“小劼智工”的福利来了......

“小劼智工”是陕西小劼科技有限公司自主研发的一款灵活用工软件，主要是针对商家的临时用工问题，和社会闲散人员以及宝妈一族闲暇时间的创收情况。在当下疫情频发的状态，重点解决一方招人难、一方找工作难的现状。

“小劼智工”在线平台包括智能匹配、流程管理、金融服务、信用评价、成长体系、打卡系统、积分兑换、福利保障等在线服务。依托当下国际领先的AI智能化技术、区块链技术和大数据运算能力，智能、高效地识别人、工作、技能、信誉及企业之间的关联，不断更新升级的系统力争与国际接。

为了给小时工创造更多的福利，公司特地设置了“小劼智工”线上商城，商城里的商品主要以米、面、油、酱油、醋、调味料、纸巾等生活用品为主，商品的兑换分为商家的下单积分、小时工的工作积分、工长的服务积分三部分，不论是商家还是小时工，只要通过平台完成服务拿到积分，就可以在在商城中以积分兑换相应的商品。

经过一个周期的开发设置，“小劼智工”商城后台顺利搭建完成，商品正在上架中，预计下周可以完成上架，调试顺利后，便可以正式对外开放，“小劼智工”平台的用户们，福利来了，大家不要错过哦~~~

企业可以在灵活用工平台发布相关的任务需求，个人通过用工平台承揽灵活用工任务，在人员招聘数量、工作周期时间及专业人才挑选等层面均具备极强操作灵活性，满足企业的各项弹性用工需求。

这种灵活用工的方式保证了人员的灵活性，能够满足个人的工作、生活需求。同时，企业在面对业务高峰时期的冲击时，可以更加灵活、从容地应对。

利用闲暇时间，一边工作一边拿福利，心动就行动起来哦~~~

知识分子｜灵活用工的就业价值
灵工是一种就业价值，一个劳动者能够在一个稳定的平台上做灵工，那么通过各种灵工的组合，他实现自己一个相对稳定的收入，灵工就是一种就业方式，就是我们人社部提到的"灵活就业"。

因此灵活就业是种就业方式，但是灵活就业不是指的是个人直接跟企业去匹配，而是指的是个人通过人力资源公司对企业进行匹配。

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知识分享｜灵活用工的招聘价值
灵工将来会是一种招聘价值，以传统的方式招不到人的时候，灵工可能就会是一种新的招聘方式。

人力资源公司给企业提供灵工服务，除了原有的招聘服务还能提供岗位外包服务，通过岗位外包和灵工匹配人员完成岗位的招聘。

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