【转载】王志文有段经典台词：“在社会上混，有一条铁律，就是你说点好话，就能搞定50%的人，你给点东西就能搞定70%的人，说点好话再给点东西你就能搞定90%的人，投其所好的话和恰如其分的好处，你就会搞定99%的人，剩下的那1%就不用考虑了。”

人性愿听好听话，说点好话，花最低的本钱，却能搞定50%的人，很多事轻而易举就成了。

但是，很多人说不了好听话，搞不定别人，主要原因是搞不定自己，光愿意听好听话，自己说话却信马由缰，直冲直撞。

认识人性，首先要认识自己，搞定自我。任由性子，一时爽快，但往往事与愿违，愿意说好听话，就在自己的心里贮藏了一泓深谭，清幽静美，当然鸟语花香。

稻盛和夫说：真正聪明的人，从来不说难听的话，因为人性不需要听真话，只需要听好听的话。一定要有“万物不为我所有，万物皆为我所用”的气魄。

一个真正聪明的人一定不是声音最大的人，而是思维缜密，且头脑清晰的人。

因此，你得学着去做一个有温度且睿智的人，不相为谋但我照样能心平气和，冷眼相待我照样可以风生水起。

有礼节，有礼品，何乐而不为呢？

聪明的人总爱占小便宜，浅薄的人总爱说话压人，而智慧的人总舍得送礼，说中听的话…… https://t.cn/A6itu3E9

讲真度过了一个快乐而又略有无语的十一假期
一起爬山，唱歌，住民宿。除了人生大无语事件以为，真的还挺完美的。虽然有一点点顾虑会不会因为没请假然后被流调。。给个处分。。不过报备了应该也没啥吧。。求求了奖学金别给我弄没了。
又是一个欢度的假期，又要调整一下状态，继续做该做的事情。上个周还有点忙吧，忙到最后也没啥结果，都成了瞎忙。想了半天的思路，可能也是想绕过难处？感觉这个项目超出能力范围太多了。
一个团队的存在需要各种各样的人，像是上了发条的钟表，每一个齿轮都在转动。在不同的情景需要不同的人发挥不同的作用，细想一下，每一个人都有他所作出的贡献，而毫无贡献的人，似乎真的没有存在的意义。
船长说的一句话挺触动的“比我努力的人多的是”，一直在努力，掌握了越来越多的知识和能力。看她做的ppt和写的文稿，心里由衷的佩服。反观自己呢，细想一下，没坐过ppt，没有过正经的汇报，没写过文稿，也没真正参加过比赛。敬佩于她的努力所带来的底蕴和智慧，执着于事情本身而不在乎私欲所展现的宽容与豁达。自律才是进步的最大动力，踏实与诚恳更是塑造自身积淀的不变法则。
也许这个时代足够包容，人不轻狂枉少年。但是它也足够残酷，废物回收且不利用。学会忍受喧闹过后的沉静，学着去踏实的做一件事情，学着去做好自己应该做的事情，学着做一个自律的人。

来自+7分享的志愿者
真的好感动
好感激志愿者能够理解我们的工作，并且能够真正的去履行志愿者的职责，认真投入去完成一场志愿服务
还有就是也想成为像涛涛一样能够带给别人积极影响的人哇，不会当负责人但是学着他的样子去做一个负责人，但是感觉自己也还是有很多做的不好的地方，老部员来问问题的时候不能第一时间回复，自己面对莫干山这些奇奇怪怪的问题有时候也不知道该如何解决。只能说，感谢他们的包容叭，希望以后可以慢慢变好