[冲刺]更多全国优秀靠谱的医院医生查询,臻选口碑好的机构专家,避免踩坑黑医院,[冲刺]大数据实时更新查询,[爱你][爱你]请点击https://t.cn/A6akd9Pf江门牙齿矫正怎么选?选世越口腔•牙齿矫正|||牙齿不整齐一直都是我的烦恼 令我平时笑的时候经常不自信[哭惹R]听朋友推荐世越口腔牙齿矫正方面做得挺好的 今天终于来了[暗中观察R]
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这里的环境很干净舒适 来到首先就是填表 然后安排医生做个口腔检查 初步了解口腔的情况 再进一步做个CT拍片检查 之后再做个3D口扫检查 通过口扫还可以看到矫正前后的效果呢[斜眼R]
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全部结果结合起来医生给我出了一个方案 牙齿矫正有分固定 半隐形 全隐形的 像我这么爱的当然选择全透明的[偷笑R]原来还有暑假活动呢 做牙齿矫正立减2⃣k 最高优惠优惠1⃣w呢@Angel✨
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关于位置:蓬江区建设二路133号世越口腔
️营业时间:8:30~21:30
️关于停车:有停车场
矫正牙齿 牙齿矫正 牙齿正畸 口腔健康 牙齿正畸 牙齿保护计划 牙齿 江门探店
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目前已经挂了协和医院黄久佐、八大处都乐 布仁 甘承 赵延勇的号#双眼皮手术
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#热恋琪[超话]#
关于昨晚发酵的管理事件,我发表一下我的几个观点,诚然也有一些不成熟的地方,但是我觉得我应该说出来,以后管理或许有可以借鉴的地方,我不说开wx群,审核这些东西,因为参与很少,而且我认为这重要性还好,我也充分肯定各位管理员在参与管理付出的时间,但是,我直白地说,我更看重这个group的管理者的人格品质,我只说我感受到的:
1. 从以下的发言可以看出本人可能比较反骨,我应该只是稍微有些逆反了,如果太牙尖,见谅,我也应该不是黑背景,认为我有黑背景,多粉头的可以随意查,我目前粉了fi和ll的cp及个超,还有很久之前的一个cp(很短)
2. 我支持换管理,多数且不限于全部,我有我的依据,有耐心的可以耐心看一下,有不对的地方可以提出,但是希望你们更多可以有自己的思考:
①(首先,我并不f朱姐)在朱姐发表“爱吾之所爱”的微博后,不揣测其原意,也无论其缘由为何,原管理员【是姬动啊_】在其个人微博发表了如下言论:
“我的cp洁癖是有选择性的,遇到单箭头,你爱她,她爱她,ok我都可以磕,遇到双箭头,这样一份真挚的爱情摆在你面前,你竟然想拆删她们,疯子,不可理喻!!”,
“真难啊,我被实时监控了吗,发个微博还有人对我指指点点”(关于这一点,我想说我的关注是因为当时加群有要求说要关注管理员,我刷到是很正常的)
另一条微博“爱是自由的,不爱也是,没有必要做一些道德捆绑,更不想时刻被监督,超话有超规,我的个人微博又需要遵守哪些规定,如果因为某些身份不允许说真话,那我宁愿丢弃掉,毕竟自由无价”。
诚然,这位管理员最后还是遗憾因为昨晚的发酵事件放弃了管理员,选择了她的自由,但是我们看当时的情况是如何的。
当时,我在群中提出了异议,在我认为我比较友好地表达且尽量遣词造句,避免引起争吵:“朱姐人家也只是大家互相玩得好,你发那个微博容易拉踩到”;“我觉得磕自己的cp也不用太过敌意对其他的姐姐,都玩得好,挺戾气的,我们这样想对方对方也这样向我们,何必,发自己微博是没什么,不过以后也不应用这种标准去要求别人发在他们自己的微博,发超话我们是可以去对线的,双重标准我觉得不是很好”
(为了保持对话的完整性且鉴于我觉得我的发言没有什么可遮挡的,我就不打码了,这其中有间接参与讨论的,也没什么大问题,我也不打码了,也不属于可和谐内容,希望间接参与讨论的可以见谅)
然后得到以下其中几位管理员的回复(以下摘录回复在另一位用户的3 p内容之前,因此具有参考价值):
【章鱼想吃桃】管理员:可是人家在自己微博发没什么问题
【是月亮吶-】管理员:个人微博你也管
【是月亮吶-】管理员:管得真多
【筛焦的煤山靓仔】管理员:管理员尽职尽责管理好超好和群了,又不是什么官方号,自己微博发什么还要被管教?
【筛焦的煤山靓仔】管理员:朱姐不疯么,疯批艺术家的人设,从一公开始操到现在了,营销号也都在发
【是姬动啊_】前管理员:疯子还不让人说了
我简单总结一下以上发表了意见的管理员的意思:我们虽然是管理员,但是我们个人微博不需要你的监督,尽管我们其中有人发了“疯子”的言论
且在以上过程中,无其他任何管理员有相反或中立的意见,没有任何一个出来说,但凡有一个出来
让我恍然深思,这是一个几百人的群。。。
也可见以上管理员的思想意见或处理方式,在发言上尚且如此,我很难在面对多有矛盾的时刻她们合理处理上给予信任,因为我对“热恋琪”这三个字已经非常珍视。
② 建议以上涉及的管理员可以卸任,因为发言导致的公信力已然下降,我是一个尽力追求平和的人,我希望处于的超话可以是一个对外中立,对内温和,清醒克制,不造谣,有操守,积极正向的场所。
③ 关于恶意撤换管理员或恶意引起矛盾,我认为在这条微博中可以没有必要这样恶意地揣测,我希望可以有从心底原本就接收且乐意接受监督的人,人员调动在社会中是非常正常的事情,不用这样排斥,读初中尚且都要定期更换座位,更换小组长。
3. 管理的制度可以无数次的改善,但是人,改变一个人很难,我的初印象在当下已经很不好了,我原本以为我会在一个很成熟的管理组
4. 最后,不能换管理的话,也请好好约束行为,这世上没有绝对的自由,你代表的是超话,在女性cp超话中榜上有名,这个超话是非常有分量的,好心提出建议然后被怼了的人也不是软柿子,希望引起重视。
5. 我非常不希望所有管理的意见一致统一,这是一件非常危险的事情,详情见【在以上过程中,无其他任何管理员有相反或中立的意见,没有任何一个出来说,但凡有一个出来】。
6. 希望这条能发出来,且发完后我不会在这个超话消失不见了,这是我的小小希望。
关于昨晚发酵的管理事件,我发表一下我的几个观点,诚然也有一些不成熟的地方,但是我觉得我应该说出来,以后管理或许有可以借鉴的地方,我不说开wx群,审核这些东西,因为参与很少,而且我认为这重要性还好,我也充分肯定各位管理员在参与管理付出的时间,但是,我直白地说,我更看重这个group的管理者的人格品质,我只说我感受到的:
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③ 关于恶意撤换管理员或恶意引起矛盾,我认为在这条微博中可以没有必要这样恶意地揣测,我希望可以有从心底原本就接收且乐意接受监督的人,人员调动在社会中是非常正常的事情,不用这样排斥,读初中尚且都要定期更换座位,更换小组长。
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