【呼和浩特奋力书写教育高质量发展“首府新答卷”】
教育是国之大计、党之大计。市教育系统在市委、市政府的坚强领导下，始终把教育摆在优先发展的战略位置，坚持和加强党对教育工作的全面领导，全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，历经十年砥砺奋进，全面推动首府各级各类教育事业在追赶超越中迈向高质量发展，教育面貌发生了历史性变化，为全面建设现代化区域中心城市，打造“美丽青城、草原都市”亮丽风景线奠定坚实基础，贡献教育力量。
加强党对教育工作的全面领导，努力开创思政教育育人新局面。十年来，全市教育系统始终把党的领导贯穿办学治校各领域，坚持以铸牢中华民族共同体意识为主线，着力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。开展思政课教师“大练兵”等活动，推进大中小幼思政一体化建设。
深入开展理想信念教育、爱国主义教育，系统开展“四史”教育，激发广大师生爱党爱国热情。坚持德智体美劳“五育并举”，推进“五观”教育进学校、进课堂、进头脑，教育引导广大师生自觉树牢“三个离不开”“五个认同”的理念。构建了“一条主线、两个抓手、五个重点领域”教育系统民族团结进步创建工作格局，创建129所市级民族团结进步示范学校；全面加强中小学校园文化建设，创建全国文明校园2所、全国文明校园先进学校11所，自治区及以上文明校园29所，市级文明校园247所。
不断夯实教育发展基础，满足群众对基本公共教育服务需求。十年来，全市教育系统推动各级各类教育从规模到质量发生了跨越式发展，各类教育普及程度达到或超过了国家平均水平。全市各级各类学校、幼儿园总量达819所，较2012年增加146所，增幅达21.69%；相较2011年，2021年全市教育经费投入增加了26.29亿元，年均增长超过6%，为推动教育高质量发展提供了重要保障。我市还不断扩大学位供给，2017年—2021年新建、改扩建投入使用的中小学12所，新增学位20700个；新建投入使用的幼儿园29所，新增学位7810个。2022年，全市教育系统中小学、幼儿园重点建设项目52个，同比增长62.5%；总投资55.3亿元。目前，全市学前三年毛入园率达到110.88%，比2012年提高50.88%；九年义务教育巩固率提升到100.61%，比2012年提高0.88%；9个旗县区全部实现国家义务教育发展基本均衡，正在向优质均衡迈进。高中阶段毛入学率为117.25%，比2012年提高21.85%，高中多样化建设成效显著，10所自治区示范性普通高中在校生占比达到55.31%，占全区示范高中总数的15%。
我市持续推进现代职业教育体系建设，提升职业教育的吸引力、影响力、竞争力，职业教育取得长足发展，通过推进校企合作、产教融合，围绕发展新兴产业和现代服务业，为全区乃至全国培养了大批高素质劳动者和专业技能人才，职业教育毕业生就业率达98%，对口升学率达96%。我市积极构建“中职-专科-本科”的高层次应用型技能人才培养体系，围绕我市六大产业集群发展需要，新增光伏工程技术与应用、食品安全与检测等多个紧缺专业，逐步优化专业设置。全市中职学校与近百家企业开展校企合作，与企业共建实训基地182个，不断推进校企合作、产教融合。
大力推进教育公平，促进每一名学生全面发展。十年来，我市继续深化教育教学改革创新，推动教育公平，提高教学质量，保障适龄儿童就近入学，并加大对进城务工随迁子女、家庭经济困难学生的关爱力度。从2020年开始，全面推行义务教育阶段“阳光招生”“阳光分班”“公民同招”政策，90%以上的学生对录取结果满意。完善义务教育学校招生入学政策，落实二孩、三孩与其在读兄（姐）在“同校就读”政策。聚焦“双减六提升”，着力在减负提质增效上下功夫，扎实开展校外培训机构治理工作。建立市区与旗县学校结对共建机制，补齐旗县教育短板，进一步缩小城乡学校间教育差距。
稳步壮大教师队伍，建设高水平专业化创新型教师队伍，以高素质的教师队伍支撑教育高质量发展，显著提升教师职业吸引力。培养全国模范教师2名、全国优秀教师2名、全国教育系统先进工作者1名、全国教育系统先进集体2个；培养自治区优秀教师54名、自治区优秀教育工作者5名、自治区优秀德育工作者8名、自治区中小学优秀班主任22名、自治区教育系统先进集体6个。全市招聘教师5000余名，引进人才900余名，进一步优化了教师队伍结构。小学、初中、普通高中、中等职业学校专任教师学历合格率分别达到99.99%、99.94%、98.13%、90.41%。全面实施“名师培养工程”，选拔297名“名师工作室”主持人，带动近千名教师专业成长，形成了名师领衔、骨干带动、群体参与的师资研训格局。培养自治区教学能手82名、学科带头人98名、特级教师24名、正高级教师53名，初步形成了一支高素质专业化创新型的教师队伍。实施“乡村教师支持计划”、招聘“特岗教师”、招录免费定向师范生、建立乡村教师从教10年荣誉制度，为乡村学校在岗教职工每人每年发放1万元的生活补贴。
增加优质教育资源供给，推动优质教育资源开放共享。推进集团化办学，全市形成教育集团63个，覆盖152所中小学、幼儿园，惠及40%的中小学生，初步形成了“强校带弱校、强校带新校、强校带农校”的教育格局。推进高校合作办学，全市已有17所中小学与中央民族大学、内蒙古大学等9所区内外高校合作，打造校地合作新样板。教育系统坚持应用导向，大力推进“互联网+教育”，目前已建成全市互连互通的千兆教育专网，全市中小学100%全部宽带接入互联网，多媒体教学设备覆盖率达到98%，校园网覆盖率达到94%，同频互动课堂学校覆盖率达到86%，教育信息化建设走在全区前列。建成全市“教育公共服务平台”，借力教育信息技术扩大优质教育资源供给。
在新的赶考路上，全市教育系统将继续落实市委、市政府关于推进宜学城市建设的部署要求，以更高站位、更强担当、更足干劲、更实作风，奋力书写教育高质量发展“首府答卷”，以实际行动喜迎二十大胜利召开。
#呼和浩特2022年再加油##内蒙古好风光#
教育是国之大计、党之大计。市教育系统在市委、市政府的坚强领导下，始终把教育摆在优先发展的战略位置，坚持和加强党对教育工作的全面领导，全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，历经十年砥砺奋进，全面推动首府各级各类教育事业在追赶超越中迈向高质量发展，教育面貌发生了历史性变化，为全面建设现代化区域中心城市，打造“美丽青城、草原都市”亮丽风景线奠定坚实基础，贡献教育力量。
加强党对教育工作的全面领导，努力开创思政教育育人新局面。十年来，全市教育系统始终把党的领导贯穿办学治校各领域，坚持以铸牢中华民族共同体意识为主线，着力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。开展思政课教师“大练兵”等活动，推进大中小幼思政一体化建设。
深入开展理想信念教育、爱国主义教育，系统开展“四史”教育，激发广大师生爱党爱国热情。坚持德智体美劳“五育并举”，推进“五观”教育进学校、进课堂、进头脑，教育引导广大师生自觉树牢“三个离不开”“五个认同”的理念。构建了“一条主线、两个抓手、五个重点领域”教育系统民族团结进步创建工作格局，创建129所市级民族团结进步示范学校；全面加强中小学校园文化建设，创建全国文明校园2所、全国文明校园先进学校11所，自治区及以上文明校园29所，市级文明校园247所。
不断夯实教育发展基础，满足群众对基本公共教育服务需求。十年来，全市教育系统推动各级各类教育从规模到质量发生了跨越式发展，各类教育普及程度达到或超过了国家平均水平。全市各级各类学校、幼儿园总量达819所，较2012年增加146所，增幅达21.69%；相较2011年，2021年全市教育经费投入增加了26.29亿元，年均增长超过6%，为推动教育高质量发展提供了重要保障。我市还不断扩大学位供给，2017年—2021年新建、改扩建投入使用的中小学12所，新增学位20700个；新建投入使用的幼儿园29所，新增学位7810个。2022年，全市教育系统中小学、幼儿园重点建设项目52个，同比增长62.5%；总投资55.3亿元。目前，全市学前三年毛入园率达到110.88%，比2012年提高50.88%；九年义务教育巩固率提升到100.61%，比2012年提高0.88%；9个旗县区全部实现国家义务教育发展基本均衡，正在向优质均衡迈进。高中阶段毛入学率为117.25%，比2012年提高21.85%，高中多样化建设成效显著，10所自治区示范性普通高中在校生占比达到55.31%，占全区示范高中总数的15%。
我市持续推进现代职业教育体系建设，提升职业教育的吸引力、影响力、竞争力，职业教育取得长足发展，通过推进校企合作、产教融合，围绕发展新兴产业和现代服务业，为全区乃至全国培养了大批高素质劳动者和专业技能人才，职业教育毕业生就业率达98%，对口升学率达96%。我市积极构建“中职-专科-本科”的高层次应用型技能人才培养体系，围绕我市六大产业集群发展需要，新增光伏工程技术与应用、食品安全与检测等多个紧缺专业，逐步优化专业设置。全市中职学校与近百家企业开展校企合作，与企业共建实训基地182个，不断推进校企合作、产教融合。
大力推进教育公平，促进每一名学生全面发展。十年来，我市继续深化教育教学改革创新，推动教育公平，提高教学质量，保障适龄儿童就近入学，并加大对进城务工随迁子女、家庭经济困难学生的关爱力度。从2020年开始，全面推行义务教育阶段“阳光招生”“阳光分班”“公民同招”政策，90%以上的学生对录取结果满意。完善义务教育学校招生入学政策，落实二孩、三孩与其在读兄（姐）在“同校就读”政策。聚焦“双减六提升”，着力在减负提质增效上下功夫，扎实开展校外培训机构治理工作。建立市区与旗县学校结对共建机制，补齐旗县教育短板，进一步缩小城乡学校间教育差距。
稳步壮大教师队伍，建设高水平专业化创新型教师队伍，以高素质的教师队伍支撑教育高质量发展，显著提升教师职业吸引力。培养全国模范教师2名、全国优秀教师2名、全国教育系统先进工作者1名、全国教育系统先进集体2个；培养自治区优秀教师54名、自治区优秀教育工作者5名、自治区优秀德育工作者8名、自治区中小学优秀班主任22名、自治区教育系统先进集体6个。全市招聘教师5000余名，引进人才900余名，进一步优化了教师队伍结构。小学、初中、普通高中、中等职业学校专任教师学历合格率分别达到99.99%、99.94%、98.13%、90.41%。全面实施“名师培养工程”，选拔297名“名师工作室”主持人，带动近千名教师专业成长，形成了名师领衔、骨干带动、群体参与的师资研训格局。培养自治区教学能手82名、学科带头人98名、特级教师24名、正高级教师53名，初步形成了一支高素质专业化创新型的教师队伍。实施“乡村教师支持计划”、招聘“特岗教师”、招录免费定向师范生、建立乡村教师从教10年荣誉制度，为乡村学校在岗教职工每人每年发放1万元的生活补贴。
增加优质教育资源供给，推动优质教育资源开放共享。推进集团化办学，全市形成教育集团63个，覆盖152所中小学、幼儿园，惠及40%的中小学生，初步形成了“强校带弱校、强校带新校、强校带农校”的教育格局。推进高校合作办学，全市已有17所中小学与中央民族大学、内蒙古大学等9所区内外高校合作，打造校地合作新样板。教育系统坚持应用导向，大力推进“互联网+教育”，目前已建成全市互连互通的千兆教育专网，全市中小学100%全部宽带接入互联网，多媒体教学设备覆盖率达到98%，校园网覆盖率达到94%，同频互动课堂学校覆盖率达到86%，教育信息化建设走在全区前列。建成全市“教育公共服务平台”，借力教育信息技术扩大优质教育资源供给。
在新的赶考路上，全市教育系统将继续落实市委、市政府关于推进宜学城市建设的部署要求，以更高站位、更强担当、更足干劲、更实作风，奋力书写教育高质量发展“首府答卷”，以实际行动喜迎二十大胜利召开。
#呼和浩特2022年再加油##内蒙古好风光#
人
会在少年时 对世界最为好奇
想去很多地方 却没有做决定的能力和权力
后来在涉世未深时 要选择事业和行业
在对爱似懂非懂时 要选择相伴一生的爱人
在对人生尚未参透的年纪 造出新的生命
接下来便是去承担自己所有选择的结果
人的一生 便这样过去了
能完全做自己的 成为一个完整的独立的精彩的灵魂的人 更是少之又少 难上加难
会在少年时 对世界最为好奇
想去很多地方 却没有做决定的能力和权力
后来在涉世未深时 要选择事业和行业
在对爱似懂非懂时 要选择相伴一生的爱人
在对人生尚未参透的年纪 造出新的生命
接下来便是去承担自己所有选择的结果
人的一生 便这样过去了
能完全做自己的 成为一个完整的独立的精彩的灵魂的人 更是少之又少 难上加难
孟美岐2022年事业运势
20221011-20221210
会有一些新的目标，新的项目，新的尝试，但是阻力很大，尤其是被动的口碑上的，人际上的阻力，四面楚歌，且有人跟她抢资源，甚至是跟她对着干。
她压力很大很大，想要努力的方向也是适合自己的，但是想拿下的资源或者是能想到的度过危机的办法，暂时还不奏效。
20221211-20230210
相对于上一个阶段，这个时间能得到的实质上的机会会更多，但是竞争还是在，麻烦还是多，能给她接触到的机会要么就是本身就不咋样的机会，要么就是挂个名遛着她，不会实际上第一意愿选择她。如果这个时候手上有在应对一些工作的话，也是危机四伏，看起来有转机的状况下还是麻烦一堆，尤其是负面的争论，或许不严重，但是就是一直萦绕着她，她处在比上个阶段更被动的位置上，能做的事情也不多。
八卦娱乐，仅供参考，理智吃瓜，peace[报税]
20221011-20221210
会有一些新的目标，新的项目，新的尝试，但是阻力很大，尤其是被动的口碑上的，人际上的阻力，四面楚歌，且有人跟她抢资源，甚至是跟她对着干。
她压力很大很大，想要努力的方向也是适合自己的，但是想拿下的资源或者是能想到的度过危机的办法，暂时还不奏效。
20221211-20230210
相对于上一个阶段，这个时间能得到的实质上的机会会更多，但是竞争还是在，麻烦还是多，能给她接触到的机会要么就是本身就不咋样的机会，要么就是挂个名遛着她，不会实际上第一意愿选择她。如果这个时候手上有在应对一些工作的话，也是危机四伏，看起来有转机的状况下还是麻烦一堆，尤其是负面的争论，或许不严重，但是就是一直萦绕着她，她处在比上个阶段更被动的位置上，能做的事情也不多。
八卦娱乐，仅供参考，理智吃瓜，peace[报税]
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