#职场[超话]#“周报、周计划制订与执行多数流于形式，是员工的问题还是领导的问题？
解决措施：
1.从理念层面，开展全员的执行文化教育培训。让大家从思想上真正明白”以结果为导向，以客户价值为信仰“的执行文化核心理念，理解”做事情不等于做结果“。
2.从技术层面，加强结果定义训练，掌握做计划的方法。用统一的模板格式定义结果，改变员工本身不量化思维的问题，消除计划中假、大、空的结果，不要再用”流水账“，”报功单“式的工作计划。
3.在机制上要有月和周质询会制度。会上紧盯结果，重点关注大家定义的结果是不是有价值，是不是公司战略的要求，是不是领导关心的，是不是客户需要的。
4.建立执行过程中的检查监督体系。主要是职能检查与COO（首席运营官）检查体系，在检查过程中要有处罚，更要有改进。
《管理宝典：破解成长型企业的100个管理困局》

【波音因误导投资者被罚款2亿美元】波音公司(Boeing)及其前首席执行官丹尼斯•米伦伯格(Dennis Muilenburg)同意支付巨额罚款，以解决他们在波音737 Max飞机两起致命坠机事件上误导投资者的指控。
波音同意支付2亿美元罚款，以了结美国证交会(SEC)的指控，而米伦伯格将支付100万美元。该公司和米伦伯格都没有承认或否认SEC的调查结果。

#新郑司法查控办公室揭牌成立# 9月20日，新郑市房管中心司法查控办公室、新郑市不动产司法查控办公室揭牌仪式在新郑法院举行。新郑法院办案涉及不动产查封、解封等工作要到市行政服务大厅的房管中心和不动产登记中心窗口办理，路途往返需要大量的时间。
市房管中心司法查控办公室、不动产司法查控办公室设立在新郑法院诉讼服务大厅，司法查控办公室的设立，有效实现了实时接收司法查询和办理不动产司法查封、续封、解封等功能，大大缩短了业务办理时间，从而确保法院对涉案不动产及时、有效地控制，进一步提升不动产司法查控业务的办理效率，提高了司法机关对不动产司法查控的准确性、完整性和快捷性，有效助推“切实解决执行难”的良性循环。此次揭牌，新郑法院与市住房保障和房地产服务中心、市自然资源和规划局深化信息共享，加强部门联动，共建诚信社会，为维护当事人的合法权益，提供更快捷可靠的司法保障服务，营造良好的营商环境做出更大的贡献。