又是打工人缺席的一天啊,吴老师辛苦工作✈️
我也即将回归职场,人生进入新的阶段 已有一段时间了,虽然有过逃避,但随着小老虎的成长,她的可爱治愈我的一切不开心,不多说了结婚一周年,希望明年的这一天,吴老师能陪伴在我们身边
今年的生日愿望是:我的小公主健康快乐!![彩虹屁]
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#职场[超话]#
[微风]今日行动;
拆书稿预告文一直还没动笔,昨天动笔前先做了预热活动,把课程讲的结构,框架,句子,复述一个个从头看了一遍。
进入雪梅老师分享的目标坊听直播,课程是边讲解边引导示范形式进行,现场互动很好,有疑问和想法可以随时开麦进入提问和沟通,这节课关于目标管理,老师从目标的底层逻辑和深度正向思维进行拆解分析。
为什么做;
1.感觉不知道从哪里开始写,又觉得写的结构和形式不正确,让这件事成了阻力。另外对课程内容还不是很扎实,每次看都会有更深的印象,做起来也更有底气。
2.想了解看看其他老师是如何做目标管理的,之前雪梅老师分享的课程帮助都很大,而边吃饭边听课时间叠加效果也会很好,
[礼物]带来了什么:
1.新知;在事上磨,有行动才能抵达,通过监督和追踪的方式了解进度,目标是想不想的问题,不是能不能,只要想做可以通过克服挑战去实现,随着能力的升级,挑战越大,目标越大,机会越大,挑战是成就目标的,通过借助事情修炼自己,借假修真,借事修人
2.体系思维; 目标是个人价值成长的内在底层逻辑,制定目标要有清晰的意图,要清楚是解决问题还是创造价值。
3.生涯技术;工作中除了关注职场相关的知识,也要多角度,多广度进行知识链接,很多内容都有异曲同工之处,跳出生涯的局限看待和理解问题,为生涯工作创造更多启发和共鸣。#职场有话说##工作日记##我的小确幸##读书[超话]##每日打卡[超话]##职场修炼手册#
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2.体系思维; 目标是个人价值成长的内在底层逻辑,制定目标要有清晰的意图,要清楚是解决问题还是创造价值。
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来询者进入职场工作了一年多,还对自己职业能力不清晰,想跳槽又觉得自己没有优势
找到我咨询,90分钟左右的咨询,梳理了过去工作中存在的一些可以优化的点,然后也是从过往的经历和实践中梳理出个人的相对优势
整个咨询结束,来询者明显感觉焦虑感大大降低,个人的方向和动力都更明确了
从过去的经历和实践提炼个人优势,再匹配后续适合的岗位,会发现行动更加有力[拳头]
如果你有职业发展的困惑和个人成长的卡点,欢迎预约一对一zi询[666]
#职场那些事儿##职场有话说##职场##职业生涯规划#
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