【央媒看沈阳】全总机关辽宁蹲点工作组瞄准地域特色，精准发力破题——到基层，问计问需#振兴新突破 我要当先锋# #喜迎二十大 辽宁在行动# “后悔太晚加入工会了！”7月14日，辽宁精医传媒有限公司总经理庞博说。这家成立一年半的科技型小微企业曾4次拒绝建会，在全总机关辽宁蹲点工作组的促成下，当天召开了公司工会成立暨第一次会员大会。
像精医传媒这样的科技型小微企业，在沈阳市和平区共有600余家。工作组蹲点的和平区是沈阳市中心城区，辖区内以中小微企业、服务型企业居多。职工队伍以小微企业职工和新就业形态劳动者等灵活就业人员为主，工作组针对辖区内企业分布及职工特点，同时结合沈阳市其他区县了解到的基本情况，精准发力，逐一破解。
系统推进，样本开路
“建会有啥好处？”面对前来的工作组，庞博发问。
“对企业来说，行业工会可以牵线搭桥，帮助发展业务。工会还可以拓展职工福利待遇，包括技能培训、大病救助、文体活动、婚恋交友等，稳定职工队伍。”工作组耐心细致地解答。
几轮交谈下来，庞博被工会的多项职能打动，加速了建会进程。在职工不足20人的情况下，决定建立企业工会。
工作组组长李宁的包里一直放着一个小便笺本，密密麻麻地记录着每一项工作进程。精医传媒建会事项刚完成，后面又排上了两三家未建会企业。“工作虽然琐碎，仍要细致有条理。”面对当地小微企业较多的特点，工作组形成了“系统推进，样本开路”的工作模式，推动建会。
工作组同沈阳市和平区总工会一起，拓展思路，研究依托众创空间、孵化器、产业园、科技园、产业协会和商会等，分行业、分区域、分类别系统推进建会。
为了打好建会“样本”，工作组成员发挥专长，从“零”开始，指导精医传媒建会，通过反复核对和修正，力求规范。“有了科学的工作模式，就可以按照行业来推进建会。有了建会样本，企业建会也会大大提速。”和平区总工会副主席李颖说。
针对科技型小微企业周期短、职工流动性大等问题，工作组进企业深入调研。在得知创业者会多次创业、职工大部分在行业内流动等现实情况，工作组与沈阳市和平区科技企业工会联合会细致策划多项活动，力求通过工会牵线搭桥，让小微企业“抱团取暖”不断壮大，助力当地经济发展。
“走，我们去找他们”
“工作时间，服务行业的职工都在岗位上忙碌着。”
“走，我们去找他们。”
工作组深入基层一线，利用职工闲暇问其所需。7月13日7时，正值地铁的高峰期。“早上好，《劳动者》免费阅读！”“领报扫码享福利！”……工作组成员套上绿马甲，身披绶带，叠报、发报，7分钟就发放了110份当地工会主办的报纸。利用广大职工、市民等地铁的间隙，工作组成员还与他们倾心交谈，将工会的声音第一时间传递出去。
伏天将至，当地工会计划向新就业形态劳动者送去“清凉”。“天一热就想喝口带甜味的”“今夏雨水足、蚊虫多，要是有瓶花露水就更好了”……问清需求后，工作组与当地工会商议，将以往派发的绿豆汤、矿泉水改成带甜味的饮料，并附赠一瓶花露水。7月12日当天，工作组亲自将慰问品送到外卖员手中。
了解到户外劳动者常年跑在路上，没时间做健康检查，工作组将免费的体检卡送到外卖员、快递员等新就业形态劳动者手中。据了解，从今年7月开始，和平区总工会组织3000余名新就业形态劳动者免费体检，为近700名新就业形态劳动者购买职工医疗互助保险。
沈阳市和平区总工会主席张凯介绍，依托街道社区、职工书屋等，和平区建立10个户外劳动者服务站点，配备必要的配套设施，安排专人管理，为新就业形态劳动者、户外劳动者等提供工作间歇舒适的休息场所。在工作组的指导下，和平区总工会延伸服务，打通最后一公里，推动工会服务进外卖和快递站点，推动建会入会。
倾斜资源，助力基层治理
“街道区域内的基层工会组织数量较多，工作任务千头万绪。据了解，太原街街道总工会主席王峰除分管工会外，还分管党办、行政办、综治、信访等，工作面向多个部门。”这段话被工作组写到调研报告里。
蹲点一个多月，通过一次次与街道、社区工会干部座谈调研，工作组认识到，越到基层，工作越具体，工会工作越琐碎繁复。
沈阳和平区辖区内老旧小区居多，现辖10个街道（8个街道总工会），社区工会联合会102家。街道工会主席由街道党工委副书记兼任，同时再设兼职副主席1人；社区工会主席由社区副书记兼任。工作组在调研时发现，只有“一个半”的兼职工会干部，却做了大量实实在在的工作。
在和平新村社区，工会弘扬劳模精神，助力社区基层治理，从社区走出来的劳模反哺服务社区；在沈阳站社区雷锋学校内，社区工会把开展学雷锋活动作为塑造地区共同精神的活动载体，学雷锋活动成为启迪公众助人为乐、奉献爱心的常态化机制……“这些都是最鲜活的基层实际情况。”工作组成员们说。
区县、乡镇街道、社区工会离职工最近，工会组织在助力基层治理中发挥着重要作用。工作组希望，能够与省、市、区、街道四级工会紧密配合，探索基层工会干部队伍建设和未来发展路径，打造更多的基层工会干部先锋样板，推动当地工会工作创新发展；加大基层工会干部培训的力度，将培训资源延伸扩展到区县及街道工会干部，使基层工会干部能够及时了解上级工会相关政策和重点任务，推动重点工作任务落地落实。
（《工人日报》2022年7月19日1版）
编辑：时海波
像精医传媒这样的科技型小微企业，在沈阳市和平区共有600余家。工作组蹲点的和平区是沈阳市中心城区，辖区内以中小微企业、服务型企业居多。职工队伍以小微企业职工和新就业形态劳动者等灵活就业人员为主，工作组针对辖区内企业分布及职工特点，同时结合沈阳市其他区县了解到的基本情况，精准发力，逐一破解。
系统推进，样本开路
“建会有啥好处？”面对前来的工作组，庞博发问。
“对企业来说，行业工会可以牵线搭桥，帮助发展业务。工会还可以拓展职工福利待遇，包括技能培训、大病救助、文体活动、婚恋交友等，稳定职工队伍。”工作组耐心细致地解答。
几轮交谈下来，庞博被工会的多项职能打动，加速了建会进程。在职工不足20人的情况下，决定建立企业工会。
工作组组长李宁的包里一直放着一个小便笺本，密密麻麻地记录着每一项工作进程。精医传媒建会事项刚完成，后面又排上了两三家未建会企业。“工作虽然琐碎，仍要细致有条理。”面对当地小微企业较多的特点，工作组形成了“系统推进，样本开路”的工作模式，推动建会。
工作组同沈阳市和平区总工会一起，拓展思路，研究依托众创空间、孵化器、产业园、科技园、产业协会和商会等，分行业、分区域、分类别系统推进建会。
为了打好建会“样本”，工作组成员发挥专长，从“零”开始，指导精医传媒建会，通过反复核对和修正，力求规范。“有了科学的工作模式，就可以按照行业来推进建会。有了建会样本，企业建会也会大大提速。”和平区总工会副主席李颖说。
针对科技型小微企业周期短、职工流动性大等问题，工作组进企业深入调研。在得知创业者会多次创业、职工大部分在行业内流动等现实情况，工作组与沈阳市和平区科技企业工会联合会细致策划多项活动，力求通过工会牵线搭桥，让小微企业“抱团取暖”不断壮大，助力当地经济发展。
“走，我们去找他们”
“工作时间，服务行业的职工都在岗位上忙碌着。”
“走，我们去找他们。”
工作组深入基层一线，利用职工闲暇问其所需。7月13日7时，正值地铁的高峰期。“早上好，《劳动者》免费阅读！”“领报扫码享福利！”……工作组成员套上绿马甲，身披绶带，叠报、发报，7分钟就发放了110份当地工会主办的报纸。利用广大职工、市民等地铁的间隙，工作组成员还与他们倾心交谈，将工会的声音第一时间传递出去。
伏天将至，当地工会计划向新就业形态劳动者送去“清凉”。“天一热就想喝口带甜味的”“今夏雨水足、蚊虫多，要是有瓶花露水就更好了”……问清需求后，工作组与当地工会商议，将以往派发的绿豆汤、矿泉水改成带甜味的饮料，并附赠一瓶花露水。7月12日当天，工作组亲自将慰问品送到外卖员手中。
了解到户外劳动者常年跑在路上，没时间做健康检查，工作组将免费的体检卡送到外卖员、快递员等新就业形态劳动者手中。据了解，从今年7月开始，和平区总工会组织3000余名新就业形态劳动者免费体检，为近700名新就业形态劳动者购买职工医疗互助保险。
沈阳市和平区总工会主席张凯介绍，依托街道社区、职工书屋等，和平区建立10个户外劳动者服务站点，配备必要的配套设施，安排专人管理，为新就业形态劳动者、户外劳动者等提供工作间歇舒适的休息场所。在工作组的指导下，和平区总工会延伸服务，打通最后一公里，推动工会服务进外卖和快递站点，推动建会入会。
倾斜资源，助力基层治理
“街道区域内的基层工会组织数量较多，工作任务千头万绪。据了解，太原街街道总工会主席王峰除分管工会外，还分管党办、行政办、综治、信访等，工作面向多个部门。”这段话被工作组写到调研报告里。
蹲点一个多月，通过一次次与街道、社区工会干部座谈调研，工作组认识到，越到基层，工作越具体，工会工作越琐碎繁复。
沈阳和平区辖区内老旧小区居多，现辖10个街道（8个街道总工会），社区工会联合会102家。街道工会主席由街道党工委副书记兼任，同时再设兼职副主席1人；社区工会主席由社区副书记兼任。工作组在调研时发现，只有“一个半”的兼职工会干部，却做了大量实实在在的工作。
在和平新村社区，工会弘扬劳模精神，助力社区基层治理，从社区走出来的劳模反哺服务社区；在沈阳站社区雷锋学校内，社区工会把开展学雷锋活动作为塑造地区共同精神的活动载体，学雷锋活动成为启迪公众助人为乐、奉献爱心的常态化机制……“这些都是最鲜活的基层实际情况。”工作组成员们说。
区县、乡镇街道、社区工会离职工最近，工会组织在助力基层治理中发挥着重要作用。工作组希望，能够与省、市、区、街道四级工会紧密配合，探索基层工会干部队伍建设和未来发展路径，打造更多的基层工会干部先锋样板，推动当地工会工作创新发展；加大基层工会干部培训的力度，将培训资源延伸扩展到区县及街道工会干部，使基层工会干部能够及时了解上级工会相关政策和重点任务，推动重点工作任务落地落实。
（《工人日报》2022年7月19日1版）
编辑：时海波
【鸭绿江街道：“四有”促接种 振兴争先锋】
#振兴新突破 我要当先锋##喜迎二十大 辽宁在行动#
全面推进新冠病毒疫苗接种工作，逐步建立人群免疫屏障，是现阶段疫情防控最重要的措施。鸭绿江街道文官村多措并举抓好疫情防控工作。文官村在接到60岁以上老人接种任务后，持续加大工作力度，用“四有”精神，脚踏实地全力攻坚疫苗接种工作，筑牢织密防控安全网，在第一阶段工作中实现接种比率100%。
【全局谋划有举措】
街道第一时间安排部署，召开文官村两委疫苗接种部署会，划分疫苗接种任务分配表，明确目标任务，定好责任分工，配合街道班子成员、科室包保，按时完成目标任务。明确时间段，村班子成员按时汇报进度，总结阶段性工作，查摆重点突出问题，调整细化工作措施，全力推进，节点清零。
【主动出击有力度】
积极组织动员党组织发挥战斗堡垒作用和广大党员发挥先锋模范作用，积极动员周边力量，构建全面立体的疫苗接种动员体系。文官村成立工作专班，抽调专人负责疫苗接种具体工作，一方面利用村务通知平台，传播疫苗接种知识，另一方面通过文官村网格长、网格员及村两委成员开展入户走访，广泛动员村内老人，倡导应接尽接，实现“全动员”。
【细致摸排有保障】
全体工作人员开展扫村清户，敲门行动，包保门院，责任到人，及时跟进数据更新，落实“全责任”。对反馈的疫苗接种数据，通过电话沟通、上门问询等方式，逐一核对信息，对符合疫苗接种条件且未接种的居民登记造册，确保不漏一户、不漏一人，为落实疫苗接种工作提供数据支撑，确保老年人接种工作安全规范有序开展。
【暖心接种有温度】
对照疫苗接种工作台账和摸底数据，通过电话沟通、上门问询等方式，开展有针对性的政策宣传，耐心细致地解答群众疑问，打消群众疑虑。开通老年人绿色通道、增设流动疫苗接种车等方便老年人接种的便利设施。对有特殊需要的老年人开展“一站式”服务，全程陪伴守护，免费接送老年人前往疫苗接种点进行接种，陪同检查登记，并与卫健部门共同做好接种后的健康随访。
#振兴新突破 我要当先锋##喜迎二十大 辽宁在行动#
全面推进新冠病毒疫苗接种工作，逐步建立人群免疫屏障，是现阶段疫情防控最重要的措施。鸭绿江街道文官村多措并举抓好疫情防控工作。文官村在接到60岁以上老人接种任务后，持续加大工作力度，用“四有”精神，脚踏实地全力攻坚疫苗接种工作，筑牢织密防控安全网，在第一阶段工作中实现接种比率100%。
【全局谋划有举措】
街道第一时间安排部署，召开文官村两委疫苗接种部署会，划分疫苗接种任务分配表，明确目标任务，定好责任分工，配合街道班子成员、科室包保，按时完成目标任务。明确时间段，村班子成员按时汇报进度，总结阶段性工作，查摆重点突出问题，调整细化工作措施，全力推进，节点清零。
【主动出击有力度】
积极组织动员党组织发挥战斗堡垒作用和广大党员发挥先锋模范作用，积极动员周边力量，构建全面立体的疫苗接种动员体系。文官村成立工作专班，抽调专人负责疫苗接种具体工作，一方面利用村务通知平台，传播疫苗接种知识，另一方面通过文官村网格长、网格员及村两委成员开展入户走访，广泛动员村内老人，倡导应接尽接，实现“全动员”。
【细致摸排有保障】
全体工作人员开展扫村清户，敲门行动，包保门院，责任到人，及时跟进数据更新，落实“全责任”。对反馈的疫苗接种数据，通过电话沟通、上门问询等方式，逐一核对信息，对符合疫苗接种条件且未接种的居民登记造册，确保不漏一户、不漏一人，为落实疫苗接种工作提供数据支撑，确保老年人接种工作安全规范有序开展。
【暖心接种有温度】
对照疫苗接种工作台账和摸底数据，通过电话沟通、上门问询等方式，开展有针对性的政策宣传，耐心细致地解答群众疑问，打消群众疑虑。开通老年人绿色通道、增设流动疫苗接种车等方便老年人接种的便利设施。对有特殊需要的老年人开展“一站式”服务，全程陪伴守护，免费接送老年人前往疫苗接种点进行接种，陪同检查登记，并与卫健部门共同做好接种后的健康随访。
【拔除“过敏原”浑南区铲除豚草在行动】#小布说安全# #振兴新突破 我要当先锋# 豚草是恶性杂草，沈阳市城区现生长2种，分别是豚草和三裂叶豚草，目前主要以三裂叶豚草为主。二者均为我国公布的危害严重的外来入侵物种，这种杂草繁殖很快，可通过人、畜、鸟、风、水等传播，多长于路边、田间、河边、湿地，一旦入侵，会迅速侵占其他植物生存空间。
豚草的危害主要有两方面：一是长势快，它与其他植物争肥、争水、争光，独霸一方土地，其耗水量是一般植物的两三倍，严重影响其周围植物的健康生长；另一方面，其花粉对过敏性体质的人来说，会导致咳嗽、哮喘、鼻塞、打喷嚏，甚至出现荨麻疹、胸闷、肺气肿，最严重可以导致死亡。
豚草的危害主要有两方面：一是长势快，它与其他植物争肥、争水、争光，独霸一方土地，其耗水量是一般植物的两三倍，严重影响其周围植物的健康生长；另一方面，其花粉对过敏性体质的人来说，会导致咳嗽、哮喘、鼻塞、打喷嚏，甚至出现荨麻疹、胸闷、肺气肿，最严重可以导致死亡。
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