赛即使我们幸运地赢了,(但球队没有表现出我想要的东西)我也会感到不高兴,我将向球队说明我们表现不佳的原因。但是如果你问我,在那种情况下,我希望球队赢球还是输球?那我当然是想赢,因为有了胜利,让球队提高总是更容易一些。”
图赫尔最后说:“我们要改进球队的表现,提高比赛中获胜的可能性,让所有球员充满能量和活力,我为这支球队要做的不仅仅是选择上场的11个人,重要的是我能为这个团队带来什么,整支球队应该像某种胶水粘在一起一样,共同应对挑战并渡过困难的时光,为彼此的工作做好准备。”
“所有这些努力在球队的比赛中都会体现出来,有时你能感觉到它,有时感觉不到,但是这很难用统计数据,特定的行为等来解释和证明。”。
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