为什么有时一觉醒来头发会乱翘？
前一天晚上洗完头吹了个帅气的造型，一觉醒来母鸡见了都想在上面下蛋。更糟糕的是，总有撮头发不管你怎么梳，都倔强地保持着不合群的姿态。
细韧的头发丝是由角蛋白层层“套娃”组成的，这些角蛋白分子折叠成特定形态（α-螺旋、β-折叠），并以特定方式连接组合在一起，于是就有了直发、卷发之分，而要换造型就要改变它们原本的折叠、连接方式。
对于永久性烫染而言，需要用化学试剂或较高的温度打开连接多肽链的二硫键和离子键，等塑形过后再让它们在固定好的新位置连上。
像这样的强连接，日常洗吹是拆不开的，但头发的分子内和分子间还有其他作用力，尤其是氢原子间的氢键，它们虽然弱，但是在头发中到处都是，赋予了头发一定的弹性和可塑性。
而水分子中氢原子众多，氢键更是主力军。一旦头发被水打湿，水分子就会改变头发原本的氢键连接方式，混入其中形成新的氢键，头发的形态也随之改变。打湿后的纸或衣服容易变得皱巴巴也是同理。
然而，这种靠氢键维持的连接是很脆弱的，压力、温度都能轻易将其破坏。用电吹风吹干或自然风干，头发中的氢键的排布又会改变，至于变成什么样子就看你怎么梳理了。如果不好好梳理，由于头发的记忆性，它会倾向于恢复原本的自然状态，该翘的翘，该卷的卷。
如果带着略湿的头发入睡，晚上又在不知不觉中翻来覆去，你的头发被压在枕头上摩擦，机械力和摩擦产生的静电作用就会更大幅度地改变头发的氢键排布。
至于那撮怎么也压不下去的头发，大概是它的“二次元天性”得到了释放。
#CFA注册淡紫重点色暹罗猫#
前一天晚上洗完头吹了个帅气的造型，一觉醒来母鸡见了都想在上面下蛋。更糟糕的是，总有撮头发不管你怎么梳，都倔强地保持着不合群的姿态。
细韧的头发丝是由角蛋白层层“套娃”组成的，这些角蛋白分子折叠成特定形态（α-螺旋、β-折叠），并以特定方式连接组合在一起，于是就有了直发、卷发之分，而要换造型就要改变它们原本的折叠、连接方式。
对于永久性烫染而言，需要用化学试剂或较高的温度打开连接多肽链的二硫键和离子键，等塑形过后再让它们在固定好的新位置连上。
像这样的强连接，日常洗吹是拆不开的，但头发的分子内和分子间还有其他作用力，尤其是氢原子间的氢键，它们虽然弱，但是在头发中到处都是，赋予了头发一定的弹性和可塑性。
而水分子中氢原子众多，氢键更是主力军。一旦头发被水打湿，水分子就会改变头发原本的氢键连接方式，混入其中形成新的氢键，头发的形态也随之改变。打湿后的纸或衣服容易变得皱巴巴也是同理。
然而，这种靠氢键维持的连接是很脆弱的，压力、温度都能轻易将其破坏。用电吹风吹干或自然风干，头发中的氢键的排布又会改变，至于变成什么样子就看你怎么梳理了。如果不好好梳理，由于头发的记忆性，它会倾向于恢复原本的自然状态，该翘的翘，该卷的卷。
如果带着略湿的头发入睡，晚上又在不知不觉中翻来覆去，你的头发被压在枕头上摩擦，机械力和摩擦产生的静电作用就会更大幅度地改变头发的氢键排布。
至于那撮怎么也压不下去的头发，大概是它的“二次元天性”得到了释放。
#CFA注册淡紫重点色暹罗猫#
#威塑专家徐鹤然# https://t.cn/A6buimUI 【DR.CICI专业吸脂瘦身医院】
术前大腿外侧赘肉堆积，假胯宽，想要改善腿型就要通过大腿威塑复合吸脂+小腿吸脂来解决。
威塑复合吸脂深层吸脂浅层雕琢，大腿小腿连接整体和谐，术后0凹凸不平，躺着变瘦就是这么快速安全[能量少女耶]。#大腿吸脂##南京威塑# #小腿吸脂#
术前大腿外侧赘肉堆积，假胯宽，想要改善腿型就要通过大腿威塑复合吸脂+小腿吸脂来解决。
威塑复合吸脂深层吸脂浅层雕琢，大腿小腿连接整体和谐，术后0凹凸不平，躺着变瘦就是这么快速安全[能量少女耶]。#大腿吸脂##南京威塑# #小腿吸脂#
跟领导关系再随意，也不能说这3句话，别去挑战上司底线。#微博新知博主##初入职场的我们#
【一】我早就不想干了。
小林连续加班加点，交出的方案还是不合格。领导的脸拉成了长白山，“你干了三天，就拿出这么个玩意？你是不是不想干了？”
领导的口气让小林非常不舒服。小林气急败坏，脱口而出，“老子早就不想干了。”
领导本来就对小林出手的方案质量怒火。以前小林也动不动就说“我早就不想干了”，领导念小林是个可塑之才，经常安慰小林“这点委屈都扛不住吗”？把小林烦躁的心思按住。
这次领导也被激怒了，“不想干就走啊。”两句话顶牛，谁也下不了台面，小林只能裸辞，空窗期损失惨重。
【二】这也太偏心了吧。
华子是个急性子，嘴里憋不住话，心里有啥想法，不管三七二十一，竹筒里倒豆子。领导了解华子的个性，只要不说过头话，一般也不会恼火。
有一次，领导开会分解任务，给员工们提前打了预防针。“这次任务比较特殊，有肥有瘦，资源实在摆布不开。实在没办法，只能这么分解，大家有什么困难，主动克服一下。项目做成之后，在奖金分配上，我会关照这次任务重的员工。”
作为领导，有时候也很为难，能平衡手下的利益尽量平衡，实在不能平衡的，也会请下属谅解，不要嘟嘟囔囔，先把任务做起来。作为下属，经常会为资源分配而闹矛盾，谁都觉得自己吃亏，明争暗斗。
华子听完任务分解方案，头就大了，自己的任务又脏又累、资源又少、时间又紧，当场就发火了，“领导，你这也太偏心了吧，小张是你亲戚，你就这样做不公平。”
下属可以在工作上跟领导讨价还价，但不能公开质疑领导的人品问题。领导当场就发飙了，“华子，你干不了，就换人吧。”领导从此就把华子晾起来，不再重用，华子只能黯然出局。
【三】以前这样做就挺好的。
小美的工作不是很重要，但程序性很强，这个工序会影响前后左右的工作进度。以前小美干得挺顺手的，工作程序梳理得比较流畅，自己也很轻松。
新领导上任后，对业务流程做了重大调整，虽然对小美的工作冲击不大，但增加了小美的工作量。小美不想改变，毕竟已经做了十多年，以前的程序已经玩得烂熟。
小美的程序不理顺，就影响了其他同事。小美还按以前程序做事，她倒是轻松了，但给其他工序的同事造成了麻烦。同事们的意见就反映到了领导。
领导就批评小美，小美当场就反驳，“以前这样做就挺好的。这些流程是经过好几任领导用十多年时间打磨的，本来就很好，为什么来一个新领导就要换一个新思路？何必劳民伤财，自己捞业绩呢？”
领导彻底被激怒了，“原来的程序，是针对原来的市场情况，现在的市场情况已经发生了巨大变化，不调整等死吗？每个员工的岗位工作要根据市场情况变化而变化，而不是原来怎么舒服怎么来？你不换程序，我就换人。”第二天，小美就被“安置”到后勤部门。
很多职场人都犯这个毛病，原来的工作做顺手了就不愿意调整，认识境界又不提高，总认为是领导为了捞业绩换来换去，让自己很麻烦。但你这么说出来，没有任何领导能容忍。
【一】我早就不想干了。
小林连续加班加点，交出的方案还是不合格。领导的脸拉成了长白山，“你干了三天，就拿出这么个玩意？你是不是不想干了？”
领导的口气让小林非常不舒服。小林气急败坏，脱口而出，“老子早就不想干了。”
领导本来就对小林出手的方案质量怒火。以前小林也动不动就说“我早就不想干了”，领导念小林是个可塑之才，经常安慰小林“这点委屈都扛不住吗”？把小林烦躁的心思按住。
这次领导也被激怒了，“不想干就走啊。”两句话顶牛，谁也下不了台面，小林只能裸辞，空窗期损失惨重。
【二】这也太偏心了吧。
华子是个急性子，嘴里憋不住话，心里有啥想法，不管三七二十一，竹筒里倒豆子。领导了解华子的个性，只要不说过头话，一般也不会恼火。
有一次，领导开会分解任务，给员工们提前打了预防针。“这次任务比较特殊，有肥有瘦，资源实在摆布不开。实在没办法，只能这么分解，大家有什么困难，主动克服一下。项目做成之后，在奖金分配上，我会关照这次任务重的员工。”
作为领导，有时候也很为难，能平衡手下的利益尽量平衡，实在不能平衡的，也会请下属谅解，不要嘟嘟囔囔，先把任务做起来。作为下属，经常会为资源分配而闹矛盾，谁都觉得自己吃亏，明争暗斗。
华子听完任务分解方案，头就大了，自己的任务又脏又累、资源又少、时间又紧，当场就发火了，“领导，你这也太偏心了吧，小张是你亲戚，你就这样做不公平。”
下属可以在工作上跟领导讨价还价，但不能公开质疑领导的人品问题。领导当场就发飙了，“华子，你干不了，就换人吧。”领导从此就把华子晾起来，不再重用，华子只能黯然出局。
【三】以前这样做就挺好的。
小美的工作不是很重要，但程序性很强，这个工序会影响前后左右的工作进度。以前小美干得挺顺手的，工作程序梳理得比较流畅，自己也很轻松。
新领导上任后，对业务流程做了重大调整，虽然对小美的工作冲击不大，但增加了小美的工作量。小美不想改变，毕竟已经做了十多年，以前的程序已经玩得烂熟。
小美的程序不理顺，就影响了其他同事。小美还按以前程序做事，她倒是轻松了，但给其他工序的同事造成了麻烦。同事们的意见就反映到了领导。
领导就批评小美，小美当场就反驳，“以前这样做就挺好的。这些流程是经过好几任领导用十多年时间打磨的，本来就很好，为什么来一个新领导就要换一个新思路？何必劳民伤财，自己捞业绩呢？”
领导彻底被激怒了，“原来的程序，是针对原来的市场情况，现在的市场情况已经发生了巨大变化，不调整等死吗？每个员工的岗位工作要根据市场情况变化而变化，而不是原来怎么舒服怎么来？你不换程序，我就换人。”第二天，小美就被“安置”到后勤部门。
很多职场人都犯这个毛病，原来的工作做顺手了就不愿意调整，认识境界又不提高，总认为是领导为了捞业绩换来换去，让自己很麻烦。但你这么说出来，没有任何领导能容忍。
✋热门推荐