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有人问我，跟老板起了争执了怎么办？
起因是他给客户发送一些信息，他的老板认为要加些内容显得更清楚，但他认为没有必要，加了反而多余，因此两人发生了争执。他认为老板不懂业务，喜欢指手画脚，因此非常生气。

对于这个问题，我认为过多的争执没有意义。

其一，这不是一个可以明确区分非对错的问题。争执不出任何结果，争论到最后可能也是你认为你对，他认为他对，改变不了什么。

其二，不要对老板期望过高，认为他任何时候都能像包青天一样英明决断，这是不现实的。其实大部分老板水平一般，只是比你年龄长几岁，或经验多几年，在认知上不一定比你强。因此，在你眼里无比明显的正确做法，他却get不到。

其三，在职位上他是你老板，背负整个部门的责任，自然有权力命令你做事。在你说清楚自己的理由后，如果他还是非常坚持自己的想法，那就照他说的做就好了，毕竟最终担责的人是他。

#今日边框打卡# 因此，我的建议是应该及时终止这种争论，不用追究谁对谁错，你不值得把精力和时间花在这件事上。

「做好份內事」

今天和团队伙伴一起到银行、税务局办事，
然后去前海看写字楼。

很喜欢在深圳做事的感觉，
一个字，燃！

遇到的人，大都是要解决问题的。
只要去做，总会有结果。

我们在税务局，
遇到电脑硬件和平台软件的问题。
工作人员换个窗口，解决了硬件故障。

平台软件的问题，
一开始工作人员推责，
居然让我们自己联系税务平台的开发公司来解决！

后来，
我到接待区反应这个问题，
工作人员带领我们到其他窗口重新办理，
就处理好了。

看写字楼也是，
有个小插曲，
我们的车空调挡板出现小故障，
中间的吹风口吹不出冷气了。
中午2点多，超级热。
但是，
我们还是该干嘛干嘛。
分头行事，
把各自份内事搞定。

把自己份内事做好，
即便有磕磕碰碰，
也是超爽快的～～ https://t.cn/RTv4Kyo