【瑶光计划能否耀出奇瑞转型的星辰大海？】那些自认为拥抱光的企业，可能是在加速向永夜奔跑。疫情的反复、地缘博弈的不确定性，再叠加汽车产业百年未有之大变局，就如同突然考官突然换了一套新的试卷甩在考生面前。惊慌失措的结果是：大多数人不及格，只有极少数能谈笑风生。奇瑞是不是那一少部分我们不知道，但奇瑞掌门人尹同跃说5年砸进1000亿却依然掷地有声。日前，奇瑞汽车启动了“瑶光2025”的科技战略。尹同跃踌躇满志，理所当然地用到了“冲锋号”、“宣言书”等等振奋人心的词汇。这是奇瑞在瑶光计划想传递所有人的信息：虽然姗姗来迟，但这，才是大厂转型该有的样子。奇瑞豪气干云的背后，有资本，有技术，还有华为。2023年9月，奇瑞将推出30万元级的纯电车，全面对标Model 3、Model Y。2023年底，奇瑞新能源销量目标100万辆，其中60万辆纯电动车，10万辆商用车，30万辆混动车。2025年要实现百分之百的新能源化。这是一个前来收复失地的新故事，男主角奇瑞已经撕开了包裹新笔记本的那层薄膜。现实
新能源汽车就像童话故事里的红舞鞋，一旦穿上起舞就再也停不下来。瑶光2025计划传递出强烈的技术信号：火星架构、鲲鹏动力、雄狮智能、银河生态四大技术战略和盘托出。这四大技术战略就像奇瑞新能源之路上的四大天王，它们将确保这场不可逆转型的顺利和从容。技术上我们可能看不出奇瑞的激进，但在人才战略和基础硬件上，奇瑞就像吃过菠菜的大力水手。——未来五年，奇瑞的千亿专项资金将专门用于技术创新，以及培养出超过20000人的研发人员。——奇瑞今年的目标是要建成19个瑶光实验室，到2025年要建成300个。大力水手的菠菜有多科技与狠活，奇瑞的野心就多不遮与不掩。但是对于奇瑞，我们还存在一个更大的迷思：今天的奇瑞新能源究竟能不能成为这个千亿大局的战略支点？前8个月数据显示，奇瑞新能源车的销量仅占总销量22%，对比2025年之前全面新能源化的目标，难以想象在短短2-3年的时间里，奇瑞需要多顺利才能完成聚沙成塔的壮举？奇瑞新能源现阶段的尴尬，并不仅仅是量的问题，还有质的挑战。奇瑞最热销的新能源车型是售价不过几万块的奇瑞小蚂蚁、QQ冰淇淋等微型电动车，这注定很难形成市场声浪，更难助推奇瑞在两年内华丽转身。市场很残酷，没有水花就会被瞬间吞噬。联手华为，似乎是奇瑞瑶光计划的最佳选择。毕竟，华为与小康打造的AITO问界品牌为奇瑞树立了一个极好的榜样。华为以零部件供应商、Hi模式及华为智选三大逐级递增的合作方式周旋于车界。眼下的华为也亟待一个强有力的合作伙伴。奇瑞在圈内的分量是远高于小康，更强于北汽，华为需要一场更大的胜利，才能撬动车圈更大的蛋糕。虽各有所求，却一拍即合。奇瑞在“瑶光2025 奇瑞科技DAY”主题活动上对外公布了华为智选车与奇瑞合作的智能电动汽车品牌计划。新品牌目前已规划了5款高端智能电动车型，并将于2023年陆续推出。这个新品牌会不会比AITO问界品牌更华为？暧昧
在一个不确定、一切处于萌芽阶段的赛道里，坚定的信念、冒险死磕的精神，才是走向成功和更大成功最可贵的品质。至少在现阶段，我们能感受到奇瑞转型的坚定信念，尹同跃宝刀未老的企业家冒险精神，甚至联姻华为，都可以看作是传统大厂冒着丢掉“灵魂”风险的一次大胆尝试。瑶光计划，让我们看到一个敢于从以往的舒适区中跳出来的奇瑞，但是这并不代表奇瑞与华为的合作就一片坦途，是手拉手的背靠背。这是有征兆的，也是有端倪的。早在2020年12月，奇瑞汽车就正式与华为签订了全面合作框架协议，双方将在云计算、大数据、智能汽车解决方案等领域展开深入合作。甚至，2021年上市的奇瑞捷途大圣就采用了华为辅助驾驶技术。不过，为什么在智能化体验要求更高的纯电车领域，奇瑞两年来眼见北汽、金康、长安等与华为的合作都比自己来得更积极，却依然不为所动？还有，结合奇瑞新能源改名为I Car等诸多信息。我们不难发现，奇瑞渴望在新能源市场搭建起低端I Car；中端奇瑞、捷途；高端星途或全新品牌的架构层次。那么，奇瑞与华为合作到哪个层次、哪些品牌、哪几款车型，双方都没有进一步明确。对于华为，奇瑞的态度是暧昧的。既不如金康、华为之于AITO问界来得彻底，也不如长安、宁德时代、华为之于阿维塔来得明确。当然，奇瑞也有自己的苦衷。一方面，华为智选的先发优势已经被AITO问界抢走了，后来者奇瑞能不能够延续热度，奇瑞真的是未可知。另一方面，直白说，瑶光计划是奇瑞的二次创业，是时势逼迫之下不得不进行的一次战略转型，奇瑞真的愿意把宝押在一个外援身上？奇瑞是如假包换的主机大厂。技术上奇瑞不逊于吉利、长城、长安等，市场上，也仅排在几家百万俱乐部成员之后，远没有到病急乱投医的危重时刻。因此，奇瑞与华为合作，是自信中带着骄傲，真诚中裹挟着芥蒂。过去十多年里，奇瑞一直陷入内耗的漩涡：股东的更迭、高层的博弈，以及举棋不定的品牌战略，让奇瑞错过了中国汽车产业发展的最黄金的十年。奇瑞既没有像长城那样在品类上突围，也没有像比亚迪那样在新能源技术有突破，更没有像吉利那样在品牌战略上收获满贯。我们看到的是一个平庸的奇瑞，一个古井无波的奇瑞。对未来的奇瑞而言，瑶光计划必须一战成名，否则极容易再次变得平庸。

残疾人征婚相亲，找个合适的有多重要
在感情生活当中如果两个人的性格是合得来的，那么两个人就会慢慢的理解对方，并且在生活中一点一滴的积累起深厚的感情。从这个意义上说，感情是可以培养的，但是性格却是由天生的。专注残疾人征婚十二年：言爱网

因此在选择男朋友或者女朋友的时候，不仅仅要看自己是否喜欢这个人，更重要的是看这个人是否适合跟自己在一起。在刚刚开始谈恋爱的时候很少人会考虑这个问题，总是根据自己的喜好一厢情愿的喜欢别人。这实际上为以后两个人在一起生活，埋下了不少隐患。

除了两个人性格是否合适之外，其实感情也是相当重要的。如果你每天面对的都是自己并不喜欢的那个人，而心里却想着自己真正喜欢的人，那么这样的婚姻生活也是无法得到真正的幸福的。

找一个合适的人，到底有多重要？

现在很多的年轻人在寻找另一半的时候，更多的会在意自己的感觉，而忽略了两个人在性格，三观等等方面是否真的互相匹配，真的合适。当这样的两个人在一起时间久了之后，往往就会容易产生厌倦感，最终抵不过厌倦期的情侣就自然而然的选择了分手。相比较感觉来说，其实在恋爱之中找一个合适的人才是更加重要的。毕竟两个合适的人才能够久处不腻，两个合适的人才能够陪伴长久。

1.合适的人才能够相处轻松，不会腻烦

首先我们要对于合适这个词有一个非常好的理解。本身这个世界上肯定不存在两个完全合适的人，我们每个人都有着自己的性格和脾气，问题的关键就在于两个人之中，如果有一个人愿意为了对方改变自己的性格和脾气，那你们就是合适的。我们也可以把它理解为某种程度上性格和脾气的互补。像是在情侣相处过程之中肯定会出现争吵，出现矛盾的情况，如果这个时候两个人的脾气都比较暴躁，都不愿意做出让步，僵持不下很有可能就会对于你们的感情产生不可挽回的伤害。而如果其中的一个人性格比较温和，喜欢对对方做解释。在这种情况之下，因为有一个人愿意主动出来选择调和，这个矛盾就可以被无限的缩小。这样的两个人相处起来肯定也就会更加的轻松一些。2.合适的人才能够陪伴长久

生活中很多的情侣在互相经营感情大概两个月左右的时候就会进入一种倦怠期。这个时期因为两个人已经非常熟悉了，所以对对方的一些缺点和毛病就会非常的在意。如果在这种情况之下，互相在三观，性格很不合适的两个人就很难去利用那种默契所带来的好感来弥补因为对方身上缺点而产生的不满。一旦两个人看对方越来越讨厌，越来越感觉厌烦，那么这段感情就真的很难再走下去了。

潜得下心，转机自来。

有了正向的发力点，如何坚持下来，也是有规律的。

《易经》乾卦说：“潜龙勿用。”

古人言， “龙德而隐者，不易乎世，不成乎名，遯世无闷，不见是而无闷，乐则行之，忧则违之，确乎其不可拔，潜龙也。”

人潜下心时，如同潜龙，不被外界干扰，不受名利驱使，隐遁而不会觉得无聊，顺着自然之时势，心意坚定，坚忍不拔，永不放棄的精神，这就是潜龙的狀態。

当一个人真正潜下心时，就会进入一种高效的意识流状态，无论处在顺境，还是逆境，都可以积累效能。潜下心，转机自来，这就是通过内因，影响和改变外因。

易经的阴阳，也分内外，会潜心守能的人，可以通过调整内因，从而改变外因，创造机会。而心浮气躁的人，只能被外因影响，随波逐流。