【#深圳将增加园区商圈采样点#,并拆解布局多个小型流动采样点】3月24日,深圳举行疫情防控新闻发布会,深圳市卫生健康委二级巡视员,市疫情防控指挥部新闻发言人林汉城通报了疫情最新情况。3月23日0-24时,深圳新增9例病例。其中,1例在社区筛查中发现,1例在重点区域筛查中发现,1例在重点人群筛查中发现,6例在隔离观察的密接人员排查中发现;5例诊断为新冠肺炎确诊病例,4例诊断为新冠病毒无症状感染者。
林汉城表示,在全市上下的共同努力下,深圳每日新增阳性病例数快速下降,昨日首次降为个位数,仅新增9例,社会面初筛阳性病例仅为1例,全市疫情形势总体可控。同时也清醒看到,本轮疫情给深圳市经济社会运行、企业生产经营、市民群众生活都带来了一定的影响,这些都对城市科学精准开展防控疫情,统筹好疫情防控和经济社会发展提出了更高的要求。
林汉城介绍,在全力做好疫情防控工作的同时,将持续加大六稳六保工作力度,最大限度减少疫情防控对市民生产生活的影响。接下来,将重点是要抓好五个方面的工作:
一是持续加大民生领域的投入力度。越是发生疫情,越要注意做好保障和改善民生工作。我们将聚焦“民生七有目标”,进一步加大民生投入,在教育、医疗、住房等方面采取更多举措,加快构建优质均衡的公共服务体系,努力打造民生幸福标杆。
二是充分保障市民群众的工作就业。就业是民生之本,也是市民群众改善生活的基本前提和基本路径。深圳将在推动高质量发展中强化就业优先导向,加强全方位就业服务,大力实施失业保险、返岗返还政策、轮岗返还政策,持续实施阶段性降低失业保险、工伤保险政策,防止企业出现大规模裁员。与此同时,人力资源部门也会通过多种途径,坚决维护劳动者工资福利等合法权益。
三是不断优化“三区”市民的服务保障。目前全市封控区、管控区、防范区继续严格落实疫情防控相关措施,给市民正常工作生活带来不便。深圳将坚持优化服务与加强管理并重,根据近期市民提出的问题诉求和意见建议,对“三区”内现有的管理机制和服务模式不断优化完善,确保各类生活必需品货源存储供应通畅,价格稳定,确保“三区”内的居民核酸检测、看病就医等便捷顺畅,全力满足市民群众的基本生活需求。
四是全面加强重点人群的关爱帮扶。在疫情防控中保持民生温度,就是寻找最短的那块板,给予最需要帮助的重点人群特殊关怀。疫情期间,深圳市始终高度重视老弱病残孕等重点群体的关爱帮扶工作,为孕产妇建立绿色就医通道,密切关注妇女儿童身心健康,对最低生活保障和最低生活保障边缘家庭成员采取“一事一议”方式,加大救助力度,对不愿接受专业机构救助的流浪乞讨人员提供防疫临时庇护,确保关爱防护过程中不漏一户。
五是持续提供便捷高效核酸检测服务。
目前,全市出行、通勤等仍执行48小时核酸阴性结果或24小时核酸采样记录。为方便市民就近获取出入所需的核酸检测证明,全市将优化便民采样点的布局,适当调整居民区采样点,增加工业园区、大型企业、商圈广场等区域的便民采样点设置,将大型采样点拆解为多个小型流动采样点,动态监测各采样点排队等候时间,及时增援机动力量,到人流较多、排队时间较长的采样点,迅速提高采样能力,减少群众等候时间。
3月24日,深圳举行疫情防控新闻发布会,深圳市卫生健康委二级巡视员,市疫情防控指挥部新闻发言人林汉城通报了疫情最新情况。3月23日0-24时,深圳新增9例病例。其中,1例在社区筛查中发现,1例在重点区域筛查中发现,1例在重点人群筛查中发现,6例在隔离观察的密接人员排查中发现;5例诊断为新冠肺炎确诊病例,4例诊断为新冠病毒无症状感染者。
林汉城表示,在全市上下的共同努力下,深圳每日新增阳性病例数快速下降,昨日首次降为个位数,仅新增9例,社会面初筛阳性病例仅为1例,全市疫情形势总体可控。同时也清醒看到,本轮疫情给深圳市经济社会运行、企业生产经营、市民群众生活都带来了一定的影响,这些都对城市科学精准开展防控疫情,统筹好疫情防控和经济社会发展提出了更高的要求。
林汉城介绍,在全力做好疫情防控工作的同时,将持续加大六稳六保工作力度,最大限度减少疫情防控对市民生产生活的影响。接下来,将重点是要抓好五个方面的工作:
一是持续加大民生领域的投入力度。越是发生疫情,越要注意做好保障和改善民生工作。我们将聚焦“民生七有目标”,进一步加大民生投入,在教育、医疗、住房等方面采取更多举措,加快构建优质均衡的公共服务体系,努力打造民生幸福标杆。
二是充分保障市民群众的工作就业。就业是民生之本,也是市民群众改善生活的基本前提和基本路径。深圳将在推动高质量发展中强化就业优先导向,加强全方位就业服务,大力实施失业保险、返岗返还政策、轮岗返还政策,持续实施阶段性降低失业保险、工伤保险政策,防止企业出现大规模裁员。与此同时,人力资源部门也会通过多种途径,坚决维护劳动者工资福利等合法权益。
三是不断优化“三区”市民的服务保障。目前全市封控区、管控区、防范区继续严格落实疫情防控相关措施,给市民正常工作生活带来不便。深圳将坚持优化服务与加强管理并重,根据近期市民提出的问题诉求和意见建议,对“三区”内现有的管理机制和服务模式不断优化完善,确保各类生活必需品货源存储供应通畅,价格稳定,确保“三区”内的居民核酸检测、看病就医等便捷顺畅,全力满足市民群众的基本生活需求。
四是全面加强重点人群的关爱帮扶。在疫情防控中保持民生温度,就是寻找最短的那块板,给予最需要帮助的重点人群特殊关怀。疫情期间,深圳市始终高度重视老弱病残孕等重点群体的关爱帮扶工作,为孕产妇建立绿色就医通道,密切关注妇女儿童身心健康,对最低生活保障和最低生活保障边缘家庭成员采取“一事一议”方式,加大救助力度,对不愿接受专业机构救助的流浪乞讨人员提供防疫临时庇护,确保关爱防护过程中不漏一户。
五是持续提供便捷高效核酸检测服务。
目前,全市出行、通勤等仍执行48小时核酸阴性结果或24小时核酸采样记录。为方便市民就近获取出入所需的核酸检测证明,全市将优化便民采样点的布局,适当调整居民区采样点,增加工业园区、大型企业、商圈广场等区域的便民采样点设置,将大型采样点拆解为多个小型流动采样点,动态监测各采样点排队等候时间,及时增援机动力量,到人流较多、排队时间较长的采样点,迅速提高采样能力,减少群众等候时间。#深圳疫情#
https://t.cn/A66Sm1mP
林汉城表示,在全市上下的共同努力下,深圳每日新增阳性病例数快速下降,昨日首次降为个位数,仅新增9例,社会面初筛阳性病例仅为1例,全市疫情形势总体可控。同时也清醒看到,本轮疫情给深圳市经济社会运行、企业生产经营、市民群众生活都带来了一定的影响,这些都对城市科学精准开展防控疫情,统筹好疫情防控和经济社会发展提出了更高的要求。
林汉城介绍,在全力做好疫情防控工作的同时,将持续加大六稳六保工作力度,最大限度减少疫情防控对市民生产生活的影响。接下来,将重点是要抓好五个方面的工作:
一是持续加大民生领域的投入力度。越是发生疫情,越要注意做好保障和改善民生工作。我们将聚焦“民生七有目标”,进一步加大民生投入,在教育、医疗、住房等方面采取更多举措,加快构建优质均衡的公共服务体系,努力打造民生幸福标杆。
二是充分保障市民群众的工作就业。就业是民生之本,也是市民群众改善生活的基本前提和基本路径。深圳将在推动高质量发展中强化就业优先导向,加强全方位就业服务,大力实施失业保险、返岗返还政策、轮岗返还政策,持续实施阶段性降低失业保险、工伤保险政策,防止企业出现大规模裁员。与此同时,人力资源部门也会通过多种途径,坚决维护劳动者工资福利等合法权益。
三是不断优化“三区”市民的服务保障。目前全市封控区、管控区、防范区继续严格落实疫情防控相关措施,给市民正常工作生活带来不便。深圳将坚持优化服务与加强管理并重,根据近期市民提出的问题诉求和意见建议,对“三区”内现有的管理机制和服务模式不断优化完善,确保各类生活必需品货源存储供应通畅,价格稳定,确保“三区”内的居民核酸检测、看病就医等便捷顺畅,全力满足市民群众的基本生活需求。
四是全面加强重点人群的关爱帮扶。在疫情防控中保持民生温度,就是寻找最短的那块板,给予最需要帮助的重点人群特殊关怀。疫情期间,深圳市始终高度重视老弱病残孕等重点群体的关爱帮扶工作,为孕产妇建立绿色就医通道,密切关注妇女儿童身心健康,对最低生活保障和最低生活保障边缘家庭成员采取“一事一议”方式,加大救助力度,对不愿接受专业机构救助的流浪乞讨人员提供防疫临时庇护,确保关爱防护过程中不漏一户。
五是持续提供便捷高效核酸检测服务。
目前,全市出行、通勤等仍执行48小时核酸阴性结果或24小时核酸采样记录。为方便市民就近获取出入所需的核酸检测证明,全市将优化便民采样点的布局,适当调整居民区采样点,增加工业园区、大型企业、商圈广场等区域的便民采样点设置,将大型采样点拆解为多个小型流动采样点,动态监测各采样点排队等候时间,及时增援机动力量,到人流较多、排队时间较长的采样点,迅速提高采样能力,减少群众等候时间。
3月24日,深圳举行疫情防控新闻发布会,深圳市卫生健康委二级巡视员,市疫情防控指挥部新闻发言人林汉城通报了疫情最新情况。3月23日0-24时,深圳新增9例病例。其中,1例在社区筛查中发现,1例在重点区域筛查中发现,1例在重点人群筛查中发现,6例在隔离观察的密接人员排查中发现;5例诊断为新冠肺炎确诊病例,4例诊断为新冠病毒无症状感染者。
林汉城表示,在全市上下的共同努力下,深圳每日新增阳性病例数快速下降,昨日首次降为个位数,仅新增9例,社会面初筛阳性病例仅为1例,全市疫情形势总体可控。同时也清醒看到,本轮疫情给深圳市经济社会运行、企业生产经营、市民群众生活都带来了一定的影响,这些都对城市科学精准开展防控疫情,统筹好疫情防控和经济社会发展提出了更高的要求。
林汉城介绍,在全力做好疫情防控工作的同时,将持续加大六稳六保工作力度,最大限度减少疫情防控对市民生产生活的影响。接下来,将重点是要抓好五个方面的工作:
一是持续加大民生领域的投入力度。越是发生疫情,越要注意做好保障和改善民生工作。我们将聚焦“民生七有目标”,进一步加大民生投入,在教育、医疗、住房等方面采取更多举措,加快构建优质均衡的公共服务体系,努力打造民生幸福标杆。
二是充分保障市民群众的工作就业。就业是民生之本,也是市民群众改善生活的基本前提和基本路径。深圳将在推动高质量发展中强化就业优先导向,加强全方位就业服务,大力实施失业保险、返岗返还政策、轮岗返还政策,持续实施阶段性降低失业保险、工伤保险政策,防止企业出现大规模裁员。与此同时,人力资源部门也会通过多种途径,坚决维护劳动者工资福利等合法权益。
三是不断优化“三区”市民的服务保障。目前全市封控区、管控区、防范区继续严格落实疫情防控相关措施,给市民正常工作生活带来不便。深圳将坚持优化服务与加强管理并重,根据近期市民提出的问题诉求和意见建议,对“三区”内现有的管理机制和服务模式不断优化完善,确保各类生活必需品货源存储供应通畅,价格稳定,确保“三区”内的居民核酸检测、看病就医等便捷顺畅,全力满足市民群众的基本生活需求。
四是全面加强重点人群的关爱帮扶。在疫情防控中保持民生温度,就是寻找最短的那块板,给予最需要帮助的重点人群特殊关怀。疫情期间,深圳市始终高度重视老弱病残孕等重点群体的关爱帮扶工作,为孕产妇建立绿色就医通道,密切关注妇女儿童身心健康,对最低生活保障和最低生活保障边缘家庭成员采取“一事一议”方式,加大救助力度,对不愿接受专业机构救助的流浪乞讨人员提供防疫临时庇护,确保关爱防护过程中不漏一户。
五是持续提供便捷高效核酸检测服务。
目前,全市出行、通勤等仍执行48小时核酸阴性结果或24小时核酸采样记录。为方便市民就近获取出入所需的核酸检测证明,全市将优化便民采样点的布局,适当调整居民区采样点,增加工业园区、大型企业、商圈广场等区域的便民采样点设置,将大型采样点拆解为多个小型流动采样点,动态监测各采样点排队等候时间,及时增援机动力量,到人流较多、排队时间较长的采样点,迅速提高采样能力,减少群众等候时间。#深圳疫情#
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评价波特。
我先放结论吧。
1. 今天的比赛我看了片段,看了别人的总结,首先我不觉得他那个情绪问题是致命问题。
2. 由于圈哥那个数据库做的太好了,以至于寻找数据变得非常简单,波特今年在控卫位置上的表现是不合格的。
来解释一下我的理由,从第二条开始说
1. 用数据来评价控卫的表现要分成几个方面,传控与组织,个人进攻表现,有球防守,无球防守
2. 先说传控与组织,在CTG的数据排名中,所有出场超过650分钟的控卫一共29人,波特的助攻率ast%是30%,排在13位,助失比1.12排在第12位,在圈哥的数据排名中,符合条件的控卫有39名,有一个很特别的数据,叫p_usg%(传控回合占有率),定义是(失误+潜在助攻+罚球助攻)/在场时球队进攻次数。在这一项排名中,波特的排名是16位,超过同位置61%的球员。用图一可以很好的展示出波特的传控组织在所有这些控卫中的位置,就是处在一个中游的水平。
3. 个人进攻,这个部分是波特表现最差的部分,在CTG的排名中,29名控卫里,波特的PSA(Points per Attempt)只排在倒数第6。圈哥的数据给了更细的分类,波特的持球进攻,每回合得分率在所有39名控卫里只排在30位,只超过同位置24%的球员,持球主要包括个人单打+持球挡拆,在阵地战中,波特的每回合得分只超过同位置18%的球员,排在32位,还有全场进攻和乱战,波特的每回合得分表现,在同位置球员中,都是后10%的水平,基本就是垫底。所以具体反映到场面上,就会看到波特多次持球到篮下,突破很漂亮,但是没进....他今年篮下得分的命中率跌了至少10个点,极大的影响了他的进攻表现。持球投3p%也只有33%。波特在进攻端唯一拿得出手手的,是他在无球一侧的表现,每回合得分超过了95%的同位置球员,排在所有控卫的第三位,主要就是接球投这项吧,他的3P%达到48.2,EFG%都超过70%了,确实非常准。但无球他打的频率很低。所以整体评价他今年在个人进攻方面的表现,就是不及格水平。
4. 有球防守
在对位方面,波特相当于外线领防的球员,防守难度超过同位置95%的球员,也就是对手外线箭头基本是交给他的,防守效果显然是不好的,降准率(在他的防守下对手命中率的下降比率)只超过同位置5%的球员,但这个数据受队友和防守体系的影响比较大,参考的意义不是特别大。用单一的一体化数据评价有球防守更不准确,比如EPM和LEBRON他的防守评价就很低,但RAPTOR防守评价反而排在中游,在CTG的评价体系中,波特的抢断率,盖帽率,以及各项篮板数据,波特都处在中游的位置,只能说从观感上来说,波特的有球防守做的还可以,绕掩护,挤掩护,跟防都还行,但是效果不怎么样,降准率非常差。护框的积极性还不错,但是效果形同虚设。
5. 无球防守
无球防守没有数据可以评价...纯用眼睛看,那肯定是不行,换防跑重,失位,丢掉防守人的场面多了去了,防无球的注意力一直是个问题。
所以综合以上各方面的表现,很明显,截止到目前,波特的在控卫位置上的表现是不及格的,但这个评价更多的是基于他在进攻端的表现,得分效率太差了,但是论传控组织,客观的说,波特的表现中规中矩,算是一个比较合格控卫。至于这里面的原因,很明显的一点显然是他在攻和传的转换中拿捏不好分寸,多次出现犹豫导致的贻误战机等情况,突破之后再找人,以及篮下命中率的巨大下滑,也都是本赛季突出的问题,也是被人广为诟病的地方。
防守一端受限于球队资源配置,本身阵容就有很多缺陷,光靠波特一个人解决不了所有问题,就像光靠伍德解决不了所有问题是一样的。所以从数据方面体现的就是挺差的,但具体到场上表现,波特防守的积极性还不错,尤其是有球防守方面,压迫,跟防,干扰,都做出来了,主要的毛病都集中在挡拆防守这块,整个火箭防挡拆就是灾难性的,稍微一换人,就不知道防谁了,但依旧,这既是资源问题,也是经验问题,需要长时间积累,至于无球一侧,主要的毛病就是注意力问题了。这个和防挡拆是一样的,对手在无球侧也有很多挡拆在进行,就一个不留神,防守对象就没影了....还有就是轮转换防的时候,交代不清楚,不是漏人就是扑重,不过这些,都是经验问题,需要时间。
我总结一下吧,外界对于波特的评价,总体上是负面多于正面。通过上面的分析也基本能反应出原因在哪。但是我仍然要说,如果你认为波特就是一个30顺位,情绪管理有大毛病,相当于白捡来这么一孩子的角度看待波特的表现,其实说白了,就跟后妈看你一样(非骂人啊,就是比喻)里外都不顺眼。我完全能理解。但是换一个角度,如果你把波特当成是火箭二次选秀,今年第一年到队第一次打控卫的球员,也许,你会觉得波特还有提升空间,在球队不强调成绩的前提下,也许他明年在个人进攻方面取得进步之后,还有可能成为一名不错的首发控卫。
当然,这种角度和感受都非常主观,完全从个人意愿出发,没有对错之分。波特的表现不及格是客观事实,至于怎么看待他的未来,仁者见仁智者见智,我们都是看客,决定权完全在球队的管理层。
关于情绪问题,我没啥可说的,今天的比赛是冲裁判,不是冲队友。波特也想赢球,但是受到干扰有了情绪,挺正常的。脾气大的,考辛斯,华莱士,都有这问题,但不影响他们在健康时是优秀的运动员。当然了,这一点也非常主观,仅仅代表我个人。
最后不遗余力给圈哥网站打广告(不收费[二哈])确实非常方便。把链接摆上,
https://t.cn/A66wWd5T
全中文的,使用门槛已经大大降低了,方便了所有人检索,欢迎更多人使用和探索。
#休斯顿火箭#
我先放结论吧。
1. 今天的比赛我看了片段,看了别人的总结,首先我不觉得他那个情绪问题是致命问题。
2. 由于圈哥那个数据库做的太好了,以至于寻找数据变得非常简单,波特今年在控卫位置上的表现是不合格的。
来解释一下我的理由,从第二条开始说
1. 用数据来评价控卫的表现要分成几个方面,传控与组织,个人进攻表现,有球防守,无球防守
2. 先说传控与组织,在CTG的数据排名中,所有出场超过650分钟的控卫一共29人,波特的助攻率ast%是30%,排在13位,助失比1.12排在第12位,在圈哥的数据排名中,符合条件的控卫有39名,有一个很特别的数据,叫p_usg%(传控回合占有率),定义是(失误+潜在助攻+罚球助攻)/在场时球队进攻次数。在这一项排名中,波特的排名是16位,超过同位置61%的球员。用图一可以很好的展示出波特的传控组织在所有这些控卫中的位置,就是处在一个中游的水平。
3. 个人进攻,这个部分是波特表现最差的部分,在CTG的排名中,29名控卫里,波特的PSA(Points per Attempt)只排在倒数第6。圈哥的数据给了更细的分类,波特的持球进攻,每回合得分率在所有39名控卫里只排在30位,只超过同位置24%的球员,持球主要包括个人单打+持球挡拆,在阵地战中,波特的每回合得分只超过同位置18%的球员,排在32位,还有全场进攻和乱战,波特的每回合得分表现,在同位置球员中,都是后10%的水平,基本就是垫底。所以具体反映到场面上,就会看到波特多次持球到篮下,突破很漂亮,但是没进....他今年篮下得分的命中率跌了至少10个点,极大的影响了他的进攻表现。持球投3p%也只有33%。波特在进攻端唯一拿得出手手的,是他在无球一侧的表现,每回合得分超过了95%的同位置球员,排在所有控卫的第三位,主要就是接球投这项吧,他的3P%达到48.2,EFG%都超过70%了,确实非常准。但无球他打的频率很低。所以整体评价他今年在个人进攻方面的表现,就是不及格水平。
4. 有球防守
在对位方面,波特相当于外线领防的球员,防守难度超过同位置95%的球员,也就是对手外线箭头基本是交给他的,防守效果显然是不好的,降准率(在他的防守下对手命中率的下降比率)只超过同位置5%的球员,但这个数据受队友和防守体系的影响比较大,参考的意义不是特别大。用单一的一体化数据评价有球防守更不准确,比如EPM和LEBRON他的防守评价就很低,但RAPTOR防守评价反而排在中游,在CTG的评价体系中,波特的抢断率,盖帽率,以及各项篮板数据,波特都处在中游的位置,只能说从观感上来说,波特的有球防守做的还可以,绕掩护,挤掩护,跟防都还行,但是效果不怎么样,降准率非常差。护框的积极性还不错,但是效果形同虚设。
5. 无球防守
无球防守没有数据可以评价...纯用眼睛看,那肯定是不行,换防跑重,失位,丢掉防守人的场面多了去了,防无球的注意力一直是个问题。
所以综合以上各方面的表现,很明显,截止到目前,波特的在控卫位置上的表现是不及格的,但这个评价更多的是基于他在进攻端的表现,得分效率太差了,但是论传控组织,客观的说,波特的表现中规中矩,算是一个比较合格控卫。至于这里面的原因,很明显的一点显然是他在攻和传的转换中拿捏不好分寸,多次出现犹豫导致的贻误战机等情况,突破之后再找人,以及篮下命中率的巨大下滑,也都是本赛季突出的问题,也是被人广为诟病的地方。
防守一端受限于球队资源配置,本身阵容就有很多缺陷,光靠波特一个人解决不了所有问题,就像光靠伍德解决不了所有问题是一样的。所以从数据方面体现的就是挺差的,但具体到场上表现,波特防守的积极性还不错,尤其是有球防守方面,压迫,跟防,干扰,都做出来了,主要的毛病都集中在挡拆防守这块,整个火箭防挡拆就是灾难性的,稍微一换人,就不知道防谁了,但依旧,这既是资源问题,也是经验问题,需要长时间积累,至于无球一侧,主要的毛病就是注意力问题了。这个和防挡拆是一样的,对手在无球侧也有很多挡拆在进行,就一个不留神,防守对象就没影了....还有就是轮转换防的时候,交代不清楚,不是漏人就是扑重,不过这些,都是经验问题,需要时间。
我总结一下吧,外界对于波特的评价,总体上是负面多于正面。通过上面的分析也基本能反应出原因在哪。但是我仍然要说,如果你认为波特就是一个30顺位,情绪管理有大毛病,相当于白捡来这么一孩子的角度看待波特的表现,其实说白了,就跟后妈看你一样(非骂人啊,就是比喻)里外都不顺眼。我完全能理解。但是换一个角度,如果你把波特当成是火箭二次选秀,今年第一年到队第一次打控卫的球员,也许,你会觉得波特还有提升空间,在球队不强调成绩的前提下,也许他明年在个人进攻方面取得进步之后,还有可能成为一名不错的首发控卫。
当然,这种角度和感受都非常主观,完全从个人意愿出发,没有对错之分。波特的表现不及格是客观事实,至于怎么看待他的未来,仁者见仁智者见智,我们都是看客,决定权完全在球队的管理层。
关于情绪问题,我没啥可说的,今天的比赛是冲裁判,不是冲队友。波特也想赢球,但是受到干扰有了情绪,挺正常的。脾气大的,考辛斯,华莱士,都有这问题,但不影响他们在健康时是优秀的运动员。当然了,这一点也非常主观,仅仅代表我个人。
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#休斯顿火箭#
脑阔有点疼,我说不要造黄谣,总有两三个头脑不清楚的,还要跑过来说不仅骂还要咒她死。
我拦着你们不让骂了?我最多劝你们少骂两句积点口德,还有谴责可以但对一位女士不能胡乱造黄谣。
一个造谣拘留的新闻又给他们整破防了。
无锡政府这次抗疫做的挺好的的,没有一刀切全员居家隔离,而是在最大程度不影响居民正常工作生活的情况下,井然有序安排隔离和全员核酸。
发点朋友圈看到的抗疫物资吧。
P1是给居家隔离的居民提供的3天的量。
后面是抗疫提供的盒饭。
我拦着你们不让骂了?我最多劝你们少骂两句积点口德,还有谴责可以但对一位女士不能胡乱造黄谣。
一个造谣拘留的新闻又给他们整破防了。
无锡政府这次抗疫做的挺好的的,没有一刀切全员居家隔离,而是在最大程度不影响居民正常工作生活的情况下,井然有序安排隔离和全员核酸。
发点朋友圈看到的抗疫物资吧。
P1是给居家隔离的居民提供的3天的量。
后面是抗疫提供的盒饭。
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