西蓝天然气集团召开2021-2022年度冬季高峰供气暨安全生产工作沟通见面会
为切实做好今冬明春高峰供气各项工作，保障人民群众温暖过冬。2021年10月19日下午，在做好疫情防护措施下，西蓝天然气集团召开“2021-2022年度冬季高峰供气暨安全生产工作沟通见面会”。
会议邀请西安市燃气供热服务中心副主任李志斌、蓝田县发展和改革委员会副主任张武辉、蓝田县住房和城乡建设局燃气办高杨、蓝田县市场监督管理局科长问晓强、灞桥区洪庆街道办事处安监办陆强、李军峰；西蓝天然气集团执行总裁兼运营中心总经理曹丽霞、西蓝天然气集团副总经理兼安委会主任陈东、西蓝天然气集团财务总监邱绿英等领导出席会议。会议还邀请了火箭军工程大学、航天四院、西安纺织集团有限责任公司、西安瑞行汉城热力发展有限公司等40家用气单位代表参加会议；西蓝天然气集团洪庆生产区副总经理刘卫军、销售部副总经理张红梅、管网运行部副总经理王望龙、王飞、管网稽查部部长王晓峰、蓝田门站站长王增强等人员参加会议。会议由蓝田市场开发项目负责人谢普森主持。
会议认真贯彻落实中央及我省关于冬季天然气保供的决策部署，进一步明确任务，夯实责任，最大限度保障用户用气需求。结合冬季采暖季用气量高、上游气源不足、供需缺口大、民生用气保障任务艰巨等实际情况，与政府各级领导、各位工商业用户代表，就今冬天然气保障工作，开展交流探讨，做到“公平、公正、公开，合理、合法、合情”。
会上，与广大工商业用户代表进行商讨和对接，努力做到“确保安全、提前告知、充分沟通、稳妥推进、圆满完成”的目标，并按照“保民生、保公用、保重点”的原则，合理安排，保障区域内用户不间断供气!
冬季供气是关系群众冷暖、关乎社会和谐、事关社会稳定的大事，是重要的民生工程。每到冬季，供暖供气就成为各级领导关切、社会关注、群众关心的热点。根据省、市【采暖季天然气保障工作方案】和西安市采暖季“压非保民”应急预案，西蓝天然气集团精心组织，科学部署，不断完善天然气冬季供应方案，倒逼各项措施落实，摸清家底、编制科学的配量方案，选好调峰并提高应急能力，建立了可中断调峰用户清单，既要兜住民生用气底线，也要把对经济社会发展的影响力降到最低，确保用气高峰期供气工作正常有序进行。
会议议程
第一项
西蓝天然气集团执行总裁、运营中心总经理曹丽霞，做《2021年度采暖季供气保障工作》的总动员。
执行总裁兼运营中心总经理曹丽霞，从天然气资源供需情况、2021年冬季合同签订量和用气量预测、应急保障方案等方面进行说明。并表示，面对今冬明春需求量的不断增长，加之可能再次遇到的极端天气，保供形势不容乐观。西蓝天然气集团将竭尽全力，精心部署，全力以赴，扎实备战，用初心坚守使命担当，用责任守护管道安全，努力圆满完成今冬明春的保供任务，为用户送去一份春天般的温暖！
第二项
西蓝天然气集团副总经理、安委会主任陈东，做《冬季保供安全管理措施》安排。
集团副总经理兼安委会主任陈东强调，要站在维护人民生命财产和社会和谐稳定的高度，同步筑牢企业和用户安全供用气防线。并重点从应急指挥小组、设备维护保养、安全风险把控、安全隐患排查等方面解读了《应急预案》，对涉及运行、安全、应急的人员，按照定岗、定人、定位明确职责，力保万无一失。
燃气安全无小事、安全关乎你我他，希望我们大家同心协力，把燃气安全工作做细、做深、做实，全力确保燃气使用安全，为美好生活创造安全稳定的环境。
第三项
西蓝天然气集团财务总监邱绿英，介绍《2021-2022年冬供调峰气源结算的依据》和2022年调峰气源结算计划。
第四项
西蓝天然气集团管网运行部副总经理王飞，介绍《2021年度冬供应急保障准备工作》。
第五项
按照西安市发改委、西安市城市管理和综合执法局要求，西蓝天然气集团与各用气单位签订《2022年用气合同 》及《天然气安全生产协议》。
第六项
用户代表发言
西安纺织集团有限责任公司
西安瑞行汉城热力发展有限公司
第七项
西蓝天然气集团执行总裁兼运营中心总经理曹丽霞和参会的工商业用户，就今年采暖供气保障相关问题进行交流，为广大用户答疑解惑。
第八项
西安市燃气供热服务中心副主任李志斌指出
燃气企业和用户，要始终把安全管理工作放在各项工作的首位。一是今年冬季保供形势异常严峻。要提高站位，力保供应。天然气保供工作直接关系民生冷暖，必须高度重视、未雨绸缪、担当作为。二是“压非保民”是政策也是底线。此次沟通交流会很重要，避免后期出现不理解。要按照工商业有序用气序位表，合理安排用气。三是要精准施策，科学部署。充分考虑今冬明春各类不确定因素，上下联动、畅通信息、密切协作，精准预测气量需求，科学落实调度保供机制，同心协力做好用气保障各项工作。四是要齐抓共管，力保安全。以“零容忍”的态度、“零事故”的标准，全方位、无死角开展燃气管线、燃气设施、入户安检等安全生产隐患排查治理，提前做好恶劣天气下天然气的应急准备工作，确保今冬明春天然气安全生产形势持续稳定。
一年一度的冬季高峰供气是对我们西蓝燃气人的全面考验，我们西蓝天然气集团将以高度的政治热情，饱满的精神状态，崇高的使命感和责任感，有信心、有决心，打好打赢今冬明春供气攻坚战，为广大工商业用户度过一个温暖、美好的寒冬，做出西蓝燃气人积极的努力，用实际行动传递西蓝燃气“辛苦我一人，温暖千万家”的服务理念，塑造优质西蓝品牌。
为切实做好今冬明春高峰供气各项工作，保障人民群众温暖过冬。2021年10月19日下午，在做好疫情防护措施下，西蓝天然气集团召开“2021-2022年度冬季高峰供气暨安全生产工作沟通见面会”。
会议邀请西安市燃气供热服务中心副主任李志斌、蓝田县发展和改革委员会副主任张武辉、蓝田县住房和城乡建设局燃气办高杨、蓝田县市场监督管理局科长问晓强、灞桥区洪庆街道办事处安监办陆强、李军峰；西蓝天然气集团执行总裁兼运营中心总经理曹丽霞、西蓝天然气集团副总经理兼安委会主任陈东、西蓝天然气集团财务总监邱绿英等领导出席会议。会议还邀请了火箭军工程大学、航天四院、西安纺织集团有限责任公司、西安瑞行汉城热力发展有限公司等40家用气单位代表参加会议；西蓝天然气集团洪庆生产区副总经理刘卫军、销售部副总经理张红梅、管网运行部副总经理王望龙、王飞、管网稽查部部长王晓峰、蓝田门站站长王增强等人员参加会议。会议由蓝田市场开发项目负责人谢普森主持。
会议认真贯彻落实中央及我省关于冬季天然气保供的决策部署，进一步明确任务，夯实责任，最大限度保障用户用气需求。结合冬季采暖季用气量高、上游气源不足、供需缺口大、民生用气保障任务艰巨等实际情况，与政府各级领导、各位工商业用户代表，就今冬天然气保障工作，开展交流探讨，做到“公平、公正、公开，合理、合法、合情”。
会上，与广大工商业用户代表进行商讨和对接，努力做到“确保安全、提前告知、充分沟通、稳妥推进、圆满完成”的目标，并按照“保民生、保公用、保重点”的原则，合理安排，保障区域内用户不间断供气!
冬季供气是关系群众冷暖、关乎社会和谐、事关社会稳定的大事，是重要的民生工程。每到冬季，供暖供气就成为各级领导关切、社会关注、群众关心的热点。根据省、市【采暖季天然气保障工作方案】和西安市采暖季“压非保民”应急预案，西蓝天然气集团精心组织，科学部署，不断完善天然气冬季供应方案，倒逼各项措施落实，摸清家底、编制科学的配量方案，选好调峰并提高应急能力，建立了可中断调峰用户清单，既要兜住民生用气底线，也要把对经济社会发展的影响力降到最低，确保用气高峰期供气工作正常有序进行。
会议议程
第一项
西蓝天然气集团执行总裁、运营中心总经理曹丽霞，做《2021年度采暖季供气保障工作》的总动员。
执行总裁兼运营中心总经理曹丽霞，从天然气资源供需情况、2021年冬季合同签订量和用气量预测、应急保障方案等方面进行说明。并表示，面对今冬明春需求量的不断增长，加之可能再次遇到的极端天气，保供形势不容乐观。西蓝天然气集团将竭尽全力，精心部署，全力以赴，扎实备战，用初心坚守使命担当，用责任守护管道安全，努力圆满完成今冬明春的保供任务，为用户送去一份春天般的温暖！
第二项
西蓝天然气集团副总经理、安委会主任陈东，做《冬季保供安全管理措施》安排。
集团副总经理兼安委会主任陈东强调，要站在维护人民生命财产和社会和谐稳定的高度，同步筑牢企业和用户安全供用气防线。并重点从应急指挥小组、设备维护保养、安全风险把控、安全隐患排查等方面解读了《应急预案》，对涉及运行、安全、应急的人员，按照定岗、定人、定位明确职责，力保万无一失。
燃气安全无小事、安全关乎你我他，希望我们大家同心协力，把燃气安全工作做细、做深、做实，全力确保燃气使用安全，为美好生活创造安全稳定的环境。
第三项
西蓝天然气集团财务总监邱绿英，介绍《2021-2022年冬供调峰气源结算的依据》和2022年调峰气源结算计划。
第四项
西蓝天然气集团管网运行部副总经理王飞，介绍《2021年度冬供应急保障准备工作》。
第五项
按照西安市发改委、西安市城市管理和综合执法局要求，西蓝天然气集团与各用气单位签订《2022年用气合同 》及《天然气安全生产协议》。
第六项
用户代表发言
西安纺织集团有限责任公司
西安瑞行汉城热力发展有限公司
第七项
西蓝天然气集团执行总裁兼运营中心总经理曹丽霞和参会的工商业用户，就今年采暖供气保障相关问题进行交流，为广大用户答疑解惑。
第八项
西安市燃气供热服务中心副主任李志斌指出
燃气企业和用户，要始终把安全管理工作放在各项工作的首位。一是今年冬季保供形势异常严峻。要提高站位，力保供应。天然气保供工作直接关系民生冷暖，必须高度重视、未雨绸缪、担当作为。二是“压非保民”是政策也是底线。此次沟通交流会很重要，避免后期出现不理解。要按照工商业有序用气序位表，合理安排用气。三是要精准施策，科学部署。充分考虑今冬明春各类不确定因素，上下联动、畅通信息、密切协作，精准预测气量需求，科学落实调度保供机制，同心协力做好用气保障各项工作。四是要齐抓共管，力保安全。以“零容忍”的态度、“零事故”的标准，全方位、无死角开展燃气管线、燃气设施、入户安检等安全生产隐患排查治理，提前做好恶劣天气下天然气的应急准备工作，确保今冬明春天然气安全生产形势持续稳定。
一年一度的冬季高峰供气是对我们西蓝燃气人的全面考验，我们西蓝天然气集团将以高度的政治热情，饱满的精神状态，崇高的使命感和责任感，有信心、有决心，打好打赢今冬明春供气攻坚战，为广大工商业用户度过一个温暖、美好的寒冬，做出西蓝燃气人积极的努力，用实际行动传递西蓝燃气“辛苦我一人，温暖千万家”的服务理念，塑造优质西蓝品牌。
#奥奇传说[超话]#【关于末炎pv事件的相关管理公告】
昨日奥奇手游末炎pv被扒抄袭yys，引起阴阳师玩家和奥奇玩家大规模辱骂撕逼，已经严重影响正常超话秩序。
我先说一下我的观点，简单几个字：抄袭可耻，但角色无罪。
阴阳师玩家们先消消火，pv抄袭了，不可否认是奥奇官方错在先，官方也进行了致歉并进行下架处理，估计是内部没有处理好，是奥奇官方的一场重大的疏忽，补救方面起码有了作为，但不代表我们就此容忍抄袭行为，这点希望你们搞清楚，我们为了曾经的情怀留在这个游戏里，发生这种事我们也十分难堪，在此，先对阴阳师玩家们道个歉。可以骂抄袭行为，但是没必要上升到角色攻击。没玩过页游的可能不知道，末炎是奥奇的一个热门女神精灵，至始至终都有相当高的人气，这次打了擦边球说实话我也没想到，只能感叹末炎成了官方的牺牲品。又看到大家开始因为抄袭炮轰末炎，我真觉得，不应该，也不值。
不关你是奥奇还是阴阳师玩家，大家都理性一点吧。近日会屏蔽无脑引战和评论较为恶劣的相关微博，以及无意义许愿贴。允许适当吐槽抄袭，但不要进行人身和角色攻击。大家都是玩游戏的，都有失去理智的时候，互相理解和尊重。何必针锋相对，把超话搞成战场。
当主持以来我第一次遇到这么大的事件，也希望大家能理解配合主持的工作。有什么疑惑也可以来找我沟通。
昨日奥奇手游末炎pv被扒抄袭yys，引起阴阳师玩家和奥奇玩家大规模辱骂撕逼，已经严重影响正常超话秩序。
我先说一下我的观点，简单几个字：抄袭可耻，但角色无罪。
阴阳师玩家们先消消火，pv抄袭了，不可否认是奥奇官方错在先，官方也进行了致歉并进行下架处理，估计是内部没有处理好，是奥奇官方的一场重大的疏忽，补救方面起码有了作为，但不代表我们就此容忍抄袭行为，这点希望你们搞清楚，我们为了曾经的情怀留在这个游戏里，发生这种事我们也十分难堪，在此，先对阴阳师玩家们道个歉。可以骂抄袭行为，但是没必要上升到角色攻击。没玩过页游的可能不知道，末炎是奥奇的一个热门女神精灵，至始至终都有相当高的人气，这次打了擦边球说实话我也没想到，只能感叹末炎成了官方的牺牲品。又看到大家开始因为抄袭炮轰末炎，我真觉得，不应该，也不值。
不关你是奥奇还是阴阳师玩家，大家都理性一点吧。近日会屏蔽无脑引战和评论较为恶劣的相关微博，以及无意义许愿贴。允许适当吐槽抄袭，但不要进行人身和角色攻击。大家都是玩游戏的，都有失去理智的时候，互相理解和尊重。何必针锋相对，把超话搞成战场。
当主持以来我第一次遇到这么大的事件，也希望大家能理解配合主持的工作。有什么疑惑也可以来找我沟通。
这两年自己最大的变化，就是变得宽容了许多，更容易理解那些不认真工作或者故意捣糨糊的同事，但谅解并不代表会容忍或者逃避，还是会当面交涉、立即解决。有时候，难免会有大情绪，但回头一想，这把年纪的人，大可不必，于是开始自我调节，给自己三天时间，三天之后，必须翻篇。这两年，还渐渐学会了放下一些东西。然后发现，万事不要看得太重，反而头脑清醒、一身轻松。
终于要开学了，祝福Ellie，也祝福自己。
终于要开学了，祝福Ellie，也祝福自己。
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