#吴羽霏[超话]##吴羽霏##吴羽霏心情日记restart#
今日是心情日记营业的第639天
2022.09.15 星期四 天气 好热
〖房间摘录️〗
今日音乐推荐:T-ara (티아라)《내 이름은 (我的名字叫)》 https://t.cn/A6S3bZFF
a.早睡早起感觉非常不错
b.想要冬天快点来
c.对T-ara很长情
d.上周太可爱了
e.分享夕阳
f.分享自拍
g.看看谁不看微博!
〖行程预告✈️〗
9/17/14:00 丨GNZ48剧场公演(TEAM NIII - Fiona.N)
9/17/19:00 丨GNZ48剧场公演(TEAM G - Victoria.G),助演黄楚茵两分半
9/18/19:00 丨GNZ48剧场公演(TEAM NIII - Fiona.N)
〖今日寄语〗
昨天 明天 都抵不过一个现在
今日是心情日记营业的第639天
2022.09.15 星期四 天气 好热
〖房间摘录️〗
今日音乐推荐:T-ara (티아라)《내 이름은 (我的名字叫)》 https://t.cn/A6S3bZFF
a.早睡早起感觉非常不错
b.想要冬天快点来
c.对T-ara很长情
d.上周太可爱了
e.分享夕阳
f.分享自拍
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〖行程预告✈️〗
9/17/14:00 丨GNZ48剧场公演(TEAM NIII - Fiona.N)
9/17/19:00 丨GNZ48剧场公演(TEAM G - Victoria.G),助演黄楚茵两分半
9/18/19:00 丨GNZ48剧场公演(TEAM NIII - Fiona.N)
〖今日寄语〗
昨天 明天 都抵不过一个现在
提问:王老师您好,想请教一个工作问题。工作中,我发现公司做事情更喜欢做形式,而不是重内容。比如组织一个培训,不是关注员工的需求,乐意不乐意参加,而是关注仪式感,包装,比如做图片宣传,一起秀朋友圈宣传。领导也跟我讲一定要注重宣传。我想问,这种工作方式是不是在公司工作中常见现象啊?我对这种方式有点迷惑。
王盐:
1、宣传本身是重要的,仪式感本身也是重要的。但具体情况要具体分析,我不知道你们企业里这个所谓的宣传仪式感到底是在怎么样做。
2、相对来讲一家好的公司呢会尽可能的踏实做事,如果太人浮于事的话,这家公司不适合长久待。
3、世界上绝大多数公司都是平庸的公司,真正优秀的公司永远是少数。所以常见不常见这件事本身不重要,卓越这件事情才是更值得追求的目标。不能说常见你也就认同。很多我们常见的东西都是错误的。#微博新知博主#
王盐:
1、宣传本身是重要的,仪式感本身也是重要的。但具体情况要具体分析,我不知道你们企业里这个所谓的宣传仪式感到底是在怎么样做。
2、相对来讲一家好的公司呢会尽可能的踏实做事,如果太人浮于事的话,这家公司不适合长久待。
3、世界上绝大多数公司都是平庸的公司,真正优秀的公司永远是少数。所以常见不常见这件事本身不重要,卓越这件事情才是更值得追求的目标。不能说常见你也就认同。很多我们常见的东西都是错误的。#微博新知博主#
【#理想汽车法务部官微第一条起诉通告#】#理想汽车起诉网友造谣# 今早,@理想汽车法务部 官微发布了第一条微博,内容为起诉某网友发帖内容恶意曲解扩散,对公众形成误导,并对理想汽车品牌形象造成伤害。理想汽车已对造谣和散播不实信息的责任主体启动司法程序维权,对“彭某某”采取法律手段追究其法律责任,维护理想汽车合法权益。不过该微博不能评论。
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