【湖北记忆】#我眼中的武汉#春暖花开，笃定前行熟悉的街角，熟悉的一草一木，一经约定，守约践行；按下“播放键”，重启回归，不变的依旧是她的飒爽英姿；凝心聚力，坚决打赢防疫阻击战和效益攻坚战，人人有责，携手前行；面对疫情，我们团结一致，八方支援，共赢未来。我们对工作仍然充满热爱，对生活充满激情；暂时停下的脚步已开始前行，因为希望就在这里，武汉正在重启，美丽的江城春暖花开。我是中粮酒业酒鬼酒事业部万静波，我为武汉代言。图自万静波 。
【我们应该如何看待父子之间的关系？】最近偶然看到鲁迅先生在百年之前就已经有了自己通透的见解，不禁惊叹！部分记录如下：
1）子女是父母性欲发展的结果，所以谈不上对子女有“恩”，更不能责望报偿；
2）父母对子女的养育是义务，而不是占有控制；因为孩子未来也将会做父母，将这个义务传承下去；
3）上天给生物的天性是“爱”，无功利心的去牺牲自己、挚爱幼子，让子女生存的基础上还希望他们超越自己变得更好。
—-《我们现在怎样做父亲》鲁迅
1）子女是父母性欲发展的结果，所以谈不上对子女有“恩”，更不能责望报偿；
2）父母对子女的养育是义务，而不是占有控制；因为孩子未来也将会做父母，将这个义务传承下去；
3）上天给生物的天性是“爱”，无功利心的去牺牲自己、挚爱幼子，让子女生存的基础上还希望他们超越自己变得更好。
—-《我们现在怎样做父亲》鲁迅
阅读笔记：建立规律问责制。建立一个对过去表现和未来计划的有规律的周期性问责。
1、制定纪律：每周定时召开最重要目标会议。三个板块：
1.1、问责总结，汇报工作计划情况；每个人都要为自己的工作负责，每个人都要投入其中。
1.2、回顾记分表，寻找成功和不足；来自员工自己的责任，比老板的问责更能激发人们的工作激情。
1.3、计划，清除障碍，做出新计划。首先，工作计划要具体，包括要做的事项、执行的时间以及你预期达到的结果；其次，要瞄准记分表，确保你的计划能够有效推动引领性指标的实现；最后，必须限时在一周之内。
1、制定纪律：每周定时召开最重要目标会议。三个板块：
1.1、问责总结，汇报工作计划情况；每个人都要为自己的工作负责，每个人都要投入其中。
1.2、回顾记分表，寻找成功和不足；来自员工自己的责任，比老板的问责更能激发人们的工作激情。
1.3、计划，清除障碍，做出新计划。首先，工作计划要具体，包括要做的事项、执行的时间以及你预期达到的结果；其次，要瞄准记分表，确保你的计划能够有效推动引领性指标的实现；最后，必须限时在一周之内。
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